株式会社ウェアーズ【w closet(ダブルクローゼット))◆全国に36店舗の直営店を展開】/人気アパレルブランドのWeb制作スタッフ★未経験OK★残業少なめ(1027045) の求人情報

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株式会社ウェアーズ【w closet(ダブルクローゼット))◆全国に36店舗の直営店を展開】

人気アパレルブランドのWeb制作スタッフ★未経験OK★残業少なめ正社員

業種 : 繊維・アパレル/百貨店/専門店(ファッション・服飾関連)
従業員数:200名 設立:1999年1月 資本金:1000万円 本社所在地:東京都

情報更新日:
2017/10/20
掲載終了予定日:
2017/11/30
  • 職種・業種未経験OK職種・業種未経験OK
  • 学歴不問学歴不問
  • 第二新卒歓迎第二新卒歓迎
  • 転勤なし転勤なし
  • 急募急募

女性のおしごと 掲載中

20代〜30代の女性ファンに愛される人気アパレルメーカーで働きませんか?おしゃれな仲間が待ってます!

やってみたかった企画やデザインを自社ECサイトで
実現してみませんか?女性が活躍する会社です♪

ここがポイント!

  • モデル撮影〜特集ページ企画・制作まで、全般に携わる
  • アイデアとセンスを活かし、ブランドの魅力を発信!
  • 人気ブランド「w closet」の自社ECサイトを手がける!
  • 風通しが良く、チームワークは抜群♪

募集要項

募集の背景

私たちは20代〜30代の女性のファンを増やし続けているレディスアパレルブランド
「w closet(ダブルクローゼット)」を展開する会社です。
毎年3〜4店舗を出展しており、現在、全国に36店舗を展開。
リアルショップの拡大はもとよりECサイトでも事業が拡大しています。
そこで今回、私たちの自社ECサイトを手がける制作スタッフを新たに募集いたします。

仕事内容

人気レディスブランド「w closet」の『自社ECサイト 制作スタッフ』!撮影・特集ページの企画・制作〜サイト運営に付随する業務など。


◇モデル撮影・特集ページの企画・立案からリリースまで全て手がけます。
   その他、Webプロモーション周りやアプリの運用にも携わっていただきます。

【具体的には】
★モデル撮影
★特集ページの企画・制作
★バナー制作
★ページ更新作業
★メールマガジンの配信
★その他サイト運営に付随する業務
◇残業は通常時期で月10〜20時間程度。繁忙時期は月20〜35時間程度。


【ひとつのチームとして】
20代半ばが中心の職場です。シーズンの立ち上がりや実売期、
セール期など忙しい時期には、皆でフォローし合う雰囲気があり、チームワークは抜群です♪

あなたのクリエイティビティーを発揮してください!

私たちはアパレルブランドのITセクション。一人ひとりの意見や提案を聴いてくれる環境なので
色々なことにチャレンジしてください。その結果として「PVや売り上げが上がった」
などダイレクトに反応として現れるのでやりがいも十分。
企画の立案からデザインまで、「w closet」をあなたなりに表現して発信してください!

求める人材

《20代活躍中!未経験からのチャレンジOK!》■Photoshopの使用経験がある方、HTMLがわかる方 ★ファッションやかわいい画面が好きな方は大歓迎♪


【必須スキル】
◆Photoshop
◆HTML

【歓迎スキル】
◆Illustrator
◆CSS
◆ECサイトの運営・制作経験
※未経験でもアパレル業界に興味がある方は歓迎します!

【こんな方を求めています】
◇トレンドを感じさせる企画、女性が喜ぶ提案・アイディアが出せる方
◇コミュニケーションを大切に仕事を進められる方
◇チームワークを意識できる方
◇学ぶ姿勢を持っている方
◇細かい気配りや気遣いができる方

勤務地

<★表参道のおしゃれな自社ビル!>
東京本社/東京都渋谷区神宮前3-5-7
アクセス:東京メトロ『表参道駅』より徒歩7分

マイナビ転職の勤務地区分では…
東京都
勤務時間 10:00〜19:00(実働8時間/休憩1時間)
給与

月給21万5,000円〜30万円
※経験や能力などを考慮します
※交通費別途支給
※決算賞与(8月)別途支給

昇給・賞与 ■昇給有り(年1回)
■決算賞与(8月)
諸手当 ■交通費全額支給
■残業手当
休日・休暇 週休2日制(土・日)※社内カレンダーに基づき土曜出勤有(月に0〜1回)
祝日
夏季休暇
年末年始
★年間114日

【その他】
有給休暇
慶弔・特別休暇
産休・育休
★有給休暇も取りやすい環境です。
福利厚生 ■社会保険完備
■退職金制度
■慶弔見舞金
■社割(75%割引)

この求人の特色

  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 服装自由
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給

会社・仕事の魅力

主役となる商品は何か考えたり、トレンドに合わせた工夫をしたり…一緒にオシャレを発信していきましょう★

自社ブランドを手がける面白さを体感してください♪

カジュアルスタイルをベースにトレンドや女の子らしさを取り入れたナチュラルベーシックで、
自分らしさを表現できるブランドとして人気の「w closet」。

当社はレディスブランドを手がける会社らしく、たくさんの女性が活躍しています。
本社勤務の女性比率は6割。ショップスタッフも含めると9割以上が女性スタッフ。
あなたが働くEC部も現在、5名全員が女性です♪

お仕事は、自社ブランドECサイトの制作全般。
自由度が高く、自分のやりたいことにチャレンジできるフィールドです。
「こんな企画面白いかも」とアイデアを出して
画像のレタッチ・デザインと幅広いクリエイティブに携わる。
ポジティブに仕事に取り組める環境で「w closet」をあなたなりに発信してください!

チームとして一つにまとまり、自社サイトを作り上げる面白さを
ぜひ感じてくださいね。

社員インタビュー

【EC部】
入社1年1ヵ月/佐々木

社内はワンフロアで他部署との交流もありとても風通しの良い雰囲気です。
また、EC部内も積極的にコミュニケーションを取り合っており5名で切磋琢磨しながら業務を遂行しています。
この仕事は特殊な仕事なので常に学ぶ姿勢や素直さが求められます。
順応性と積極性を発揮していただき「w closet」のECサイトを一緒に盛りあげましょう!

会社情報

設立 1999年
従業員数 200名
資本金 1000万円
事業内容 ■レディスカジュアルブランド『w closet(ダブルクローゼット)』の商品の、
企画・製造・販売・直営店運営及び卸売
本社所在地 東京都渋谷区神宮前3-5-7
企業ホームページ http://www.wears.jp/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

表参道の本社ショールーム/大好きなファッションに囲まれ発信する楽しさを実感して欲しい。

会社・事業の将来性

レディスアパレルブランド「w closet」を手がける株式会社ウェアーズ。「服を売るのではなく、ファンを増やす」という販売スタイルで20〜30代の女性を中心に熱い支持を集めている。会社の業績も右肩上がりで、年間3〜4店舗ペースで新店オープンを続け、全国に36店舗の直営店を展開するまでに成長。ECサイト事業も順調に拡大している。

職場環境・社風の魅力

開放的でおしゃれなオフィスは流行の発信地である表参道エリアにあるため、仕事の終わりに洋服を見て、感覚を磨いたりトレンドを把握することができる。残業に関しても、無理に残るのではなく、効率的に進めて早く帰るように推奨している。仕事もファッションも楽しみたい方に、是非お勧めしたい会社だ。

応募方法

応募方法 ■マイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募ください。追ってご連絡いたします。
■問い合わせ等も歓迎します。マイナビ転職「質問フォーム」からお気軽にどうぞ。

※応募の秘密は厳守します。
※ご応募いただく際の個人情報は採用業務にのみ利用し、
他の目的での利用や第三者への譲渡・開示をすることはありません。
応募受付後の連絡 選考結果は応募受付後10日以内に、合否に関わらずメールまたはお電話にてご連絡いたします。
採用プロセス 応募→面接(2回を予定)→内定

※事前に、履歴書(写貼)の郵送をお願いする場合もあります。
※過去の作品がある方は提出していただけるとスムーズです。
※面接日時、入社日は相談に応じます
面接回数 2回を予定
面接地 東京都渋谷区神宮前3-5-7(東京本社)
選考の特徴
夜間面接OK 面接日程応相談 入社時期応相談 応募から内定まで1カ月以内

問い合わせ先

株式会社ウェアーズ【w closet(ダブルクローゼット))◆全国に36店舗の直営店を展開】

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住所

〒 150-0001
東京都渋谷区神宮前3-5-7(東京本社) 【地図を見る】

採用担当 採用担当
電話番号 03-5770-6256

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「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。