株式会社海帆 【東証マザーズ上場 ※現在100店舗以上を展開中※】寮完備/無理な転勤は一切ナシ!/ビアガーデンや文化祭への出店も企画できる<店舗運営スタッフ>(1030915) の求人情報

  • 株式会社海帆 【東証マザーズ上場 ※現在100店舗以上を展開中※】寮完備/無理な転勤は一切ナシ!
  • ビアガーデンや文化祭への出店も企画できる<店舗運営スタッフ>
  • この求人に応募する
  • 検討リストに保存
閉じる
検討リストに保存しました。

株式会社海帆 【東証マザーズ上場 ※現在100店舗以上を展開中※】寮完備/無理な転勤は一切ナシ!

ビアガーデンや文化祭への出店も企画できる<店舗運営スタッフ>正社員

残り7

業種 : フードビジネス(和食)/フードビジネス(洋食)/フードビジネス(総合)/サービス(その他)
従業員数:2200名 設立:2003年5月 資本金:193,760,000円(2017 年3月31 日現在) 売上高:63億4000万円(2017年3月期実績) 59億2200万円(2016年3月期実績) 49億8400万円(2015年3月期実績) 本社所在地:愛知県

情報更新日:
2017/11/28
掲載終了予定日:
2017/12/21
  • 職種・業種未経験OK職種・業種未経験OK
  • 上場上場
  • 学歴不問学歴不問
  • 第二新卒歓迎第二新卒歓迎
  • 急募急募

女性のおしごと 掲載中

<未経験OK>「とにかく面白いことがしたい!」そんな方は楽しんで働けると思います◎

自分の「色」を出し、自由に店舗づくりができる!
ちょっとしたアイデアが、大きな話題に繋がるかも!?

ここがポイント!

  • ◆東証マザーズ上場企業!全国的に100店舗以上を展開
  • ◆新勢力としてメディアからも注目を集める成長企業!
  • ◆鋭い視点とアイデアで、自分ならではの店舗運営を!
  • ◆年齢・経験・性別を問わず誰にでもチャンスがある!
  • ◆勤務地はあなたの希望を考慮!無理な転勤は一切ナシ
  • ◆全国各地で出張面接実施中!赴任旅費も会社が負担!

募集要項

募集の背景

2003年の設立以来、独自の店舗戦略で急速に事業を拡大してきた海帆(かいはん)。
2015年には東証マザーズへの上場を果たし、
現在は東海エリアを中心に、関東〜九州まで全国的に事業を展開しています。
売上高は11期連続アップ、そして店舗数も年間約20店舗ペースで増えており、
今後もさらなる成長を目指していくために、新しい人材を積極採用したいと考えています。

仕事内容

\\メニュー・イベントの企画に挑戦できる// ◆独自メニュー・イベントの企画など店舗運営全般に携われます!


当社が運営する店舗で店舗運営に携わっていただきます。

■まずは基本業務(ホール・キッチン)から!
・席へのご案内、注文取り
・レジ対応
・仕込み、調理
・在庫管理 など

■基本業務を行いつつ、発展業務にチャレンジ!
運営する店舗を発展させていくための業務です。
各店舗で独自メニュー、イベント、
キャンペーンなどの企画をおこないます。

★―ある程度、利益が見込めれば即OK!
各店舗単位で、「学祭や夏祭りへの出店」などを
企画したことがありますが、上司との距離が近いため
スピーディーに実現できる環境です!

★―周りの店舗をリサーチ!
近隣の店舗が『どんな』メニューを
『いくら』で提供しているのかチェック!

「980円で鍋を提供していたから、
    うちは900円に設定しよう」

…など、原価などを計算しながら
オリジナルメニューを企画しています。
また流行に敏感になることも、大切なんです!

★★あの手この手で収益アップを考える!

「短期間で収益をあげる手段はないか…」そんなことを考えていた、
とある店舗の店長が企画したのは『大学の文化祭への出店』。
コストを計算して本部に提案したところゴーサインが出て見事大成功に!
他にも『地域のお祭りに出店』したり、
『駐車場の一画にビアガーデンを設けたり』独自の企画を打ち出しています。

★★目指せるキャリアアップの道がある!

―☆キャリアUPの一例
▼店長(店舗運営〜メニューやイベントの企画を行います)
▼課長(5店舗前後を統括。課単位でのイベントやキャンペーンを企画します)
▼次長・部長(20店舗前後を統括。店に立つ人もいれば、マネジメントに専念する人も)
年齢や社歴ではなく実績で評価!30代前半で次長に昇格した社員も!

求める人材

\\未経験OK・年齢不問!男女問わず活躍中// ◆とにかく面白い仕事に挑戦したい!……こんな意欲があればOK! <10代〜60代まで幅広く活躍中>


★――向いているのはこんな方!
↓1つでもあてはまれば、ぜひご応募を!↓

◎自分のアイデアで新しいことを企画したい方
◎流行に敏感な方
◎自分らしく自由に活躍したい方
◎成長企業で自分自身のスキルも伸ばしたい方
◎とにかく食べることが好きな方

★――自分らしい道へ進もう!
将来的に……
調理を極めたい方は、料理長として活躍したり、
店長から課長、次長・部長へとキャリアを積み重ねるなど
目指せるポジションは豊富にあります!

★――10代〜60代まで幅広く活躍中!
幅広い年代が活躍中ですが、経験や社歴に関係なく、
一人ひとりの実力をしっかり評価◎
なかには、20歳の店長候補も活躍中なんです!

★★北海道〜沖縄まで面接はどこへでも!

年間20店舗のペースで急速に店舗数を拡大しており、
積極的に、そして真剣に人材採用を行っているため、
面接は待ちの姿勢ではなく、当社からあなたのもとに会いに行きます!
現在、店舗を展開していないエリアの方も大歓迎!
赴任費用の負担や家賃の半額補助など、社内制度も整えています。

勤務地

<無理な転勤は一切ナシ!>
東京・愛知・岐阜・三重・静岡・大阪・滋賀・福岡・熊本・大分・宮崎・鹿児島のいずれかへ配属

●東京
豊島区池袋

●愛知
名古屋市/稲沢市/一宮市/江南市/北名古屋市/津島市/弥富市
海部郡蟹江町/小牧市/丹羽郡扶桑町/瀬戸市/長久手市/東海市
大府市/常滑市/半田市/知多郡阿久比町/豊田市/刈谷市/岡崎市
安城市/西尾市/高浜市/豊橋市/犬山市

●岐阜
岐阜市/多治見市/瑞浪市/羽島市/大垣市

●三重
四日市市/津市/鈴鹿市/松阪市/伊勢市/名張市/伊賀市/三重郡朝日町・菰野町

●静岡
浜松市北区・中区/静岡市葵区

●大阪
大阪市中央区

●滋賀
長浜市/彦根市

●福岡
福岡市中央区

●熊本
熊本市中央区/菊池郡菊陽町

●大分
大分市

●宮崎
宮崎市

●鹿児島
鹿児島市

※詳細は下記URLをご参考ください
https://kaihan-saiyou.net/jobfind-pc/

マイナビ転職の勤務地区分では…
東京都、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、大阪府、福岡県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県
勤務時間 9:00〜翌5:00(左記時間内で実働8時間)
※店舗により営業時間は異なります
給与

月給25万円以上
※経験・年齢・能力を考慮し決定します

<月給例>
★店長/月給30万円
★課長/月給40万円

<試用期間6ヶ月あり>待遇などの変動はなし

昇給・賞与 ■昇給/年1回
■賞与/年1回
諸手当 ■通勤手当
■時間外手当
休日・休暇 <休日>
月6〜8日 ※シフト制

<休暇>
有給休暇・慶弔休暇
福利厚生 ■社会保険完備
■資格取得支援制度
■持株会制度
■食事補助
■制服貸与
■車通勤OK(店舗により異なる)
■赴任旅費全額負担
■寮社宅完備(規定あり)

この求人の特色

  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度

会社・仕事の魅力

店舗独自で「価格帯を決定」したり、「新メニュー」を考案したり…。できることが多いから、楽しいんです!

海帆ならではの働き方と、海帆だからできること。

―◆【無理な転勤は一切ありません!】
現在、当社は100以上の店舗を全国に展開しています。
北は東京から南は鹿児島までエリアはさまざまですが、
配属は本人の希望を考慮したうえで決定しています。

「全国を飛び回って、色々なエリアで働きたい!」
という希望があれば、もちろんその気持ちに応えますが、
基本的には家庭の事情などを考慮して、
転居が伴わない範囲で調整するようにしています。

―◆【各地をまわるのは研修旅行で!】
当社では毎年20名前後の社員を集めて、社長と共に、
さまざまなエリアへ研修旅行に出掛けています。
ビール工場を見学したり、話題の飲食店をまわったり、
この研修旅行には視察や情報収集の意味合いも含まれています。

前回の研修旅行では北海道を訪れましたが、
美味しいつくねを出すと評判のお店に足を運び、
実際につくねを食べて、
それをヒントに新店のメニューを開発しました!

社員インタビュー

次長 山岡
(入社6年目)

私の場合、業界経験者ということもあり入社3日で店長に。
まあ、これは異例のケースで、通常はしっかり、
現場で研修やサポートを受け、経験を積んでから、
店長職を任せていくので安心して欲しいのですが、
タイミングは人それぞれで、驚くほどの早期昇格も十分にある会社です。

海帆は圧倒的に現場の自由度が高く、私も入社当初は驚きました。
つい最近も新しくオープンする店舗のグランドメニューを提案し、
私の企画が採用されたばかり。

現在、海帆では20前後の業態を展開していますが、
ゆくゆくは肉料理の専門店や魚料理の専門店など、
新しい業態を自分の手で創り出していきたいと思っています。
他の課・他の部も斬新なアイデアや企画を打ち出しているので、
良い意味でライバル心が湧いてきますね。

会社情報

設立 2003年5月14日
代表者 代表取締役社長 久田 敏貴
従業員数 2200名(うち正社員は210名)
資本金 193,760,000円(2017 年3月31 日現在)
売上高 63億4000万円(2017年3月期実績) 59億2200万円(2016年3月期実績) 49億8400万円(2015年3月期実績)
事業内容 居酒屋(「なつかし処昭和食堂」など)を中心とした
飲食店舗の企画開発及び運営

【業態一覧】
・昭和食堂
・大須二丁目酒場
・えびすや
・うるる
・BARON
・ゆずの雫
・肉のマルシェ M
・鳥はち
・きら天
・歌志軒
・昭和ビアガーデン
・UOO'S MAN
・ベビーフェイス
・しびまぐろ
・オリーブオイルキッチン
・MILKISSIMO
・魚’S男(うぉーずまん)
本社所在地 名古屋市中村区名駅4丁目15-15名古屋総合市場ビル3FO号
企業ホームページ https://kaihan-saiyou.net/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

東証一部上場を目指し、安定成長を続ける当社。腰を据えて長く働きたい人にとっては最適な職場です◎

会社・事業の将来性

2003年の設立以来、独自の店舗戦略で成長を続けてきた海帆。
郊外エリアを中心とする店舗展開、無料送迎バスの導入など他とは違う切り口で外食産業に参入し
外食の新勢力として注目を集めている。
つい先日もTV番組「ガイアの夜明け」で取り上げられており目にした人も多いのではないだろうか。
200店舗・東証一部上場という目標を掲げているそうだが達成される日もそう遠くはないだろう。

取材こぼれ話

年間20店舗のペースで出店を続けている同社。現在も新しい店舗を
続々とオープンしているが実は今年に限ってはやや出店ペースを抑えているそうだ。
それは人材育成と既存店の足場固めを強化するためだ。
確かにひたすらに拡大路線を突き進むだけでは、足元がもろくなってしまう危険性がある。
拡大し、足元を固め、また拡大へ――。
名だたる大企業もきっとこのような冷静な判断力によって創られてきたのだろう。

応募方法

応募方法 ◆◇最後までお読みいただきありがとうございます◇◆

下記応募フォーム「応募する」ボタンよりエントリーし、
必要事項を記入の上、送信してください。

※応募の秘密は厳守いたします。
※個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での使用や第三者へ
 譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡 書類選考後、応募通過者の方にはメールまたはお電話にてご連絡します。
採用プロセス 《書類選考》

《面接》
※面接の際は、会社のことや仕事のことなど
 何でもご質問ください。

《内定》
入社時期はお気軽にご相談ください。
選考の特徴
面接日程応相談 入社時期応相談

問い合わせ先

株式会社海帆 【東証マザーズ上場 ※現在100店舗以上を展開中※】寮完備/無理な転勤は一切ナシ!

ホームページを見る
住所

〒 450-0002
名古屋市中村区名駅4丁目15-15総合市場ビル3FO号 【地図を見る】

採用担当 採用担当
電話番号 052-586-2666(代表)

応募を悩んでる方にオススメ

企業に質問する

この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。

履歴書添削を申し込む

応募にあたり、プロフィールや職務経歴書を作る自信のない人にオススメのサービスです。
専任の転職MYコーチが、あなたのWEB履歴書を添削します。一度作成したWEB履歴書のデータは、求人に応募する際に呼び出して活用することができます!アドバイスをお届けするまで通常2〜5営業日(土日祝日を除く)をいただきます。ご利用回数は1回です。

応募に関するよくある質問

他の人は何社くらい応募していますか?
人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
なんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。