光通信システム株式会社 【創立32年/販売ノルマはなし!でも頑張った分はインセンティブで反映★】/【販売スタッフ】★産育休現在30名 ★月10日休み ★時短勤務も◎(1064155) の求人情報

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光通信システム株式会社 【創立32年/販売ノルマはなし!でも頑張った分はインセンティブで反映★】

【販売スタッフ】★産育休現在30名 ★月10日休み ★時短勤務も◎ 正社員

業種:流通・チェーンストア/専門店(総合)/専門店(カメラ・OA関連)/通信関連
従業員数:252名 設立:1986年11月 資本金:2,000万円 売上高:89億9,800万円(2017年5月) 本社所在地:愛知県

情報更新日:2018/09/03
掲載終了予定日:2018/10/01

「1ヶ月間の休暇取得」「毎月2~3人が10連休取得」…

社員のしたいを最優先!だから楽しく働ける★

ここがポイント!
  • 【居心地のよさ】定着率高、結婚後も活躍する社員も
  • 【ずっと仕事を続けられる】産休・育休・時短制度あり
  • 【しっかり休める】帰国休暇など連休最大10日取得可能
  • 【社長があったかい】相談ごとは、直接電話する社員も
  • 【6ヶ月の充実研修】自信を持って、デビューできる◎
  • 【安定基盤】創立31年!地域に寄り添い、信頼を獲得
_dummy280x210 みんな会社が大好き!どの店舗もチームワーク抜群で、楽しくイキイキと働いています

募集要項

募集の背景

光通信システムは一宮市に本社を置き、愛知と岐阜で店舗を展開。
KDDIの一次代理店として、長い歴史を重ねています。

当社ではサービス体制を強化していくために、幅広く採用を行っています。
接客の仕事が初めての方も、スマホや携帯に詳しくない方も、多数活躍中。
ぜひお気軽にご応募ください。

仕事内容

\研修充実!慣れるまでは、先輩がすぐそばに/◆auショップ、UQスポットでお客様対応をお願いします◆まずは専門知識が不要な簡単な業務からスタート


『じっくり育ててもらっています♪』と、
新人スタッフから、教育体制に満足の声が聞こえてきます。

◎自慢の研修制度は?
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
本社で新人研修(約1ヶ月ほど)
 ↓
店舗でOJT研修
独り立ちまでは、“6ヶ月以上”かけることも。

『専門知識が分からない。付いていけるかな?』という不安を、
全部解消できるまで、研修を徹底実施!

自信を持ってデビューできるよう、あなたを大切に育てます。

◎具体的な仕事は?
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
◆来店されたお客様にご要望をヒアリング
◆機種・操作方法・カタログのご案内
◆充電器やスマホケース等の販売
◆事務作業やポップ作成 など

当社が目指すのは、たくさん売る販売実績よりも、
接客の中身でお客様に満足していただくこと。

サービス業出身の先輩は、
『お客様に、満足のいく接客ができるのが嬉しい♪』と
当社の接客を心から楽しめているようです。

★あなた専属の教育係!先輩の笑顔にホッとします

『スマホって覚えることが多くて大変そう…』と、心配なあなたも大丈夫!
教育担当の先輩がメンター・トレーナーとして“専属”でいるから、
業務のフォローに入ってもらったり、いつも同じ先輩が近くにいるとホッとできるはず!
『ここ苦手そうだね。復習しようか?』と声をかけてくれるので、不安も解消できますよ。

★困った時のSOS信号、店長は決して見逃しません

国際色豊かな職場で、店舗では男女スタッフが活躍!
店長は面倒見がよく、普段から困った時も助けてくれる心強い味方。
突然一人きりなんてこともありません。
インカムをつけて接客をしているので、たとえ店長との距離が離れていても、
SOSの信号を出せるから、気持ち的にも安心です。

求める人材

【未経験歓迎】■高卒以上■男女不問 ★嬉しい制度が大充実★「こんな社員想いの会社があるなんて」と驚くかも…♪* ★年間休日120日★


スマホや携帯などを使い慣れていない方も、応募OK!
必要な知識は入社後に覚えていけるので、心配も要りません。

<<◎こんな働き方実現しませんか?>>

☆社長や上層部とも距離が近い!アットホームな会社がいい
☆結婚も育児も!ライフステージの変化があっても、ずっと働きたい
☆年間休日120日!しっかり休んで、プライベートも充実したい
☆国際色豊かな職場!様々な仲間と楽しく働きたい♪

「人と接する仕事」と「安定した待遇面」の
両方を叶えたい方におすすめです♪

『いらっしゃいませ~』と、
笑顔がキラキラと輝く先輩が活躍する職場で、
一緒に働くだけで、あなたも自然と笑顔になれる!

★『仕事か?家庭か?』なんて、悩むことはありません

全従業員のうち、3分の2が女性活躍中。
中途入社から、リーダーや店長へとキャリアアップした先輩も。
また、店長の約半数は女性で、育児と仕事を両立させている先輩もいますよ。
産休育休も“あたり前”に取れるから、現在24名が育休中!
ライフステージが変わっても、あなたらしい働き方が実現できる職場です。

勤務地

★愛知・岐阜のauショップ24店舗+UQスポット1店舗
 ※希望考慮致します。
★自宅から30分前後で通勤可能な店舗を考慮して配属

【auショップ】

<岐阜県>
1.高山
2.美濃加茂
3.関
4.各務原いちょう通り
5.岐南
6.岐阜茜部
7.岐阜正木
8.長良東
9.穂積
10.羽島
11.大垣中央

<愛知県>
12.一宮中央
13.一宮牛野通
14.尾西
15.稲沢
16.甚目寺
17.浄心
18.扶桑
19.江南布袋
20.小牧山
21.春日井市民病院前
22.旭前
23.尾張旭
24.長久手

【UQスポット】

25.大垣イオンモール(新設)

マイナビ転職の勤務地区分では…
岐阜県、愛知県
勤務時間

10:00~19:00
◆1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均労働時間:40時間以内)
※残業は多少あり

給与

■大卒/月給23万円~
■専門・短大卒/月給22万円~
■高卒/月給21万円~
※いずれも一律手当含む

★頑張りにはインセンティブや資格手当でしっかりと応えます!
 インセンティブは最低月3万円、多いと10万円以上のスタッフも多数います!

初年度年収 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。

300万円~500万円

モデル年収例

年収590万円 経験4年
年収520万円 経験3年
年収430万円 経験2年
年収340万円 経験1年

昇給・賞与

昇給/年2回
賞与/年2回

諸手当

■交通費規定支給
■役職手当
■資格手当
■インセンティブ

休日・休暇

月10日(毎月第2木曜日は定休日)
★年間休日120日!
★大型連休シーズンには、世間の休みと少しずらして最大10日間の連休取得も可能!
★別途有給休暇あり

福利厚生

■社会保険完備
■車通勤可
■制服貸与
■報奨金制度
■退職金制度
■産休・育休制度(現在20数名が取得中!)
■海外旅行有り(23年連続で実施しています。費用は全額会社負担!)
■研修制度有り(ホテル代会社負担)
■食事会あり(月1回・費用は全額会社負担!)

この求人の特色

第二新卒歓迎 「女性のおしごと」掲載中 転勤なし 中途入社5割以上 女性社員5割以上 産休・育休取得実績あり 年間休日120日以上 オフィス内禁煙・分煙

会社・仕事の魅力

_dummy280x210 先輩社員があなた専属トレーナーとしてサポートしていきます。一緒に成長していきましょう!
_dummy280x210 社員旅行でテーマパークに行ったり、店舗間も越えて仲の良い社風が自慢です♪

社員想いの社長がいるから、自分らしく輝ける☆*゜

 ◆時短勤務のママさん社員25名
 ◆産休後に出社したママさん社員30名以上
   ◆産育休取得中の社員24名
 ◆一度やめて再入社した社員20数名

ライフステージが変わっても、
“正社員としての仕事”を諦めることなく、
活躍する社員がこんなに多くいます。

★社長にも声が届く、距離の近さ!
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
“働きやすさを考えた制度”が整う当社ですが、
それは、とある1人の社員が社長に直接電話をかけて、
『時短勤務を取り入れてくれませんか?』など、
希望をダイレクトに伝えたことに始まります。

『当社は、全員が家族みたいなものなんですよ。
社員から電話がかかってくるのは、いつものこと。
うちはそういう社風なんです』と、笑顔交じりに話す社長。

★ずっと働き続けていきたい職場環境
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
20代~30代が活躍中ですが、
先輩が“産休育休”を取得しているので、
自分たちも“長く働けるイメージ”が持ちやすいそう。

なお同社では、携帯が好きで入社したという男性社員も在籍。
理想の働き方は人それぞれ、
でも当社でなら、理想の働き方を聞いてもらえるから、
男女問わず、安定環境でのびのびと活躍しています。

――『社員がずっと長く仕事を楽しんで欲しい』
店舗に頻繁に顔を出し、
自ら社員一人ひとりに寄り添う社長。
ここでなら、あなたらしく自由に楽しく働けるだろう。

社員インタビュー

_dummy120x90 入社2年目
販売スタッフ

私は雲南省の出身で、日本の大学に通っていました。
当社のことを知ったのは、留学生向けの説明会がきっかけです。
社長もその場にいたのですが、とても優しくしてもらえました。
今もお店に来られた時などに声をかけてもらえます。
私が働く長久手店はリニューアルして広くキレイになり、
以前よりもっと仕事がしやすい職場になりました。
社員のために環境を整えてくれる社長には、感謝の気持ちでいっぱいです。

_dummy120x90 チームリーダー

接客の仕事に興味があり、事務職から転職しました。
私が心がけているのは、お客様の話をしっかりと聞き、誠意ある対応をすること。
お帰りいただく際にお客様には、
『○○さんにまた担当してもらいたいな』と思っていただけたら嬉しいです。
また、頑張りは上が見てくれていて、評価制度や年4回の報奨金システムがあるのも当社の魅力。
モチベーションアップできます。
私はまもなく産休に入りますが、また戻ってきます。

会社情報

設立

1986年(昭和61年)11月

代表者

代表取締役社長 春日井 修

従業員数

252名

資本金

2,000万円

売上高

89億9,800万円(2017年5月)

事業内容

KDDI株式会社 一次代理店
auショップの運営(24店舗)
情報通信サービス全般
UQスポット(1店舗)

本社所在地

愛知県一宮市文京1-4-37

企業ホームページ http://www.hikari-ts.co.jp/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

_dummy280x210 風通しが良く、国際色豊かな職。楽しみながらあなたらしく活躍できるだろう。

職場環境・社風の魅力

産休育休など取得できる制度の充実も魅力だが、
“休日数の多さ”もぜひ注目したいところ。

“年間休日120日”で、月の休みはしっかり“10日”。
平日に連休を取ることもできるので、
世間の休みとは少しずらして、有給を取得し
最大10連休で旅行や、帰国を楽しむ先輩もいるとか。

仕事をずっと頑張り続けるには、
プライベートを充実させてのエネルギーチャージも必要。
休みが多い同社なら、オンオフの切り替えがしやすいだろう。

取材こぼれ話

愛知・岐阜で、auショップ24店舗とUQショップ1店舗を運営する同社。
2017年に12月に移転オープンした長久手店は、
木の質感が心地よいナチュラルテイストで、
スタッフ用の休憩スペースも広々としている。

同社では、スタッフの働きやすさも考慮して、
既存店を次々とリニューアル。
稲沢店もリニューアル予定で
今の倍以上の大きさになるようだ。

応募方法

応募方法

◆◇マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください◆◇

できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。
当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください。

*応募の秘密は厳守いたします。
*応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、
他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。

応募受付後の連絡

※選考結果は随時、メールまたはお電話にてお知らせいたします。

採用プロセス

採用プロセス
<エントリー内容の確認・選考>
※選考結果は随時、お知らせいたします。

<面接>
※履歴書(写貼)と職務経歴書(書式自由)をご持参ください。

<内定>
※面接日や入社日はご相談ください。

◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください。
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。

面接地

本社/愛知県一宮市文京1-4-37

問い合わせ先

光通信システム株式会社 【創立32年/販売ノルマはなし!でも頑張った分はインセンティブで反映★】

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住所

〒 491-0041
愛知県一宮市文京1-4-37 地図を見る

採用担当

採用担当/前田敦子・村瀬志穂

電話番号

0586-24-8881

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応募に関するよくある質問(マイナビ転職に寄せられる一般的な質問)

Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?

A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。

光通信システム株式会社 【創立32年/販売ノルマはなし!でも頑張った分はインセンティブで反映★】

【販売スタッフ】★産育休現在30名 ★月10日休み ★時短勤務も◎