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株式会社タミヤ

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「TAMIYA」の事業活動全体を支える【人事スタッフ】 株式会社タミヤ 世界的模型メーカー/年間休日120日

掲載終了日:2024/12/12

この求人のポイント

目指すは世界No.1の顧客体験品質。従業員の採用、教育、職場環境づくりを通じて事業活動全体を支えます!
【知名度抜群】静岡発・世界的ブランド「TAMIYA」 【組織文化】モノづくりに誠実な姿勢の社員ばかり! 【やりがい】会社全体を変革するプロジェクトに関わる 【キャリア】次世代を担う存在としての活躍に期待!
【ホビー業界の雄 ”TAMIYA”ブランド】
タミヤは優れた品質や技術開発力などを強みとして、ホビー業界を牽引しているリーディングカンパニーです。プラモデルやラジオコントロールカー、ミニ四駆などの製品は世界中で多くのファンから支持されています。
【組織づくりの中核を担う】
タミヤの発展のために、より良い職場環境を作ることを目的とした積極的な人材採用です。自分の考えを形にできるやりがいのある仕事です。

仕事内容

働きがいのある職場環境を追及し、「模型文化の担い手」である社員やタミヤの活躍と成長に貢献します!

具体的には

社員の採用から始まり、社員教育、福利厚生、労働時間等の労務管理を担当。また、人事制度の策定など、会社の体制を考えるうえで中心的な役割を担います。客観的な視点で物事を捉え、会社にとって必要だと思った意見を社内制度に反映。企業活動の円滑化とともに、社員が、誇り、情熱、喜びを感じる組織の実現を目指します。

配属先の編成

■現在、人事課には計6名(男性3名/女性3名)が在籍中

年齢層は30代から50代、男女比率も半々とバランスの良い組織で、
互いをフォローし合う文化も根付いています。

■入社後は、会社の全体像を把握することからスタート

他部署における業務なども経験し
会社の全体像を把握することから始めます。

将来のキャリアパス

■今回の採用は、次世代を担う人材の募集

そのため、将来的な中核人材を目指していけます。
未経験の方や、経験の浅い方への支援は惜しみませんが、
すでに充分な実力をお持ちの方には、どんどん仕事をお任せする方針です。

★公正な人事評価制度も整っていますので、是非お持ちの意欲をぶつけてください!

対象となる方

【未経験・第二新卒OK!ポテンシャル面にも注目】◎人事、労務管理業務の経験者を大歓迎!★模型やホビー好きが集まる職場で新たなキャリアを!
【こんな方をお待ちしています】
◎人事、採用、労務等に関する経験をお持ちの方
◎誠実で協調性がある方
◎全体を俯瞰し、公平に判断できる方
◎自ら考えて行動し、周りを巻き込んで行動ができる方
◎模型やホビーへの情熱がある方

★人事課の仕事は、会社全体を変革するようなプロジェクトに関わることができ、人事制度などの仕組み作り、採用業務など、タミヤの未来を作る仕事です。そこにやりがいを感じることができ、自ら考えて提案、実行できる人が向いていると思います。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎チャレンジ精神の旺盛な人

新しい取り組みに積極的な会社なので、チャレンジ精神の旺盛な人であれば、すぐに活躍できるでしょう。将来的なステップアップも可能なので、やりがいをもって、取り組めるはずです!

この仕事に向いていない人

△自己主張の強い人

意見やアイデアを発信しやすい環境ですが、人の話に耳を傾けず、自分の主張を押し通したい人には不向きです。社内外ともに、円滑なコミュニケーションを意識できる人にはオススメです。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間

8:00~17:00(実働7時間50分/休憩70分)


■POINT

残業は月平均10時間程度と少なめです!(繁忙期を除く)

勤務地

【マイカー通勤OK】

【通勤用マイクロバス有(静岡駅・東静岡駅経由)】


本社:静岡県静岡市駿河区恩田原3-7

マイナビ転職の勤務地区分では…


静岡県
給与

月給:22万円~40万円 + 各種手当 + 賞与(年2回)


※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
330万円~600万円
昇給・賞与
  • 昇給:年1回
  • 賞与:年2回(7月・12月)
諸手当
  • 交通費支給(月額3万円まで)
休日・休暇

【休日】

  • 年間休日120日
  • 週休2日制(土日祝)
※年数回、ホビーショーなどに合わせて土・日曜出社あり

【休暇】

  • 夏季/年末年始
  • 有給休暇
  • 慶弔休暇
  • 産休・育休(取得実績あり)
福利厚生
  • 各種社会保険完備
  • 退職金制度
  • 財形貯蓄あり
  • 社員選択型福利厚生制度「タミヤカフェ」(ベネフィットステーション)
※年間50,000ptを付与し、自由にお使いいただけます。
(この制度をショッピングや自己啓発に利用することもできます。)
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • オンライン面談可
  • 残業月30時間以内
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙

会社情報

この企業の特徴
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 社割あり
  • 無借金経営
設立
1984年3月24日(創業1946年5月8日)
代表者
代表取締役会長 田宮俊作  代表取締役社長 田宮信央
従業員数
351名(2024年9月)
資本金
5000万円
事業内容
・プラスチックモデル
・ラジオコントロールモデル
・ミニ四駆
・工作キット
・塗料・工具・メイクアップ材など
関連製品製造販売
本社所在地
〒422-8610
静岡県静岡市駿河区恩田原3-7
企業ホームページ https://www.tamiya.com/japan/index.html

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
応募方法
まずは「マイナビ転職」の応募フォームよりエントリー。
エントリー後にご案内するメールに記載されたURLから、応募書類をアップロード。
【応募書類】
・履歴書
・職務経歴書

※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
ご応募から数週間以内に、メールもしくはお電話にてご連絡いたします。選考の結果は合否に関わらずご連絡いたします。
採用プロセス
  1. STEP
    1

書類選考

応募フォームおよびご提出いただいた書類をもとに選考し、選考を通過された方には面接日をお知らせします。
  1. STEP
    2

一次面接(Web面接)

WEBでの面接を行います。
また、Web上で適性テストを実施いたします。
  1. STEP
    3

二次面接

対面での面接となります。
  1. STEP
    4

役員面接

役員による最終面接となります。
  1. STEP
    5

内定

内定の場合、面接からなるべく速やかにご案内いたします。
※面接日・入社日は相談に応じます。
面接回数
原則、3回を予定しています。
面接地

本社/静岡県静岡市駿河区恩田原3-7


<アクセス>

JR線「静岡」駅よりバス約20分
「小鹿営業所」停留所にて降車、徒歩約10分
※対面での面接時は、車でお越しいただいてもOKです。
問い合わせ
株式会社タミヤ

住所
〒 422-8610 静岡県静岡市駿河区恩田原3-7
地図を見る

電話番号
054-286-5105(代表)

会社・仕事の魅力

世界のファンに、より大きな満足をお届けするために!

私たちタミヤは、模型ホビーファンの方々に
世界No.1の顧客体験品質を提供することを目指しています。
今回の採用も、こうした背景のもとに実施するもの。
タミヤ社員が、より意欲を持って働ける環境づくりを実現したいと考えています。

そのためには、新しい挑戦にも積極的に取り組んでいきます。
日々の仕事からは大きな手応えが得られるはずです。
あなたがお持ちの存在感や影響力を、大いに発揮してください!
タミヤは、日本を代表する模型ホビーメーカーとして、世界的な知名度を誇っている企業です。ビギナーからマニアまで、幅広い顧客層から絶大な支持を得ているのは、同社ならではの品質の高さが認められているからこそ。今後についても、さらなる組織体制の強化を図り、魅力的な製品づくりを進めていく方針です。こうした環境に身を置くことは、あなたにとっての着実な成長に結びつくはず。ぜひ積極的な応募を検討してください。

マイナビ転職
編集部より

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