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株式会社リベル《社名の由来は「自由」/モノづくりを支える人財をサポートする企業です。》

顧客企業の”人財”を確保する!【採用担当】正社員

業種 : 人材派遣・人材紹介/輸送用機器(自動車含む)/半導体・電子・電気機器/サービス(その他)
従業員数:230名 設立:2008年10月 資本金:2000万円 本社所在地:福岡県

情報更新日:
2018/05/07
掲載終了予定日:
2018/06/14
  • 職種・業種未経験OK職種・業種未経験OK
  • 学歴不問学歴不問
  • 第二新卒歓迎第二新卒歓迎
  • 転勤なし転勤なし
  • 急募急募

女性のおしごと 掲載中

今年創業10年目を迎えました。未経験OK!今回は会社と一緒に成長して頂ける方を採用します!

「楽しく働ける会社」をお探しなら当社です!
▼年間休日110日以上 ▼残業平均20h/月 ▼産休・育休

ここがポイント!

  • 《1》「未経験OK×人事」というレアな求人です!
  • 《2》月給25万240円〜という高待遇でお迎えします
  • 《3》採用数や費用に応じてインセンティブも支給
  • 《4》転勤ナシ!将来設計しやすい嬉しいポイント
  • 《5》年間休日110日以上!メリハリつけて働けます
  • 《6》産休育休もアリ。遠慮せずどんどん活用下さい!

募集要項

募集の背景

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「未経験から人事採用をやってみたい!」
「楽しく働ける職場を探してる!」という方、ウチで働きませんか?
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今回は現在の体制強化のための募集。
とにかく、楽しく働ける職場です。(理由は以降でくわしく!)
丁寧に育てていきますので、経験ゼロという方でもOKです。

仕事内容

人財確保のための業務をお任せします(広告戦略の立案、効果測定分析、面接など) //難しい仕事ではありませんが、スケジュール管理は大切です。


お客様からの依頼を受け、
広告を出し、面接し、お願いされた人数の
人財を確保していくお仕事です。

■広告戦略の立案
・媒体選定
タウンワーク?地元の求人誌?それとも転職サイト?
どこに出稿するかを決めます。

・求人広告の作成、業者とのやりとり
たくさんの人が応募してくれそうな広告をつくっていきます。
業者と広告の方向性を打ち合わせ→チェック

・効果測定/分析
ここが一番大切!!!
作った求人広告でどれだけの人が集まったか。
成功した、または失敗した理由を検証し、次回に活かして下さい。

■面接
・日程の調整
広告で応募いただいた方と連絡を取り、日程を決めていきます。
2次面接の際には、応募者に働く場所を見て頂くために、
工場見学を行っていますので、その同行もお願いします。

★月1〜2回面接対応の為の土曜出社の可能性がありますが、
 振替休日を取得することができます。

「社長、こういうのあったら面白くないですか!?」

いま社員が使っている名刺や当社のHPは、
代表とのこんな会話がきっかけで人事の成本が中心になって制作しました。
HPは自信作なので是非見てください!(http://liber-net.com/)
社員の手を挙げたことはまずやらせてみるのが基本。
意欲がある方にとってこれほど楽しい環境はないと思います!

足りない部分は周りはカバーすればいい!

組織作りはこの考え方が基本になっています。
だから社内のメンバーも元自衛隊員がいるなど個性豊か!
自信を持って強みだと言えるものがあれば、
少々の欠点があってもいいんです!
そこは周りがフォローすればいい話ですし、
強みを活かしながら仕事をした方が本人も楽しいですよね!

求める人材

《未経験/UIターン歓迎!》◎学歴不問 ◎要普通免許(AT可)*自分の強みをいかんなく発揮できる環境です。*産休育休制度の取得実績あり!


\面接では「〇〇が自分の強みです!」を聞かせてください/

その人の能力を五角形で表すことってありますよね。
当社には一つのポイントに特化している人が多いんです!
そのかわり「この点は凹んでる」なんてこともあるんですけどね(笑)

けど、会社としてはそれでOK!
苦手なことがあれば周りがフォローしますし、
強みを伸ばしていった方が成長も早いし、
楽しく働けるってもんですよね!

運転免許(AT限定で大丈夫です!)だけは必要ですが、
その他は基本的に人物重視で採用します!

▼週休2日制 ▼残業20h/程度 ▼高い有給消化率

働きやすい環境も大きな魅力のひとつ。
お休みは年間110日以上を確保、残業も月平均で20hくらいなので
メリハリをもって働けます。
また、フレックスタイム制を採用しているので、
余裕がある日は少し遅めに出社、ということもOK!
育休産休制度もあるので、将来にわたって長く安心して働くことができます!

勤務地

北部九州オフィス/
北九州市八幡西区陣原1-2-4

※定期的な転勤はありません。
※マイカー通勤可
※UIターンはもちろん歓迎します。

《アクセス》
JR「陣原駅」より徒歩1分

マイナビ転職の勤務地区分では…
福岡県
勤務時間 フレックスタイム制(標準労働時間1日8時間)

※コアタイム/11:00〜15:00
※残業は月に20時間程度と少なめです
給与

月給25万240円〜 +インセンティブ +諸手当

※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。
※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください。
※上記の金額には30時間分の固定残業代4万5240円〜を含む。超過分は別途支給

※6か月間の試用期間あり(月給24万5,920円)
※上記、試用期間中の月給には40時間分の固定残業代(55,920円)を含みます。超過分は別途支給。

昇給・賞与 人事考課/年2回(4月、10月)
賞与/年2回(7月、12月)
諸手当 ・通勤手当(規定有)
・インセンティブ(実績に応じて月2万円〜15万円)
・家族手当(配偶者:月5000円/子供1人当たり:月3000円)
・職務手当
・職制手当
・年功手当
・選任手当
休日・休暇 ★年間休日110日以上

休日/
週休2日制(土、日)、祝
※月1〜2回面接対応の為の土曜出社、および出勤日あり

休暇/
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇
特別休暇
産休・育休(取得実績あり)
福利厚生 各種社会保険完備
退職金制度
資格奨励制度
誕生日祝い
慶弔制度
1日の流れはこんな感じ! 《忙しい日でこんなスケジュールです!》

09:30 出社 
10:00 2次面(製造スタッフの選考:工場見学と面談)
13:00 1次面接×2名(製造スタッフの選考:会社説明、給与体系、面接 )
17:20 書類処理、応募者対応、広告業者とのやり取り
19:00 退社

この求人の特色

  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • フレックス勤務
  • 残業月30時間以内
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度

会社・仕事の魅力

「仕事はしっかり真面目に!遊ぶときは遊ぶ!」メリハリを意識して働いています!

入社後に一緒に働く水上です。カッコよく写ってますが、実際はとってもフランクでお茶目です(笑)

「楽しく働ける会社」それにはこんな理由があります!

もちろん、仕事はいつも上手く行ってほしい。
納得する広告ができ、応募もたくさん集まって、お客様も大満足。
こんな状況、最高ですよね(もちろんインセンティブも支給します!)

けれど、仕事が常に成功するなんてことありません。
それは社会人としての経験がある方なら、誰もが分かっていること。

ただ、当社では失敗して叱られるということはありません。
叱られるとしたら「失敗を次に活かそうとしなかった時」。

広告を出して人が集まらなかったとしても、
「今回こうだったので次はこう改善します。」という
リカバリーが出来ていれば、代表の吉本からも
「よし、じゃそれでやってみよう!」という返事が返ってきます。

代表の採用に対する考え方も、
「実力は後から付いてくる。それよりもその人の根っこの部分、
 大切にしている事や強みとしている事で判断しよう」というもの。

だから入社後も成長をそっと見守り、
失敗すれば考える時間を与え、待ってくれる。
上の人間が自分に応えてくれる会社だからこそ、
期待に応えたいとモチベーションも上がってくるんです。
本当の意味ではいっしょに仕事をしないと伝わらないと思うので、
それが悔しいっ!と感じるほど(笑)

現在、人事採用として働いている成本と水上もキャラクターは違いますが、
基本的にワイワイ楽しく働いています。
あなたが仲間に加わるのを楽しみにお待ちしています!

社員インタビュー

”面接、担当します!”
チーフマネージャー 成本

社内で人事採用の仕事をしているのは私と水上のふたり。
水上の仕事がお客様から求められた人財を確保することなら、
私はリベルの中で働く人を採用するのが仕事。

当社の良い所は本当にたくさんあって、
チャンスが皆平等にあり挑戦できる社風もそのひとつ。
例えばどの媒体に広告を出すのか、その原稿やデザインなど
裁量高く進めていくことができます。
なので、自分が手掛けた広告の結果が目に見えるカタチで分かり、
その結果をもとに次回に向けて改善していくという
一連のサイクルがとても魅力的な仕事です。

その中で「もっとこうした方が良いんじゃないか」、
「別のやり方はないか」など自分ならでは考え方や視点を
すぐに取り入れてもらえる組織の体制もポイントですね!

今回の応募いただいた方もまずは私が面接します。
直接顔を合わせながらざっくばらんにお話ししましょう!

会社情報

設立 2008年10月1日
代表者 代表取締役 吉本 剛
従業員数 230名
資本金 2000万円
事業内容 ・一般労働者派遣事業
・製造系アウトソーシング
・人財採用に係るコンサルティング業務
本社所在地 福岡市中央区赤坂1-10-9 ロクバイビル5F
事業所 【北部九州オフィス】北九州市八幡西区陣原1-2-4
【中部九州オフィス】熊本県菊池群菊陽町津久礼2343-2
【宮崎オフィス】宮崎県宮崎市橘通東2丁目9-14 トライスター本町通ビル3F
企業ホームページ http://liber-net.com/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

福岡でキャリアを築いていける人事採用職。是非、このチャンスをつかんで欲しい!

福岡に本社を置き、熊本、宮崎を含め4拠点を展開する株式会社リベル。
創立から10年とまだ若い会社ではあるが、大手製造メーカー企業との取引も多数。
多数の顧客に向けた人材紹介を行う企業と違い、
同社(特に北部九州オフィス)は顧客が2〜3社と限られている。
密なやり取りを通し、質の高いサービスの提供がここまでの成長を支えてきた。

さて、今回募集する【人事採用】の仕事だが、
ここまでおすすめしたポイントがある企業もそう多くはない。

まず、制度としての働きやすさ。
休みの多さと残業の少なさは原稿中でお伝えした通り。
魅力に感じた方も多いのではないだろうか。

そして、もう一点の社内の雰囲気の良さを強く推したい。
もちろん、結果が出ないときの厳しさはあるが、
それを含めて楽しく仕事しよう!という勢いを感じた。

面接にて、是非文字では伝わらない雰囲気の良さを確かめて欲しい。

応募方法

応募方法 まずはマイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募ください。

★何かご不明な点があれば、お気軽にご質問ください!

※ご応募頂く個人情報は採用業務にのみ利用し、
  他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示はありません。
応募受付後の連絡 ご応募いただいた方全員に、メールまたはお電話にてご連絡いたします。
採用プロセス 【書類選考】
 ご応募いただいたweb履歴書で、書類選考をさせていただきます。
 選考の結果は、追ってご連絡をさせていただきます。
   ▼
【1次面接】(成本が対応します!)
 経験を問わない、人物重視の採用です。
 あなたの強み・弱み、会社に求めること(給料でも全然OKです)など
 なんでもお話しください!
   ▼
【2次面接】(役員面接)
   ▼
【内定・入社】

※面接日、入社日はご相談に応じます。
※現在、在職中の方もお気軽にご相談ください。
面接回数 2回
面接地 北部九州オフィス:北九州市八幡西区陣原1-2-4
選考の特徴
面接日程応相談 入社時期応相談 応募から内定まで1カ月以内

問い合わせ先

株式会社リベル《社名の由来は「自由」/モノづくりを支える人財をサポートする企業です。》

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住所

〒 807-0821
北九州市八幡西区陣原1-2-4 【地図を見る】

採用担当 採用担当 成本
E-mail
電話番号 0120-79-4341(直通)
備考 【月〜金】10:00〜18:00
【土日祝】休

※JR陣原駅より徒歩2分
※お車でお越しの場合はエコ・フレンドリーパーク内にお停めください。
 無料駐車券をお渡しします。

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