株式会社テラ ★産休育休(100%復職)・時短勤務の実績多数有!テラならではの多彩なキャリアパスも魅力◎/モバイルアドバイザー ★20~30代の女性スタッフが多数活躍中!(1190646) の求人情報

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株式会社テラ ★産休育休(100%復職)・時短勤務の実績多数有!テラならではの多彩なキャリアパスも魅力◎

モバイルアドバイザー ★20~30代の女性スタッフが多数活躍中! 正社員

業種:通信関連/ソフトウェア・情報処理/インターネット関連
従業員数:167名 設立:1989年6月 資本金:4,964万円 売上高:50億円(2017年実績) 本社所在地:神奈川県

情報更新日:2018/11/09
掲載終了予定日:2018/12/24

モバイル業界で働くなら、断然「テラ」です!

離職率5%!社員満足度の高い環境が、みんなの自慢です

ここがポイント!
  • 通信キャリア全社に精通!多彩な事業も展開しています
  • ノルマなし&ボトムアップの店舗運営が、成長を促進!
  • 未経験歓迎!マンツーマン指導&資格取得もサポート★
  • 女性スタッフ活躍中!産休育休・時短勤務の取得実績有
  • 20~30代が活躍中!営業・採用など、自由なキャリアを
  • 離職率5%。残業月20時間未満など、働きやすさも◎
_dummy280x210 未経験者も大歓迎。まさに世の中に必要な「インフラ」を手掛けるビジネスです。

募集要項

募集の背景

1989年設立以来、私たちテラは
モバイルショップの運営ほか、アプリケーション開発や運営コンサルティングにいたるまで
実に多彩なビジネスを展開してきました。

現在、2020年の上場を目指し
現場に精通しているショップスタッフを
営業や管理部門など、他部門へと積極的に配属しています。
それに伴い、各ショップの体制強化を図るため
今回、新たな仲間を募集することになりました。

仕事内容

入社後はモバイルアドバイザーとして、店頭販売・事務業務をお任せします。 ★マンツーマン指導で、未経験でも着実に成長できる


<具体的には>
■スマートフォン、携帯電話、タブレット端末の販売
■機種説明会の開催
■販売プランの企画
■ショップのレイアウトづくり
■法人事務のフォロー業務 など

まずは店舗業務を中心に行っていただきます。

日々の業務の中で、個人ノルマは設けておらず
店舗の目標を社員みんなで達成するために
協力しながら、店舗づくりにチャレンジ。
「こうやって勧めてみませんか?」「こんな企画どうですか?」など
アイデアを活かして、業務全般に関われるので
大きな達成感を味わっていただけるはずです!

<入社後は>
1週間の基礎研修で、基本的な業務内容を把握していただきます。
現場に入った後の3ヶ月間は、先輩がマンツーマンで業務をレクチャー。
担当する通信キャリアが実施する研修や、資格取得に向けた店舗での勉強会などを通して
3ヶ月~半年で一人立ち、1~3年でリーダーになれるよう、一緒に頑張っていきましょう!

すぐに相談・解決できる。だから未経験でも成長できる

全ての部署で、未経験や経験の浅い方に対するフォローが手厚く
疑問や悩みがあっても、その場で先輩・上司が課題を解決できる体制を整備。
入社後3ヶ月間は、指導担当の先輩と連絡ノートのやり取りもあり
社内SNSを通して、仲間と情報共有も行っています。
少しでも不安なことがあれば、すぐに相談してくださいね!

“ボトムアップ制”を採用!社員みんなで店舗を作る◎

例えば、ある店長の考案で、朝礼に出ていない遅番や休み明けの社員向けに
全店舗で朝礼を動画にして共有することにしたり
スタッフの考案で、入社5ヶ月後に新人が難しいと感じる
修理やクレームへの対応方法を教える研修を開くことになりました。
今日伝えたことが、明日から実施!なんてことも多々あるんですよ。

求める人材

【未経験・第二新卒歓迎!人物重視の採用です】 ★社員の離職率は5%・残業月20時間未満。営業・採用など、将来的にジョブチェンジも可能です!


☆★☆ 学歴不問・未経験者歓迎!東海エリア積極採用中 ☆★☆

<活かせる経験>
◇接客・販売・営業のご経験
◇モバイルショップでの勤務経験


――★接客のスペシャリストを育てられる納得の教育体制

上記研修のほかにも
通信キャリアの接客コンテストでグランプリを受賞したスタッフから
マナーや営業などのスキルを1対1でレクチャー。
様々な視点で知識・スキルを習得できるため、成長スピードの速さを実感できるはず。
昨年行われた接客コンテストでは、6000人の中からグランプリを輩出しています!

磨いた接客能力を次に活かせる“キャリアチェンジ”

店長やスタッフとして活躍中の社員が、コミュニケーション・提案力を活かして
店舗で利用していた当社システムの営業や事務になったり
接客コンテストでグランプリになったスタッフは、プレゼン・ヒアリング力を活かして採用担当になったり…
あなたの能力や希望に合わせたキャリアを描ける環境が、テラにはあります。

勤務地

東京・埼玉・神奈川・千葉・静岡・愛知・岐阜の各ショップ

■auショップ八丁堀
東京都中央区八丁堀2-25-9

■auショップ吉川※車通勤OK
埼玉県吉川市栄町698-2

■auショップ武蔵小杉
神奈川県川崎市中原区新丸子東3-1100-14

■ソフトバンク八千代店 ※車通勤OK
千葉県八千代市萱田町660-4

■ソフトバンク小田原駅前店
神奈川県小田原市栄町1丁目14-7

■auショップ藤枝1号線※車通勤OK
静岡県藤枝市岡出山1-17-19

■auショップ本山
愛知県名古屋市千種区四谷通1-12

■ドコモショップイオンタウン刈谷 ※車通勤OK
愛知県刈谷市東境町京和1

■auショップイオンタウン大垣
岐阜県大垣市三塚町丹瀬463-1

※配属は希望に応じます

マイナビ転職の勤務地区分では…
埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、岐阜県、静岡県、愛知県
勤務時間

10:00~19:00(実働8時間/シフト制)

★残業は、基本的に月20時間未満。
 定時退社している社員も多く、オンオフのメリハリつけて働けます!

給与

月給22万円~35万円

※年齢・経験・能力を考慮し、優遇いたします。
※当初6ヶ月間は契約社員。期間中の待遇は変わりません。
 契約期間満了後、正社員として雇用します。

初年度年収 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。

300万円~450万円

モデル年収例

年収420万円 /25歳 店長職 経験4年
年収370万円 /25歳 販売職 経験3年

昇給・賞与

昇給/年1回
賞与/年2回

諸手当

通勤手当(月5万円まで)
資格手当
役職手当
住宅手当(月2~5.5万円まで) ※諸条件有
家族手当(配偶者/月1万円、子/月1万円・4子まで)
地域手当(月1.5万円まで) など

休日・休暇

完全週休2日(曜日はシフト・月9日)※シフトにより連休取得も可能です
有給休暇
慶弔休暇 など

福利厚生

社会保険完備(雇用・健康・労災・厚生年金)
退職金制度
産前産後・育児休業制度 ★取得実績有!100%復職しています
時短勤務制度 ★取得実績有!
健康診断
インフルエンザ予防接種補助
社員表彰制度(年1回)
研修制度(メンター制度、5ヶ月後研修 など)
制服貸与 など

★様々な取り組みの結果、テラでは離職率5%を実現!
 もっともっと社員みんなが働きやすい会社を目指していきます。

ビジネスアプリ/bigtincan hub

当社が2012年12月より取り扱いを開始した「bigtincan hub」は
iPad・iPad miniでの情報管理、および情報共有サービスとして
高セキュリティ・高信頼性を誇る次世代型のアプリです。
すでに海外の政府機関や大手企業などにおいて、多数の導入実績を持ち
ビジネスユースでの高い実用性が認められています。

この求人の特色

急募 学歴不問 第二新卒歓迎 U・Iターン歓迎 「女性のおしごと」掲載中 転勤なし 中途入社5割以上 20代の管理職登用実績あり 産休・育休取得実績あり 完全週休2日制 オフィス内禁煙・分煙 社宅・家賃補助制度

会社・仕事の魅力

_dummy280x210 採用担当の青山さん(写真左)をはじめ、社員みんなで、いつも笑顔で働ける環境づくりに取り組んでいます!

顧客満足・従業員満足の両方を叶えます!

モバイルショップをはじめ
さまざまな通信関連ビジネスを行う株式会社テラ。
ビジネスを進めていくうえで、私たちがいつも大事にしているのは
「人」そして「現場」です。

お客様にご満足いただくためには、サービスをするスタッフが
楽しく働いていることが大切だと考える当社。

そのために、仕事とプライベートの
両方を充実させられる“働きやすさ”の実現や
誰もがやりがいを持って活躍できる“キャリアパス”の充実に力を入れ
「長く働きたい」と思ってもらえる環境づくりを行っています。

実際に、当社の離職率は5%と非常に低く
職場の雰囲気もとてもアットホームであることから
「この会社で働けてよかった」と言ってくれる社員が多数。

あなたにとっても働きがいのある会社であるよう
私たちも一生懸命サポートしますので
ぜひ、臆せずに当社の仕事にチャレンジしてください☆

社員インタビュー

_dummy120x90 武蔵小杉店
店長
小林さん

前職では、製造会社で派遣社員のマネジメントを行っていましたが
もっと働きやすく、成長できる環境で活躍したいと思い
以前、auショップでアルバイトをしていた経験を活かせる当社への転職を決めました。
残業はあっても1日30分程度で、有給休暇も取りやすいなどの働きやすさはもちろん
売上など、自身の成果をしっかり評価してくれる環境があるので
高いモチベーションを保ちながら、日々の業務に取り組めています!

_dummy120x90 事業開発部
ECグループ
須川さん

私が入社を希望したのは、会社説明会の際に
先輩や上司が、ワクワクしながら仕事をしている姿に魅力を感じたから。
入社後は販売スタッフを経験し
2017年7月の結婚を機に、ECサイトの立ち上げを担当することになりました。
テラは、一人ひとりのキャリアを真剣に考えてくれ
頑張っている人を応援してくれる仲間が沢山います。
未経験スタートの先輩も多く、あなたの気持ちはみんなが共有しているので、安心してくださいね。

会社情報

設立

1989年6月

代表者

代表取締役 佐藤 渉

従業員数

167名

資本金

4,964万円

売上高

50億円(2017年実績)

事業内容

ソリューション事業
モバイルショップ事業
アクセサリー事業
法人アプリ事業
モバイル関連各種事業開発

本社所在地

横浜市神奈川区桐畑3-6 TERRAビル

企業ホームページ http://www.terracom.co.jp/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

_dummy280x210 クオリティの高いスマートフォン向けアクセサリを厳選し、直営専門店での販売のほか卸販売も手がけている。

1989年設立の株式会社テラは
各キャリアのモバイルショップの運営をはじめ、幅広い通信事業を展開する会社。
現在、ショップ運営のほか、モバイルショップ向け販売管理システムの開発・販売や
運営コンサルティング、アプリケーション開発、アクセサリーなど
実に多彩なビジネスを展開しているが、今後はBtoC・BtoB向けのIoTスマートフォンケースや
シリコンバレーのIT賞を受賞した法人向けアプリの日本展開
全国の携帯ショップ向けの新しいPOSレジシステムなど
同社のノウハウを活かした、より社会貢献度の高い事業にも進出する計画があるという。

先輩の多くが未経験からのスタートだが、手厚い教育体制から離職率も低く
誰もがやりがいを持って成長しているのが同社の特徴。
未経験からモバイル業界で活躍したいという方にとっては、まさに恵まれた環境ではないだろうか。

応募方法

応募方法

☆★☆ マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーしてください ☆★☆

※面接日・入社日は相談に応じます。
※お問い合わせは、マイナビ転職の「質問フォーム」をご利用ください。

<応募書類の取り扱いに関して>
ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し
当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、管理、保護に努めます。
他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。

応募受付後の連絡

書類選考の結果は、ご応募いただいてから1週間程度を目安に
応募者全員に、メールまたは電話にてご連絡差し上げます。

採用プロセス

▼書類選考
ご応募いただきましたデータを元に選考に入らせていただきます。

▼面接(一次面接+能力テスト、二次面接)
書類選考を通過された方に、面接を実施いたします。
面接当日は、履歴書(写真貼)・職務経歴書をご持参ください。

▼内定
面接実施後、合格者には入社日・待遇などをご提示いたします。

※面接日・入社日は、ご相談に応じます。
※応募から内定まで、2~3週間程度を予定しております。

面接回数

2回

面接地

一次面接/東京・埼玉・神奈川・千葉・静岡・愛知の最寄のショップ
二次面接/本社(横浜市神奈川区桐畑3-6 TERRAビル)

選考の特徴
土日面接OK 面接日程応相談 入社時期応相談 応募から内定まで1カ月以内

問い合わせ先

株式会社テラ ★産休育休(100%復職)・時短勤務の実績多数有!テラならではの多彩なキャリアパスも魅力◎

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住所

〒 221-0832
横浜市神奈川区桐畑3-6 TERRAビル 地図を見る

採用担当

中途採用担当

電話番号

045-412-1200(代表)

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応募に関するよくある質問(マイナビ転職に寄せられる一般的な質問)

Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?

A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。

株式会社テラ ★産休育休(100%復職)・時短勤務の実績多数有!テラならではの多彩なキャリアパスも魅力◎

モバイルアドバイザー ★20~30代の女性スタッフが多数活躍中!