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月40万円~!【インフラエンジニア】★学歴不問★インセンMAX60% 株式会社アイエスエフネット 【大阪府緊急雇用対策に賛同】★残業平均月7.4h★年間休日130日

情報更新日:2020/10/12
掲載終了予定日:2020/11/12

この求人のポイント

\「今より良い」が揃ってます/ 業界高水準の環境を整えているから、経験者も納得の転職が叶います!
▼こんな環境、当社では「普通」です! 年休:130日/残業平均:月7.4h 有給取得率:75.7%/年11.25日消化 育休取得率:女性100%/男性8.7% インセンティブ還元率:50~60%(MAX240万円) 男女比:男性73.1%/女性26.9%(全社)
【選べる】<キャリア>マネジメント/スペシャリスト/コンサルタント <勤務地>都会で先端案件/地方でのびのび
株式会社アイエスエフネットのPRイメージ
\「転職して良かった」の声が続々/
圧倒的な満足度の理由は、業界では珍しいレベルの"働きやすさ"でした。

【環境】「ワーク・ライフ・バランス大賞」大賞受賞
【即戦力採用】多彩な案件があるから経験を発揮できる
【待遇】インセンティブMAX60%×月40万円STARTも
【メリハリ】原則定時退社で仕事終わりも満喫
【年休130日】完全週休2日/有給取得率75.7%/残業平均月7.4h
【制度】「プラチナくるみん」など数々の認定

仕事内容

【ITインフラ・クラウド】ネットワーク設計・運用など希望・スキルに合ったお仕事 ★タイプに合ったキャリアを選べる★マルチクラウドのスキルを手に

具体的には

◆インフラのシステム企画~要件定義
◆ネットワーク環境構築
◆AWS等のパブリッククラウド導入・構築
◆ネットワークサービスポータル保守開発・運用支援
◆プロジェクトリーダーとして業務進捗の管理やメンバーのマネジメント…

★上流から参画

長期案件も豊富
⇒顧客の信頼を得ながら、さらに成長できます。

入社後の流れ

▼研修
レベルに応じた内容でベースを整えます。

▼チーム単位で配属
希望を考慮し、スキルを最大限生かせるプロジェクトにアサインします。
20代・30代の管理職人数は78名(男性62名、女性16名)と若手も活躍中!
時短で働く社員も!
*男女比:男性73.1%/女性26.9%(全社)
*平均年齢:33.3歳(全社)

将来のキャリアパス

マネジメント

会社の将来を担う経営幹部に

スペシャリスト

最新技術をアップデートしスキルを磨く

コンサルタント

複数のエンジニア業務経験から新しいソリューションを提案

初級/中級/上級のステージ分けで実力を把握!
高度スキルの方はフリーランスとして働く、待遇を会社と交渉するなど将来への投資も◎

国単位のプロジェクト「GIGAスクール構想」関連も!

最先端案件◎

大手自動車メーカー向け運用監視(70名体制)
仮想化システム導入プロジェクト
検証用クラウド基盤/ネットワーク設計・構築
システム改善(自動化など)
VMware ESXによる仮想化基盤設計、構築、運用
FortiGateなどのFW設定/管理
SDN含むネットワーク設計、構築、運用
Zabbixなどによるアラーム監視

コロナ禍でも安心できるよう様々な取り組みを実施!

▼選考
動画による会社説明を行い、面接もWEBで実施。
応募~内定まですべてWEBのため安心です。

▼入社後
企業のテレワークやクラウド環境ニーズが急増中!
リモートワークでできる案件も増えてきています。

転勤の有無を選べるから家族がいても◎
女性エンジニアも500名在籍!
残業も月平均7.4hと少なめ!

対象となる方

【学歴不問】インフラ設計・構築の経験がある方ぜひ!(年数不問) ★今より良い環境を目指したい方◎★第6回<ワーク・ライフ・バランス大賞>大賞受賞

「今の環境に納得していない」「もっと上を目指したい」そんな方は大歓迎!


【優遇する経験】
>ネットワーク設計・構築(Ciscoなど)
>サーバ設計・構築(Linux/UNIX/Windows)
>クラウド環境の設計・構築(AWS/Azureなど)

【こんな方◎】
>地方でも安定した収入で働きたい
>フリーランスを辞めて安定した収入を得たい
>生涯現場で最新技術を学びたい
>新人を育てながら働きたい

★こんな先輩も

入社1年目でチームリーダーに挑戦⇒年収500万を実現
エンジニア歴15年で入社⇒前職から年収200万UP

★高ニーズのマルチクラウドエンジニアに

Azure、Microsoft365、AWS、GCP、Oracle Cloud、IBM Cloud、アリババクラウド etc.

【社員満足度◎】3部門でNo.1を獲得

★3冠達成

*挑戦できる環境が整っている企業No.1
*人間関係が良好だと思う企業No.1
*人間性を重視して採用する企業No.1

2019年12月期
日本マーケティングリサーチ機構調べ


\こんな取組みも理由の1つ/

会社貸与のiPhoneでLPICなど資格対策動画を自由に視聴
⇒通勤などスキマ時間も活用できる
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎スキルアップに意欲的な方

ビギナーレベルの案件から上流工程まで多彩なプロジェクトがあります。
業務を通じて様々なことを学び成長していく必要があるので、スキルアップに意欲的な方は活躍できるでしょう。

この仕事に向いていない人

△コミュニケーションが苦手な方

クライアントはもちろん、チームとのやり取りも発生する業務です。
そのため、報連相ができない方やコミュニケーションが苦手な方は活躍が難しいかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
各拠点10名 /希望者は将来的に中国・韓国・インドなどグローバル配属のチャンスあり
勤務時間
◆9:00~18:00(実働8時間)

★基本は定時退社で残業は月平均7.4h程度
★プロジェクトによりシフト勤務あり
勤務地
【全国転勤なし/あり選択OK】
★在宅勤務のリモート案件も多数
★月~20万/年~240万のインセンティブ賞与
★UIターン歓迎(上京時に寮あり/自己負担3.5万)
★各エリアのプロジェクトに配属(配属先は希望考慮)

<配属先>以下エリア全域
◆北海道
>北海道札幌市…

◆東北
>宮城県仙台市…

◆北関東
>茨城県水戸市/茨城県つくば市…
>栃木県宇都宮市…

◆首都圏
>神奈川県横浜市…
>千葉県千葉市…
>埼玉県さいたま市…
>東京都港区/東京都中央区/東京都大田区/東京都品川区/東京都渋谷区/東京都新宿区/東京都杉並区/東京都墨田区/東京都北区/東京都世田谷区/東京都千代田区/東京都豊島区/東京都中野区/東京都文京区/東京都目黒区/東京都板橋区/東京都八王子市/東京都立川市…

◆中部
>静岡県静岡市/静岡県沼津市/静岡県浜松市…
>愛知県名古屋市…

◆関西
>大阪府大阪市…

◆中国
>広島県広島市…

◆九州
>福岡県福岡市…

マイナビ転職の勤務地区分では…


北海道、宮城県、茨城県、栃木県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、静岡県、愛知県、大阪府、広島県、福岡県
給与
【月給40万円~】+インセンティブ賞与(月~20万/年~240万)・諸手当を別途支給

★経験・スキルを考慮して決定
★転勤が発生した場合は別途手当を支給
★試用期間3ヵ月あり(同待遇)

月給には月10h分のみなし残業手当(3万円)含む
※超過分別途支給

インセンティブ賞与は月単位ではなく年2回の支給となります。


★インセンティブ賞与について

担当プロジェクトの単価ごとに最大60%の還元率で支給します。
単価については面談時にオープンにするため、納得した上で設計や構築といった上流から案件にチャレンジすることが可能!
年収650万円以上のハイスキルなエンジニアも活躍中です!

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
600万円~1000万円

モデル年収例

年収1000万円 / 35歳 /月給62万円
年収750万円 / 30歳 /月給45万円
昇給・賞与
◆昇給年1回
◆インセンティブ賞与年2回(6月/12月)
プロジェクト単価が一定以上の場合50~60%還元
<契約金額×還元率-月給>×対象月
例:契約金額70万/月給30万円/期間6ヵ月
(70万×0.6-30万円)×6ヵ月=72万円
諸手当
◆通勤交通費全額
◆家族手当(対象扶養家族:配偶者1万円/子5千円/親3千円)※入社2年目~
◆管理職手当
休日・休暇
完全週休2日(土日休みorシフト)
休暇:年末年始/有給/慶弔/介護/看護/傷病/子の行事・看護/アニバーサリー/バースデー休暇…

年休130日(125日+有給5日消化マスト)/連休OK
有給取得平均11.25日/年(私用利用OK)
福利厚生
社保完備
資格取得支援
社員割引/社内販売
iPhone貸与
CDP(社内公募)制度
社長賞表彰
確定拠出年金(401k)
育児休業(子が3歳になるまで)
産前・産後休業(実績多数)
採用地以外の拠点へ来られる方はシェアハウス、寮(自己負担3.5万円/月)を2年利用可
カフェテリアプラン(提携企業の商品を割安で購入可)
関東ITソフトウェア健康保険組合加入のため、スポーツクラブの法人割引や保養施設の利用可能
\さらに/"すまいる共済会"加入
◆傷病時所得補償
◆死亡弔慰金
◆障害見舞金
◆入院見舞金
◆住宅災害見舞金
◆結婚祝金
◆出産祝金
◆入学祝金
◆ボランティア支援金
◆報奨金

など
11もの手当をご用意!

家族がいる方も安心して働き続けられる制度が整っているから、転職満足度も抜群!
「社員想いの環境」で、安定したキャリアを手にしませんか?
この求人の特徴
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 海外勤務・出張あり
  • 英語を使う仕事
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給
  • ERP
  • CRM
  • SCM
  • HRM
  • PLM
  • BI、SFA
  • その他パッケージ
  • UNIX
  • Linux
  • Windows
  • Android、iOS
  • その他OS
  • スイッチ・ルータ・有線ネットワーク
  • 無線ネットワーク
  • セキュリティ
  • ストレージ
  • 仮想環境
  • クラウド
  • データベース構築・管理
  • サーバ構築・管理
  • 金融
  • 製造
  • 情報・通信
  • インターネット
  • 医療・福祉
  • 素材・エネルギー
  • 流通・小売・サービス
  • 官公庁・文教
  • その他業種
  • システム化計画・企画
  • サービス企画・立案
  • プロジェクトマネジメント
  • アーキテクチャ設計
  • 要件定義・設計
  • 開発・テスト
  • 運用・保守
  • プライム比率7割以上
  • ユーザー系・メーカー系
  • 自社パッケージ・製品あり
  • 自社BtoC WEBサービスあり
  • 大規模開発(100人月以上)
  • 自社内開発7割以上
  • 一括受託開発あり
  • PL・PM候補
  • 基本設計以上の仕事
  • スペシャリスト制度あり
  • 外部研修利用制度あり
  • プログラミングスキル不問

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 社内ベンチャー制度
  • 独立支援制度
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
2000年1月12日
代表者
代表取締役 渡邉 幸義
従業員数
2586名(2020年4月時点)/20代30代の管理職78名(男性62名/女性16名)/平均年齢33.3歳
資本金
1億円
売上高
124億円
事業内容
◆情報通信システムの設計、施工、保守及びコンサルタント業務
◆コンピュータに関する輸入、販売、テスト設計・実行及びコンサルティング
◆コンピュータシステムの運用、管理、保守の受託

<支店>
札幌支店/仙台支店/つくば営業所/宇都宮SS/沼津支店/静岡支店/浜松営業所 /名古屋支店/大阪支店/広島支店/福岡支店/佐賀支店/沖縄SS/東京テクニカルセンター/盛岡コールセンター

<グループ会社>
アイエスエフネットハーモニー/アイエスエフネットライフ/アイエスエフネットジョイ/一般社団法人アイエスエフネットベネフィット

<取引先>※一部抜粋
アクセンチュア(株)/NECネッツエスアイ(株)/NTTコムソリューションズ(株)/ソフトバンク(株)/ジヤトコ(株)/デル(株)/東京日産コンピューターシステム(株)/東芝ITサービス(株)/東芝テックソリューションサービス(株)/日本ヒューレット・パッカード(株)/(株)日立システムズ/富士通(株)/(株)富士通エフサス
本社所在地
東京都港区赤坂7-1-16
オーク赤坂ビル 3階
受賞歴
均等・両立推進企業表彰 ファミリーフレンドリー企業部門 東京労働局長 優良賞受賞
経産省「ダイバーシティ経営企業100選」選出
経産省「おもてなし経営企業選」選出
厚労省「若者応援企業」認定
起業家表彰制度「EY Entrepreneur Of The Year 2013 Japan」ファイナリスト選出
昭和女子大学「女子学生のためのホワイト企業ランキング」選定
起業家表彰制度「EY Entrepreneur Of The Year 2013 Japan」ファイナリスト選出
一般社団法人日本能率協会「KAIKA Awards 2014」KAIKA賞 受賞
新日本有限責任監査法人「Job Creation 2014」雇用創造ランキング 第2位
「東北復興ソーシャルビジネス・アワード」ソーシャルビジネス・リーダー賞 受賞
work with pride「PRIDE指標」シルバー受賞
港区「みなとエコ宣言」登録事業所 7年連続登録
「PRIDE指標」シルバー 2年連続受賞
2020年 7月「ワーク・ライフ・バランス推進」名古屋市が認定
企業ホームページ https://www.career.isfnet.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • 土日面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法

★ここまでご覧いただき、ありがとうございます!

「応募フォーム」よりご応募ください。

※ご応募についての秘密は厳守いたします。

<面接について>
・WEB面接の対応も行っているので、ご希望の方はご相談ください。
・コロナ対策として、面接官がマスクを着用していることがあります。ご理解のほど、よろしくお願いします。
・コロナ対策として、念のためマスクの着用をしていただけますと幸いです。
応募受付後の連絡
書類選考の結果を応募受付後1週間以内に、メールまたはお電話にてご連絡差し上げます。
採用プロセス

応募から内定まですべてWEBで実施

  1. STEP
    1

応募

面接日・面接時間・入社日は応相談。在職中の方もお気軽にご応募ください。
  1. STEP
    2

面接+適性検査+能力検査

基本はWEB面接になります。
面接(1~2回程度)、適性検査+能力検査 (40分程度)
  1. STEP
    3

内定

※スピーディな選考を心がけており、最短で即日内定も可能です。
面接回数
1~2回を予定
面接地
希望勤務地、居住地を考慮の上、全国の各拠点で行います。
※基本的にWEB面接となります
問い合わせ
株式会社アイエスエフネット

住所
〒 107-0052 東京都港区赤坂7-1-16
オーク赤坂ビル 3階

地図を見る

採用担当
採用担当

会社・仕事の魅力

株式会社アイエスエフネットの魅力イメージ1

「アイエスエフネットのエンジニアって羨ましい」

★「ワーク・ライフ・バランス大賞」大賞

*年間休日:130日
*月平均残業:7.4時間
*育休取得率:女性100%/男性8.7%
*平均有給取得率:75.7%

★多くの認定

*厚労省「プラチナくるみん」認定
*厚労省「キャリア支援企業に対する中央職業能力開発協会会長奨励賞」
*経産省「ダイバーシティ経営企業100選」選出
*「おもてなし経営企業選」選出
*「KAIKA Awards」KAIKA賞
*東洋経済「障害者雇用率ランキング(2015年)」 2位
*雇用創造ランキング「Job Creation」3年連続受賞
*昭和女子大学「女子学生のためのホワイト企業ランキング」選定

★安心の未来

*マネジメント・スペシャリスト・コンサルタントから選べるキャリア
*業界最高レベルのインセンティブ還元率(50~60%)
*インセンティブ賞与(月~20万円/年~240万円)
*資格取得支援
給与ベースUPあり。
日本国内16拠点+海外5拠点を設けるなど、グローバルな発展を続ける同社。
2000年の設立から人間性やホスピタリティを重視したユニークな採用を続けている。
「バースデー」「アニバーサリー」等、多様な休暇制度充実。
エンジニアながらインセンティブ賞与を年2回支給しており、年間支給額は最大240万円にも上る。
将来のことを相談できるキャリアアドバイザーや、会社貸与のiPhoneで資格対策も可能などスキルUP面でも安心だ。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

Yのプロフィールフォト
Y さん(中途入社1年目)
ネットワーク設計・構築・運用監視
前職の経験 ITエンジニア
Q

何故この仕事を選んだのですか?

前職では業務難易度や案件単価が給与に反映されず、転職を決意。
エンジニア想いでインセンティブもある当社に決めました。
一緒に働きたい人だけ厳選して採用しているため、良い人間関係の中で力を発揮できます。
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

現在はElasticsearchの動作テストを担当。
VMware製品の経験が豊富ですが、以前は国の事業なども含めたお客様が利用するクラウドを提供する側のインフラエンジニアとして、高品質な基盤を提供する経験もしました!
Q

どんな働き方ができますか?

残業は少なく、ワークライフバランス抜群。
さらに営業の方が迅速に契約調整などの対応をしてくれたおかげで、念願のリモートワーク案件に携われています。
定期的なヒアリングなど丁寧なフォローがあり安心です。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

Sのプロフィールフォト
S さん(中途入社17年目)
AWSの運用業務
前職の経験 映像制作
Q

仕事の大変なところはどこですか?

AWSで主に使用しているサービスは、EC2、ELB、RDS、CloudFrontなど。クラウドの場合、すぐに必要なサービスが利用できるのがメリットのため、新規サービスの導入を短期間で行うことが多くスピードが求められますね。
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

インフラまわりの運用や保守、VDI環境の構築などを経験してきましたが、AWSの運用は初めて。
17年目になりますが、まだ新しい経験ができ、ドキドキしながらもワクワクした気持ちで取り組めています!
Q

職場環境について教えてください。

資格取得で給与が上がったり、人間性を重視した採用を行っているところが魅力です。
オンラインシステムが整備されているため、現在はリモートワークができています。
通勤がなくなり自分の時間も増えました!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

その他の募集要項

メリハリつけて働く【ITエンジニア】★高卒以上★残業平均月7.4h 正社員

  • 急募
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

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株式会社アイエスエフネット 【大阪府緊急雇用対策に賛同】★残業平均月7.4h★年間休日130日

月40万円~!【インフラエンジニア】★学歴不問★インセンMAX60%