雇用形態 |
正社員
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採用予定人数 |
事業拡大により積極採用予定!
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勤務時間 |
1年単位の変形労働時間制、週平均40時間以内
※年間総労働時間2030h ★「早番→遅番→泊り→明け→休日」 1日目:早番⇒朝早め出社、14~17時半退社 ▼ 2日目:遅番⇒朝のんびり、20~22時退社 ▼ 3日目:夜勤⇒夕方出社 ▼ 4日目:明け⇒10時~11時30分には退勤、以降休み ▼ 5日目:休み! 上記ように働き方でスケジュールが立てやすいのも魅力!学校行事など家庭の都合によるお休みも事前申請で調整可能です! |
勤務地 |
◆羽田空港/東京都大田区羽田空港3-2-1 東貨物地区
マイナビ転職の勤務地区分では…東京都 |
給与 |
■月給/26万7,600円~(一律手当含む)
月収例:31万3,100円(固定給+深夜手当40h+残業手当10h+交通費) ※当初6ヶ月間は契約社員(契約社員期間は時給1,400円+基準外手当、深夜勤務手当)。その後、正社員として労働契約を締結します。 【試用期間】 試用期間は3ヶ月間となります。 モデル年収例
年収400万円
/
28歳
経験7年
年収380万円 / 25歳 経験4年 年収370万円 / 23歳 経験2年 |
諸手当 |
◆交通費支給(月額上限45,000円)
◆深夜手当 ◆時間外手当 ◆住宅手当 ◆就業支援手当 ◆入社祝金6万円(入社後6ヶ月間:月/1万円支給) |
休日・休暇 |
◆月7~8日(シフト制)
※入社後1~2か月間は完全週休二日制、その後シフト勤務へ移行 ◆有給休暇 ◆夏季休暇 ◆冬期休暇 ◆忌引休暇 ◆結婚休暇 ◆産前産後休暇 ◆創立記念休暇 |
福利厚生 |
◆社会保険完備
◆シャワールーム完備 ◆保険組合契約施設利用可能 ◆ANA制服貸与 ◆ANAグループファミリーツアー利用可能 ◆提携不動産会社からの物件紹介(仲介手数料の一部を割引) 【慰安旅行について】 2016年4月 台湾旅行 2017年2月 静岡県伊豆市 2018年3月 福岡県福岡市 2018年10月 神奈川県横須賀市 ※2019年以降はコロナの影響により中止しております。 【夏期納涼船(屋形船)】 2015年~2018年 年1回開催 ※2019年以降はコロナの影響により中止しております。 |
<君津トレーニングセンター> |
2020年10月に開設した実務に則した研修を行えるトレーニングセンターです!空港と同様の環境をつくりその中で
「シミュレーター訓練」 「コンテナドーリーの連結走行訓練」 「パレットドーリーの連結走行訓練」 「カーゴトラック車の走行訓練」などを実施。 教習所のような丁寧な研修を経て、現場に出ることができるので未経験でも安心です! |
設立 |
1968年11月26日
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代表者 |
代表取締役 中川 幸廣
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従業員数 |
250名
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資本金 |
1000万円
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事業内容 |
■ANA/スターフライヤー/エアドウ便 ハンドリング業務全般
■ANA /スターフライヤー/エアドウ便 PBB機体着脱 ■ANA /スターフライヤー/エアドウ便 国内線 貨物、郵便搬送 ■ANA国内線 航空機搭降載補助 ■ANA郵便上屋業務 |
本社所在地 |
東京都大田区羽田3-3-13 鈴久ビル2F
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事業所 |
■羽田事業所
東京都大田区羽田空港3-2-1 東貨物地区 |
企業ホームページ | http://www.meiwa-skys.co.jp/ |
応募方法 |
◆◇マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください◆◇
多くの方とお会いしたいと考えております。 当社に興味をお持ちの方はぜひご応募ください。 *応募の秘密は厳守いたします。 *応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、 他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 *本掲載中に複数回ご応募された方に関しましては、 最初にご応募されたデータにて選考を進めさせて頂きます。 |
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応募受付後の連絡 |
応募受付後、書類選考結果および面接日程についてメールもしくはお電話にてご連絡いたします。
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採用プロセス |
★最短で応募から3週間で入社可能!
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面接回数 |
1回
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面接地 |
【空港事業所】
〒144-0041 東京都大田区羽田空港3-1-1 西貨物地区 |
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問い合わせ |
株式会社メイワスカイサポート
住所
〒 144-0043
東京都大田区羽田3-3-13 鈴久ビル2F
採用担当
人事課 採用担当 内山 陽介
E-mail
電話番号
03-5735-6603(直通)
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田中 さん(中途入社15年目)
グランドハンドリングスタッフ
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Q |
あなたの感じる職場の雰囲気は? |
個人主義 | チーム主義 |
個人の裁量が大きい | ルールに従う |
成果主義 | プロセス重視 |
オフタイムの交流が少なめ | 多め |
トップダウン | ボトムアップ |
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内山 さん
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Q |
あなたの感じる職場の雰囲気は? |
個人主義 | チーム主義 |
個人の裁量が大きい | ルールに従う |
成果主義 | プロセス重視 |
オフタイムの交流が少なめ | 多め |
トップダウン | ボトムアップ |
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