名古屋テレビネクスト株式会社【テレビ朝日系名古屋テレビ放送100%グループの安定基盤】勤務地:東京/TV局正社員総合職(編成・営業・制作)エンタメ・ダンス好き求む(1124924) の求人情報

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名古屋テレビネクスト株式会社【テレビ朝日系名古屋テレビ放送100%グループの安定基盤】勤務地:東京

TV局正社員総合職(編成・営業・制作)エンタメ・ダンス好き求む正社員 更新

業種 : 放送・映像・音響/レジャーサービス・アミューズメント/インターネット関連/広告
従業員数:17名 資本金:1億円 本社所在地:東京都

情報更新日:
2018/06/20
掲載終了予定日:
2018/07/05
  • 職種・業種未経験OK職種・業種未経験OK
  • 完全週休2日制完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎第二新卒歓迎
  • 転勤なし転勤なし

女性のおしごと 掲載中

自社制作中心で「ここでしか見られない」番組を発信し続けていくTV局!未経験スタートにも期待しています!

ここがポイント!

  • 【急成長】設立8年と若い会社。放送からWEB配信へ拡大
  • 【若手が活躍】エンタメ、ダンスのアイデアを活かせる
  • 【レアなチャンス】未経験でも意欲次第でTVの仕事に
  • 【人気番組多数】超ムーの世界、高校生ダンス選手権等

募集要項

募集の背景

名古屋テレビ放送(メ〜テレ)グループの一つとして、2010年に設立した名古屋テレビネクスト。
トガッた番組の制作力を武器に、設立8年の間にCS放送『エンタメ〜テレ☆シネドラバラエティ』『ダンスチャンネル』の2チャンネルを立上げ、さらに、イベント、WEB配信など展開を拡大中!

今後、さらに事業拡大を仕掛けるべく、熱意ある、新しい仲間をお待ちしています!

仕事内容

CS放送/WEB配信『エンタメ〜テレ』『ダンスチャンネル』の編成・営業・制作のいずれかを、希望・適性に応じ担当。ジョブローテーションも活用中


【編成系業務】
▼編成(チャンネルの方向性を立案し、放送番組を決定、タイムテーブルを作成)
▼宣伝(WEB、雑誌、イベント等を通じて自社チャンネル、番組の認知拡大、視聴契約を促進)
▼放送運行(放送データ作成、素材トラフィック、送出業務委託先を管理)

【営業系業務】
▼プラットフォーム営業(WEB配信会社や全国ケーブルテレビ局等に対して、自社チャンネル、番組を提案)
▼広告営業(広告代理店やスポンサーへ自社チャンネルCM枠を出稿提案)

【制作系業務】
▼プロデューサー(番組企画立案、キャスティング、制作会社への発注・管理等、自社番組を制作)

★自社番組例
「超ムーの世界」
「怪談のシーハナ聞かせてよ。」
「天空麻雀」
「高校生ダンスバトル選手権」
「ダンスチャンネル ALL JAPAN SUPER KIDS DANCE CONTEST」
「カリスマ go to SKOOL!」等

◎未経験でも基礎から教育!ジョブローテーションも!

求める人材

《未経験・第2新卒も歓迎!》◆30歳まで【意欲重視です!テレビ、エンタメ、ダンスに興味のある方はぜひ!】


◆◇未経験者、2018年新卒、第二新卒大歓迎!◇◆
30歳まで(若年層の長期キャリア形成を図るため)

【こんな方を求めています!】
★テレビが好きで関わる仕事がしたい!
★「エンタメ〜テレ」「ダンスチャンネル」の番組ジャンルに好きなものがある!
★「エンタメ〜テレ」「ダンスチャンネル」を自分達の手で大きくしたい!
★人を喜ばせたい!感動させたい!
★同じ目標に向かいチームでチャレンジしたい!

勤務地

東京「銀座駅」徒歩3分◆社名に名古屋と付きますがオフィスは東京◆

本社/東京都中央区銀座6-2-3 Daiwa銀座アネックスビル6階
※出張はありますが、転勤はありません。

<アクセス>
各線「銀座」駅 C1・C2出口より、徒歩3分
JR「有楽町」駅 銀座口より、徒歩6分

マイナビ転職の勤務地区分では…
東京都
勤務時間 ◆10:00〜18:00
※平均退社時間は20時です
給与

◆月給/23万円以上
※上記は新卒初年度の場合です。スキル・経験を考慮の上、当社規定により優遇します。
※試用期間3ヶ月あり(期間中も待遇に変更ありません)

★年2回の賞与のほか、クールMVP賞や社長表彰(年度)でのインセンティブもあります

初年度年収

300万〜500万円

昇給・賞与 ◆昇給/年1回
◆賞与/年2回
諸手当 ◆通勤手当(月額3万円まで)
◆時間外手当
◆クールMVP賞(3ヶ月ごと)
◆社長表彰(年度)
※対象者には管理職手当等もあり
休日・休暇 ◎年間休日120日以上
◆完全週休2日制(土・日)※収録やイベント時に休日出勤となることもありますが、振替休日が取得できます
◆有給休暇
◆慶弔関連休暇
◆年末年始休暇
福利厚生 ◆各種社会保険完備
◆産前産後休暇制度
◆育児休暇制度
◆育児時短勤務制度
◆メ〜テレ(名古屋テレビ放送)グループ保養所
メ〜テレグループのCS放送局 東京・大阪以外の地上波局発としては初めてとなるメ〜テレ(名古屋テレビ放送)グループのCS放送局。「エンタメ〜テレ☆シネドラバラエティ」は”やんちゃな大人の刺激的エンターテイメント”をコンセプトに自社制作のバラエティ番組を中心に放送。「ダンスチャンネル」は”日本初のダンス専門テレビ局”としてストリート、キッズ、チア、フラ、社交、エクササイズなど様々なジャンルのダンス番組を放送しています。

この求人の特色

  • 第二新卒歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 3年連続売上UP
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙

会社・仕事の魅力

年齢・社歴・性別等を問わず、和気あいあいと活躍中!アイデアを ”みんな” でカタチにしていきましょう◎

「好き」だから一生懸命!自分で実現する達成感あり!

★感動がいっぱい
オリジナルのエンタメを届ける「エンタメ〜テレ」とダンス文化発展への貢献を目指す「ダンスチャンネル」。
自分のアイデアが番組になり多くの人に見てもらえる。
自分達の番組や宣伝に対して視聴者からの反響が直接感じられる。
放送するダンスコンテストでのキッズダンサーの嬉し涙にもらい泣きする。

好きなことだから努力でき、さらに、その結果を実感できる。やりがいのある仕事があります!

会社情報

設立 2010年2月5日
代表者 代表取締役社長/小崎 千恵
従業員数 17名
資本金 1億円
事業内容 有料チャンネル事業

※「日本初」の出典に関しまして
名古屋テレビネクスト株式会社調べ(2014年7月30日時点)
本社所在地 東京都中央区銀座6-2-3 Daiwa銀座アネックスビル6階
株主 名古屋テレビ放送株式会社
企業ホームページ http://www.entermeitele.com/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

「トレンド」の更に先に挑戦する名古屋テレビネクスト。ぜひあなたのアイデアもどんどん提案して下さい!

2010年に設立し、名古屋テレビ放送(メ〜テレ)グループの一つとして、CS放送局『エンタメ〜テレ☆シネドラバラエティ』を運営している株式会社名古屋テレビネクスト。2014年には日本初のダンス専門チャンネル『ダンスチャンネル』を立ち上げ、現在は2つのCS局を運営している。
会社の歴史はまだ若いが、多くの自社制作番組を手掛けており、そのほかWEB配信やDVD、イベントなど積極的に幅広い事業を展開。

今回募集するスタッフは、編成、営業、制作のいずれかのポジションから同社をしっかり盛り立てていくことが求められる。
業界経験豊かなベテランも身近で相談しやすい、完全週休2日制、残業も月30〜40時間程度、産休育休取得実績があるなど、ワークライフバランスも充実しやすい。
未経験からでもしっかりと成長できる同社の環境のもと、ぜひ大きく活躍してほしい。

応募方法

応募方法 まずはマイナビ転職の『応募フォーム』よりエントリーしてください。
※面接日程は相談に応じます。在職中の方も気兼ねなくエントリーしてください。
※ご応募頂く個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示はありません。
※ご質問等は、マイナビ転職の『質問フォーム』をご利用ください。
応募受付後の連絡 WEB履歴書による書類選考の結果は、掲載期間終了後1週間以内に、応募者全員にメールもしくはお電話にてご連絡を差し上げます。
採用プロセス 【書類選考】
書類選考を行います。選考結果は追ってご連絡いたします。

【面接(2〜3回)】
人事担当者、現場責任者、役員等との面接を行います。
ざっくばらんにお話しましょう。

【内定】 
面接を通過されたら内定です!
※在職中で今すぐ転職できないという方もお気軽に相談ください。
面接回数 2〜3回を予定しています。
面接地 本社/東京都中央区銀座6-2-3 Daiwa銀座アネックスビル6階
選考の特徴
夜間面接OK 面接日程応相談 入社時期応相談

問い合わせ先

名古屋テレビネクスト株式会社【テレビ朝日系名古屋テレビ放送100%グループの安定基盤】勤務地:東京

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住所

〒 104-0061
東京都中央区銀座6-2-3 Daiwa銀座アネックスビル6階 【地図を見る】

採用担当 採用担当
電話番号 03-6228-5760(代表)
備考 <アクセス>
各線「銀座」駅 C1・C2出口より、徒歩3分
JR「有楽町」駅 銀座口より、徒歩6分

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なんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。