株式会社ジャックル浦島屋【東京、神奈川、埼玉に業務スーパーを20店舗展開】/業務スーパーの販売スタッフ(店長候補)※残業なし・未経験OK!(1144299) の求人情報

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株式会社ジャックル浦島屋【東京、神奈川、埼玉に業務スーパーを20店舗展開】

業務スーパーの販売スタッフ(店長候補)※残業なし・未経験OK! 正社員

業種:流通・チェーンストア/専門店(食品関連)/フードビジネス(総合)/食品
従業員数:620名 設立:1958年9月 資本金:5000万円 売上高:169億円(平成28年期決算) 本社所在地:東京都

情報更新日:2018/08/27
掲載終了予定日:2018/09/27

残業なし、週休2日制、有給消化率◎など、

キャリアもプライベートも、しっかり未来を描けます。

ここがポイント!
  • 【安定】創業95年の老舗企業/地域に根差して働ける
  • 【環境】残業なし、原則定時退社で無理のない職場
  • 【未経験歓迎】教育担当がつき成長をサポート!
  • 【多彩なキャリア】店長や本部でのSVなどの道も
  • 【裁量大きい】店舗づくりなど自分のアイデアを発揮!
  • 【風通しの良さ】なんでも相談できる雰囲気
_dummy280x210 残業ほとんどなし! 無理なく働ける環境ですよ!

募集要項

募集の背景

【業界・業種未経験者など幅広く人材を募集!】
大正12年創業以来、多摩地区、神奈川、埼玉で「業務スーパー・リカーキング」を運営・展開してきた私たち株式会社ジャックル浦島屋。
時代のニーズに柔軟に応え、丁寧な接客で売り上げも堅調に伸びています。

そこで今回さらなる成長を支えるため、店舗スタッフを増員募集します。
経験不問で、人柄重視の採用です! 家族的な温かみのある当社で安定的に長期で働きませんか?

仕事内容

多摩地区・神奈川・埼玉の「業務スーパー・リカーキング」の店舗運営を担当。出店計画に合わせ、店長としての活躍も期待しています。


◎多摩地区・神奈川・埼玉の「業務スーパー・リカーキング」の店舗運営を担当。将来的には店長としての活躍も期待しています。

【具体的には】
◎接客
◎品出し・陳列
◎発注・在庫管理
◎売上・係数管理
◎パートスタッフ管理・育成

【「業務スーパー」のFCの中でも】
多摩地区や神奈川、埼玉の「業務スーパー」をFCとして担っているのが当社。大正12年創業の浦島屋酒店の頃から、スタッフの親切で明るい接客が当社の持ち味。業務スーパーにもその文化を取り入れ、有力FCとして評価されています。

【働きやすい環境があります】
お買い上げ頂いた商品を駐車場まで運んだり、お客様が困っていることはないか、気遣うことが自然とできる温かなスタッフが揃っているので、職場の雰囲気もよく、バイトからそのまま正社員になる人も。営業時間に合わせ、深夜までの残業もなく、社員思いの会社です。
年に一度の運動会では大いに盛り上がります!

店長候補としての活躍を期待しています

新しいことに積極的に取り組める未経験者を歓迎。座学中心の本社研修の後、各店に配属となり、店長指導の元、OJTで実践力を身につけます。季節ごとの商材や幅広い年代のパート管理、仕入のノウハウ等、さまざまな知識とスキルを高めた後、出店計画に合わせ店長へ。入社3~5年後の店長を目指してください。

求める人材

《未経験者・第二新卒歓迎》■35歳以下 ■高卒以上 ■要普通自動車免許(AT限定可)※ゆくゆくはバイヤーやSVなど多彩なキャリアを描ける!


《未経験者・第二新卒歓迎》
◆35歳以下(若年層の長期キャリア形成を図るため)
◆高卒以上
◆要普通自動車免許

【求める人物像】
◇指示待ちではなく、自ら考え行動できる方
◇仕事を面白くしようとする遊び心のある方
◇機転の利く対応ができる方

多彩なキャリアを描ける!

業界未経験の中途入社でもハンデは一切ありません。
実際、アルバイトから正社員になり、店長になったスタッフも多数在籍しています。さらにあなたの頑張り次第では、「バイヤー」や「スーパーバイザー」など店長職以上のポストも目指せます。とはいえ、家族的な社風なので競争とは無縁の環境で、無理なく働けますよ。

勤務地

「業務スーパー&リカーキング」の各店舗
※勤務地は希望を考慮します

【東京】
■町田小山店/町田市小山町961-2
■町田図師店/町田市図師町1344-1
■立川錦町店/立川市錦町6-8-17
■田町店/八王子市田町2-5
■高倉店/八王子市高倉町50-6
■八王子店(北野店)/八王子市長沼町1305-13
■四谷店/八王子市大楽寺町507-2
■寺田店/八王子市寺田町246
■堀之内店/八王子市堀之内3-4-20キャンベラ24
■あきる野店/あきる野市伊奈446-3
■武蔵村山店/武蔵村山市榎3-27-1
■府中本宿店/府中市本宿4-28-3
■小作店/羽村市小作台2-7-7
■青梅店/青梅市野上町3-22-4

【神奈川】
■愛川店/神奈川県愛甲郡愛川町中津313-7
■橋本店/相模原市緑区下九沢1629-2
■城山店/相模原市緑区原宿5-9-52
■下荻野店/厚木市下荻野1487-1

【埼玉】
■所沢下山口店/所沢市大字山口1532
■東所沢店/所沢市東所沢和田1-6-1

マイナビ転職の勤務地区分では…
埼玉県、東京都、神奈川県
勤務時間

【シフト制】
8:00~21:00
※実働8時間
※残業なし・原則定時退社
※店舗によって勤務時間が異なります

【シフト例】
8:00~17:00
12:00~21:00

給与

月給208,100円~290,900円(一律手当含む)
※経験・能力を考慮して決定します。
※試用期間3ヵ月あり(待遇に変更なし)

《モデル年収例》
年収:550万~600万円(店長職)

昇給・賞与

昇給/年1回
賞与/年2回(7月、12月)※2017年実績:3.5ヵ月

諸手当

家族手当(扶養家族1名につき8000円~1万円)、勤務手当、資格手当、他

休日・休暇

週休2日制(月8~9日のローテーション制)
有給休暇、慶弔休暇、特別休暇他

福利厚生

各種社会保険完備
社宅補助、損害保険、生命保険団体割引
資格取得補助(ワインアドバイザー、焼酎アドバイザー、酒匠等)

この求人の特色

急募 第二新卒歓迎 U・Iターン歓迎 「女性のおしごと」掲載中 残業月30時間以内 原則定時退社 中途入社5割以上 3年連続売上UP 20代の管理職登用実績あり 産休・育休取得実績あり マイカー通勤可 オフィス内禁煙・分煙 社宅・家賃補助制度 交通費全額支給

会社・仕事の魅力

_dummy280x210 未経験でも必要なことは全て入社後に業務を通して覚えられますのでご安心ください。
_dummy280x210 ベテランスタッフやチームからのサポートを受けながら、ステップアップできる環境です。

裁量大きく働けるから「あなたのお店」を実現できる!

【現場の声を反映】
当社では、現場の販売スタッフに多くの裁量を与え、
店舗の立地やお客様の層に合わせた売り場づくりがしやすい環境を用意しています。

各販売スタッフも
「自分たちがお店づくりを任されているんだ!」
と大きなやりがいと達成感を感じながら、日々の業務に取り組んでいます。

【教育体制が充実しているから、未経験スタートでも安心】
ただ、現場主体の売り場づくりをするには、
各販売スタッフが、相応の知識を持っていなければ始まりません。
そのため当社では、入社後は本社研修を2日間じっくり行います。
さらに、ビジネスマナーをはじめとしたさまざまな外部研修を受講できます。

【アルバイトから正社員へ】
店舗アルバイトから正社員になった店舗スタッフも数多く在籍しています。
これは、当社が家族的で居心地がよいから。
中途入社でわからないことが多くても気にかけてくれる先輩スタッフがやさしくフォローしてくれます。
未経験の中途入社でも、すぐに溶け込めるので、心配無用です!

社員インタビュー

_dummy120x90 小作店 店長
久保さん

前職は、大手カー用品店のピットで車の整備などを担当していました。
ただ、人と接することが少なく接客の仕事を求めて転職を決意。
そんな時、アルバイトとして当社武蔵村山店で働いた経験が楽しいものだったので、当社に転職をきめました。

当社は、従業員どうしが本当に仲が良く、のびのび働ける環境です。
店舗の数値目標はもちろんありますが、ノルマなどもなく、
自分のペースで働ける点も当社ならではだと思います。

店舗運営で心掛けていることは、個人の適正を見て、適材適所のポジションを任せていることです。
その結果、社内で年1回行われる「接客コンテスト」で2連覇できました!

当社に転職を考えている方も、裁量をもって働ける環境ですので、自分にかかる責任は大きいですが、
その分やりがいも実感できますよ。働くときはしっかりはたらき、休むときはゆっくり休む、
そんなメリハリをもって働く社風が根付いています。

会社情報

設立

1958(昭和33)年(創業大正12年)

代表者

代表取締役社長 藤江 謙次

従業員数

社員120名・パート500名(平成28年3月)

資本金

5000万円

売上高

169億円(平成28年期決算)

事業内容

酒類・食品量販店運営
料飲店向け酒類・食材卸業務
コープネット酒販委託業務
酒類・食品輸入業務

本社所在地

東京都八王子市田町2-5

企業ホームページ http://www.jclu.co.jp/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

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道路沿いにバンッと大きく目をひく「酒&業務スーパー」の看板。株式会社ジャックル浦島屋は、独特のビジネスモデルで発展する「業務スーパー」のFCとして、多摩地区を中心に営業網を拡大させている。
単に「業務スーパー」を運営するのではなく、<求めて聞き続けよう お客様の声を!そしてあなた自身のベストサービスを実践しよう>という経営理念を活かし、アットホームで温かさのある接客を追求。その姿勢は加盟FCの中でも一目置かれているとのことだ。

また明るい店舗のためには、一人ひとりが楽しく元気に働けることが基本。人と接することの好きなスタッフが集まり、チームワークを大切にすることで、自ずと働きやすい雰囲気が生まれ、また会社としても残業状況等に目を配り、無理のない店舗運営を導いている。
接客や小売業に関心があれば、きっと出会えてよかったと思える職場になるだろう。ぜひ店長を目指し、キャリアをスタートさせてほしい。

応募方法

応募方法

■マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーして下さい。

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ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、
当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、管理、保護に努めます。
他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。

応募受付後の連絡

書類選考を通過された方のみにメールにてご連絡いたします。

採用プロセス

【書類選考】
お送りいただいた応募データをもとに、書類選考をいたします。
今後の選考につきましては追ってご連絡いたします。

【面接】
面接は1~2回を予定しております。
あなたの人柄や、仕事に対する想いをアピールしてください!

【内定】
最終面接後、速やかに結果のご連絡をさせていただきます。
※入社時期などにつきましては相談の上、決定しましょう。

面接回数

1~2回

面接地

東京都八王子市田町2-5

選考の特徴
面接日程応相談 入社時期応相談 応募から内定まで1カ月以内

問い合わせ先

株式会社ジャックル浦島屋【東京、神奈川、埼玉に業務スーパーを20店舗展開】

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住所

〒 192-0064
東京都八王子市田町2-5 地図を見る

採用担当

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電話番号

042-623-2157

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応募に関するよくある質問(マイナビ転職に寄せられる一般的な質問)

Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?

A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。

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