株式会社ミヤザワ【年間休日121日!プレミアムモルツ等を製造するサントリー武蔵野ビール工場で働く!】/サントリー工場の製造スタッフ★年間休日121日/基本祝日休み(1016159) の求人情報

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株式会社ミヤザワ【年間休日121日!プレミアムモルツ等を製造するサントリー武蔵野ビール工場で働く!】

サントリー工場の製造スタッフ★年間休日121日/基本祝日休み正社員

残り3

業種 : アウトソーシング/紙・パルプ/食品/サービス(その他)
従業員数:1241名 設立:1960年2月 資本金:3,000万円 本社所在地:神奈川県

情報更新日:
2017/09/22
掲載終了予定日:
2017/10/26
  • 職種・業種未経験OK職種・業種未経験OK
  • 学歴不問学歴不問
  • 第二新卒歓迎第二新卒歓迎
  • 急募急募

▲大手飲料メーカーのサントリー工場内での仕事です! 幅広い年齢層が活躍中なので、安心してください。

ここがポイント!

  • サントリー武蔵野工場で人気商品を製造するやりがい大
  • 年間休日121日!基本祝日休み!長期休暇も取得可能!
  • 資格取得支援も充実!必要な資格は会社で費用負担!
  • 社員の定着率が高い!長く腰をすえて働ける環境!

募集要項

募集の背景

1957年創業のミヤザワは、工場のアウトソーシング事業を手がけています。
なかでもサントリーさんとのお付き合いは長く、約60年に及びます。

プレミアムモルツをはじめ、金麦、STRONG ZERO、ほろよいなどの
人気アルコール飲料を製造するサントリー武蔵野工場では、更なる体制強化のため、
増員募集を行います!

未経験からでも、会社の資格支援制度で仕事に必要な資格を取得しながら、
ゆとりを持って働けます!

仕事内容

サントリー武蔵野事業所で製造スタッフとして【アルコール飲料の調合作業】または【ビールを樽詰めする製造ラインの運転操作等】のいずれかをお任せ。


サントリーのアルコール製品を製造するサントリー武蔵野ビール工場で、製造スタッフとして活躍してください。
下記のいずれかのお仕事をお任せします。

【アルコール飲料の調合作業】
◆受入業務
・材料の仕分けや棚卸
・トラックからホースでタンクにつなぎ、アルコールを移動
◆事前準備
・各原料の計量など
◆仕込み
・原料とアルコールを調合
◆液送り
・調合が終わった飲料を、アルコール度数や、炭酸ガスの量を調整しながら一つ一つの缶に流し込みます。

【ビールを樽詰めする製造ラインの運転操作、切替、点検業務】
◆生ビール樽容器の製造ラインのオペレーション作業
◆設備の開始前の運転チェック
◆トラブル時の対応
◆製品チェンジ時の各設備の部品の切替 など
※基本は2人1組で行います

求める人材

〈未経験者・第二新卒歓迎〉一人でも多くの方とお会いするべく、特別な条件は設けていません!ご応募をお待ちしております!


〈未経験者・第二新卒歓迎〉
未経験でも、しっかりサポートしますので、ご安心ください!
まずは気軽にご応募ください!

《こんな経験が活かせます!》
◇製造業の勤務経験
◇工場の勤務経験
◇建設・土木・設備など汗を流す系の業務経験
◇シフト勤務の経験
◇地道にコツコツ型の作業が苦にならない方

勤務地

【サントリー武蔵野事業所】
東京都府中市矢崎町3-1
※自転車・バイク通勤可能です!

〈アクセス〉
JR各線「府中本町駅」より徒歩10分

マイナビ転職の勤務地区分では…
東京都
勤務時間 1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内)

【シフト例】
08:00〜16:30
08:30〜17:00
13:00〜21:30
14:00〜22:30
08:00〜20:00
20:00〜翌8:00 など
給与

月給21万4,000円以上
※固定残業代3万円(20時間分)含む。超過分は別途支給。
※入社後6ヶ月間(試用期間)は契約社員。その間は時給1,200円以上となります。
 契約期間満了後、正社員として雇用となります

【試用期間中の月収例】
21万円(18万円+残業代)

昇給・賞与 ■昇給/年1回(8月)
■賞与/年2回(7月・12月 )
⇒昨年実績3.2カ月
諸手当 ■交通費支給(当社規定による)
■残業手当
■勤務地手当
■交代手当 など
休日・休暇 〈年間休日121日〉
■月8日以上(シフト制)
※土日の取得も可能です(担当業務による)
※希望を考慮しながら決定しています。
■祝日(会社カレンダーによる)
■有給休暇
■年末年始休暇(9日程度)
■慶弔休暇
福利厚生 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■制服あり
■社員食堂
■財形貯蓄制度
■退職金制度(会社規定による)
資格取得支援制度について 仕事に必要な資格の取得のための講習の受講費用や、受験費用は会社で全額負担!
また、講習に参加している日ももちろん出勤扱い。給与などに影響を及ぼすことはありません。

【取得できる資格】
危険物取扱/フォークリフト/酸素欠乏作業/保全技能士 など

この求人の特色

  • 急募
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 中途入社5割以上
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙

会社・仕事の魅力

充実の休日&福利厚生で長く働ける環境=高い定着率!

通常月8日以上の休日に加え、祝日は一部を除き、基本的にお休み。
また、年末年始は、9日間の長期休暇も取得でき、
年間休日は121日と充実しています!

さらに未経験からしっかりスタートできるよう、サポート体制は万全!
資格取得のための講習費用&受験費用は、会社で費用を全額負担するので、
資格と技術を取得できます!

誰もが知っているような商品を作る、大きなやりがいを感じながら、
働いてみませんか?

会社情報

設立 1960年(昭和35年)2月23日
代表者 代表取締役社長 宮澤 泰隆
従業員数 1241名 
資本金 3,000万円
事業内容 ■段ボール及び包装・梱包用品の製造ならびに販売
■構内請負業及び製造ライン向け人材派遣業
■英語で預かる学童保育「Kids Duo」の運営
本社所在地 神奈川県藤沢市辻堂神台2-2-1 アイクロス湘南7-A

【アクセス】
JR東海道線「辻堂駅」より徒歩5分
事業所 【段ボール事業本部】 
茅ヶ崎工場 〒253-0071 神奈川県茅ヶ崎市萩園2721
【アウトソーシング事業本部】
サントリー武蔵野事業所、サントリー梓の森事業所、サントリー木曽川事業所、サントリー綾瀬事業所
花王川崎事業所、花王東京事業所、日本精工藤沢事業所、日本精工福島事業所
湘南事業所、アルバック事業所、ミツカンサンミ栃木事業所
企業ホームページ http://www.ms-group.net/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

1957年の創業から一貫して、日本のものづくりに寄与してきた(株)ミヤザワ。業務内容はアウトソーシング事業と、段ボールの製造事業の2つに分かれる。アウトソーシング事業の顧客は、サントリー、花王、日本精工、ミツカンなど日本を代表するビッグカンパニーばかり。大手企業との長年にわたる取引が、同社の経営をより強固なものにしている。

このたびはサントリー工場に勤務する製造スタッフの募集だが、万全の教育体制を整えているので、飲料工場が未経験の方も安心して欲しい。入社直後は先輩がマンツーマンで指導に当たるほか、独り立ちしてからも同じチームの先輩がチェックを欠かさない。各職場には写真付マニュアルを用意されているので、ちょっとした確認をするときも便利だ。

サントリー工場勤務のチャンスをものにしたいのであれば、この機会にチャレンジしてみてはいかがだろうか。あなたの積極的なアクションに期待をしたい。

応募方法

応募方法 ■マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーして下さい。

※面接日・入社日は相談に応じます。
※お問い合わせは、マイナビ転職の「質問フォーム」をご利用下さい。
※応募の秘密は厳守いたします。

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当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、管理、保護に努めます。
他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡 書類選考の結果は、メールまたは電話にてご連絡差し上げます。
採用プロセス 【応  募】 マイナビ応募フォームより応募してください。
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【選  考】 ご応募いただいた内容をもとに、選考させていただきます。
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【面  接】 面接
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【内  定】   ※入社日などご相談いただければ考慮いたします。
選考の特徴
面接日程応相談 入社時期応相談

問い合わせ先

株式会社ミヤザワ【年間休日121日!プレミアムモルツ等を製造するサントリー武蔵野ビール工場で働く!】

ホームページを見る
住所

〒 183-0025
【サントリー武蔵野事業所】
東京都府中市矢崎町3-1
 【地図を見る】

備考 〈アクセス〉
JR各線「府中本町駅」より徒歩15分

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応募に関するよくある質問

他の人は何社くらい応募していますか?
人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
なんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。