株式会社ネオキャリア【18期目突入!急成長中人材総合商社★】業界未経験者9割が活躍しています♪/飲食・アパレル・サービス業が活躍する広告プランナー(1018943) の求人情報

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株式会社ネオキャリア【18期目突入!急成長中人材総合商社★】業界未経験者9割が活躍しています♪

飲食・アパレル・サービス業が活躍する広告プランナー正社員

残り4

業種 : 広告/専門コンサルタント/人材派遣・人材紹介/インターネット関連
従業員数:2667名 設立:2000年11月 資本金:3億6238万円 売上高:338億円(2017年度 ※前年比134%成長) 本社所在地:東京都,大阪府

情報更新日:
2017/11/15
掲載終了予定日:
2017/11/23
  • 職種・業種未経験OK職種・業種未経験OK
  • 完全週休2日制完全週休2日制
  • 学歴不問学歴不問
  • 第二新卒歓迎第二新卒歓迎
  • 転勤なし転勤なし
  • 急募急募

女性のおしごと 掲載中

スーツをパリッと着こなす自分。飲食、販売、サービス業出身者が9割!

未経験からでも、1ヵ月以内に手応えを得られる仕事!
 高水準の教育体制・収入・休日数で働きやすさも抜群

ここがポイント!

  • 雇用の創出や働き方改革をサポートし社会貢献
  • 企業の採用戦略をプランニングする面白さに触れられる
  • 2年でリーダーに昇格した飲食・アパレル出身者在籍中
  • 9時半〜18時半の日勤だから安定して働ける環境
  • 平均年齢24.8歳!!抜擢人事も当たり前の若い組織
  • 【売上高前年比134%!】成長を続ける総合人材企業

募集要項

募集の背景

総合人材企業として業界屈指の多彩なサービスをラインナップ。企業それぞれの採用課題に対して“ベストな答え”を導き出し、昨年は前年比134%の売上を達成するなど2001年の創業以来、着実に事業を成長させています。
今回募集する部門は、アルバイト広告代理事業の部門です。平均年齢24.8歳と、若いメンバーが活躍中。設立4年が経過した現在、第2創業メンバーとして事業を創っていくメンバーを募集いたします。

仕事内容

アルバイト採用を行っている企業の採用支援。求人広告やWEB広告など様々なメディアやツールを駆使してお客様を採用成功に導きます。


プランナーとして、企業の採用課題解決に向け、最適なメディアやサービスを企画提案します。あなたの活躍が、クライアント企業の成長や雇用創出に直結します!

【未経験でも安心入社後フォロー】
◎2週間の座学で営業や業界の基礎をレクチャー
◎チームリーダーがマンツーマンで実践スキルを伝授
◎社内外研修やメディア勉強会などの学ぶ機会を継続的に活用

【主な業務内容】
▼電話で企業にアプローチし、採用課題をヒアリング
▼課題解決のためのメディア提案
▼メディア制作・適用スタート
▼効果検証・アフターフォロー

提案するメディアは求人広告だけではありません。
WEB広告、イベント、採用アウトソーシング、HP・パンフレット、動画など、サービスの幅広さは業界随一で、1カ月に1つのペースで増え続けています。
自らの工夫でサービスを組み合わせ、提案の幅を広げていく面白さとやりががいっぱいです!

【手厚いサポート!】未経験でも安心の研修制度

業界未経験者が9割を超えるからこそ配属後の研修に力を入れています。2週間の座学研修・実践研修をチームリーダーがしっかりサポートします。社内外での研修も定期的に行うことで着実に自身のキャリアをステップアップできます。

【年2回の評価制度】頑張りが認められる評価基準

年に2回の評価制度があり、そこで上司としっかり面談することで、将来的名キャリア形成を実現できます。また複数の上長の評価を経るため、「結果を出したのに評価されない」ことはありません。入社から2年以内でマネージャーへ昇格したメンバーも多数在籍中。自分のキャリアを自分で切り開いていきたい方にぴったりです。

求める人材

【経験・学歴不問!意欲重視の採用です!】◆30歳未満 ★学歴不問・第二新卒・2016年既卒者も大歓迎!★9割が未経験スタート!


◆未経験・第二新卒・2016年既卒者、歓迎!
◆30歳未満の方(若年層の長期キャリア形成を図るため)

★人柄・意欲重視の採用を行いますので、過去の経歴には一切こだわりません!
★現社員の9割が未経験スタートから活躍中です!

【こんな方にピッタリな会社です!】
◎積極的に自分から行動できる方
◎和気藹々と仕事に取り組みたい方
◎チームで仕事をがんばりたい方
◎ベンチャー企業に興味がある方


【活かせる経験】※必須ではありません!
◆アパレル・飲食店などでの店長経験
◆他業界での営業経験

【その他様々な制度があなたの成長を後押しします♪】

成長を理念に掲げているネオキャリアだからこそ、成長を後押しする多くの制度があります。選抜式の集中研修や外部講師を招いた実務研修だけでなく、報奨旅行や毎月の達成度合いに応じたインセンティブ制度など、社員がより働きやすい環境づくりを心掛けています。気になった方はぜひ採用担当者に選考の中でご質問ください。

勤務地

※原則、転勤はありません。
 配属は希望を考慮いたします。

【東京本社】
東京都新宿区西新宿二丁目3番1 新宿モノリス26F
〈アクセス〉
・JR、都営大江戸線、都営新宿線「新宿駅」より徒歩5分前後

【大阪第2オフィス】
大阪府大阪市北区堂山町1−5 三共梅田ビル8F
〈アクセス〉
・各線「大阪駅」より徒歩10分

マイナビ転職の勤務地区分では…
東京都、大阪府
勤務時間 ◆9:30〜18:30(実働8時間)
※休憩1時間
給与

月給30万円以上+インセンティブ
※前職・経験・能力を考慮の上、決定
※試用期間 3ヶ月有(条件面に変更はありません)

初年度年収

350万〜500万円

モデル年収例

年収440万円/25歳 営業職 経験2年
年収740万円/28歳 営業職 経験3年

昇給・賞与 ◆昇給/年4回(3月、6月、9月、12月)
諸手当 ■各種インセンティブ
■交通費全額支給
休日・休暇 【休日】
・完全週休2日制(土、日)
・祝日

【休暇】
・夏期休暇
・年末年始休暇
・有給休暇
・慶弔休暇
・育児休暇
・産前産後休暇
・リフレッシュ休暇、他
※年間休日123日(2015年度実績)
福利厚生 ■各種社会保険完備
■財形貯蓄制度
■持株会(持株特奨励金制度有り)
■慶弔見舞金
■ライフサポート支援(WAO)
(資格取得支援や家事代行、ベビーシッターなど)
■ネオキャリア大学

【その他・行事】
■事業部ステータス制度(ステータス昇格ごとに報奨旅行 例:台湾など)
■各種スポーツサークル(フットサル、野球、ゴルフ、バスケット 他)
■定例会
■社員総会(年1回)
■目標達成部署達成会
実はこんな文化もあります♪ 当社では、様々な社内コミュニケーションやサプライズを通じ、チームや部署全体の絆を深めています。良い仲間が集まり、全員が仲間想いだからこそ、こんな文化が根付いているのだと思います。

■メンバーの誕生日にはサプライズ!?
⇒誕生日にケーキやプレゼントを渡し、サプライズのお祝いも!
■賞賛文化
⇒目標達成した個人やチームで上司にプレゼント!なんて光景もよく見かけます。

この求人の特色

  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 社内ベンチャー制度
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給

会社・仕事の魅力

多くの先輩たちが未経験からの活躍を実現!社員の意欲や成果に正当評価で応える社風も当社の特徴です

“自分たち”で創り上げる組織と未来!

【設立3年目の事業 これからを共に創るメンバーを募集!】
設立から17期目を迎え、成長がさらに加速するネオキャリア。
求人メディアの中で新規事業として立ち上がった
アルバイトマーケットに特化したリクルート支援事業部。
正社員よりも採用が難しいといわれるアルバイトマーケットにおして
170%で成長を続ける事業と共に、あなた自身の成長も体感できるはず。

【チャンスがますます広がる!】
「1年目でリーダーに昇格。」当社では珍しいことではありません。
新卒3年目の事業部長も誕生し、女性マネージャーも多数活躍中。
当事業部のトップ2名も他業界出身の未経験者でした。

年齢・前職・性別など一切関係なく、実力でチャンスを掴める舞台で
成長を楽しむ仲間と一緒に、あなたも駆け上がりましょう!

社員インタビュー

メディアインテグレション領域
人材開発
末廣

企業の採用課題に対して、どのメディアやサービスをどう仕掛けていくのか。そこに決まった答えはありません。事態に応じた企画力や提案力、分析力などが求められるからこそ、人こそが最大の強みになるのです。「ネオキャリア大学」「ネオつく」「ネオキャリー」などの制度を次々と創り上げているのも、社員一人ひとりの可能性を信じ、人を基軸とした会社づくりをしていることの表れです。

「人」にフォーカスした当社には、仕事もプライベートも本気で楽しむ仲間が集まっています。嫌な人間は一人もいないと自信をもてるメンバーばかりで、フラットに意見を交わしあい、頑張りを認めあい、自分たちの手で業界NO.1企業を創ろうとしています。そこにぜひ、あなたも加わってください。

保育費補助などの子育て支援、子どもの成長を見逃さない特別休暇制度など、安心して長く働ける制度・環境の充実にも注力し、多様なキャリア・働き方の実現を応援します!

会社情報

設立 2000年11月15日
代表者 代表取締役 西澤 亮一
従業員数 2,667名 ※2017年6月末時点
資本金 3億6238万円
売上高 338億円(2017年度 ※前年比134%成長)
事業内容 ■Human Resource
・新卒紹介事業
・中途紹介事業
・医療系人材紹介事業
・一般派遣事業

■Recruiting Ads Site
・新卒求人広告サービス
・中途求人広告サービス

■Creative Solution
・採用動画制作
・採用HP制作
・採用パンフレット

■Consulting
・採用コンサルティング
・組織活性化コンサルティング
・アウトソーシング
本社所在地 〒160-0023
東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル 2階
許認可 ・一般労働者派遣許可 許可番号 般13-070366
・有料職業紹介事業許可 許可番号 13-ュ-070309
・プライバシーマーク認定 10860758(04)
企業ホームページ http://www.neo-career.co.jp/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

仕事も遊びも仲間と一緒なら楽しめる!何事にも一生懸命な仲間達と成長していきましょう!

総合人材サービス企業として、2000年にわずか9名でスタートしたネオキャリア。17期目を迎えた現在では社員数2600名以上を誇る企業へと成長を遂げ、2016年10月からはグルメサービスを活用した集客支援事業にも新たに乗り出している。

売上高は前年比134%と、成長の勢いはとどまることを知らない。コンサルティングを軸とする同社のこの成長を牽引しているのは、クライアントの課題解決に挑み続けるメディアプランナーたちだ。

商材にカタチがなく、人の成長が企業力に直結するのがこの業界。だからこそ、同社は人に対して手厚い体制を整えており、実績をあげ、プロスキルを体得すれば、キャリアの可能性はいかようにも広がっていく。手厚い研修、公平な評価、社内公募、新規事業プレゼンコンテストなど、成長意欲に応える制度・環境も年々進化を遂げる同社で、余計なしがらみから自身を解き放ち、それぞれのやりたいことを目指す姿を実現してほしい。

応募方法

応募方法 マイナビ転職の応募フォームよりエントリーしてください。
書類選考のうえ、面接の日時をご連絡いたします。

※面接日・入社日はご相談に応じます
※現在、在職中の方もお気軽にご相談ください

【備考】
ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、
他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
また応募の秘密は厳守します。
応募受付後の連絡 書類選考の結果につきましては、1週間以内にご連絡いたします。
採用プロセス ▼ご応募
 応募フォームによる書類選考
 ※書類通過の方のみ、1週間以内にご案内致します。

▼一次面接
 ※履歴書(写真貼付)・職務経歴書をご持参頂きます。
 ※面接通過の方のみ、1週間以内に次回選考のご案内を致します。

▼最終面接

▼内定・入社
※応募から内定まで約2〜3週間を予定しております。
多くの方と出会えることを楽しみにしています。
面接回数 2回
面接地 東京都新宿区西新宿二丁目3番1 新宿モノリス26F
・JR、都営大江戸線、都営新宿線「新宿駅」より徒歩5分前後
選考の特徴
夜間面接OK 土日面接OK 面接日程応相談 入社時期応相談 応募から内定まで1カ月以内

問い合わせ先

株式会社ネオキャリア【18期目突入!急成長中人材総合商社★】業界未経験者9割が活躍しています♪

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住所

〒 163-0926
東京都新宿区西新宿二丁目3番1 新宿モノリス26F 【地図を見る】

採用担当 採用担当
E-mail
電話番号 03-6756-0435

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応募に関するよくある質問

他の人は何社くらい応募していますか?
人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
なんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。