【総合職(衛生管理/設備管理/技術スタッフ)】★実質年休130日～ 環協株式会社 環境事業で成長中の環協グループ ◆月収例:30万円/入社1年目

対象となる方

エントリー制度で昇格を目指せる

募集要項

雇用形態	正社員
採用予定人数	15名
勤務時間	8：30～17：30(休憩60分) ※実働8時間 ※希望の配属部署によっては、業務内容に応じて深夜業務や休日出勤がある場合がございます。休日出勤分は、振替休日を取得いただきます。 ※深夜勤務帯（22～5時）は45％割増の手当あり。
勤務地	《配属地からの転勤はなし》 希望を考慮し、京都本社(伏見)または神戸営業所(西宮)に配属。 ………………………………………………………… 【勤務地詳細】 ■本社（※全配属先） 京都府京都市伏見区下鳥羽東芹川町50番地 ■神戸営業所（※設備管理のみ） 兵庫県西宮市中前田町1-25 和成ビル3F ★マイカー・バイク・自転車通勤可！ 　マイカー通勤の場合、駐車場代は自己負担(京都本社：5,000円／月) ★神戸営業所配属希望者で、遠方からの引越しの場合、規定に応じて住宅補助手当の支給制度あり。 マイナビ転職の勤務地区分では… 京都府、兵庫県
交通アクセス	■本社 京阪・近鉄「丹波橋」駅より徒歩20分 近鉄「伏見」駅より徒歩15分 近鉄「竹田」駅より徒歩20分 市バス「油小路丹波橋」停留所より徒歩3分 市バス「パルスプラザ前」停留所より徒歩3分 ■神戸営業所 阪神電鉄「西宮」駅より徒歩10分 JR「西宮」駅より徒歩10分 阪急神戸線「西宮北口」駅より徒歩18分
給与	月給21万9,000円～30万円 ※経験により優遇します。 ※試用期間3カ月あり。待遇変更はありません。 ※固定残業代(4万4,000円～／30時間分)含む。超過分は別途支給します。30時間残業しなければならないということではありません。30時間に満たない場合でも“全額”を支給します。 ★緊急対応を担当する場合は手当あり★ 各業務の緊急対応を担当する配属先もあります。（別途月5万円の緊急対応特別手当あり） ★深夜勤務を希望される方は割増あり★ 深夜勤務帯（22～5時）は45％割増の手当（法定の25％よりも、さらに20％割増）あり。さらに別途特別手当もあり、高収入が目指せます！ 【月収例】※入社1年目/手当含む 月収25万円：設備管理／技術スタッフ 月収28万円：衛生管理 月収30万円：緊急対応 【年収例】 年収330万円／一般 経験2年（設備管理／技術スタッフ） 年収360万円／一般 経験2年（衛生管理） 年収380万円／一般 経験2年（緊急対応） 年収400万円／係長 経験3年（設備管理／技術スタッフ） 年収430万円／係長 経験3年（衛生管理） 年収450万円／係長 経験3年（緊急対応）
昇給・賞与	昇給／年1回(人事評価結果に基づく)※昇給例：5,000円～3万円 賞与／年2回(夏季・冬季) ★頑張りに応じて毎年昇給を実施。加えて勤続3年で係長に立候補することが可能です。
諸手当	交通費支給(月3万円迄) 時間外手当 深夜手当 家族手当（配偶者：月5,000円、子一人：月2,000円） 資格手当（各資格につき月1,000円～1万円） 特別手当（夜勤可能な場合） 　衛生管理…月2万円 　緊急対応…月5万円 休日出勤手当（振替休日取得時：3千円） 業績手当（月0～1万5,000円）
休日・休暇	休日 完全週休2日制 ※業務により休日出勤あり（1回につき3,000円の手当支給＋振替休日を取得できます） 休暇 GW 夏季休暇(4日) 年末年始(7日) 慶弔休暇 有給休暇 特別休暇 ◆実質年休130日以上 ※2021年実績 公休125日＋有給休暇5日以上
福利厚生	社会保険完備 制服貸与 資格取得支援制度 電気工事士など、会社が推奨する資格の取得の際は、会社が費用負担します（別途資格手当あり） 退職金制度(在籍10年以上) 各種慶弔金制度(結婚/住宅購入/出産/見舞金他) 表彰制度(永年勤続表彰/優秀社員表彰) 社内禁煙（屋外喫煙所あり） 胃部・大腸の内視鏡検査補助（社員／40歳以上）
	独身寮完備(京都本社) サークル活動助成(野球/フットサル) レクリエーション 提携フィットネスジム(全国展開)の割引利用(利用料一部会社負担) ※同居家族の利用可 提携リゾート施設割引(函館/箱根/由布院/石垣島/天橋立など) ※同居家族や関係者との利用可 配偶者健康診断補助(配偶者/年齢40歳未満) 定年再雇用制度 育児介護休暇制度 永年勤続休暇制度

• 急募
• 第二新卒歓迎
• U・Iターン歓迎
• 転勤なし
• 残業月30時間以内
• 年間休日120日以上
• 5日以上連続休暇取得可能
• 完全週休2日制
• マイカー通勤可
• オフィス内禁煙・分煙
• 社宅・家賃補助制度

会社情報

• 中途入社5割以上
• 3年連続売上UP
• 20代の管理職登用実績あり
• 女性管理職登用実績あり
• 産休・育休取得実績あり
• 育児中の社員在籍中

設立	昭和56年12月
代表者	代表取締役　大田　吉久
従業員数	171名
資本金	1,000万円
売上高	28億円（2022年3月期実績）
事業内容	給排水設備保守管理 空調設備保守管理 貯水槽清掃業務 各種ピット保守管理 雑排水管洗浄 消防設備管理 水質検査および管理全般 衛生害虫駆除・防除施工 環境衛生コンサルタント業務 ハウスメンテナンス 設備改修および補修工事 緊急対応　 内視鏡による配管内調査 環協グループの運営・経営企画等 グループ企業の財務管理、人事管理、広報、資産管理等 窓口業務、事務業務等
本社所在地	本社／京都市伏見区下鳥羽東芹川町50番地
企業ホームページ	http://www.kankyo-g.co.jp/kankyo/index.html

応募方法

• 面接日程応相談
• 入社時期応相談
• 応募から内定まで1カ月以内

応募方法	当社にご興味を持っていただいた方は、 「お電話( 075-622-0100 )」または、 下記「この求人に応募する」より、 エントリーしてください。 ※応募の秘密は厳守します。 　ご応募いただく個人情報は 　採用業務にのみ利用し他の目的での利用や 　第三者へ譲渡・開示することはありません。 ※ご質問は「質問フォーム」をご利用ください。
応募受付後の連絡	選考結果につきましては、応募受付後1週間以内に選考合格者の方にのみ、電話又はメールにてご連絡をいたします。(土・日・祝日は除く)
採用プロセス	STEP 1 選考 応募フォームの 情報をもとに選考します。 当社に興味をお持ちの方は、 ご応募ください。 STEP 2 面接 面接日時は、 ご相談のうえ決定します。 面接には自家用車で、 ご来社頂いても結構です。 STEP 3 内定 合格された方は、 意思確認を経て内定となります。 入社時期は、ご相談のうえ決定します。
書類選考のポイント	選考において経験や経歴よりも、 人物面を重視した面接を行いますので、 あなたの仕事に対する 思いを伝えてくだされば、 選考にあたっての参考といたします。
面接回数	1回～2回
面接地	▼一次面接 本社にて実施します。 ▼二次面接 本社または、神戸営業所にて実施します。
問い合わせ	環協株式会社 ホームページを見る 住所 〒 612-8395 環協株式会社　京都本社 所在地／京都市伏見区下鳥羽東芹川町50番地 地図を見る 電話番号 075-622-0100（代表） 備考 受付時間　　9時～17時30分（土日祝日を除く）

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