【総合職（「ららぽーと」など有名商業施設の運営・管理）】 三井不動産商業マネジメント株式会社 ★三井不動産グループ★完全週休2日制★年休122日／土日休み

対象となる方

未経験でも、着実にスキルアップできる環境です

募集要項

雇用形態	正社員
採用予定人数	10名程度
勤務時間	■土日祝を含めたシフト制 　9：30～21：30（部署により異なります） 　所定労働時間7.5時間、休憩60分 ※在宅／リモート勤務あり（部署により異なります）
勤務地	≪全国転勤あり／◆全国の各拠点（※勤務地選択不可）≫ 【勤務地】 ■リージョナル型ショッピングセンター ららぽーとTOKYO-BAY／ららぽーと海老名／ららぽーと湘南平塚／ららぽーと立川立飛／ららぽーと名古屋みなとアクルス／アーバンドック ららぽーと豊洲／ららぽーと柏の葉／ららぽーと新三郷／ららぽーと富士見／ららぽーと横浜／ららぽーと磐田／ららぽーと甲子園／ラゾーナ川崎プラザ／ダイバーシティ東京 プラザ／EXPOCITY／ららぽーと沼津／ららぽーと福岡／ららぽーと堺／ららぽーと門真／ららぽーと安城　など ■都心型商業施設・公園一体型商業施設 コレド日本橋／コレド室町1／コレド室町2／コレド室町3／コレド室町テラス／RAYARD MIYASHITA PARK　など ■三井アウトレットパーク 木更津／幕張／入間／多摩南大沢／倉敷／滋賀竜王／札幌北広島／仙台港／ジャズドリーム長島／北陸小矢部／横浜ベイサイド／大阪門真／マリンピア神戸　など ■ライフスタイルパーク ララガーデン春日部／ララガーデン川口／ララガーデン長町／ステラタウン　など ※総合職採用のためジョブローテーションがあり、勤務地はお選びいただけません。 マイナビ転職の勤務地区分では… 北海道、宮城県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、富山県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、大阪府、兵庫県、岡山県、福岡県
給与	月給24.1万円以上＋諸手当＋賞与（年2回） ※上記は最低保証金額です ※試用期間3ヶ月あり（期間中の待遇に変動なし。） ＜月給例＞ 月給 31万2000円／30歳 月給 27万9500円／27歳 モデル年収例 年収600万円 ／ 30歳 総合職 ／月給31万2000円＋残業代＋子ども手当・住宅手当＋賞与2回など 年収530万円 ／ 27歳 総合職 ／月給27万9500円＋残業代＋住宅手当＋賞与2回など
昇給・賞与	■昇給／年1回 ■賞与／年2回（7月・12月、約5ヶ月分／昨年度実績）
諸手当	■交通費全額支給 ■時間外労働手当 ■住宅手当（月額20,000円）※規定条件を満たした場合 ■子ども手当（月額12,000円／人） ■宅建手当（月額5,000円）※2026年4月より
休日・休暇	【年間休日122日】※昨年度実績 ■完全週休2日制 ※オペレーションセンターは土日祝を含むシフト制(調整次第で土日祝日の休日取得も可能) ■リフレッシュ休暇 ■ワンウィーク休暇 ■年次有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇(男性、女性ともに取得実績あり) ■介護休暇(男性、女性ともに取得実績あり) ■看護休暇 ■産後パパ育休　など
福利厚生	■社会保険完備 ■資格取得援助制度 ■退職金制度 ■カフェテリアプラン（旅行費補助・育児支援・自己啓発支援・自社物件利用補助など） ■赴任借上社宅 ■三井不動産持株会 ■確定拠出年金 ■育児・介護短時間勤務制度 ■社内部活動(フットサル、野球など) など ＼より詳細はHPよりご確認下さい！／ https://www.mf-shogyo.co.jp/recruit/career/training/
社員の成長が、施設の成長になる	商業施設運営は、施設がオープンしてからが本番。その先もずっと、施設の魅力を百にも千にも育てていく仕事です。様々な仕事に挑戦できるから、沢山の力が身につきます。人を楽しませるためのアイデアや、店長と信頼関係を築いていくコミュニケーション力。地域のニーズを読み取り、お客様視点で考えるマーケティング力。自分が中心となり、商業施設を盛り上げていくリーダーシップ。常に成長できるフィールドが、ここにあります。

• 第二新卒歓迎
• 「女性のおしごと」掲載中
• 募集人数10名以上
• 直行直帰可
• 完全週休2日制
• 年間休日120日以上
• 5日以上連続休暇取得可能
• 賞与5ヶ月以上
• 退職金制度あり
• マイカー通勤可
• オフィス内禁煙・分煙
• フリーアドレスオフィス
• ジョブローテ・ジョブチェンジあり
• 携帯・タブレット支給
• 社宅・家賃補助制度
• 引越し費用実費全額負担
• 交通費全額支給
• 資格取得支援・手当あり
• 帰省手当あり

会社情報

• 平均年齢30代
• 中途入社5割以上
• 育児中の社員在籍中
• 女性管理職登用実績あり
• 未経験入社5割以上
• 再雇用制度あり
• 社割あり
• 産休・育休取得実績あり
• 託児所・育児サポートあり

設立	1970年1月13日
代表者	代表取締役社長　大林 修
従業員数	1,431名（2025年4月時点）
資本金	4億5000万円
売上高	40,012百万円（2025年3月期）
事業内容	商業施設の運営/管理事業 商業施設 ■リージョナル型ショッピングセンター ららぽーとTOKYO-BAY/ららぽーと海老名/ららぽーと湘南平塚/ららぽーと立川立飛/アーバンドック ららぽーと豊洲/ららぽーと柏の葉/ららぽーと新三郷/ららぽーと富士見/ららぽーと横浜/ららぽーと甲子園/ラゾーナ川崎プラザ/ダイバーシティ東京 プラザ/EXPOCITY/ららぽーと沼津/ららぽーと福岡/ららぽーと門真/ららぽーと安城 等 ■都心型商業施設/公園一体型商業施設 コレド日本橋/コレド室町1/コレド室町2/コレド室町3/コレド室町テラス/RAYARD MIYASHITA PARK/RAYARD Hisaya-odori Park 等 ■アウトレットモール(三井アウトレットパーク) 木更津/幕張/入間/多摩南大沢/倉敷/札幌北広島/仙台港/ジャズドリーム長島/北陸小矢部/大阪門真/マリンピア神戸 等 ■ライフスタイルパーク ララガーデン春日部/ララガーデン川口/ララガーデン長町/ららテラス 武蔵小杉 等
本社所在地	東京都中央区日本橋浜町2-31-1 《アクセス》 都営新宿線「浜町」駅より徒歩3分
経験ゼロからでもスキルアップ！	数年毎のジョブローテーションで、オペレーションセンターから本部業務まで幅広く経験できます。入社後は半年間のOJTを受けられ、先輩社員がしっかりサポートするので安心です。研修制度も充実！年次に応じて期待するさまざまなスキルの習得を目的とした"階層別研修"や業務に必要な知識・スキルの習得を目的とした"スタンダード研修"を受けられます。その他、資格支援制度などもあり、あなたらしいキャリアを築けます。
育児に関連する制度について	産休・育休復帰率はほぼ100％！ ■育児休業:子どもが2歳に達した後の4月末まで ■育児短時間勤務制度:短時間勤務・週休3日制などの中から選択(小学校6年生まで) ■子どもの看護休暇:有給休暇5日/年度(小学校3年生まで) ■子どものための休暇:子ども1人につき1日/年度(小学校3年生まで) ■産後パパ育休(出生後8週間以内、最長4週間) ■その他、育児支援金/こども手当の支給　など
企業ホームページ	https://www.mf-shogyo.co.jp/recruit/career/

応募方法

• WEB面接OK
• 面接日程応相談
• 入社時期応相談

応募方法	◆◇◆◇◆ 　　マイナビ転職「応募フォーム」よりご応募ください　　 ◇◆◇◆◇ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 下記 『応募する』 ボタンより必要事項を入力のうえ、ご応募ください。 ※応募の秘密は厳守いたします ※個人情報は採用業務のみに利用し、他目的での使用や第三者へ譲渡・開示することはありません
応募受付後の連絡	応募受付後、応募者全員にメールにてご連絡いたします。
採用プロセス	STEP 1 書類選考 ご応募いただいたデータをもとに書類選考をさせていただきます。 STEP 2 WEBテスト（適性検査のみ） STEP 3 1次面接（WEB） STEP 4 最終面接（対面） ★最終面接前にカジュアル面談の実施を予定しています。 STEP 5 内定 ★応募～内定までは3週間～6週間程度を予定しています。 ★入社日は毎月1日となります。
書類選考のポイント	面接では、「当社が運営する施設でどんなことにチャレンジしたいか」をお伺いいたします。 ぜひ当社の仕事内容をご理解の上、あなたの想いをお聞かせください。
面接回数	2回（WEB・対面）
面接地	三井不動産商業マネジメント株式会社 本社 東京都中央区日本橋浜町2-31-1
問い合わせ	三井不動産商業マネジメント株式会社 ホームページを見る 住所 〒 103-0007 東京都中央区日本橋浜町2-31-1 地図を見る 採用担当 採用担当 電話番号 03-5793-3940 備考 ※電話受付時間／9:30～18:00(土日祝日を除く)

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