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年間休日125日でプライベート充実【管理事務】★未経験歓迎 株式会社コプロ・エンジニアード 東証・名証一部上場のコプロ・ホールディングスグループ

情報更新日:2021/12/02
掲載終了予定日:2021/12/23

この求人のポイント

\異業種からの転職者も多数活躍中/せっかくの転職!”事務スキル”を身につけ活躍を!20代30代の社員多数
★東証・名証一部上場企業のグループとして強固な基盤 ★オリジナル研修有!10日間で建設業の基礎が身につく ★年間休日125日!週休2日でプライベートも充実 ★営業やサポートスタッフによる、手厚いサポートあり ★転勤ほぼなし!好きな街、働きたい街で活躍ができる ★20代30代が活躍中!人間関係もよく働きやすい職場
【好きな街で”管理事務”の仕事をはじめよう!】研修/充実の待遇/十分な休み…理想の働き方が叶う!
株式会社コプロ・エンジニアードのPRイメージ
東証・名証一部上場企業のグループ会社として、強固な基盤を築きながら、確かな技術力で実績を積み上げるコプロ・エンジニアード。現在も安定依頼を頂きながら、成長を続けています。今後もお客様の声に応えながら、更なる飛躍を目指す当社。そこで新しい仲間を迎えます。リニューアルした新人研修をはじめ、サポート体制は万全。未経験からでも安心して一歩踏み出せる環境を整え、お待ちしています!

仕事内容

【未経験も安心!基礎から学べる研修で成長できます!】スケジュール確認や書類作成等の業務を担当★年間休日125日に加え、産育休等の制度も充実!

具体的には

…書類作成を中心とした仕事です!…

  • 請求書や伝票等の作成
  • プロジェクトの進行チェック
  • 報告書等の書類作成 等

オフィス内の作業に留まらず、
現場に出向き、報告用の写真撮影をしたり、
職人さんと交流することも!
業界のこと、現場のことも、
研修で学んでいけばOKです!

入社後の流れ

…独自の研修で基礎から学べる…

▼Step1
”建設プロジェクトとは?”など
基本を学べる10日間の研修で学びます!

▼Step2
先輩等の指示のもと、簡単なデータ入力等で
実践スタート!

▼Step3
慣れてきたら、お客様から対応もお任せ!
徐々に仕事の幅を広げていきましょう。

配属先の編成

お客様先での業務がメインとなりますが、
別分野を担当する管理事務やエンジニアと
共に業務を進めることもあります。
また、サポートスタッフによる、
定期フォローもあるので安心!

研修が終わったら、ほったらかし…
なんてことはありません!
安心して業務に携われる環境です。
株式会社コプロ・エンジニアードの仕事イメージ

安心して働いてほしい、だから待遇も整えました!

仕事のやりがいは大切ですが、
働く環境や待遇面が整っていなければ、長くは続けられないですよね。
そこで、特別休暇や豊富な手当を揃えました。
産前産後・育児休暇を取得し、復帰した実績も!
プライベートも大切にしながら、
一生懸命に仕事に取り組める環境です。
将来を見据えた働き方を始めましょう!

対象となる方

【未経験歓迎!20代~30代が活躍中!】◎基本的なPCスキル/普通自動車免許をお持ちの方は歓迎 ★建設業での経験がある方は活かせます!

▼活かせるスキル・免許

・PCスキルがある方は歓迎
…データ入力や資料作成でPCを使用します!
・普通自動車免許

…こんな方を待っています!…

  • 安定企業で腰を据えて働きたい
  • アクティブに活躍できる仕事がいい
  • 人と接する仕事がしたい

などなど、転職理由は何でもOK。
興味を持って頂けたら、ぜひ、一度お会いしましょう!

未経験OK!こんな先輩が活躍しています!

先輩たちの前職は営業職や事務職など様々。
業界や職種は未経験ですが、基礎から学べる研修で、
スキルや知識を身につけ、活躍しています。

当社では一方的にプロジェクトをアサインするのではなく、
一人ひとりの”声”を聞いて、アサインしています。
納得のできる働き方が叶います!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎チームワークを大切にできる方

お客様と現場を繋ぐポジション管理事務。周りの動きや要望を汲み取り、調整していくことが大事です。チームワークを大切にできる方が向いているでしょう。

この仕事に向いていない人

△デスクワークだけをしていたい方

現場にも頻繁に出向くため、ずっとオフィスで作業する業務ではありません。データ入力だけをしていたい、モクモクと作業だけしていたいという方は向いていないかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
全国で50名以上の採用 ※年間300名の増員予定
勤務時間
8:00~17:00
※配属先により9:00~18:00の場合あり。
勤務地

▼▼全国の希望エリアにて就業可能▼▼

★転勤なし!

<拠点一覧>

◆札幌支店(北海道)
◆仙台支店(宮城・青森・岩手・秋田・山形・福島)
◆大宮支店(埼玉・栃木・群馬・茨城)
◆東京支店(東京・千葉)
◆横浜支店(神奈川・山梨)
◆金沢支店(石川・富山・福井・新潟)
◆名古屋支店(愛知・長野・岐阜・三重・滋賀、静岡)
◆大阪支店(大阪・京都・兵庫・奈良・和歌山)
◆広島支店(広島・岡山・島根・鳥取・山口・香川・高知・愛媛・徳島)
◆福岡支店(福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄)

<サテライトオフィス>

千葉、静岡、浜松、新潟、神戸、京都、高松、北九州、那覇

マイナビ転職の勤務地区分では…


北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、富山県、石川県、福井県、新潟県、山梨県、長野県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県
給与
【東京】月給27万4070円以上+残業手当
【名古屋】月給25万1920円以上+残業手当
【大阪】月給25万8130円以上+残業手当
【その他】月給20万7000円以上+残業手当

※職人や建設現場の経験がある方は優遇!

※スキル・年齢・経験・能力を十分に考慮
※交通費全額支給

★残業は1分単位で支給!★

経験やスキルそして頑張りをしっかりと給与に還元。

【月収例】

月収35万9710円

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
400万円~500万円

モデル年収例

年収400万円 / 経験1年 /皆勤手当含む/残業手当40時間の場合
年収530万円 / 経験3年 /皆勤手当含む/残業手当40時間の場合
年収690万円 / 経験10年 /皆勤手当含む/残業手当40時間の場合
昇給・賞与
◆昇給 年1回(昇給査定あり)
諸手当
◆交通費全額支給
◆残業代支給(1分単位)
◆地域手当 ※規定有
◆皆勤手当(1万円)
休日・休暇

年間休日125日+計画有給5日

<休日>
週休2日制(土・日)祝 ※プロジェクト先により月2回の土曜出勤有
<休暇>
GW、夏季、年末年始、有給、慶弔、特別休暇(結婚時等)、
産育休暇、介護/看護休暇
福利厚生
■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■寮費全額負担(規定あり)
■帰省旅費
■慶弔見舞金
■定期健康診断・ストレスチェック・産業医面談
■インフルエンザ予防接種費用補助
■業務災害補償制度(あんしんプロテクトW)
■社用携帯貸与
■コプロ・コンベンション(安全大会・懇親会)
■コプロマイレージクラブ(社内ポイント制度)
■屋内原則禁煙
健康経営宣言って?
社員一人一人が心身共に健康でイキイキ・ワクワクと働き続けられる職場環境づくりに注力することを宣言しています。心と体が健康であってこそ、よりよい仕事に繋がります。あなたが安心して長く活躍できる環境が待っています。
1)社員の健康状態の把握
2)階層別等による研修活動の実施
3)情報発信による健康意識の向上
4)規則正しいバランスの取れた食生活の実践

※「健康経営」は、NPO法人健康経営研究会の登録商標です。
この求人の特徴
  • 急募
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
設立
2006年10月
代表者
代表取締役社長 清川甲介
従業員数
【単体】2220名 【グループ全体】2280名 ※2021年3月時点
資本金
3,000万円
売上高
148億円(2021年3月期)/131億円(2020年3月期)/108億円(2019年3月期)/89億円(2018年3月期)
事業内容
◎建設エンジニアリング事業
◎プラントエンジニアリング事業
◎自社独自研修施設「監督のタネ」の運営
有料職業紹介事業 23-ユ-301317
労働者派遣事業 派23-301486

≪グループ情報≫
株式会社コプロ・ホールディングス(証券コード:7059)
(東京証券取引所市場第一部、名古屋証券取引所市場第一部)
住所:愛知県名古屋市中村区名駅三丁目28番12号 大名古屋ビルヂング25F

▼▼SDGsの取り組み▼▼

国連は2030年までに解決すべき重要な問題について
「持続可能な開発目標」を定め、SDGsと呼んでいます。

当社では5つの優先課題を目標にSDGsに取り組んでいます。
・質の高い教育をみんなに
・働きがいも経済成長も
・産業と技術革新の基礎をつくろう
・人や国の不平等をなくそう
・作る責任使う責任
具体的には、
未経験の研修受講率「100%」、定着率「82%」への引き上げなどを目指しています。
本社所在地
≪名古屋本社≫
愛知県名古屋市中村区名駅三丁目28-12 大名古屋ビルヂング25F

≪東京本社≫
東京都中央区京橋二丁目2番1号 京橋エドグラン21F
拠点一覧
  • 札幌支店/札幌市北区北七条西1-1-2
  • 仙台支店/仙台市青葉区中央1-2-3
  • 大宮支店/さいたま市大宮区桜木町1-7-5
  • 東京支店/中央区京橋2-2-1
  • 横浜支店/横浜市西区みなとみらい2-2-1
  • 金沢支店/金沢市本町2-15-1
  • 名古屋支店/名古屋市中村区名駅1-1-3
  • 大阪支店/大阪市北区大深町4-20
  • 広島支店/広島市南区京橋町1-23
  • 福岡支店/福岡市博多区博多駅前2-1-1
サテライトオフィス一覧
  • 千葉県千葉市中央区新町1000
  • 静岡県静岡市葵区黒金町59-7
  • 静岡県浜松市中区砂山町355-4
  • 新潟県新潟市中央区東大通2-5-1
  • 京都府京都市中京区河原町通二条下ル一之船入町376
  • 兵庫県神戸市中央区江戸町95
  • 香川県高松市サンポート2番1号
  • 福岡県北九州市小倉北区米町1-1-21
  • 沖縄県那覇市松尾1-10-24

※詳細はHPの拠点紹介をご覧ください。
企業ホームページ https://www.copro-e.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
◇◇マイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募下さい◇◇
『応募する』ボタンより所定の応募フォームに進み、必要事項を入力し送信してください。

できるだけ、多くの方とお会いしたいと考えております。
当社に興味をお持ちの方はぜひご応募ください!

※ご提出頂いた書類は返却できませんのでご了承ください。
なお個人情報に関しては、当方で責任を持って処分させて頂きます。
応募受付後の連絡
応募受付後、選考を通過された方にはお電話またはメールにて御連絡させて頂いております。
※ご不在の場合は、メールにて御連絡させて頂きますのでご確認の程宜しく御願い致します。
採用プロセス
  1. STEP
    1

書類選考

Web履歴書による選考を行います。
  1. STEP
    2

面接

ざっくばらんに話し合いましょう。当社への質問も歓迎です。
※Webもしくは対面を選択いただけます。
  1. STEP
    3

内定

入社日は御相談ください。
面接地
※面接は、札幌・仙台・大宮・東京・横浜・金沢・名古屋・大阪・広島・福岡の各支店、またはサテライトオフィスにて行います。

★サテライトオフィスは
千葉、静岡、浜松、新潟、神戸、京都、高松、北九州、那覇に設置しております。

<予防対策>

◎面接時は、マスク着用を徹底しています。
◎Web面談希望者には対応いたします。
◎アルコール消毒を実施しています。
問い合わせ
株式会社コプロ・エンジニアード

住所
〒 450-6425 愛知県名古屋市中村区名駅三丁目28番12号 大名古屋ビルヂング25F
地図を見る

採用担当
人財戦略部 中途採用担当

E-mail

電話番号
0120-303-802

備考
※上記の窓口では応募に関するお問い合わせについて対応させて頂いております。
具体的なお仕事内容に関しては、ご応募頂いた後にお住まい近くの採用担当者より御連絡が入りますのでその際にお伺いください。

会社・仕事の魅力

株式会社コプロ・エンジニアードの魅力イメージ1

先輩に聞いた!コプロ・エンジニアードで働く魅力♪

▼Aさんの場合

日々の業務はルーティンワークではなく、
資料を作ったり、電話対応したり、変化に富んでいます。
それが、とっても面白いです。
そして入社時の研修やフォローが手厚かったことが、
いま、仕事を楽しめている理由です。

▼Bさんの場合

街のシンボルとなるランドマークや有名なテーマパーク、
国家プロジェクト級の交通インフラなどの
プロジェクトに関わることもあります。
携わったプロジェクトがメディア等で
紹介されたときは嬉しいですね。

▼Cさんの場合

週休2日制で年間休日は125日。
長期休暇に加え、特別休暇等もあります。
以前よりも、断然プライベートの時間が増えました。
オンオフのメリハリをつけ、
プライベートの時間も大切に働けています。

転職理由は希望の働き方は人それぞれ。
それでも、みんなが満足できる会社づくりを
これからも続けてきます!
2006年に設立した株式会社コプロ・エンジニアード。「建設エンジニアリング事業」「プラントエンジニアリング事業」を2軸に展開し、現在は全国に拠点を展開するまでに成長。そんな同社が築いた実績と信頼はクライアントからの厚い信頼となり、コロナ禍でも毎月1000件以上の新規プロジェクトの依頼があるそうです。上場企業のグループ会社として強固な基盤も築きつつ、成長を続ける同社なら安心して腰を据えた活躍が可能です!

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

M.Yのプロフィールフォト
M.Y さん(中途入社2年目)
管理事務
Q

何故この仕事を選んだのですか?

元々、建築物に興味がありました。しかし、知識を学んだ経験もなければ、仕事の経験もなかったので、「どうしようかな」と迷っていました。そんな時、当社に出会い、研修面の充実にも惹かれ入社しました。
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

プロジェクトを支える縁の下の力持ちのような立ち位置ですが、現場に行って、建物ができていく様子を見れるのは嬉しいですね。この建設に自分も携わっているんだと感じられる瞬間です。
Q

未経験でも本当に大丈夫?

もちろんです。未経験向けの研修が充実しています。私自身、真っ白なところからのスタートでしたが、当社の研修で成長できました。未経験入社の方も多いので、安心してください!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

K.Kのプロフィールフォト
K.K さん(中途入社4年目)
営業
Q

職場の雰囲気はどうですか?

私は営業として管理事務やエンジニアの方をサポートしています。スマートフォンの支給をはじめ、コミュニケーションツールも豊富なので、常に連携を取っていますね。
Q

会社の魅力はどこだと思いますか?

毎月、新規プロジェクトの依頼を頂いていて、安定していると思います。多彩なプロジェクトがあることで、景気の波にも左右されず、現在も成長を続けています。この環境は社員にとっても安心ポイントですね。
Q

新しい仲間に期待することはなんですか?

経験やスキルは無くても問題ありません。研修もありますし、私たち営業も定期的にサポートしていきます。じっくり成長していけばOKです。成長中の企業で、一緒に頑張っていきましょう!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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その他の募集要項

建設業を”かじった”ことがある、ならOK!【進行管理スタッフ】 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 急募
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

年収900万円以上も可能!【設備施工管理】★全国募集/転勤なし 正社員

  • 業種未経験OK
  • 急募
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

【施工図・設計/設計アシスタント】★全国募集/転勤なし 正社員

  • 業種未経験OK
  • 急募
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

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年間休日125日でプライベート充実【管理事務】★未経験歓迎