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集団指導塾・早稲田アカデミーの【スクールマネジメント】 株式会社早稲田アカデミー 《東証プライム上場》事業拡大につき経験者積極採用

情報更新日:2022/09/27
掲載終了予定日:2022/12/19

この求人のポイント

生徒指導から校舎運営まで…幅広い活躍に期待!”よりよい塾づくり”に貢献できる仕事です。
【東証プライム上場】確かな成長力と安定の事業基盤 【181校を展開】業界トップクラスの合格実績で成長中 【チームワーク】講師や保護者と連携し、よりよい塾へ 【キャリアパス】エリア長や次長、本社といった道も 【待遇充実】施設割引など福利厚生や、家族手当も! 【働きやすさ】休暇制度充実!産育休取得実績多数
上場企業の安定性のもと、指導・運営の仕事に挑戦しませんか?あなたの取り組みが生徒の合格につながります
株式会社早稲田アカデミーのPRイメージ
小学生・中学生・高校生向けの進学塾・学習塾181校を運営する当社。業界トップクラスを誇る難関校への合格実績が評価され、東証プライムで上場するなど順調に成長しています。今回は拡大に伴い集団指導が中心の「早稲田アカデミー」各校のスクールマネジメント職を増員します。
指導と校舎運営の両面から、生徒の合格へ向けたサポートを行ってください。あなたの頑張りが関わる方々の笑顔につながる、やりがいの大きな仕事です。

仕事内容

生徒指導を始め、数値や人材の管理業務もお任せ。合格実績・保護者や生徒の満足度向上を目指します!★多彩なキャリアパスあり ★日曜休み・週休二日

具体的には

「早稲田アカデミー」のスクールマネジメントとして
・生徒指導(授業)
・数値管理
・人材マネジメント
などを行い、よりよい塾の形をつくりあげていってください。

ミッションは…
◆合格実績や入塾者数向上
◆保護者や生徒の満足度を上げる などを目指します!

教育研修制度

充実の制度で、職員のスキル向上を支援します。

【実務研修】
基本動作研修(当社ルール全般の確認)
新人講師研修(当社の授業ルール全般の確認)
中途新入社員研修(事業戦略 等)
校舎内研修(OJT)
合格実績研修/授業技術研修(レベル別)他

【その他 研修】
全体研修全体会/専任会(全職員対象) 他

教育研修制度の詳細

管理職は月2回以上、研修を実施しています。社長のメッセージを通し、会社としての最新の方針などの共有を受けられます。情報交換が活発な環境で、他拠点のやり方なども参考にできるので、成長につなげていきましょう。
またマニュアルも確立されているので、蓄積されたノウハウを吸収し、自身の仕事に活かしていけます。

将来のキャリアパス

スクールマネジメントで活躍後、校長⇒エリア長⇒次長と、着実なステップアップを目指せます。今後校舎数拡大に伴い部署が細分化され、管理職のポストも増加予定。
また、現場の経験を活かして、本社に異動しさらに広範囲に貢献するポジションに就くことも可能。多彩なキャリアパスがあり、長く活躍できる会社です。

コロナ禍も安定成長

圧倒的な合格実績や広告戦略により、新型コロナウイルス流行の状況下においても、生徒数は昨年より増加しています。業績が安定しているため、余計な心配は無用。未来を創っていく子供たちに全力で向き合うことができるのは、当社の大きな強みです!

対象となる方

【教員免許不要】大卒以上/講師経験者 ☆生徒に本気で向き合い、合格にこだわれる方を歓迎 ☆意欲次第で昇給・昇格可能です!
【必須応募条件】
・大卒以上
・受験指導の経験

▼以下の経験も歓迎!▼
・予備校や進学塾、個別指導塾などでの指導経験
・家庭教師の経験
※学生時代のアルバイトなどもOK
※教員免許不要

~こんな方をお待ちしています!~
◎生徒に本気で向き合える方
◎合格にこだわり、取り組める方
◎「進学塾No.1」を目指し、共に邁進していける方
◎「本気でやる子を育てる。」という当社の教育理念に共感できる方

ただ授業をするだけではなく、進路指導の相談に乗ったり、生徒や保護者と密に関わります。
親身になり、自分事のように本気になれる方を、歓迎します。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎自分事として生徒に向き合える方

生徒の合格のために親身になれる方が向いているでしょう。自分のことのように一生懸命になれる方であれば、生徒や保護者にも信頼されます。

この仕事に向いていない人

△生徒に親身になれない方

合格実績や入塾者数はもちろん大切ですが、数字ばかりを追って生徒への接し方が疎かになってしまう方は向きません。現場第一の気持ちを持ちながら、塾全体を見れるようになりましょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
1ヶ月単位の変形労働時間制(月間総労働時間160~177.1時間)
※月間総労働時間が7.5時間×勤務日数となるようにシフトを組みます
平日 13:30~22:30の間で設定
土曜 10:00~22:30の間で設定

※休憩時間は勤務時間に応じて設定
※講習会期間や新学期、入試対応期間は上記と異なる場合あり
勤務地
≪首都圏★転居を伴う転勤なし★希望考慮≫
早稲田アカデミー181校舎(東京・埼玉・神奈川・千葉・つくば)のうちいずれかでの勤務となります。

※お住まいの最寄駅を考慮し、配属先を決定します。

マイナビ転職の勤務地区分では…


茨城県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県
給与
月給24万2000円以上+インセンティブ
※上記には一律手当を含みます。
※あくまでも入社時の最低保障額となります。
経験・能力・年齢などを十分に考慮し、個別に決定致します。
進学塾での指導のご経験がある方は給与に反映します。
※給与・賞与の他にインセンティブを支給致します。
※試用期間2ヶ月あり。その間の待遇に変動はありません。


<初年度年収イメージ>
ケース1)講師経験あり、集団授業ができる方、難関校指導経験がない場合
⇒年収450~500万円

ケース2)講師経験豊富、難関校指導経験があり、看板講師を名乗れるレベル
⇒年収550~600万円

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
350万円~600万円

モデル年収例

年収730万円 / 経験8年 /上席専門職(40代)/月給42万円+賞与+各種手当
年収700万円 / 経験5年 /管理職校長(30代)/月給38万円+賞与+各種手当
昇給・賞与
昇給/年1回(4月)
賞与/年2回(6月・12月)
諸手当
交通費規定支給(月額4万円まで)
家族手当
超過勤務手当
役職手当
時間外休日手当 他

・夏期合宿・夏期集中特訓
・正月特訓
・問題制作
などにおいては、別途手当をご用意いたします。
休日・休暇

年間休日115日

【休日】
週休2日制(原則日曜日、他平日1日)
祝日
【休暇】
夏期休暇
年末年始休暇
有給休暇/半休有
慶弔休暇
産前産後休暇
育児休暇
介護休暇
リフレッシュ休暇
バースデー休暇
GW
福利厚生
社会保険完備
慶弔見舞金
従業員持株会
定期健康診断
優待施設(宿泊施設・レジャー施設の利用割引)
報奨金制度
団体生命保険
永年勤続表彰(10年・20年・30年)
退職金制度
時短勤務制度

▼研修制度
中途新入社員研修
校舎OJT研修
専任事務研修
全体研修全体会(外部会場/半日 ※4月)
全体研修専任会(外部会場/半日 ※9月)
事業部研修(6月・10月)
早稲田アカデミーの研修制度

教師力養成塾 e-講座

独自の教務指導や授業スタイルを映像で学べるeラーニング研修。声量や目線の使い方、生徒とのコミュニケーションなど細部までレクチャーします。

新人講師研修・新人事務研修

全新入社員を対象に実施。座学とロープレで、各職種が担う業務に必要なスキルを身につけられます。

科目別研修・授業技術研修・模擬授業研修

多彩な内容の研修で、早稲田アカデミーが培ってきたノウハウを伝授します。
この求人の特徴
  • マネジャー採用
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • オフィス内禁煙・分煙

会社情報

この企業の特徴
  • 上場
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
1974年11月(創業:1975年7月)
代表者
代表取締役社長 山本 豊
従業員数
1,053名(2022年3月期)
資本金
20億1,417万円
売上高
285億5,108万円(2022年3月期)
事業内容
●小学生、中学生、高校生を対象とした進学塾の経営
●現役教員・教員志望者を対象とした社会人研修事業
●英語教育プログラムの開発・運営
●教育・研修コンテンツの販売

<校舎数>
181校(東京・埼玉・神奈川・千葉・つくば)※2022年9月現在
本社所在地
東京都豊島区南池袋1-16-15 ダイヤゲート池袋9階
関係会社
株式会社野田学園
株式会社水戸アカデミー
株式会社集学舎
WASEDA ACADEMY USA CO.,LTD.
WASEDA ACADEMY UK CO.,LTD
2022年の合格実績
<2022年 中学入試>
◆御三家中 455名
◆早慶中 481名

<2022年 高校入試>
◆早慶附属校 1,558名
◆開成高 90名
◆筑駒高 32名

<2022年 大学入試>
◆東京大学 83名
◆早慶上智 520名
◆GMARCH理科大 463名
企業ホームページ http://www.waseda-ac.co.jp

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
まずは、マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーをお願いします。
(『この求人に応募する』ボタンより所定の応募フォームへ進み、必要事項を入力の上送信してください)

※応募の秘密は厳守します
※応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません
応募受付後の連絡
Web履歴書による書類選考の結果は、応募受付後3営業日以内に、ご連絡差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

WEB書類選考

ご応募いただいた内容をもとに、選考を行います。
  1. STEP
    2

一次選考

会社説明・筆記試験(一般常識問題)・面接を行います。
  1. STEP
    3

二次選考

模擬授業・面接を行います。
  1. STEP
    4

最終選考

面接を行います。
※面接日はご希望を考慮します。土曜日の面接も可能です。
  1. STEP
    5

内定

応募から内定まで約2~3週間を予定しています。
勤務開始日はご相談の上決定します。
書類選考のポイント
まずはお会いできればと思っています。面接ではあなたのことをじっくり知りたいと思いますし、入社後のミスマッチを防ぐためにも、当社のこともきちんとお話します。不安な点などあれば、ぜひ聞いてください。
面接回数
3回
面接地
【本社】東京都豊島区南池袋1-16-15 ダイヤゲート池袋9階
問い合わせ
株式会社早稲田アカデミー

住所
〒 171-0022 東京都豊島区南池袋1-16-15 ダイヤゲート池袋9階
地図を見る

採用担当
人材開発部採用課

電話番号
03-3590-8311

備考
(受付時間:月~金 10:00~18:00)

会社・仕事の魅力

株式会社早稲田アカデミーの魅力イメージ1

「本気でやる子を育てる」に共感した方はぜひ!

トップクラスの教育・運営を進めている早稲田アカデミーで、あなた自身も”トップレベルの経験”を積みませんか?

―★団結し、”本気”で合格を目指す環境

当塾は生徒の合格のために、生徒・保護者・職員と、皆で一丸となり取り組みます。ただ授業をするだけでなく、一人ひとりに合わせた教育を心がけています。「○○先生のおかげで合格できました!」など嬉しい言葉をもらえることも。感動のシーンに、たくさん出会える仕事です。

―★充実の待遇でお迎えします

ワークライフバランスの適正化に注力した結果、売上・利益が上がり、職員には給与・賞与で還元しています。専門職としてキャリアアップも可能で、教育に専念しながら月給40万円など高い水準を目指せます。「現場で活躍し続けながら、年収も上げていきたい」そんな思いも叶えられる環境です。

当社だからこそ描ける”自身のキャリア”の実現も、生徒の成長と共に、目指してください。
『早稲アカ』の愛称で親しまれる早稲田アカデミーは、中学・高校・大学受験のための進学塾。設立47年という長い歴史を持ち、重ねてきた合格実績は、生徒・保護者から厚い信頼を得ている。同社は中期経営計画において、進学塾としてNo.1を目指すと発表している。これから入社する方は、No.1の瞬間に立ち会うチャンスがあり、自身も貢献できるかもしれない。ぜひこの貴重な機会に、本気でトライしてみてはいかがだろうか。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

採用担当にお話を伺いました

山田のプロフィールフォト
山田 さん

ぜひ”想い”をもって挑んでください!

私はこれまでに校舎で講師・校長の経験を経て、今は本社で採用課長をしています。どこに所属しても感じたのは、バイタリティーに溢れ、チームワークを大切にする方が多いということ。互いに良い刺激となり、楽しみながら成長できる環境です。

自分のかけた時間や努力が結果として、生徒の成長や合格、感謝の言葉としてダイレクトに返ってくる…私はこれほどやりがいのある仕事はないと思います。この考えに共感でき、本気で取り組んでくださる方に仲間になっていただきたいです!

大変なこともあると思いますが、講師の仕事への想いがあれば乗り切れるはず。ぜひ共に高みを目指していきましょう。

先輩社員にお話を伺いました

原 和也のプロフィールフォト
原 和也 さん(中途入社2年目)
講師
前職の経験 教室長(小中学生向け学習塾)

入社を決めたのは…

前職は授業以外の運営業務が中心で、もっと講師としてスキルを伸ばしたいと感じ、転職を決意。当社に惹かれたのはトップクラスの合格実績があり、さらに面接時に話した社員の方から、本気で生徒を思い指導に臨んでいることが伝わってきたからです。また、無駄な残業をしない・休日がしっかり取得できるといった働きやすそうな風土があるのも決め手になりました!

早稲アカならではの強み

講師=集客営業もする、というイメージを持つ方もいるかもしれませんが、当社は”生徒の第一志望合格”が最優先。事務スタッフのサポートも手厚く、指導に専念したいと思い転職先を探す方にとって、非常に良い環境だと思います。

先輩社員にお話を伺いました

秋田 さん
次長(学習塾校舎運営・管理)

役員や幹部も”現場主義”で取り組んでいます

早稲田アカデミーでは役職があがっても、”塾講師”としての職責を第一に考えており、役員や幹部も授業を担当しています。そうした風土だからこそ、各自の合格実績や業績により、正当な評価も実現できています。全員がモチベーション高く取り組める環境だと思います。

多彩な経験が積めるのも魅力

私は今校長として、700名規模の校舎をマネジメントしています。加えて次長としてエリア統括も担い、社内プロジェクトにも参画するなど幅広い領域に携わっています。教育に関する多彩な経験を積み、その道のプロを目指せる環境が整っているのも、早稲田アカデミーならではの強みだと思います。
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    気になるとは?

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    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

応募を悩んでる方にオススメ
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この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。

その他の募集要項

生徒に寄り添い合格を目指す【講師】意欲重視採用!☆未経験者OK 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 上場
  • 転勤なし
  • 女性のおしごと掲載中

早稲田アカデミーの校舎で活躍する【総合職(講師/校舎運営)】 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 上場
  • 転勤なし
  • 女性のおしごと掲載中

上場企業・個別指導教室の【校長候補】★賞与年2回! 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 上場
  • 転勤なし
  • 女性のおしごと掲載中

経験を活かし、”本気の教育”を!【講師】☆塾講師経験者募集 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 上場
  • 転勤なし
  • 女性のおしごと掲載中

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集団指導塾・早稲田アカデミーの【スクールマネジメント】