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<WEB面接のみで内定可>夜勤・残業ナシの【介護事業スタッフ】 株式会社エンクルー 黒字続きの人材派遣企業 | 首都圏&大手との取引が多数

情報更新日:2020/10/02
掲載終了予定日:2020/12/03

この求人のポイント

[夜勤ナシ] [残業基本ナシ]などなど、働きやすさには自信があります!人の良さも当社の自慢POINT♪
【黒字経営を続ける安定企業】安心して活躍できます! 【WEB面接で完結】スピーディな選考を実施します◎ 【早期キャリアアップ】最短1年半で責任者にも! 【柔軟なキャリアチェンジ】営業や人事にも挑戦可能♪
株式会社エンクルーのPRイメージ

人材会社が介護分野に進出!

百貨店やスーパーなど、流通小売業に特化した人材業を手掛ける当社。創業以来、首都圏&大手企業との取引を強みに右肩上がりで成長しています。

そしてさらなる繁栄を目指し、介護業界における人材派遣をスタートすることに!

あなたには、その新事業のリーダー候補として先陣を切ってもらいます。重要ポストへの早期キャリアアップも可能です。モチベーションが上がる環境を用意しています!

仕事内容

まずは提携施設で介護スタッフとして勤務します。様々な経験を積んだあと、リーダーとして教育や離職防止策の実施をお任せ【スタッフの管理がメイン】

具体的には

介護スタッフの派遣事業が新規スタート!

まずはスタッフとして提携施設に勤務し、現場や業務を熟知します!

経験を積んだあとは、様々な施設で働くスタッフたちの
  • 育成・評価
  • 実務のサポート
  • 離職防止策の実施(面談 etc)
…など、リーダー業務を担当します。

将来的には事業責任者やエリア責任者に!

将来のキャリアパス

将来は”スーパーバイザー”になるというイメージがぴったり!

東京・埼玉・千葉の各施設で働くスタッフに、基本的な介助業務をレクチャーしたり、悩み事を積極的に聞いて施設との関係を調整したり…。

人材マネジメントから組織運営、提携先との折衝まで対応します。人材会社だからこその幅広い経験ができますよ!

重要ポストにどんどん挑戦できる!

新規事業だから、あなたの成長がそのまま事業の成長につながります。手厚い研修も用意されているので活躍は間違いなし!
大手企業と多数取引があり、事業拡大に積極的な当社はチャレンジ精神溢れるあなたにピッタリ。

重要ポストの順番待ちは一切なし

能力や成長度合いによって、早期キャリアアップが実現できます!

対象となる方

【責任者の平均年齢=30代前半!昇進の順番待ち一切なし!】◆無資格・未経験OK ◆学歴不問 ◆残業・夜勤ナシ ⇒ プライベート充実の環境!
実際に経験がない方でも、介護の仕事のイメージがあればOK。充実の研修があるので、ご安心ください!

【活かせる経験・資格】※なくてもOK

  • 簡単な業務
食事・入浴介助、レクリエーションなど
  • 福祉関連の資格
当社でも実務に必要な資格取得をサポート!

【キャリアパスも豊富】

介護事業で責任者を目指す以外にも、
⇒企業と人をつなげる[人材コーディネーター]
⇒営業職を支える[営業事務]
⇒人事・経理などの[管理スタッフ]
…などに挑戦できるチャンスも。
「どの道を目指すも良し!」という環境があります。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

スタッフの育成を図ったり、評価したりと、管理職としての仕事にもチャレンジできる同社。高いモチベーションを維持しながら、福祉業界に携われる環境があるでしょう。同業界でキャリアUPを望む方にピッタリです。

この仕事に向いていない人

まずはあなた自身が介護スタッフとして働きます。派遣先施設や利用者様との信頼関係を強化することが、第一のミッション。現場でのコミュニケーションを大切にできない方は、最初からつまずく可能性も!

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
◆実働8時間のシフト制(夜勤ナシ/残業基本ナシ)

《シフト例》
[1] 7:00~16:00(※)
[2] 9:00~18:00
[3] 11:00~20:00(※)

(※)…[1]だけの固定シフト、[3] だけの固定シフトは可能。

勤務地
[東京都][埼玉県][千葉県]の各施設での勤務になります。

――《東京都》

世田谷区、練馬区、大田区、三鷹市、狛江市、小平市、調布市、東久留米市、町田市

――《埼玉県》

さいたま市、川口市、戸田市、草加市、和光市、狭山市、三郷市、川越市、所沢市、越谷市、行田市、吉川市、春日部市、富士見市、入間市、八潮市

――《千葉》

千葉市、船橋市、松戸市、柏市、流山市、市川市、我孫子市、八千代市、野田市

マイナビ転職の勤務地区分では…


埼玉県、千葉県、東京都
給与

【月給】21万円~25万円+諸手当

  • 実績次第で、入社1年で大幅昇給も可能です。
  • 経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。
  • 試用期間6ヶ月あり(期間中の給与は月給が1万円減ります)

≪モデル月収例≫

  • 24歳/入社1年目/月収24万円
  • 30歳/入社3年目/月収36万円
昇給・賞与
【昇給】年1回(6月)
【賞与】業績賞与あり
諸手当
  • 交通費全額支給
  • 役職手当
休日・休暇
【休日】

週休2日のシフト制


【休暇】
  • 夏季休暇
  • 冬季休暇
  • 有給休暇(遠慮なく申請してください)
福利厚生
  • 各種社会保険完備
  • 社内表彰制度
年1、2回表彰式があり、そこで個人成績のインセンティブ発表をはじめ、今期MVP・新人賞などの表彰(豪華賞品や金一封あり)を行っています。
人間関係の悩み
職場の人間関係ってすごく重要ですよね。介護業界の経験がある方なら、うなずける方も多いのではないでしょうか。

東京、埼玉、千葉で数々の施設と取引を交わしている当社では、柔軟に勤務地を変えることが可能です。もしあなたが人間関係に悩み、担当の企業や施設を変えたいと思ったら、私たちがすぐに対応します!
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 20代の管理職登用実績あり
設立
2009年3月
代表者
代表取締役社長:原 栄治
従業員数
70名
資本金
1500万円
事業内容
■人材紹介・派遣・紹介予定派遣業
一般労働者派遣事業 (派11-300516)
有料職業紹介事業 (11-ユ-300322)

■求職者支援訓練事業
本社所在地
埼玉県さいたま市南区南本町2-1-2 プラザマツヤ3F
人事制度
当社は以前、人事制度を一新。
半期ごとに目標設定し、達成度によって昇給するシステムで、入社から日が浅い社員でも大幅な昇給が叶うようになりました。

実績がしっかり評価され、着実に給与UPしていける為「給与重視」という方でも満足のできる環境です。
企業ホームページ http://encrew.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法

ここまでお読みいただき、ありがとうございます。

「この求人に応募する」ボタンよりエントリーをお願いします。ご質問もお気軽にどうぞ。
応募受付後の連絡
応募情報を確認させていただいた後、WEB面接のご案内を差し上げます。
採用プロセス

基本的にWEB面接で対応致します。

スピーディな選考を心がけております!
  1. STEP
    1

応募

ご応募から内定まで、およそ3週間以内を想定しています。
  1. STEP
    2

WEB面接

ご要望に応じ、本社面接も可能。
  1. STEP
    3

内定

入社日は応相談。
面接地
◆本社:埼玉県さいたま市南区南本町2-1-2 プラザマツヤ3F
問い合わせ
株式会社エンクルー

住所
〒 336-0018 埼玉県さいたま市南区南本町2-1-2 プラザマツヤ3F
地図を見る

採用担当
採用担当

電話番号
048-844-5425

会社・仕事の魅力

株式会社エンクルーの魅力イメージ1

当社の魅力を、先輩社員に聞いてみました!

「前に働いていた所では、10年いる人もみんな現場スタッフでした。当分昇進もできないと考えたら、急にモチベーションが下がって…。だから、昇進や異動のチャンスが多い当社に惹かれました。介護の仕事にはやりがいを感じていたので、今の環境には満足してます!」

将来の不安から転職してきた先輩。今はキャリアパスも明るいそうです。人材会社の介護部門だからこそ、多様な施設を経験できたりと成長チャンスも多いのだとか!
どんな情勢でもニーズが尽きない仕事、それが介護。
人材派遣事業をはじめ、業務委託、通信事業、スペース貸出事業、求職者支援訓練など、広い領域で実績を残してきた同社。新たな船出がこの”介護事業”である。

これまで築いてきたネットワークと知名度で、首都圏&大手企業との取引を拡大。同社の主力事業となる日も遠くないだろう。自分で事業を拡大していけるという点も、同社の大きな魅力となっている。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

採用担当にお話を伺いました

N さん
Q

キャリアアップや評価について教えてください。

当社は30代前半の責任者も多く、年齢や経験に関係なく昇進できるスタイルをとっています。最短では1年半で責任者にキャリアアップした先輩もいるほど。高いモチベーションをもって仕事にあたっていただけますよ!
Q

どんな働き方ができますか?

「管理職はちょっと…」という方も大歓迎です。多くの施設と契約する当社では、派遣先の異動なども柔軟に対応できます。また、どの施設でも残業は基本ゼロで、夜勤もありません。働きやすさは約束できますよ!
Q

新しい仲間に期待することはなんですか?

正直、当社はかなり良い人が多いので、どんな方でも馴染めます。それに、私たちも積極的にサポ―トしていきますしね。キャリアアップを狙う意欲的な方、家庭との両立を図りたい方、どんな方でもウェルカムですよ!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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