雇用形態 |
正社員
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採用予定人数 |
2~3名
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勤務時間 |
9:45~19:00(実働8時間/休憩1時間15分)
※残業時間:月平均10時間前後 |
勤務地 |
★仙台、富谷など県内で12店舗展開(希望勤務地は最大限考慮)
★転居を伴う転勤はありません!(※店舗間の異動はあり) 【六丁の目バイパス店】【U‐Select 六丁の目バイパス】
【扇町店】
【中山店】
【太白店】
【富谷店】
【大河原店】
【船岡店】
【白石店】
【石巻西店】
【加美店】
【古川バイパス店】
マイナビ転職の勤務地区分では…宮城県 |
給与 |
■月給190,600円~248,800円 + 各種手当 + 時間外手当※実績に応じて各種販売奨励金の支給あり ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します ※試用期間6ヶ月あり/待遇変更なし 《モデル月収例》■月収299,000円(基本給209,000円+時間外手当10h分+インセンティブ)\\宮城ホンダで働く“魅力”をご紹介します♪//1:世界的なHONDAのブランド力で安定&安心 2:乗り換え/ご家族等の新規購入などで長い関係性を築ける 3:年齢・社歴に関係なく早期キャリアUPが叶う リピート率が高い当社は担当できる顧客数も多く、商談チャンスも多数! 頑張った分は還元する制度もあるので、モチベーション高く活躍できる環境です☆ 初年度の年収初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。350万円~450万円
モデル年収例
年収400万円
/
27歳
営業職
年収500万円 / 32歳 営業職 /チーフ |
昇給・賞与 |
やりがいを後押しします。 |
諸手当 |
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休日・休暇 |
★休日110日+リフレッシュ休暇10日で年間120日のお休みあり! |
福利厚生 |
・2019年6月はグアムへ! ・2018年10月には関西のテーマパークへ! ・2017年5月末には関東のテーマパークへ行ってきました! |
★同時募集中★ |
■――――――――――――――――――――――――■『整備士(正社員)』も同時募集中です♪詳細は別途お問い合わせください。■――――――――――――――――――――――――■ |
設立 |
1972年6月7日
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代表者 |
代表取締役社長 石山 稔
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従業員数 |
188名
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資本金 |
4,800万円
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事業内容 |
本田技研工業株式会社 自動車販売店
1.Honda四輪新車の販売 2.各種中古車の販売 3.自動車の部品・用品の販売及び点検・車検整備、修理 4.損害保険代理店業 |
本社所在地 |
宮城県仙台市宮城野区扇町3丁目4-46
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ショールーム一覧 |
*扇町店/宮城県仙台市宮城野区扇町3-4-46
*中山店/宮城県仙台市泉区南中山1-38-7 *太白店/宮城県仙台市太白区砂押南町6-6 *富谷店/宮城県富谷市大清水1-31-1 *六丁の目バイパス店/U‐Select 六丁の目バイパス/宮城県仙台市若林区六丁の目西町1-12 *白石店/宮城県白石市福岡長袋字下河原58 *船岡店/宮城県柴田郡柴田町西船迫2-2-10 *大河原店/宮城県柴田郡大河原町高砂町4-4 *石巻西店/宮城県石巻市蛇田宇南久林13-2 |
*加美店/宮城県加美郡加美町字矢越294-4
*古川バイパス店/宮城県大崎市古川諏訪2-10-15 |
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企業ホームページ | http://www.hondacars-miyagi.co.jp/ |
応募方法 |
「この求人に応募する」ボタンから応募フォームをご利用下さい。
※応募についての秘密は厳守いたします。 ※応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 |
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応募受付後の連絡 |
選考の結果は応募受付後、5日以内に書類選考を通過した方のみ、メールもしくは電話にて面接のご案内をいたします
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採用プロセス |
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問い合わせ |
宮城ホンダ販売株式会社
住所
〒 983-0034
宮城県仙台市宮城野区扇町3丁目4-46
電話番号
022-284-2185
備考
< 直近の出展予定のマイナビ転職フェア >
【仙台】 開催日:2/15(土) 開催時間:11:00~17:00 (※受付時間 10:00~16:30) 会場:仙台国際センター 展示棟 展示室1・2 |
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伊藤 さん(中途入社)
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Q |
何故この仕事を選んだのですか? |
Q |
職場環境について教えてください。 |
Q |
スキルアップはできますか? |
Q |
あなたの感じる職場の雰囲気は? |
個人主義 | チーム主義 |
個人の裁量が大きい | ルールに従う |
成果主義 | プロセス重視 |
オフタイムの交流が少なめ | 多め |
トップダウン | ボトムアップ |
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職種 | |
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勤務地 | |
業種 | |
特徴 |