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憧れを仕事に!【街づくりプロデューサー】未経験歓迎/高卒以上 株式会社コプロ・エンジニアード 上場企業コプロ・ホールディングスのグループ

情報更新日:2022/08/09
掲載終了予定日:2022/09/08

この求人のポイント

\ 街や暮らし、社会をつくる仕事でやりがいを / 未経験も安心!充実の研修やフォロー体制にも注目!
▼常時2000件以上の案件で安定経営を継続中! ▼未経験歓迎!基礎から学べるオリジナル研修あり ▼全国募集&転勤なし!腰を据えて活躍ができる! ▼20代30代の社員が活躍中!異業種出身者が中心 ▼正当評価!頑張りや成果を収入に反映する体制! ▼手厚いフォローあり!安心して業務に集中できる
【未経験から街づくりプロデューサーになろう! 】オリジナル研修&手厚いフォローで一人前に育てます!
株式会社コプロ・エンジニアードのPRイメージ
大型の商業施設やビル、大手企業の工場や歴史的建造物などの建設プロジェクトを手掛ける当社。これまで積み上げてきたノウハウや実績が認められ、現在も安定して依頼を頂いています。そこで、今回はお客様の声に応えていくため、体制強化を目指し、新しい仲間を迎えます。経験やスキルは不問。あなたの”これから”に期待した採用です。新たな環境・新たな仕事で心機一転、頑張りたいという方を待っています!

仕事内容

【私たちがプロフェッショナルに育てます!】街づくりに関わる建設工事がスムーズに進行するよう管理する仕事★補助業務から始め、ステップアップ!

具体的には

建築や土木、設備、プラントの建設プロジェクトにて、
お客様と職人さんを繋ぎ完成を目指します!

  • お客様との打ち合わせ
  • 協力会社との人員調整
  • 現場のフォロー/進捗確認
  • 各種書類等の作成 など

予定されているスケジュールで工事が進行できるよう
最適な人員数や配置等を提案してください!

入社後の流れ

\5日間の研修からスタート/

コプロ・エンジニアードのオリジナル研修では、
[建設業について]や[図面の読み方]等の専門的な内容から
[ビジネスマナー][コミュニケーションスキル]を学べる内容もご用意!
基礎を固めてから実務デビューができるので未経験の方も安心!

★研修は月2回実施(いずれか1回で5日間受講)

ある1日の流れ

8:00…出社/1日のスケジュールを確認
8:15…資料の作成やメール等の対応
10:00…お客様と打ち合わせ
12:00…ランチ
13:00…現場の進捗を確認
15:00…ミーティング
16:00…事務処理
17:00…お疲れ様でした!

★担当プロジェクトに応じ勤務時間が前後したり、残業が発生する場合があります。

あなたの仕事が街を彩っていきます!

…と言っても過言ではない進行管理の仕事。新たなランドマークとなるビル建設だけでなく、製品製造に工場は欠かせませんし、道路も生活には不可欠です。必要とされる建物や施設を作る工事に携わる仕事だから、やりがいをもって仕事に取り組むことができます。
株式会社コプロ・エンジニアードの仕事イメージ

対象となる方

【 未経験歓迎★異業種出身が多数在籍 】★高卒以上◎普通自動車免許/基本的なPCスキルがあれば歓迎 ★営業職や販売職から転職した社員も活躍中!

\未経験も大歓迎!経験やスキル不問です/

未経験まで間口を広げた採用です。
これまでの経験やスキルは不問!
あなたの”これから”に期待した採用です!

  • 明るい対応ができる
  • コミュニケーションを大切にできる
  • 成長意欲がある
そんな方を大歓迎です!

…▼活かせる経験やスキル

  • 基本的なPCスキル
  • 普通自動車免許
※いずれも必須ではありません!

丁寧なサポートを受けられるから、毎日が安心!

当社には、各拠点で活躍する社員をサポートする専任スタッフが在籍。業務のアドバイスはもちろん、プライベートな相談をする方も。物理的に距離が離れていても、困った時に支えてくれる仲間がいるというのは安心ポイント!さらに安全大会や懇親会では、他拠点の社員と交流もでき、いい刺激になりますよ!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎フットワークが軽い方

現場に出向いたり、オフィスで作業をしたり、お客様先に訪問したりと業務は幅広くあります。フットワーク軽く、臨機応変に対応できる方が向いているでしょう。

この仕事に向いていない人

△人と接することが苦手な方

コミュニケーションが欠かせない仕事です。数字や目標だけを追いかけて、機械的な働き方をしてしまう方は向いていないかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
全国で50名以上の採用 ※年間300名の増員予定
勤務時間
8:00~17:00
※配属先により9:00~18:00の場合あり。
勤務地

▼▼全国の希望エリアにて就業可能▼▼

★転勤なし!

<拠点一覧>

◆札幌支店(北海道)
◆仙台支店(宮城・青森・岩手・秋田・山形・福島)
◆大宮支店(埼玉・栃木・群馬・茨城)
◆東京支店(東京・千葉)
◆横浜支店(神奈川・山梨)
◆名古屋支店(愛知・長野・岐阜・三重・滋賀・静岡・石川・富山・福井・新潟)
◆大阪支店(大阪・京都・兵庫・奈良・和歌山)
◆広島支店(広島・岡山・島根・鳥取・山口・香川・高知・愛媛・徳島)
◆福岡支店(福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄)

<サテライトオフィス>

浜松、金沢、京都、那覇

※無期雇用派遣での勤務となります。

マイナビ転職の勤務地区分では…


北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、富山県、石川県、福井県、新潟県、山梨県、長野県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県
給与
【東京】月給27万6860円以上+残業手当
【名古屋】月給25万5300円以上+残業手当
【大阪】月給26万2080円以上+残業手当
【その他】月給21万円以上+残業手当+地域手当(配属地域により別途支給)

※職人や建設現場の経験がある方は優遇!

※スキル・年齢・経験・能力を十分に考慮
※交通費全額支給
※試用期間6ヵ月/その期間の待遇に変動はありません。

★残業は1分単位で支給!★

経験やスキルそして頑張りをしっかりと給与に還元。

【月収例】

月収36万3380円

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
400万円~500万円

モデル年収例

年収400万円 / 経験1年 /皆勤手当含む/残業手当40時間の場合
年収530万円 / 経験3年 /皆勤手当含む/残業手当40時間の場合
年収690万円 / 経験10年 /皆勤手当含む/残業手当40時間の場合
昇給・賞与
  • 昇給 年1回(昇給査定あり)
諸手当
  • 交通費全額支給
  • 残業代支給(1分単位)
  • 地域手当 ※規定有
  • 皆勤手当(1万円)
休日・休暇

年間休日125日

<休日>
  • 週休2日制(土・日)祝
※プロジェクト先により月2回の土曜出勤有

<休暇>
  • GW休暇(実績:9連休)
  • 夏季休暇(実績:10連休)
  • 年末年始休暇(実績:10連休)
└各休暇の連休数は、過去に社員が取得した実績です。
 プロジェクトなどにより変動します。
  • 有給休暇
  • 慶弔休暇
  • 特別休暇(結婚時等)
  • 産育休暇
  • 介護/看護休暇
  • ※社内規定による
福利厚生
  • 社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
  • 寮費全額負担(規定あり)
  • 帰省旅費
  • 結婚・出産祝い金、慶弔見舞金
  • 定期健康診断・ストレスチェック・産業医面談
  • インフルエンザ予防接種費用補助
  • 業務災害補償制度(あんしんプロテクトW)
  • 社用携帯支給
  • 制服貸与
  • コプロ・コンベンション(安全大会・懇親会)
  • 社内ポイント制度(『coppli+(コプリ)』)
  • 独自の研修・教育(未経験向け研修/CAD研修※AutoCAD、T-fas、Revit、e-ラーニング)
  • リファラル制度
健康経営って?
社員一人一人が心身共に健康でイキイキ・ワクワクと働き続けられる職場環境づくりに注力することを宣言しています。心と体が健康であってこそ、よりよい仕事に繋がります。あなたが安心して長く活躍できる環境が待っています。
1)社員の健康状態の把握
2)階層別等による研修活動の実施
3)情報発信による健康意識の向上
4)規則正しいバランスの取れた食生活の実践

※「健康経営」は、NPO法人健康経営研究会の登録商標です。
この求人の特徴
  • 急募
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
設立
2006年10月
代表者
代表取締役社長 清川甲介
従業員数
【単体】2,160名【グループ全体】 2,377名 ※いずれも2022年3月末時点
資本金
3,000万円
売上高
155億円(2022年度3月期)/148億円(2021年3月期)/131億円(2020年3月期)/108億円(2019年3月期)
事業内容
◎建設エンジニアリング事業
◎プラントエンジニアリング事業
◎自社独自研修施設「監督のタネ」の運営
有料職業紹介事業 23-ユ-301317
労働者派遣事業 派23-301486

≪グループ情報≫
株式会社コプロ・ホールディングス(証券コード:7059)
(東証プライム・名証プレミア上場)
住所:愛知県名古屋市中村区名駅三丁目28番12号 大名古屋ビルヂング25F

▼▼SDGsの取り組み▼▼

国連は2030年までに解決すべき重要な問題について
「持続可能な開発目標」を定め、SDGsと呼んでいます。

当社では5つの優先課題を目標にSDGsに取り組んでいます。
・質の高い教育をみんなに
・働きがいも経済成長も
・産業と技術革新の基礎をつくろう
・人や国の不平等をなくそう
・作る責任使う責任
具体的には、
未経験の研修受講率「100%」、社員定着率「82%」への引き上げなどを目指しています。
本社所在地
≪名古屋本社≫
愛知県名古屋市中村区名駅三丁目28-12 大名古屋ビルヂング25F

≪東京本社≫
東京都千代田区丸の内一丁目7番12号 サピアタワー18F
拠点一覧
  • 札幌支店/札幌市北区北七条西1-1-2
  • 仙台支店/仙台市青葉区中央1-2-3
  • 大宮支店/さいたま市大宮区桜木町1-7-5
  • 東京支店/千代田区丸の内1-7-12
  • 横浜支店/横浜市西区みなとみらい2-2-1
  • 名古屋支店/名古屋市中村区名駅1-1-3
  • 大阪支店/大阪市北区大深町4-20
  • 広島支店/広島市南区京橋町1-23
  • 福岡支店/福岡市博多区博多駅前2-1-1
サテライトオフィス一覧
  • 静岡県浜松市中区砂山町355-4
  • 石川県金沢市本町2-15-1
  • 京都府京都市中京区河原町通二条下ル一之船入町376
  • 沖縄県那覇市松尾1-10-24

※詳細はHPの拠点紹介をご覧ください。
企業ホームページ https://www.copro-e.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
◇◇マイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募下さい◇◇
『応募する』ボタンより所定の応募フォームに進み、必要事項を入力し送信してください。

できるだけ、多くの方とお会いしたいと考えております。
当社に興味をお持ちの方はぜひご応募ください!

※ご提出頂いた書類は返却できませんのでご了承ください。
なお個人情報に関しては、当方で責任を持って処分させて頂きます。
応募受付後の連絡
応募受付後、選考を通過された方にはお電話またはメールにて御連絡させて頂いております。
※ご不在の場合は、メールにて御連絡させて頂きますのでご確認の程宜しく御願い致します。
採用プロセス
  1. STEP
    1

書類選考

Web履歴書による選考を行います。
  1. STEP
    2

面接

ざっくばらんに話し合いましょう。当社への質問も歓迎です。
※Webもしくは対面を選択いただけます。
  1. STEP
    3

内定

入社日は御相談ください。
面接回数
基本的には1回です。
※ご希望される条件のすり合わせが1回の面接で定まらなかった場合は、2回目の面接を行うことがございます。
面接地
※面接は、札幌・仙台・大宮・東京・横浜・名古屋・大阪・広島・福岡の各支店、またはサテライトオフィスにて行います。

★サテライトオフィスは
浜松、金沢、京都、那覇に設置しております。

<予防対策>

◎面接時は、マスク着用を徹底しています。
◎Web面談希望者には対応いたします。
◎アルコール消毒を実施しています。
問い合わせ
株式会社コプロ・エンジニアード

住所
〒 450-6425 愛知県名古屋市中村区名駅三丁目28番12号 大名古屋ビルヂング25F
地図を見る

採用担当
人財戦略部 中途採用担当

E-mail

電話番号
0120-303-802

備考
※上記の窓口では応募に関するお問い合わせについて対応させて頂いております。
具体的なお仕事内容に関しては、ご応募頂いた後にお住まい近くの採用担当者より御連絡が入りますのでその際にお伺いください。

会社・仕事の魅力

株式会社コプロ・エンジニアードの魅力イメージ1

街の未来をつくっていく面白さを。

【プロジェクト数が豊富で無理なくステップUP】

常時2000件以上のプロジェクトの依頼がある当社。
入社後は先輩がいるプロジェクトや短工期のプロジェクトなどから
スタートしますが、スキルに応じ徐々にプロジェクトレベルの
ステップアップが可能です。
当社なら、日本中から注目を集めるランドマークをつくることも、
日々の生活を支えるインフラをつくることも、
大きな産業を動かすプラントに関わることも可能です!

【 プライベートの時間も大切に働けます! 】

働く環境の整備にも力を入れている当社。
休みは土日祝休みの年間休日125日で長期休暇もあり!
プライベートの時間も大切にしながら、
腰を据えて働くことができますよ。
さらに、寮費全額負担や社用携帯貸与など、
福利厚生も充実!
転勤もないので、安定の職場環境のもと、
好きな街・働きたい街で
腰を据えて働くことができるでしょう。
2006年に設立した株式会社コプロ・エンジニアード。「建設エンジニアリング事業」「プラントエンジニアリング事業」を2軸に展開し、現在は全国に拠点を展開するまでに成長。そんな同社が築いた実績と信頼はクライアントからの厚い信頼となり、コロナ禍でも常時2000件以上のプロジェクトがあるそうです。上場企業のグループ会社として強固な基盤も築きつつ、成長を続ける同社なら安心して腰を据えた活躍が可能です!

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

K.Kのプロフィールフォト
K.K さん(中途入社4年目)
営業
Q

何故この仕事を選んだのですか?

以前から建設業に興味がありましたが、経験や知識がなかったので、なかなか1歩を踏み出せずにいました。そんな時、未経験歓迎として募集を行う当社に出会い、転職を決めました!
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

お客様や職人さんなど、様々な人と関わりながら、プロジェクトの完成を目指します。一筋縄ではいかないことがほとんどですが、完成したときの喜びはひとしお。大きな達成感を味わえる仕事です。
Q

未経験でも本当に大丈夫?

もちろんです。入社後は研修でビジネスマナーから教えてもらえます。本社には専任スタッフがいてサポートもしてもらえますよ。じっくりステップしていければOKです!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

T.Aのプロフィールフォト
T.A さん(中途入社6年目)
営業
Q

どんな働き方ができますか?

土日休みなのでプライベートの時間も大切に働けると思います。メリハリがある職場ですね。更に残業は1分単位で支給されるなど、手当や待遇面が整っているのも、魅力だと思います。
Q

会社の魅力はどこだと思いますか?

全国各地に拠点を置く当社は、多彩な実績があり、その結果、景気の波に左右されない安定基盤に繋がっています。しかし、現状に満足せず、更なる成長や挑戦を続けているのも魅力ですね。
Q

新しい仲間に期待することはなんですか?

経験やスキルは不問です。一生懸命に仕事に取り組み、一緒に成長できる方に仲間になってほしいと思います。もちろん、しっかりサポートしていくので、安心して飛び込んで来てください!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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    ・気になる求人を保存できる
    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

その他の募集要項

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