株式会社日本ブレーン【設立30年以上を誇る業界の老舗! 完全週休2日制(土日休)・年間休日128日】/【インフラエンジニア(設計・構築)】 若手活躍中★定着率90%(1003943) の求人情報

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  • 【インフラエンジニア(設計・構築)】 若手活躍中★定着率90%
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株式会社日本ブレーン【設立30年以上を誇る業界の老舗! 完全週休2日制(土日休)・年間休日128日】

【インフラエンジニア(設計・構築)】 若手活躍中★定着率90%正社員

業種 : ソフトウェア・情報処理/インターネット関連/通信関連/銀行
従業員数:150名 設立:1985年9月 資本金:8,000万円 本社所在地:東京都

情報更新日:
2017/08/25
掲載終了予定日:
2017/10/05
  • 業種未経験OK業種未経験OK
  • 完全週休2日制完全週休2日制
  • 学歴不問学歴不問
  • 第二新卒歓迎第二新卒歓迎
  • 転勤なし転勤なし
  • 急募急募

女性のおしごと 掲載中

次なる活躍のステージを探されているあなたを私たちがしっかりとサポートします!

仕事は好きだけど現状に納得いかないアナタへ――
今よりも魅力的な環境でさらにStep Upしませんか

ここがポイント!

  • 【創業30年超】金融業界に特化した取引で安定成長
  • 【自社サービス増加】医療系自社ITサービスも成長
  • 【年休128日】産育休をはじめとした休暇制度も◎
  • 【残業代100%支給】サービス残業は一切なし!
  • 【充実の研修制度】自分に合った学びで成長できる
  • 【平均年齢32歳】若手が活躍する風通しの良い雰囲気

募集要項

募集の背景

【積極的な増員です!】

創業以来、金融分野向けのITソリューション
を中心として大手クライアントを支えてきた
当社。

★年間休日128日
★残業月平均20時間以内
といった抜群の働きやすさを魅力に感じ、
転職を決めた若手メンバーが活躍中です。

今回の募集では、
「設計・構築を手がけたい!」
「より良い環境で成長したい!」
という、意欲に満ちたエンジニアからの
ご応募をお待ちしています!

仕事内容

【残業月平均20時間以内!残業代も100%支給!希望に合ったプロジェクトにアサイン】 ★サーバー設計・構築業務をメインに担当します★


サーバー関連のシステムエンジニアとして、
金融系プロジェクトを中心に上流〜下流まで
幅広いお仕事をお任せします。

★主な担当フェーズ
システム構成検討、運用設計、導入構築設計、
性能評価など、サーバー環境の設計から構築が
メイン業務。

経験・知識・スキルを活かせる
ベストな案件にアサイン!
“あなたらしいキャリア形成”を
会社がサポートします。

■開発環境
→OS:Windows2012サーバー、RHEL、AIX
→DB:Oracle11以降、DB2
→その他:WAS、JP1、Tivoli、負荷分散


【働き方も多彩】
客先常駐のプロジェクトに関しては、
東京23区内の企業が中心。
受託請負の場合、池袋本社が勤務地です。
いずれの場合も、チームでの業務ですので、
隣には頼りになる先輩がスタンバイ。
不安や悩みもすぐに相談できる環境ですので、
キャリアが浅い方も安心してご応募ください!

家族がいる方も安心してください!

せっかく転職をしても、
給与が下がってしまっては本末転倒…
そこで当社では、なるべく前職の給与を
考慮し、給与を決定。
家族がいる方でも、不安なく転職してもらえる
体制をとっています。
”平均年齢32歳”というフレッシュな環境で、
あなたのスキルや経験に応じた正当な評価を
用意してお待ちしています!

各種手当&福利厚生の充実も人気!

金融分野のITソリューションを中心として、
着実に成長を続けてきた当社では、
社員の働きやすい環境づくりにも注力。
「残業代100%支給」はもちろん、
手厚い「資格手当」なども整備して
あなたの頑張りに応えます。
財形貯蓄や社員持株会、互助会など、
福利厚生制度の充実も、社員から好評です!

求める人材

【学歴不問!第二新卒歓迎!】★運用・監視からのチャレンジ、経験の浅い方も歓迎! ◆新分野に挑戦したい、恵まれた環境で働きたい方にはピッタリ!


《こんな方はぜひ!》
▽コミュニケーションを取りながら
 前向きに業務に取り組める方
▽上流工程やマネジメントに携わりたい方
▽周囲とのチームワークを大切にできる方
▽大規模プロジェクトに携わりたい方
▽エンジニアスキルにさらに磨きをかけたい方
▽自社サービスなど新たな分野にも
 チャレンジしていきたい方


★業界トップクラスの休日数です★
当社の年間休日数はたっぷりの128日!
有給と合わせれば140日以上も可能です。
仕事も家庭も大切にしたいという方には
これ以上ない環境です!

ITスキルからマネジメントまで幅広い研修を用意

会社が成長していくためには
社員全体のスキルアップが不可欠。
そこで当社では、JavaやHTML5等の言語研修
はもちろん、マネジメント関連の研修まで
多種多様な教育プログラムを用意。
研修を通じて確かな技術力やノウハウ
を身につけ、長期的に活躍できる
キャリアを実現しましょう!

勤務地

★転勤なし

◆本社(池袋サンシャイン60ビル 56階)
【交通】
JR・私鉄各線「池袋」駅から徒歩10分
東京メトロ有楽町線「東池袋」駅から徒歩5分
    
◆秋葉原オフィス(千代田区外神田)
【交通】
JR各線、つくばエクスプレス線、日比谷線「秋葉原」駅より徒歩7分
東京メトロ銀座線「末広町」駅より徒歩9分
東京メトロ千代田線「新御茶ノ水」駅より徒歩9分

◆大阪オフィス
大阪市中央区内本町2-4-16 オフィスポート内本町4階
【交通】
大阪市営地下鉄堺筋線「堺筋本町」駅より徒歩6分
大阪市営地下鉄谷町線「谷町四丁目」駅より徒歩6分

◆お客様先
東京23区内及び近郊(埼玉県、千葉県、神奈川県)
大阪市内及び近郊(兵庫県)

マイナビ転職の勤務地区分では…
埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、大阪府、兵庫県
勤務時間 ★残業は月平均20時間以内★

9:00〜17:45
※プロジェクトにより、若干異なります。
給与

★前給を最大限考慮いたします★

月給/25万円〜45万円
※経験・年齢・能力
を考慮の上、当社規定により決定。
※残業代は100%全額支給です!

モデル年収例

年収400万円/28歳 開発メンバー職
年収490万円/32歳 開発リーダークラス職
年収550万円/35歳 プロジェクトリーダークラス職
年収650万円/39歳 プロジェクトマネージャークラス職

昇給・賞与 ◆昇給:年1回(4月)
◆賞与:年2回(7月・12月)
諸手当 ◆交通費支給
◆残業手当(100%支給)
◆住宅手当
◆家族手当
◆資格手当
◆役職手当
◆遠距離通勤補助手当
休日・休暇 ★年間休日128日★

◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆夏季休暇(有給休暇とは別に5日間)
◆年末年始休暇
◆有給休暇(午前休や午後休としても取得できます)※当日の申請もOK
◆慶弔休暇
◆特別休暇
福利厚生 ◆各種社会保険完備
◆財形貯蓄制度
◆退職金制度
◆育児・介護休業制度
◆慶弔見舞金
◆情報処理資格取得支援
◆社員持株会
◆社員互助会
採用予定人数 当社の採用基準に達する方は、積極的に採用します。

この求人の特色

  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給
  • C、C++
  • Java
  • Perl、PHP、Ruby、Python
  • COBOL
  • .NET関連(C#、ASP、VB等)
  • 金融
  • 製造
  • 情報・通信
  • インターネット
  • 医療・福祉
  • 素材・エネルギー
  • 流通・小売・サービス
  • 官公庁・文教
  • 経理・財務・会計業務システム
  • 人事・給与・労務業務システム
  • 生産管理システム
  • 物流・購買関連システム
  • 営業・販売管理システム
  • その他業務システム
  • WEBサイト
  • モバイル・スマートフォンサイト
  • システム化計画・企画
  • サービス企画・立案
  • プロジェクトマネジメント
  • アーキテクチャ設計
  • 要件定義・設計
  • 開発・テスト
  • 運用・保守
  • プライム比率7割以上
  • 自社パッケージ・製品あり
  • 大規模開発(100人月以上)
  • 一括受託開発あり
  • PL・PM候補
  • 基本設計以上の仕事
  • スペシャリスト制度あり

会社・仕事の魅力

きめ細やかな対応やコミュニケーション力を活かして、お客様満足を高め、信頼関係を築いてください。

”エンジニアの理想”の実現に妥協はしません!

▼手厚い待遇を用意!▼

大手銀行や証券会社、保険会社など、
金融系のクライアントのプロジェクト
を多数手がけ、着実に成長している当社。
中途採用も積極的で、キャリアアップ
を目指す方々が大勢集まっています。
その転職理由は「お給料」「休日」「福利厚生」
など実に多彩!
私たちが求めるレベルに達している方、
期待値が高い方に関しては、モチベーション高く
プロジェクトに取り組んでいただくため、
手厚い待遇面を用意しています。


▼若手も現場で活躍中です!▼

一人ひとりに可能性を追求していただきたいため、
当社では多彩なキャリアパスを用意しています。
高いスキルと意欲さえあれば、年齢や社歴を問わず
管理職に抜擢されることもあり、実際に28歳で課長
にキャリアアップした社員も在籍。
メンバーからは、
「年齢が近いから何でも相談しやすい!」
という声もあがっています。

社員インタビュー

開発本部部長/大川

年次や年齢を基準として“機械的”に
仕事を任せるのではなく、
まずは一人ひとりの個性や特徴を
しっかり把握した上で、パフォーマンス
を発揮できるプロジェクトにアサイン
しています。そんな「人としてのケア」
に力を入れているのも当社の特徴ですね。
社員のやりがいや喜び、
将来につながるキャリアの広がりを
感じてもらえたら嬉しいです。

プロジェクトの数や種類が幅広いため、
上流フェーズに関われるチャンスも豊富。
そうした環境が個々のレベルアップを導き、
先々に向けた長期的なビジョンを持って
成長できるという好循環を生んでいる
のではないでしょうか。
チームリーダーからシステムエンジニア、
プロジェクトリーダーへというキャリアパス
も明確ですので、しっかり目標を持って頑張れる
のも魅力。フットサルやBBQなどオフの交流
も盛んです。ぜひ新しい仲間となっていただき、
弊社の成長を支えてください!

会社情報

設立 昭和60年9月
代表者 代表取締役社長 宮内 剛之
従業員数 150名(契約社員含む)
資本金 8,000万円
事業内容 ・企業向け業務アプリケーションの設計及び開発
(主に金融・通信・官庁)

・WEB系システム構築
(オブジェクト指向開発、フレームワーク構築など)

・インフラ構築
(各種サーバー構築、データベース構築など)
本社所在地 東京都豊島区東池袋3-1-1
サンシャイン60ビル56階
企業ホームページ https://www.jbc.co.jp/hp/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

今後もさらなる事業拡大が見込まれる同社。魅力たっぷりの環境にあなたも飛び込んでみてはいかがだろうか。

銀行や保険、証券会社といった金融系分野に
強みを持ち、サーバーやネットワーク、
業務アプリケーション、Web系システム、
ATMなどエンドユーザーまわりのツールなど、
幅広いIT事業を手がけてきた同社。

今回お迎えするインフラエンジニアは、
運用や保守経験しかない方でも歓迎とのこと。
経験が浅くても積極的にチャレンジできるので、
ステップアップを目指す方には絶好の機会だ。
20代の若手メンバーも大勢活躍しているため、
現状に不満をお持ちの方は、ぜひ同社で
インフラ構築のエキスパートを目指してほしい。

残業時間は月平均約30時間、
残業代は100%支給される上、年間休日128日
という好環境も見逃せないポイント。
現状から抜け出し、新たなフィールドで思う存分
活躍したい方にとっては、理想的な環境と言える。

応募方法

応募方法 「マイナビ転職」応募フォームに必要事項
を記入の上、送信してください。
※応募の秘密は厳守いたします。
※ご提出いただく個人情報については、
 採用選考以外の目的には使用いたしません。
応募受付後の連絡 応募受付後3日以内に
書類選考の結果をメールにてご連絡いたします。
※期間を過ぎても連絡がない場合は、お手数では御座いますが
 お問い合わせを頂けますよう、お願い致します。
採用プロセス ▼Step1.書類選考
 お送り頂きましたデータをもとに
 書類選考をいたします。

▼Step2.面接
 面接日はご相談に応じます。

▼Step3.内定・入社
  面接後、できる限り早く結果をご連絡します。
  入社日は、ご相談に応じます。
面接回数 1回
面接地 東京本社もしくは大阪オフィスでの
面接となります。

東京本社:
東京都豊島区東池袋3-1-1
サンシャイン60ビル 56階

大阪オフィス:
大阪市中央区内本町2-4-16
オフィスポート内本町4階
選考の特徴
夜間面接OK 面接日程応相談 入社時期応相談 応募から内定まで1カ月以内

問い合わせ先

株式会社日本ブレーン【設立30年以上を誇る業界の老舗! 完全週休2日制(土日休)・年間休日128日】

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住所

〒 170-6056
東京都豊島区東池袋3-1-1
サンシャイン60ビル56階 【地図を見る】

採用担当 採用担当

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応募に関するよくある質問

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人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
なんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。