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意欲重視★有名オフィスビルの内装施工に関われる【現場管理職】 株式会社エス・ビルド | 15期連続増収!冷暖房完備の環境で、安定した高収入を目指せる!

  • 正社員
  • 400万~600万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 急募
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
情報更新日:2020/01/16
掲載終了予定日:2020/01/23

この求人のポイント

【成長性】設立から15期連続増収&黒字経営を継続中 【安定感】大手と取引→有名ビル&オフィス案件が増加 【分業制】積算・図面・資材運搬は専任スタッフ&外注 【利益を還元】積極的な処遇改善→満足度&定着率も↑ 【昇給&昇格】明確な評価基準でキャリアアップが実現 【転勤なし】大好きな街に根差し、理想の将来設計を!
\メディアにも多数出演!/ せっかく転職するなら成長企業&働きやすい環境へ!
株式会社エス・ビルド | 15期連続増収!冷暖房完備の環境で、安定した高収入を目指せる!のPRイメージ
《業界注目の成長企業!案件増に伴う増員募集です!》
大手デベロッパーや設備メーカーのパートナー企業として、有名ビルや商業施設内の内装工事を手がける私たち。なかでも、エントランスやミーティングスペースなどのオフィス空間は、企業のステータスを印象づけるもの―。

TVや新聞等のメディアにも多数掲載され、当社に対する期待&ニーズがより一層高まっています。今回はそのニーズ増加に伴い、新たな仲間を募集します!

仕事内容

【直行・直帰OK】『新宿アイランドタワー』『グランフロント大阪』など、有名ビル&商業施設案件多数!★各種内装工事の施工管理業務をお任せします。

具体的には

\こんな案件にチャレンジ可能!/
◆東京
・『新宿アイランドタワー』内オフィス
・『アークヒルズサウスタワー』内オフィス
・『GINZA SIX』内店舗

◆大阪
・『グランフロント大阪』内オフィス
・『あべのハルカス』内オフィス
・『関西国際空港』内店舗

【具体的には…?】
▼営業と案件の打ち合わせ
▼工程表(スケジュール)の作成
▼資材発注・職人手配
▼品質・安全・工程管理 など

【入社後は…?】
経験者であれば、スキルにあった案件からスタートし
サブ担当→メイン担当へとステップUP!
未経験者であれば、先輩のサポート業務からお任せします。
資材の名称や使い方、内装工事の流れといった
基礎的なことからレクチャーするのでご安心を!

【担当する案件は…?】
スキル習熟度や業務負担に配慮して平等に割り振り。
また、工事内容や進捗状況は全員で共有します。
→1人で抱え込む心配ゼロ&交代で休めますよ◎

空間づくりに専念!セクション間を超えたチームワーク

当社の特徴は、自分の役割に集中できる完全分業制。
取引先との商談は営業スタッフが担当し
積算や書類作成は、事務スタッフが行います。
また当社では、資材を乗せたトラック(自社便)を運行。
現場に材料が届く仕組みなので
倉庫での集合&解散の必要はありません。
(※1日2h、稼働時間が短縮しました!)

満足度&モチベーションUP!独自の評価&報奨制度も◎

施工部門で働くメンバーの処遇改善にも注力し
ここ数年で給与形態や評価基準を一新しました。
さらに、会社と自分たちが立てた目標をクリアすれば
“達成金”を4半期に一度&事業所単位で支給。
毎年増収益を続けていますが、今期はさらに絶好調!
もちろん、利益や頑張りはどんどん待遇に反映します。

対象となる方

【平均年齢33歳/未経験・経験者ともに歓迎】◆学歴・性別不問/要普通免許 ★資格取得支援&ジョブローテーション制度あり!理想の働き方へ!
\こんな方と一緒に働きたい!/
◎社内外とのコミュニケーションを大切にできる方
◎お客様・自分の仕事に誠実な姿勢で向きあえる方
◎しっかり頑張りを評価され、安定生活を送りたい方

――★施工管理の実務経験者は優遇します!
【活かせる経験・資格】※必須ではありません
◆施工管理の経験
 └建築・内装、電気・空調・衛生設備など
◆建築・内装業界での実務経験
 └現場スタッフ/営業/設計など
◆建築施工管理技士の資格

――★資格取得支援も充実!
「建築施工管理技士」などの資格は
合格後に祝金と毎月手当を支給(規定あり)。
得た資格や技術によって等級があがり
給与UP&昇格チャンスもめぐってきます!

やりがい、待遇、人間関係…“自慢できる職場”です!

東京・大阪ともに、20代~30代の若手が活躍中。
職人気質とは無縁の、とてもフラットな関係性です。
また未経験者のほか
実情を知る経験者も多数入社→長く定着。
「自慢できる仕事&会社だから」と
先輩の紹介で入社したメンバーも少なくありません。
あなたにとっても “最後の職場”になるでしょう!

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
フレックスタイム制(標準労働時間 1日8時間)
コアタイム 10:00~15:00
勤務地
【転勤なし】
東京支社(台東区)、または大阪本社(中央区)での募集です。
※本人の希望を考慮して決定

◆大阪本社/大阪府大阪市中央区道修町1-5-18 朝日生命道修町ビル1F
※大阪メトロ堺筋線「北浜」駅より徒歩3分、京阪「北浜」駅より徒歩5分 

◆東京支社/東京都台東区柳橋1-1-11 イーストサイドビル1階
※都営浅草線/JR総武線『浅草橋』駅から徒歩5分

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都、大阪府
給与
◆内装仕上工事+現場管理の経験者:月給325,550円~+諸手当
(みなし残業45h/80,550円含む)

◆現場管理の経験者:月給271,095円~+諸手当
(みなし残業45h/67,095円含む)

◆未経験者:月給231,666円~+諸手当
(みなし残業30h/41,666円含む)

※東京勤務の場合、住宅手当2万円支給
※経験/能力を考慮し、当社規定により決定致します。
※みなし残業は固定残業代として時間外労働の有無に関わらず支給。
時間超過分は追加で支給。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
400万円~600万円

モデル年収例

年収543万円 / 施工管理職 経験2年
年収615万円 / 施工管理職 経験5年
昇給・賞与
■昇給/年1回(4月)
■賞与/年2回(6月・12月)
諸手当
■交通費支給(上限3万円)
■残業代全額支給
■役職手当
■資格手当
■出張手当
■家族手当(子ども…1人あたり月5000円)
■住宅手当(東京勤務のみ)
休日・休暇
《 年間休日121日 》

■週休二日制(月7~11日※シフト制)
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■GW
■特別休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■産休育休取得実績あり
福利厚生
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■奨励金制度
■資格取得支援制度
■企業型確定拠出年金
■時短勤務制度
■ジョブローテーション制度
■イイネプロジェクトS
■周年パーティ
■ウォーターサーバー・ドリンクサーバー完備
■事務所内禁煙
■海外研修旅行(グアム、タイ、台湾、韓国、シンガポールなど)
■現場専用作業着支給あり
■達成会
この求人の特徴
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 転勤なし
  • フレックス勤務
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • オフィス内禁煙・分煙

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
設立
2003年8月
代表者
代表取締役 澤口 貴一
従業員数
65名(2019年8月)
資本金
2,000万円
事業内容
・オフィスエントランス・各種造作物デザイン施工
・可動間仕切工事(スチール・アルミパーティション)
・軽鉄間仕切工事/軽天工事
・床工事(OAフロア・タイルカーペット・Pタイル・大理石・長尺シート 等)
・内装仕上工事(ビニルクロス)
・サイン工事
・塗装工事
・左官工事
・衛生設備工事
・空調/照明各種設備工事
・原状回復工事一式
本社所在地
大阪市中央区道修町1-5-18 朝日生命道修町ビル1F
支社所在地
東京都台東区柳橋1-1-11 イーストサイドビル1F
企業ホームページ http://s-build.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
▼マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください

できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。
当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください。

ご不明な点がございましたら下記の『質問フォーム』から
お気軽にお問い合わせください。

※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、
 他の目的での利用や第三者へ譲渡、開示することはございません
応募受付後の連絡
書類選考後に当社より1週間程度でご連絡をさせて頂きます
採用プロセス
▼書類選考
お送りいただいた応募データをもとに書類選考をさせていただきます。
書類選考を通過された方には、追って詳細をご連絡いたします。

▼面接2回(社長または現場責任者)
※簡単な筆記試験も行います。筆記用具をご持参ください。

▼内定

※面接日時・入社日はご相談に応じますのでお気軽にお問い合わせください
問い合わせ
株式会社エス・ビルド | 15期連続増収!冷暖房完備の環境で、安定した高収入を目指せる!

住所
〒 541-0045 大阪市中央区道修町1-5-18 朝日生命道修町ビル1F
地図を見る

採用担当
採用担当

電話番号
06-6228-0990

会社・仕事の魅力

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せっかく転職するなら、成長企業&働きやすい環境へ!

こだわりのオフィス空間を創造し
年間施工数2000件以上、リピート率は90%以上に!
設立から15期連続増収&黒字経営を続け
有名施設、大規模案件が拡大傾向…と
20年、30年先も長く安心して働ける当社。
一人ひとりの個性が活かせる風通しのよさも魅力です!

【活躍をバックUP!“完全分業制”】
◎「営業」商談などのお客様対応
◎「事務」見積、図面・書類作成
◎「倉庫」工具・資材の手配、詰め込み
資材は外注トラック(自社便)が運ぶので
朝は電車などで現場に行けばいいだけ♪
途中で足りない資材を取りにいく…などの
ムダを省き、稼働時間の短縮に成功!

【メリハリのある働き方を】
フレックス・コアタイム制を導入し
月の総労働時間で勤怠を管理。
案件の進捗や用事にあわせて勤務時間を調整し
仕事もプライベートも充実できるよう
案件をコントロールしています。

【“頑張りが認められる”満足感】
給与形態や評価基準などの処遇改善や
4半期に一度“達成金”を支給する制度など
頑張る人が必ず評価される仕組みを確立。
今後も福利厚生・制度の強化を進めていきます!

【理想のキャリアは“自分でつくる”】
施工管理を3年経験→希望職種に挑戦できる
“ジョブローテーション制度”も!
「ずっと現場で活躍」という働き方のほか
設計や積算を行う内勤チームや営業に転身…などと
自分らしい多様な働き方が可能です!
【会社・事業の将来性】
シンプルで機能性を重視したオフィスから、ハイセンスなワーキングスペースにいたるまで―。オフィスの内装施工サービスに特化して、人々に快適な空間を提供する『エス・ビルド』。2003年に大阪で設立され、2010年には東京へ。取引先一覧には大手・上場企業の名が並び、年間施工数、リピート率、好調な業績からも同社に対する厚い信頼が伺える。また現在は社員100名体制を目指し、体制を強化中。さらなる事業拡大にも、拍車がかかっていくだろう。

【職場環境・社風の魅力】
2015年からは、社員が制度や目標設定などを模索する「イイネプロジェクトS」が発足。海外研修旅行の行先や達成会の食事場所、ランチミーティングの開催時期などを自分たちで決めるなど、自主性を育む取り組みも。トップダウンではなく、自らが主役となって会社を動かしていく面白さも実感できる環境だ。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

代表取締役社長
澤口 貴一のプロフィールフォト
代表取締役社長 澤口 貴一
当社は、ここ5年で社員数も倍に増え、社員60名体制・年商20億円を達成。そして今後は、社員100名体制・年商50億円へ!その基盤づくりに向け、教育や待遇面の充実など“社員にとってイイ会社”を追求するも私の役目。様々な試みの結果、自然と人が集まり、離職率が下がっていることも嬉しいですね。あなたは、当社のサービスを最前線で支えるポジション。だからこそ大切な仲間として迎え、活躍を見守ります!
東京支社
現場管理部 主任
(2016年入社)のプロフィールフォト
東京支社 現場管理部 主任 (2016年入社)
以前の職場でも、内装の施工管理業務を経験。上のポストがつまっていたことを理由に転職しました。その点『エス・ビルド』は、風通しが良く新人や中途組にもチャンスを与えてくれる会社。大手企業のオフィスや共用スペースの内装工事など、規模の大きい案件にもチャレンジできます。フレックスタイム制や自社便の運行などにより、夜の予定にあわせてスケジュール調整も可能。自分主体で働きやすいことも魅力です!
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意欲重視★有名オフィスビルの内装施工に関われる【現場管理職】