株式会社スタートライン l ★土日祝休み★年間休日123日★未経験者OK★20~30代活躍中《人柄重視の採用》/【総合職(キャリアアドバイザー・就労支援スタッフ)】(1270883) の求人情報

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株式会社スタートライン l ★土日祝休み★年間休日123日★未経験者OK★20~30代活躍中《人柄重視の採用》

【総合職(キャリアアドバイザー・就労支援スタッフ)】 正社員

業種:医療・福祉・介護サービス/教育/人材派遣・人材紹介/アウトソーシング
従業員数:151名 設立:2009年12月 資本金:1億円 本社所在地:東京都

情報更新日:2019/05/15
掲載終了予定日:2019/06/27

障がい者が当たり前に活躍できる社会へ!

福祉×ビジネスで、一緒に実現してください!

ここがポイント!
  • 【成長性】障がい者の雇用支援でオンリーワンへ
  • 【ビジョン】関わるすべての人に働く喜びを
  • 【やりがい】ビジネスの力で社会を変える面白さ
  • 【未経験歓迎】20~30代活躍中・充実の研修制度あり
  • 【ON/OFF切り替え】土日祝休み・年間休日123日
  • 【社風】職場の風通しがよく、人間関係も良好
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募集要項

募集の背景

2009年の設立以来、障がい者雇用のあり方を変える新しいサービスを創出することで、
着実に成長してきました。
現状、障がいを持つ方の就業率が全体の約6%に留まっていますが、
当社は定着率80%強を実現した障がい者向けサテライトオフィスサービスをはじめ、
日本の障がい者雇用における新常識を構築。

今回、さらなる組織の成長のためにも、
障がい者雇用支援の第一線で活躍していただける方を広く募集します。

仕事内容

ビジネスの力で障がいのある方が輝いて働ける社会を創っていくお仕事です。適性や経験・スキルに応じて活躍していただきます。《充実の研修あり》


適性や経験・スキルに応じて、以下のいずれかの業務で
キャリアをスタートしていただきます。

〈キャリアアドバイザー〉
障がいを持つ方の人材紹介サービスにおいて、
以下の業務をお任せします。

◇お客さま企業の障がい者雇用に関する課題解決の提案
◇障がい者向け求人サイト『MyMylink』登録者との面談
◇障がいのある方の転職活動の支援
◇就労後のフォロー面談
◇近隣の就労支援機関との連携推進 など

〈就労定着支援〉
障がい者の就労を支援する「サテライトオフィス」等
の運営で、以下の業務をお任せします。

▼障がい者向け業務
◇業務の課題や悩みのカウンセリング
◇スキルアップの相談・メンタルケア
◇支援ツールを活用した業務支援 など

▼企業向け業務
◇障がい者雇用計画の立案・提案
◇仕事の選定・切り出し
◇業務フローの構築。マニュアル作成
◇常駐管理者へのアドバイス など

未経験者も安心の充実した研修体制

入社後、4ヵ月間の充実した研修を用意しているので未経験者も大歓迎。障がい者雇用における法令等について座学でしっかり学ぶほか、カウンセリング技法や障がい者サポートの基礎と応用を実践的に身に付けるロールプレイング、先輩や上長による職場でのOJTを実施。未経験スタートから半年でリーダーに昇格した社員もいます。

ビジネス力を発揮しやすい「任せる社風」

20~30代が多く活躍する、活気のある職場です!組織の風通しがよく、社歴や年齢、性別等に関係なく社員が「やりたい」と思ったことを発言しやすい環境になっています。事実、社員が立案してプレゼンテーションした事業計画が、事業化に向け進行しているプロジェクトもあります。

求める人材

【学歴・経験不問】◇会社の理念に共感し、ビジネスマインドを持って仕事に取り組める方を求めています《異業種から転身の方も活躍中》


〈こんな方なら大歓迎〉
◇社会を変えていく仕事にチャレンジしたい方
◇ベンチャー志向のある方
◇会社や仲間と一緒に大きく成長していきたい方
◇最後までやり抜く強い想いをお持ちの方
◇コミュニケーション力に自信のある方

〈活かせる経験・スキル・資格等〉
◇法人営業や人事の経験(人材業界なら尚可)
◇キャリアアドバイザーの経験
(より介在価値を感じられるマッチングを実現したい、など)
◇障がい者福祉の経験
(障がいのある方が持っている能力を正確に判断してもらえなかった、など)
◇スタッフマネジメントの経験
◇社会福祉士やケアマネージャー、精神保健福祉士、
作業療法士など

異業種出身者も多数活躍中

人材サービス業界や福祉業界の業務経験が活かせる仕事ですが、たとえ無くても、当社の理念に共感し、ビジネスマインドを持って取り組める方なら大歓迎です!
実際、全くの異業種出身でも、充実した研修制度のもとで着実にスキルを身に付け、活躍している社員が多数います。

勤務地

【転居を伴う転勤なし】
東京(丸の内・新宿・三鷹・八王子・舎人)、神奈川(横浜・相模原・みなとみらい・鶴見)、埼玉(川越・戸田)
※希望を考慮の上決定します

<キャリアアドバイザー>
■三鷹本社

<就労支援スタッフ>
■新宿センター
■三鷹センター
■八王子第1センター
■八王子第2センター
■相模原第1センター
■相模原第2センター
■横浜センター
■みなとみらいセンター
■川越センター
■インクル MARUNOUCHI
■IBUKI YOKOHAMA FARM
■IBUKI YOKOHAMA FARM2
■IBUKI TODA FARM
■IBUKI TODA FARM2
■IBUKI TONERI FARM

★2019年春以降、続々と新拠点を展開予定
OPEN予定(海老名、川越)
※今後も順次、拠点を拡大していく予定です。

住所等の詳細は当社HPをご覧ください。
https://start-line.jp/about/corporate_profile

マイナビ転職の勤務地区分では…
埼玉県、東京都、神奈川県
勤務時間

<キャリアアドバイザー>
フレックスタイム制(標準労働時間 1日8時間)
コアタイム10:00~15:00

<就労支援スタッフ>
9:00~18:00(実働8時間)

給与

月給21万円~26万円
※経験・能力・年齢を考慮して決定いたします
※試用期間3ヵ月あり(期間中の月給は20万円~25万円)

モデル年収例

年収490万円 / リーダー職 経験3年
年収700万円 / マネージャー職 経験5年

昇給・賞与

昇給/年1回(4月)
賞与/年2回(7月、12月)

諸手当

交通費支給(月5万円まで)

休日・休暇

【年間休日123日】(2019年度)

週休2日制(原則、土日祝)
※土日祝に出勤の場合は平日に代休を取得
夏季休暇(3日間)
年末年始休暇
有給休暇(入社時5日間+半年後5日間)
ボランティア休暇

福利厚生

社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)
社員研修制度あり
通信機器貸与
各種部活動あり(ゴルフ、トライアスロン、テニス、フットサル、野球観戦など)
フラット35提携企業あり
資格取得支援制度
★社員の誕生日には、プレゼントやケーキ等でお祝いをします。

この求人の特色

業界経験者優遇 学歴不問 第二新卒歓迎 U・Iターン歓迎 「女性のおしごと」掲載中 転勤なし フレックス勤務 中途入社5割以上 女性社員5割以上 3年連続売上UP 20代の管理職登用実績あり 女性管理職登用実績あり 産休・育休取得実績あり 育児中の社員在籍中 年間休日120日以上 5日以上連続休暇取得可能 オフィス内禁煙・分煙

会社・仕事の魅力

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障がい者が輝いて働ける社会の実現へ!

日本では少子高齢化により、人手不足が深刻化
しています。一方で、障がいのある方の就業率が
全体の約6.0%に留まっているのをご存知ですか?
企業には、法律で障がい者の雇用が義務付けられている
のにも関わらずです。
こうした現状を変えるためには、障がい者と企業の双方
にとってより良いサービスを生み出すこと、
すなわち“ビジネスの力”が必要になるのです。

私たちスタートラインでは、創業時からこの必要性
に着目し、新しいサービスの創出にチャレンジ
してきました。完全バリアフリーで、様々な障がいのある方
が快適に働ける職場を実現した
「サテライトオフィスサービス」は、そのひとつです。
障がい者向け求人サイト『MyMylink』を活用した独自の
障がい者専用人材紹介サービスも、順調に拡大。

私たちと一緒に、障がい者が輝いて働ける社会
の実現を目指しませんか?

社員インタビュー

_dummy120x90 リクルーティングアドバイザー
八町 美織

前職はキャリアアドバイザーでしたが、より、介在価値を実感できる仕事を求め、昨年12月に当社に転職しました。入社して感じるのは、裁量を持って働けることの楽しさ。「こうしたい」という提案に、上司が親身になって耳を傾けてくれ、任せてもらえるので、とてもやりがいを感じ、自身の成長を感じられます。

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高橋 美優

前職は福祉業界で働いていましたが、障がいのある方の可能性をもっと引き出す仕事がしたいと思い、当社に転職。キャリアアドバイザーとして、障がい者の面談から面接対策、就労後のフォローまで一貫してできるため、障がい者の可能性を引き出すことのできる仕事にやりがいを実感しています。また、リクルーティングアドバイザーとも連携ができ、クライアント企業のニーズもしっかりと把握できることも魅力です。

会社情報

設立

2009年12月

代表者

代表取締役 西村 賢治

従業員数

151名(2019年4月時点)

資本金

1億円

事業内容

■障がい者向けサテライトオフィスを活用した障がい者雇用支援サービス
■屋内農園型障がい者雇用支援サービス『IBUKI』
■障がい者の職場でのマネジメント及び定着支援サービス『Every Buddy』
■その他、障がい者雇用支援コンサルティング
■障がい者向け求人サイト『MyMylink』
■障がい者専用人材紹介(13-ユ‐306718)
■その他、障がい者採用コンサルティング
■障がい者雇用に関する教育研修・セミナー
■特例子会社設立支援
■障がい者職業生活サポートのプロフェッショナル人材の派遣(派13-305964)
■障がい者雇用における支援・活躍・情報発信拠点『インクルMARUNOUCHI』の運営

本社所在地

東京都三鷹市上連雀1-12-17 三鷹ビジネスパーク1号館3階

企業ホームページ https://start-line.jp/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

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(株)スタートラインは2009年、「関わるすべての人に働く喜びを」を理念に掲げ設立された会社。この理念を言葉だけに終わらせないために、障がい者が輝いて働ける社会の実現に果敢に挑んできた。今日では定着率が80%を超える障がい者雇用支援の「サテライトオフィスサービス」をはじめ、屋内農園型障がい者雇用支援サービス「IBUKI」、障がい者雇用の情報発信基地「インクルMARUNOUCHI」など、日本の障がい者雇用の常識を打ち破るサービスを次々に開発・提供し、着々と事業を拡大している。

事業のユニークさと並んで実感したのは、障がい者を支援する社員もイキイキと働いていること。要因として、職場の風通しがよく、人間関係に恵まれていることを挙げるスタッフが多い。実際、職場単位で毎週ランチ会を開いている拠点もあるという。仕事の面白さはもちろん、職場の働きやすさでも注目したい1社だ。

応募方法

応募方法

■マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーして下さい。

※面接日・入社日は相談に応じます。
※お問い合わせは、マイナビ転職の「質問フォーム」をご利用下さい。
※応募の秘密は厳守いたします。

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当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、管理、保護に努めます。
また応募書類は返却いたしませんので予めご了承ください。

応募受付後の連絡

書類選考の結果は、メールまたは電話にてご連絡差し上げます。

採用プロセス

▼【書類選考】
ご応募いただいたデータを元に選考をいたします。
ご応募の際は、ぜひ当社HPをご覧ください。
当社や理念やミッションについてご紹介しています。

▼【一次面接】
書類選考を通過された方に、面接を実施します。

▼【二次面接(役員面接)】

▼【内定・入社】
※入社日は、ご相談に応じます。

◎応募から内定まで最短2週間程度を予定しています

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面接地

■三鷹センター
東京都三鷹市上連雀1-12-17 三鷹ビジネスパーク1号館 3階

選考の特徴
土日面接OK 面接日程応相談 入社時期応相談 応募から内定まで1カ月以内

問い合わせ先

株式会社スタートライン l ★土日祝休み★年間休日123日★未経験者OK★20~30代活躍中《人柄重視の採用》

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住所

〒 181-0012
東京都三鷹市上連雀1-12-17 三鷹ビジネスパーク1号館3階 地図を見る

採用担当

経営企画部 平林

電話番号

050-5893-8926

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Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?

A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。

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