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未経験からキャリアを描ける【企画管理スタッフ】年収1000万も可 バロン・パーク株式会社 UNY OIL|★「知多・西三河で、“稼ぐ仕事”をしませんか?」

勤務地

愛知県

初年度年収
350万~800万円
雇用形態
正社員
情報更新日:2026/06/30
掲載終了予定日:2026/08/31

この求人のポイント

次世代のUNY OIL(ユニーオイル)を目指し――――売上・人・戦略を動かす、次世代のコア人材を募集!
★半数以上未経験入社!イチから手厚く教えます! ★愛知県の知多・西三河地域に展開!転勤の不安なし ★着実な収入UPを――年収例400万⇒600万⇒800万~ ★社員寮&家族手当&昼食補助など生活サポート充実
バロン・パーク株式会社 のPRイメージ

バロンパークって?

愛知県の知多・西三河地域を中心に20店舗以上のガソリンスタンド(UNY OIL/ユニーオイル)や4つの自動車指定整備工場を展開している当社。おかげ様で地域トップクラスの集客を誇る人気店です◎

今後のさらなる拡大に向けて

今回は現場×マネジメント×企画を担う“幹部候補”の採用を行います!現場を知り、売上・人材・戦略も学び、いずれは会社の中核として意思決定にも関わっていただく想定です!

仕事内容

<未経験⇒幹部候補として、焦らずステップUPできる体制◎>■各種管理、事務処理、企画立案、AI活用、SNS運用など ■分業制でチームで仕事を進めます

具体的には

あなたは、スポーツでいう“監督”です

個人で点(売上)を取るのではなく、チーム全体(店舗)の力を引き出して勝ちに導くポジションです!

・各種管理(売上、店舗、シフト、スタッフ、労務)
・スタッフ育成
・販促キャンペーン企画・実行
・SNS運用(集客・ブランディング)
・人材育成・労務管理 など

POINT

  • 新しいことを受け入れる社風
AIの活用をはじめ、新しい挑戦は歓迎するため、アイデアをどんどん形にできます。

  • 将来的には分業制で、マネジメントに力を発揮
整備・営業はそれぞれの専門スタッフが担当。全体をまとめ、成果を最大化する管理業務に専念できます。

―――今後のキャリアステップ

▼研修時|現場理解フェーズ
店舗業務を通じて基礎を習得
┗業務の流れ、お客様対応、社内の関係性構築 など

▼2年目|マネジメント育成フェーズ
店長候補としてスキル習得
┗店舗・売上管理、シフト調整、人材育成
▼店長クラス
店舗全体の成果責任を担うポジション
年収例:600万円前後

▼3年目~|課長クラス
複数店舗をマネジメント
┗全社的なキャンペーン企画、商品仕入、新商品導入の検討
年収例:800万円前後

▼5年目~|部長クラス
複数部門や事業全体を統括
年収例:1000万円以上可能

※徐々に業務の幅を広げます

対象となる方

<未経験歓迎 × ポテンシャル重視採用>■経験・学歴・車や整備の知識は一切不問!!未経験からでも本気でチャレンジしたい方を歓迎します◎

▼応募条件

・基本的なPCスキルをお持ちの方
・AIツールなどの活用に抵抗がない方

「幹部候補は、自分には難しい…」と思わないでOK!未経験からチャレンジをしてほしいです◎

\一つでも当てはまる方、大歓迎/

□人と関わることが好き
□チームで成果を出すことにやりがいを感じる
□将来的に店長・課長・部長を目指したい
□SNS・IT・AIなどを前向きに使える
□新しいことにチャレンジしたい
□知多・西三河で稼ぎたい

▼若手スタッフが活躍中!

先輩たちの前職は、製造・販売・接客・テーマパークなどさまざま◎
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎人と接することが好きな方

お客様はもちろん、メンバーとも協力しながら仕事を進めていきます。相手の立場で物事を考え、話すことができる方に向いていると思います。

この仕事に向いていない人

△連携することが苦手な方

メンバーみんなで店舗づくりに取り組んだり、助け合うことが根付いた職場。一人で黙々と取り組みたいという方には向いていないかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
1ヶ月単位の変形労働時間制 ※週平均40時間以内

《シフト例》休憩1時間

8:00~17:00
9:00~18:00
10:00~19:00
12:00~21:00
13:00~22:00

当社のシフト制は
基本的に9時~18時です!

例)

▼9時 出社
▼12時 昼休憩
▼18時 退社

深夜勤務はありませんが、店舗により遅番として22時までの勤務が発生する場合があります。

※月の平均残業は20時間ほどです
勤務地
【知多・西三河エリアのいずれかの店舗で勤務】
★転居を伴う転勤はなし
★社員寮完備

※地域密着の店舗展開を行っているため、遠隔地への転勤による単身赴任なども原則として必要がなく、
 安心して長く働き続けられます。

※車・バイク通勤OK(駐車場完備)

<半田市>

・本社
愛知県半田市稲穂町9-1
・半田花園SS
愛知県半田市花園町3-12-3
・半田緑ヶ丘SS
愛知県半田市緑ヶ丘9-72-1

<知多市>

・知多長浦インターSS
愛知県知多市日長入杵28
・知多八幡SS
愛知県知多市三反田1-47

<常滑市>
・常滑りんくうSS
愛知県常滑市りんくう町1-25-10

<東浦町>
・東浦インターSS
愛知県知多郡東浦町大字緒川字桐池四区28-1

<大府市>
・大府二ツ池SS
愛知県大府市横根町名高山94-1

<安城市>
・安城高棚SS
愛知県安城市高棚町井荒井1-2

<西尾市>
・西尾福地SS
愛知県西尾市細池町東堤145

<碧南市>
・碧南荒子SS
愛知県碧南市荒子町6丁目72

<幸田町>
・幸田SS
愛知県額田郡幸田町大字大草字瓶割64-4


★知多・西三河エリアの特徴

  • 生活コストを抑えやすい!
⇒家賃相場は名古屋市内よりもリーズナブル。単身でもファミリーでも、広めの間取りでゆったり暮らせます。

  • 自然と都市のバランスが◎
⇒海や緑に囲まれた環境で、休日は釣りやアウトドアも楽しめる一方、名古屋市中心部へも車で約30~60分とアクセス良好。

  • 地域イベントが豊富!
⇒ウインターイルミネーションin太田川、南知多みかん狩り、亀崎潮干祭、安城七夕まつり、常滑焼まつり、西尾の抹茶イベントなど、地元ならではの文化に触れながら暮らせます。

  • 車通勤が可能です!
⇒駐車場完備&渋滞ストレス少なめ。電車通勤が苦手な方も安心です。

マイナビ転職の勤務地区分では…


愛知県
給与
月給21万円以上+業績給+各種手当(残業、家族など)+賞与年2回

※転職によって収入面が不利にならないよう、前職給与や経験、年齢、ご家庭の状況なども考慮しながら相談の上、決定します。


<モデル年収>

・年収380万円 / 28歳 / 入社1年目・現場理解フェーズ
・年収450万円 / 30歳 / 入社2年目・店長候補
・年収600万円 / 32歳 / 店長クラス
・年収800万円 / 35歳 / 課長クラス・複数店舗マネジメント
・年収1000万円以上 / 38歳 / 部長クラス・事業管理

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
350万円~800万円
昇給・賞与
■昇給/年1回
■賞与/年2回+決算賞与 ※昨年実績3~4ヶ月分
※頑張りにはしっかりと応えていきます!
諸手当
■交通費支給(15000円まで)
■残業手当(時間外・休日)
■昼食補助(300円/日)
■精皆勤手当(15000円)
■家族手当(配偶者12000円、子3000円)
■資格手当(整備士免許・危険物取扱免許等)※規定有
休日・休暇
■月9日休み(シフト制)
■年始休暇、慶弔休暇
■有給休暇
■年間休日108日+有給休暇5日以上⇒実質113日以上のお休みがあります。

★休日の取り方も社員同士で話し合って決めるので、家族の行事などプライベートな時間も大切にできます。有給休暇を100%消化している先輩もいます!
福利厚生
■各種社会保険完備
■社員寮あり(入寮可、入居費は月10,000円~ ※当社規定による)
■慰安旅行(国内・海外|年1回)
└2026年は沖縄旅行(2泊3日)に行きました!
■互助会(冠婚葬祭の他、バーベキュー大会等)
■スポーツ同好会(ゴルフやフットサルなど)
■制服貸与
■工具支給
■社員割引
■資格取得支援制度

\整備士資格を取りたくて、入社した先輩もいます/

『未経験から整備士になりたい』と、転職活動をしていた先輩社員は『バロン・パークなら働きながら、会社の制度を利用し(自費負担なし)、整備士資格を取れる!』という理由で当社に中途入社しています!

★ 入社祝い金あり! ★

下記の資格をお持ちの方には、
入社半年後にいずれかを支給します。
自動車検査員:15万円
自動車整備士2級以上:10万円
この求人の特徴
  • マネジャー採用
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • U・Iターン歓迎
  • 業界経験者優遇
  • 社会人未経験歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 地域限定社員
  • ブランクOK
  • 急募
  • 電話問い合わせOK
  • 有給消化率8割以上
  • 社内見学可
  • 残業月30時間以内
  • 転勤なし
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 決算賞与あり
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 3年連続売上UP
  • 中途入社5割以上
  • 育児中の社員在籍中
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 未経験入社5割以上
  • 社員食堂・食事補助あり
  • 社割あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 健康経営優良法人
設立
1976年10月1日
代表者
石川 紘之
従業員数
200名
資本金
1000万円
事業内容
◆油販売業・カーケアビジネス
◆自動車検査・整備
◆新車・中古車販売
◆作業機器・ケミカル資材販売・卸
◆環境関連機器販売
◆損害保険・生命保険代理店業務
◆不動産賃貸業
◆計量器の販売
◆塗装業務

*健康経営優良法人2021認定*

経済産業省 中小規模法人部門
本社所在地
愛知県半田市稲穂町9-1
★★先輩インタビュー掲載中★★
  • 入社:5年目
  • 前職:介護

車が出てくるアニメにハマって…「車に関わる仕事ってかっこいい!」と興味を持ったのがきっかけ。転職活動の時は「[資格不問]でも、実際は違うんでしょ。」入社前はそう思っていました(笑)でも、当社は本当にイチから優しく教えてもらえるので不安に感じている方もぜひ飛び込んでほしいです♪

※その他にも、下記のリクルートサイトに先輩インタビューを掲載中♪ぜひ一度、ご覧ください。
★★国の指定工場に認定★★
当社は給油サービスだけではなく、車検やコーティング、板金・塗装、タイヤ交換、カーフィルム、
新・中古車販売など幅広い事業展開を行っており、国によって指定工場にも認定されています。
企業ホームページ http://www.unyoil.com/recruit/

応募方法

選考の特徴
  • 土日面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法

◇◇ マイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募下さい ◇◇

『応募する』ボタンより、所定の応募フォームに進み、
必要事項を入力し、送信してください。
できるだけ、多くの方とお会いしたいと考えております。
応募受付後の連絡
書類選考の結果は、応募受付後1週間以内に、応募者全員にメールもしくはお電話にてご連絡差し上げます。
採用プロセス
応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。

★まずは職場見学だけでもOKです
  1. STEP
    1

書類選考

お送りいただいた応募データをもとに書類選考いたします。
※選考結果はこちらからご連絡いたします。
  1. STEP
    2

面接

当社での展望や意欲などを、ぜひアピールしてください!
  1. STEP
    3

内定

入社日はご相談に応じます。
気兼ねなくエントリーしてください!
面接地
面接は本社にて実施を予定しています。
問い合わせ
バロン・パーク株式会社

住所
〒 475-0011 愛知県半田市稲穂町9-1
地図を見る

採用担当
清水

電話番号
0569-29-1131

会社・仕事の魅力

バロン・パーク株式会社 の魅力イメージ1

★未経験から、“会社を動かすキャリア”を――

■「現場止まり」じゃないキャリア

接客・整備だけでなく、売上・戦略・組織づくりまで経験可能!

■AI・SNSを活用した次世代型ビジネスへ

従来のガソリンスタンドの枠を超え、データ・デジタルを推進!

■地域密着×成長企業

CMでもお馴染みの「Uny Oil」ブランド。安定基盤のもとで新しい挑戦!

「チャレンジできる仕事が良い」「会社の中枢に関わる立場になりたい」
そんな想いを、ここで実現しませんか?

地域密着型の成長企業として注目されるバロン・パーク

「UnyOil」の運営を中心に、自動車整備や保険、鈑金塗装、新車・中古車販売など、車に関する幅広いサービスを展開しています。

働く社員の方は、同業から転職した先輩も多いほど、仕事だけではない魅力も多いです。
「昼食補助、家族手当など充実」「月9日休みで私生活も大切にできる」「社員寮で、節約できる」「賞与2回+決算賞与あり」「転居を伴う転勤なし」「CMやラジオなどで知名度が高い」「穏やかで楽しい職場」などの長く働ける要素が多いので、転職先に選ばれています。

さらに働きやすさにも定評があり、残業は少なめで、休みも取りやすい環境が整っています。どんな職種でも個人の負担を減らすサポート体制が充実している点も、長く働き続けられる理由のひとつです。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

社長・役員にお話を伺いました

A さん
「幹部候補」と聞くと、少し構えてしまいますよね。
でも、今回の採用で大事にしているのは、“完成された人材”ではありません。経験やスキルは、正直あとからいくらでも身につきます。それよりも、これからの会社を一緒につくっていきたい、そんな想いを持っていただける方と出会いたいと思っています。最初は分からないことがあって当然ですし、私たちも前提としてサポートします。現場からスタートしながら、少しずつ視野を広げていってもらえれば十分です。気負わず、一緒に未来をつくっていきましょう。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
応募を悩んでる方にオススメ
企業に質問する

この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。

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