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【グランドスタッフ】★業界未経験・第二新卒OK!社会人未経験OK 株式会社JALスカイ 【JALグループ】★5/9(月)10時よりプレエントリー開始!

情報更新日:2022/05/13
掲載終了予定日:2022/06/30

この求人のポイント

【やりがい】『JAL』の顔として“最高のサービス”を 【オフ充実】休日月9~10日/原則定時退社/連休取得OK 【産休・育休取得実績多数】時短勤務も可能! 【寮完備&空港送迎あり】通勤も快適!IUターンも歓迎 【+αの魅力】空港で働く特別感、充実の福利厚生
充実の研修で未経験から“空港デビュー”を応援♪『JALグループ』で、あなたの可能性を広げませんか?
株式会社JALスカイのPRイメージ
羽田・成田両基幹空港の旅客サービス業務とステーションオペレーション業務を担う3社が統合し、2009年10月に誕生した『JALスカイ』。今後も『JALグループ』の理念である“最高のサービス”を提供するため、グランドスタッフの正社員採用を行います。

空港という特殊な空間で働く仕事ですが、先輩スタッフのほとんどが未経験スタート!意欲重視の採用なので、安心してご応募ください♪

仕事内容

【快適な空の旅を支える♪】お客さまに安全で快適な空の旅を提供できるようお手伝いする旅客サービス業務を担当いただきます★羽田or成田空港勤務

具体的には

【旅客サービス業務】

◆カウンター業務
└搭乗手続き、発券、手荷物お預かりなど
◆トラフィック業務
└搭乗口での機内へのご案内、乗継案内
◆デスク業務
└出発・到着便情報、お客さま情報の集約管理など
◆ラウンジでのご案内業務
◆手荷物サービス業務
…といった飛行機搭乗~降機後のサービス全般を担当。

【ステーションオペレーション業務】

◆ステーションオペレーション業務
└飛行機到着→専用端末や無線機器を通じて
 次の出発までの作業状況を把握。
 →収集した情報は、必要に応じて関連部署へ。
◆ロードコントロール業務
└手荷物や貨物などの搭載位置を
 飛行機の規定内に収まるよう調整し、機長に通知。

入社後の流れ

入社後は旅客サービス業務をご担当いただき、
その後のキャリアとして、
本人の適正・希望により
ステーションオペレーション業務も
担当する場合があります。

教育研修制度

お客さまに“最高のサービス”を提供する、
“プロフェッショナル”として成長できる
充実の研修をご用意しています。
まずは新人研修で『JALグループ』の事業内容や基本マナー、
配属先の業務内容に応じた専門知識を学び、
その後は、OJTで実践的なスキルを取得。
イチから専門スキルと幅広い視野を養えます。

お互いを高めあえる仲間。あなたもぜひ、その一員に!

『JALスカイ』が目指しているのは
「心を高め、ひとつにし、
お客さまに“最高のサービス”を提供する」最強チーム。
お客さまに感動いただくこと喜びとし、
また日々変化する航空業界において様々な事柄へ果敢に挑戦し、
前向きに成長したいという考えをお持ちの方に、
ぜひ当社で活躍していただきたいと思います。

対象となる方

【平均年齢31歳/未経験歓迎】◆応募条件/専門・高等専門卒以上 ★社員の約9割が女性。元OLや販売スタッフも活躍中!(社会人経験は不問です)
☆社会人未経験/第二新卒歓迎!
☆航空業界未経験の既卒者も歓迎します♪

【応募条件】
◆2022年9月までに
 大学院・4年制大学・短期大学・専門学校
 高等専門学校を卒業、または卒業見込みの方

【活かせるスキル】
◆英語力
└「英検2級」または「TOEIC550点」程度以上の英語力
 (上記の英語力に満たない方も歓迎)
◆その他の語学スキル
└中国語・韓国語などのスキル

\こんな方に向いています/
◎人が好き・誰かのために頑張りたい・空港で働きたい方
◎夢や目標がある方
◎チームプレイを大切にできる方
◎どんな仕事にも前向きな姿勢で取り組める方

※メインベースコース(一般職)での入社となります。

未経験スタート&20代~30代前半の若手女性が活躍中!

私たち『JALスカイ』では、豊富なキャリアより
人物重視の採用にこだわります。
そのため、事務職やアパレル販売、営業職、介護職など
異業種からチャレンジしたグランドスタッフも多数。
“お客さまのために”という、ホスピタリティ精神や
感謝の気持ちを忘れずに謙虚に学べば
必ず成長でき、活躍できる仕事です!

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
300名程度 ※事業計画により変更になる場合あり
勤務時間
月間の平均実働時間158時間

※以下の時間帯のうち、早朝・深夜を含む原則1日あたり実働7時間25分
(羽田事業所国際線旅客担当は、原則1日あたり実働7時間45分)

◆羽田空港勤務
 0:00~24:00
◆成田空港勤務
 5:30~24:00

※1ヵ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内)
勤務地
◆東京国際空港(東京都大田区)、成田国際空港(千葉県成田市)

羽田事業所・成田事業所間は事業計画上の必要性により、
国内外空港には、将来的に本人の意欲や適性に応じ若干名は転勤の可能性有

※一部の業務内容によっては、東京都の天王洲地区にある野村不動産天王洲ビル(JAL本社)での勤務になる可能性があります。

マイナビ転職の勤務地区分では…


千葉県、東京都
給与
月給:18.1万円
※試用期間3ヶ月(待遇に変更はありません。)

【モデル年収】
入社後5年目の平均年収/約395万円(賞与・各種手当含む)
入社10年目の平均年収/約463万円(賞与・各種手当含む)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
250万円
昇給・賞与
◆昇給/年1回
◆賞与/年2回(夏期・冬期)支給 ※会社の業績に応じて追加支給
諸手当
◆通勤交通費
◆各種手当(時間外・休日・深夜勤務手当、年末年始手当など)
◆単身赴任手当(国内)など あり
休日・休暇
◆年間休日110日
(羽田事業所国際線旅客サービス担当は、年間休日122日)
◆4勤2休制
◆年次有給休暇、季節特別休暇、慶弔休暇あり
福利厚生
◆社会保険完備
◆JALスタッフトラベル制度
◆寮・住宅補助制度
◆送迎あり
◆制服貸与
◆育児・介護休暇制度あり(満3歳まで)
◆産前・産後休暇制度あり(産前10週から)
※試用期間中は有給休暇の取得および
JALスタッフトラベル制度の利用は不可となります。
この求人の特徴
  • 募集人数10名以上
  • 第二新卒歓迎
  • 障がい者積極採用
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 英語を使う仕事
  • 中国語を使う仕事
  • その他の言語を使う仕事
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 女性社員5割以上
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
1982年9月
従業員数
2891名
資本金
1億円
事業内容
東京国際空港(羽田)・成田国際空港における
・JALグループ便
・JALが受託する外国航空会社便
の旅客サービス、およびステーションオペレーションの業務


<事業所>
■羽田事業所
 東京都大田区羽田空港3-3-2
 第1旅客ターミナルビル4階(本社)
■成田事業所
 千葉県成田市古込字古込1-1
 日本航空成田オペレーションセンター6階
本社所在地
東京都大田区羽田空港3-3-2 第1旅客ターミナル4階
企業ホームページ http://www.jalsky.co.jp/index.html

応募方法

選考の特徴
  • 土日面接OK
応募方法
プレエントリーを開始いたしました。以下に沿ってご応募ください。

マイナビ転職よりエントリー後、弊社専用採用ページ(マイページ)へログインするための個人IDとパスワードが発行されます。

初回ログイン時に、パスワードを正式に登録いただくことで、弊社専用採用ページ(マイページ)へのログインが可能となり、エントリーシートの提出方法や適性検査の受検方法、選考日程などをご案内いたします。
応募受付後の連絡
応募者の方には、メールにて追ってご連絡差し上げます。
採用プロセス
――【日程】――
今回の募集は[1]の日程です。

[1]前期:7月上旬~中旬(予定)
※入社は2022年10月以降、会社が指定する日

[2]後期:10月~11月頃を予定しています。
※入社は2023年1月以降、会社が指定する日


――【注意事項】――
◆[1]と[2]の併願はできません。[1]の選考状況および事業計画により、[2]の実施について変更の場合がございます。

◆過去1年以内に応募された方の再応募はご遠慮いただいております。

※以下、問い合わせの備考もご確認下さい。


1.選考内容および日程は、プレエントリー後のマイページにてご案内いたします。
2.入社年月日は、募集要項をご参照ください。
  1. STEP
    1

プレエントリー

  1. STEP
    2

適正検査+エントリーシート提出

〈エントリー締切〉
6月24日(金)13:00
  1. STEP
    3

書類選考

  1. STEP
    4

一次試験:面接

  1. STEP
    5

最終試験:面接

  1. STEP
    6

内定

面接回数
2回
面接地
羽田空港または成田空港
問い合わせ
株式会社JALスカイ

住所
〒 144-0041 東京都大田区羽田空港3-3-2 第1旅客ターミナル4階
地図を見る

採用担当
企画総務部 採用チーム

E-mail

備考
個人IDとパスワードの発行は、平日一定時間にて行っておりますため、お届けに時間がかかる場合がございます。締切日直近にてマイナビ転職よりエントリーいただいた場合、発行にお時間を要することがありますので予めご了承ください。
また当該理由により締切日が過ぎた場合であっても、エントリー期間の延長は致しかねますのでご注意願います。(弊社ホームページより直接プレエントリーいただくことも可能です)

会社・仕事の魅力

株式会社JALスカイの魅力イメージ1

理想のキャリア&生活を手に入れ、新しい「自分」へ

『JALスカイ』では、異業種からの挑戦を応援する
充実の研修、万全のサポート体制だけでなく
将来も安心して働ける環境をご用意しています!

\なりたい自分に!/
面談(半年に1回)により、「転勤ありorなし」の希望や
理想のキャリアをアピールする機会も◎
「今の配属先でスキルUPを」
「ゆくゆくは教育担当に」など
自ら積極的に発言することで
活躍の場も可能性も広がるでしょう。

\心身ともに健康に!/
★原則定時退社(月平均残業時間4h)
★休日月9~10日(年休110~122日)
★産休・育休取得、時短勤務実績多数!
★有給&長期休暇を取得可能
┗旅行を楽しむ先輩も♪

ほかにも…
「美しく、健やかに」をテーマにした
ヨガレッスン、産業医による健康サポート など
イキイキと輝ける、様々な制度を整えています!
『お客さまの心に寄り添うサービス』の実現を目指し、運航・客室乗務員、整備士、営業など様々な部門が連携して、快適な空の旅を提供する『JALグループ』。その一員である『JALスカイ』は羽田と成田に事業所を展開し、社員数・約3000名の組織規模を誇る。女性社員が9割以上を占め平均年齢は31歳。空港勤務という華やかな印象がある仕事だが、マナーなどは入社後に身につけられる。ここでなら、より輝ける自分に出会えるはずだ。

マイナビ転職
編集部より

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