株式会社創輝社【創業55周年の老舗企業。大型商業施設、流通店舗などの看板・サインを手掛けています!】/看板制作の【製図オペレーター・デザイン】実務経験なしでもOK☆(1040288) の求人情報

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株式会社創輝社【創業55周年の老舗企業。大型商業施設、流通店舗などの看板・サインを手掛けています!】

看板制作の【製図オペレーター・デザイン】実務経験なしでもOK☆正社員

業種 : 新聞・出版・印刷/ディスプレイ・空間デザイン・イベント/インテリア・住宅関連/住宅・建材・エクステリア
従業員数:15名 設立:1997年5月 資本金:2000万円 本社所在地:静岡県

情報更新日:
2017/12/19
掲載終了予定日:
2018/01/29
  • 業種未経験OK業種未経験OK
  • 完全週休2日制完全週休2日制
  • 学歴不問学歴不問
  • 第二新卒歓迎第二新卒歓迎
  • 転勤なし転勤なし
  • 急募急募

女性のおしごと 掲載中

自分の仕事がカタチになる!営業担当とのチームワークも抜群です。

ここがポイント!

  • ☆テナントの『顔』となるサインボード・看板を制作!
  • ☆風通しのよく、アットホームな企業です♪+゜
  • ☆案件数が多く、幅広いデザインに携われる!
  • ☆産休・育休の取得実績アリ♪ライフイベントにも対応

募集要項

募集の背景

1962年に創業し、サインボード・看板の設計や施工を行っている当社。
2009年には東京営業所を開設し、着実に実績を重ねてきました。
最近では事業拡大を目指し、建築事業も本格的にスタート。
幅広い要望に応えられる体制が整い、依頼案件数は右肩上がり!
業績好調により、新しい仲間を増員募集いたします。

仕事内容

大手ディベロッパーや企業、テナント様の看板制作にあたって、Illustratorを使用したデザイン等をお任せいたします。※基本的にデスクワークです!


直取引クライアントより多く寄せられる、サインボードや看板の制作に必要なIllustratorでの、
デザイン制作・図面制作業務をお任せします。
案件数は多く、デザインや形態、難易度も幅広くありますので、
お任せできるものから少しずつ、担当していただきます。

【仕事の流れ】
≪営業担当より、お客様からのご依頼をヒアリング≫
テナントの立地、環境、ご予算、ご希望などに合わせて、素材や材質など詳細を摺合せ
 ▼
≪製図作成≫
専用PCにて製図作成開始
 ▼
≪デザイン≫
製図をもとに、デザインを作成
 ▼
≪打合わせ≫
製図と照らし合わせながら営業担当と最終的な仕様について打合わせ
 ▼
≪営業担当経由でクライアントへの提出≫

活躍しているメンバーの中には、女性ならではの感性を活かして
デザイン表現をしている人もいます。
クライアントのイメージを、あなたの力でカタチにして下さい!

求める人材

≪女性活躍中♪≫◆Illustrator/photoshopの使用経験がある方(実務経験がない方も歓迎!) ※建築デザインに興味のある方尚歓迎!


【応募条件】
◆Illustrator/photoshopの使用経験がある方(年数不問)
◆実務経験がない方も歓迎!
※人物重視の採用を心がけています

【活かせる経験】
◎業界・ソフト問わず、製図・3D制作業務経験のある方

【こんな方を歓迎します】
◎チームワークを大切にできる方
◎建築系のデザインに興味のある方

★現在、女性デザイナーが1名育休中。★
育休/産休制度実績も整っているので、安心して長く働けます!

勤務地

【東京営業所】※転勤なし
東京都千代田区岩本町2-12-7東京リアル岩本町ビル8F

≪アクセス≫
◆都営新宿線「岩本町駅」A5出口より徒歩3分
◆各線「秋葉原駅」昭和通口より徒歩5分

マイナビ転職の勤務地区分では…
東京都
勤務時間 9:00〜18:00(実働7.5時間)
給与

月給25万円〜35万円

※経験・能力を考慮の上、優遇します。
※試用期間3ヵ月(給与に変動なし)

初年度年収

350万〜450万円

昇給・賞与 ◆昇給年1回(7月)
◆賞与年2回(7月/12月)
諸手当 ◆交通費支給(上限:25,000円/月)
休日・休暇 \年間休日122日☆+゜/

◆完全週休2日制(土日祝日)
◆ゴールデンウィーク
◆夏季休暇
◆年末年始
◆有給休暇
◆慶弔休暇
福利厚生 ◆各種社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
◆退職金制度
◆健康診断年1回
◆PC一人一台貸与
◆資格取得支援制度
☆高い有給取得率☆ 弊社は、有給取得を積極的に促しています!

残業も少なく、メリハリをつけて働ける環境です。

この求人の特色

  • 急募
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 中途入社5割以上
  • 社内ベンチャー制度
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙

会社・仕事の魅力

看板のデザインから外観、内装までトータルで提案ができるのが大きな強みとなっています。

あなたらしい表現方法で、街並みを創っていく。

サインボード・看板のデザインや施工を行う当社。
お客様とイメージを共有し、どんなターゲットに
何を伝えたいのか、といった提案から携わっています。

あなたの提案が、街並みを創り、店舗の集客にも貢献していきます。
大きなやりがいを感じながら、成長できる環境です。

女性ならではの視点や感性を活かして、活躍しているメンバーもいます。
あなたらしい表現方法で、街や風景を創るやりがいを感じてみませんか?

会社情報

設立 1997年5月3日
代表者 代表取締役社長 峰 和也
従業員数 15名
資本金 2000万円
事業内容 LEDサイン、グラフィックサイン、メタルサイン、各種サインの設計・製作・施工
建築工事業、内装工事業、とび・土工・コンクリート工事業、鋼構造物工事業
本社所在地 静岡県静岡市清水区鳥坂1148番地1
許可業種 特定建設業 静岡県知事許可(特-29)第033453号 建築工事業、内装仕上工事業、大工工事業、板金工事業、塗装工事業 他
屋外広告業届 東京都知事第2720号、静岡県知事第500号 他
主要取引先 (株)ニトリ・大和ハウス工業(株)・大和リース(株)・(株)イエローハット・(株)ピーシーデポコーポレーション・ロイヤルホームセンター(株)・総合メディカル(株)・(株)ソム・テック・(株)エム・ワイ・ケー(美容室11cut)・(株)バウハウス丸栄・(株)ジーク・東亜建設工業(株)・日本建設(株)・(株)パナホーム静岡・ヨシコン(株)・(公財)東京都公園協会
企業ホームページ http://www.sokisha.net/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

首都圏エリアの店舗や商業施設を手掛けています。街の風景の1つになる、やりがいの大きな仕事です!

1962年に創業した同社。静岡に本社を置き、長い歴史を重ねてきた。
同社に信頼を寄せるクライアントは数多く、幅広い要望が寄せられている。
そこで、さらなる事業の多角化を目指し、建築事業も本格的にスタート。
内装、外装、照明工事まで、空間をトータルで提案できる体制が整えられた。
老舗企業でありながらも、常に時代と共に新しい試みに挑戦している企業だ。

とても風通しの良い企業であり、
一人ひとりが、自分なりのアイデアと発想を形にできる環境。
女性ならではの表現方法を制作に活かしているメンバーもおり、
クライアントからも好評を得ているという。

老舗の安定感と、ベンチャーの勢いを同時に持ち合わせいている同社。
あなたなりの感性やアイデアが活かせる仕事に、ぜひチャレンジしてほしい。

応募方法

応募方法 応募フォームより、必要事項をご記入の上、ご応募ください。

※追って面接日など詳細をご連絡致します。
※面接日・入社日等ご相談に応じます。現在、在職中の方も、お気軽にお問合せください。
応募受付後の連絡 応募受付後2週間以内に、書類選考を通過された方のみにメールにてご連絡いたします。

※12/29〜1/4まで年末年始のお休みをいただきます。
採用プロセス 【STEP1】書類選考
※お送りいただいた応募データをもとに書類選考をいたします。

【STEP2】面接(1〜2回)
※面接時には、これまで携わった案件の製図やデザイン1点以上、及び履歴書(写真貼付)、職務経歴書をご持参ください。

【STEP3】内定
※入社日はご相談に応じます。

◆人物重視の採用を行っております。
   少しでも興味をお持ちの方はぜひご応募ください!
面接回数 1〜2回を予定しております。
面接地 【東京営業所】
東京都千代田区岩本町2-12-7東京リアル岩本町ビル8F
選考の特徴
面接日程応相談 入社時期応相談 応募から内定まで1カ月以内

問い合わせ先

株式会社創輝社【創業55周年の老舗企業。大型商業施設、流通店舗などの看板・サインを手掛けています!】

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住所

〒 101-0032
東京都千代田区岩本町2-12-7東京リアル岩本町ビル8F 【地図を見る】

採用担当 採用担当
電話番号 03-5823-4728

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応募に関するよくある質問

他の人は何社くらい応募していますか?
人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
なんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。