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”いま、本気で”キャリアを考える【ITエンジニア】★定着率95% 株式会社キーワードジャパン 【健康企業宣言】◆残業月20H以内◆有給消化率92%

情報更新日:2020/11/20
掲載終了予定日:2020/12/24

この求人のポイント

創業30周年の安定感/健康企業宣言で、健康優良企業を目指す/社内イベントも多数
★☆エンジニアが安心して活躍できる会社☆★ 創業30周年!無借金の安定経営を続ける優良企業 有給消化率92%&定着率95%!働き方改革に本気です! 産休育休実績有など、長く安心して働ける環境です 社内交流が盛ん!明るく楽しく、チームワークも抜群★ マネージャー&リーダーを目指し理想のキャリアを実現
"ずっと働きたい"と思える企業を追求し続け、30周年!「健康優良企業認定」を取得致しました!
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無借金で安定した経営を継続し、ソフトウェア業界において着実に信頼と実績を築き上げてきた当社。そんな当社も30周年。今後さらなる事業拡大にむけて、社内体制の強化を図るため、今回、新たにITエンジニアを募集します。未経験者もブランクのある方も歓迎です。成長意欲あふれる方からの応募をお待ちしています!

仕事内容

あなたの経験や適性に応じて、システム開発系、もしくはインフラ系のいずれかの業務をお任せします★理想のキャリアビジョンを実現できます!

具体的には

<エンジニアデビューまでの道のり>

▼STEP1:入社前の面談でしっかり説明!
ソフトウェアとは?インフラとは? など、分かりやすく説明します。

▼STEP2:基礎研修からスタート!
入社後は、常駐先もしくは当社オフィスで、先輩社員からのOJTを通じ知識を学んでいただきます。安心して業務に入ることが可能です。

▼STEP3:実務にチャレンジ!
本人の希望や適性を見極めた上で、ヘルプデスクや運用保守など始めやすいポジションからスタート。必ず先輩がいるところに配属されるので、心強いです。
◆ヘルプデスク:システムを利用するユーザーからのお問い合わせ対応。
マニュアルもあり、先輩にも気軽に聞ける環境です。

◆運用保守:システムが、安定して動き続けているかをチェック。
トラブルがあれば先輩に報告したり、システムを再起動したりします。

異業種からの転職者も多数活躍中!

当社では、アパレルファッション業界の販売スタッフや、自動車関連企業での営業職など様々な経歴を持った人材が活躍しています!

対象となる方

【未経験・第二新卒歓迎!人物重視の採用です】専門知識やスキルは入社後に身につけられるので安心! ★経験者は前職給与保障も! ★社長面接1回
<歓迎する経験・スキル>※なくても構いません
○何らかのシステム開発経験、もしくはITに関する知識がある方
〇Excelマクロができる方

<こんな方は大歓迎>
◎プロジェクトリーダーを目指したい方
◎エンジニアとして長く活躍したい方
◎新しいことに挑戦し、経験を積んで成長したい方
◎チームワークを大切にできる方
◎休みがしっかり取れる環境や、優しい先輩スタッフと一緒に仕事がしたい方

◆使用言語
Java、C、C++、C#/VB/ASP.net、COBOL、PL/I、Natural、PHP、Perl、ProC、SQL等
◆使用ツール
WAS、Tivoli、MQ、JP1、OpenTP1、Netcool等
◆OS/DB
AIX、Solaris、Win-Server、DB2、Oracle等

毎週水曜日の勉強会など、各種研修も充実しています◎

当社では、研修を通して成長スピードを加速させることができます。毎週水曜は、自由参加でITに関する幅広い分野の勉強会を開催。Javaや基盤系など分野別研修に加え、必要があれば個別に研修も行います。新卒で入社し、10年以上活躍している社員も多いので、未経験者の気持ちが分かる先輩が、あなたをフォローします!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

「ずっと働きたい」と思える企業を追求し続けて、30周年の同社では、社員定着率95%。安定して長く働ける環境のなかで、スキルの向上を目指したい方にはうってつけの環境です。

この仕事に向いていない人

同社では、会社全体一つのチームとして考えているので、「皆で切磋琢磨し、スキルを高めていこう」「皆と協力し、会社と共に成長していこう」という協調性がない方には活躍が難しいかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9:00~17:45(実労働時間7時間45分)
※勤務地によって異なります。

★特定の社員だけに負担がかからないよう、仕事量を調整して、残業は1ケ月20時間以内に収まるように調整しています。
勤務地
東京都内及び近郊(神奈川・埼玉・千葉)
※勤務先に準ずる。プロジェクトにより異なります。

[埼玉県]
埼玉県さいたま市

[千葉県]
千葉県千葉市/千葉県浦安市

[東京都]
東京都千代田区/東京都中央区/東京都港区/東京都新宿区/東京都文京区/東京都台東区/東京都墨田区/東京都江東区/東京都品川区/東京都目黒区/東京都大田区/東京都世田谷区/東京都渋谷区/東京都中野区/東京都杉並区/東京都豊島区/東京都北区/東京都荒川区/東京都板橋区/東京都練馬区/東京都足立区/東京都葛飾区/東京都江戸川区/東京都八王子市/東京都立川市/東京都武蔵野市/東京都三鷹市/東京都青梅市/東京都府中市

[神奈川県]
神奈川県横浜市/神奈川県川崎市

<本社へのアクセス>
東京都豊島区東池袋1-48-10 25山京ビル5F
※JRほか各線「池袋駅」より徒歩7分

マイナビ転職の勤務地区分では…


埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県
給与
月給25万円~50万円 + 賞与年2回
★業界経験者は前職給与を最大限考慮します★
◎給与はスキルや経験を考慮の上、決定いたします。
◎試用期間3ヶ月(待遇に変更はありません)

※上記給与には20時間分のみなし残業代として、2万7000円~6万5000円が含まれています。

※みなし残業時間超過分は、別途全額残業代としてお支払いします。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
350万円~700万円

モデル年収例

年収430万円 / 経験3年 /月給27万円+賞与
年収500万円 / 経験6年 /月給31万円+賞与
年収600万円 / 経験8年 /月給38万円+賞与
昇給・賞与
■昇給 年1回
■賞与 年2回(6月・11月)
■決算賞与 ※業績による
諸手当
■交通費全額支給
■家族手当(配偶者:1万円/月、子:1人につき5000円/月)
■役職手当
■残業手当
休日・休暇
☆★☆ 年間休日120日☆★☆
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始休暇(5日間)
■有給休暇 ★有給消化率は92%!
■慶弔休暇
■産休・育休制度
福利厚生
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金制度(勤続年数5年以上)
■ITS健康保険組合加入(健康優良企業認定 銀)
■定期健康診断
■ストレスチェックの実施(年1回)
■社員旅行
■資格取得支援・報奨金
※資格のレベルに応じて10~30万円まで支給します。
下記、対象資格一覧をご覧ください。

☆★☆ 社員による社内イベントも活発です! ☆★☆
充実の教育制度&高い定着率!
当社では、下記のような教育制度が充実しています!

■JAVA研修
■C言語研修
■e-ラーニング研修
■自社開発マシン(Windows2008 Server/CentOS)
※その他、社内研修も随時行っています!

新卒・中途入社関わらず、定着率が非常に高いのも特徴。社員たちが「これからもここで働き続けたい」と思える会社であるために、常に働きやすさの改善に努めていきます!
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給
  • C、C++
  • Java
  • Perl、PHP、Ruby、Python
  • VB、VBA
  • COBOL
  • .NET関連(C#、ASP、VB等)
  • その他言語・フレームワーク
  • ERP
  • CRM
  • SCM
  • PLM
  • BI、SFA
  • その他パッケージ
  • UNIX
  • Linux
  • Windows
  • Android、iOS
  • その他OS
  • スイッチ・ルータ・有線ネットワーク
  • 無線ネットワーク
  • セキュリティ
  • ストレージ
  • 仮想環境
  • クラウド
  • データベース構築・管理
  • サーバ構築・管理
  • 金融
  • 製造
  • 情報・通信
  • インターネット
  • 医療・福祉
  • 流通・小売・サービス
  • 官公庁・文教
  • その他業種
  • 経理・財務・会計業務システム
  • 人事・給与・労務業務システム
  • 生産管理システム
  • 物流・購買関連システム
  • 営業・販売管理システム
  • その他業務システム
  • WEBサイト
  • モバイル・スマートフォンサイト
  • スマートフォンアプリ
  • クラウドサービス
  • 制御・組込系プログラム
  • ゲーム・アミューズメント
  • システム化計画・企画
  • プロジェクトマネジメント
  • アーキテクチャ設計
  • 要件定義・設計
  • 開発・テスト
  • 運用・保守
  • 大規模開発(100人月以上)
  • PL・PM候補
  • 基本設計以上の仕事
  • スペシャリスト制度あり
  • プログラミングスキル不問

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
設立
1990年12月
代表者
代表取締役社長/佐々木 努
従業員数
175名
資本金
3,000万円
事業内容
■コンピュータソフトの開発・技術提供・技術者派遣
■コンピュータソフトの設計・製造・販売・保守運用
■ネットワーク構築・運用設計及び運用
■コンピュータ、システム監査業務のコンサルタント
■その他、派遣業務


【主な取引先】
(株)アイオス
伊藤忠テクノソリューションズ(株)
東日本電信電話グループ
コンピュートロン(株)
JFEシステムズ(株)
鈴与シンワート(株)
(株)シーイーシー
(株)電通国際情報サービス
DMM.comグループ
(株)DSB情報システム
三菱電機インフォメー ションネットワーク(株)
(株)日立ソリューションズ・クリエイト
(株)日立製作所
(株)富士通ビー・エス・シー
(株)ハイマックス
(株)リコー
(株)ラック
ほか多数(順不同)
本社所在地
東京都豊島区東池袋1-48-10 25山京ビル5F
★…資格取得 奨励金の例…★
■1万円支給
基本情報技術者(FE)

■6万円支給
応用情報技術者(AP)

■10万円支給
ITストラテジスト(ST)
システムアーキテクト(SA)
プロジェクトマネージャ(PM)
ネットワークスペシャリスト(NW)
データベーススペシャリスト(DB)
エンベデッドシステムスペシャリスト(ES)
情報セキュリティスペシャリスト(SC)
ITサービスマネージャ(SM)
システム監査技術者(AU)
など
企業ホームページ http://www.keywordjapan.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
◇◆◇ マイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募下さい ◇◆◇
『応募する』ボタンより、所定の応募フォームに進み、
必要事項を入力し、送信してください。

※応募の秘密を厳守いたします。
※応募いただく個人情報に関しては、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
ご登録いただいた情報をもとに、書類選考を行い、選考通過者のみにメールまたはお電話にて連絡いたします。
採用プロセス
★いきなり社長面接★
社長が直接お会いします。わからないこと、不安なこと、何でも聞いてください!
  1. STEP
    1

書類選考

お送りいただいた応募データをもとに書類選考いたします。
  1. STEP
    2

面接(1回)

当社での展望や意欲などを、ぜひアピールしてください!
  1. STEP
    3

内定

入社日は相談に応じます。在職中の方も気兼ねなくエントリーしてください!
面接回数
1回
面接地
東京都豊島区東池袋1-48-10 25山京ビル5F
※JRほか各線「池袋駅」より徒歩7分
問い合わせ
株式会社キーワードジャパン

住所
〒 170-0013 東京都豊島区東池袋1-48-10 25山京ビル5F
地図を見る

採用担当
採用担当

会社・仕事の魅力

株式会社キーワードジャパンの魅力イメージ1
株式会社キーワードジャパンの魅力イメージ2

社員が働きやすい環境づくりに全力で取り組んでいます

ー◆《働きやすい環境に自信あり!》

私たちキーワードジャパンが何より大事にしているのは、『技術者が安心して働ける環境を用意すること』。

そんな想いから、働く環境の改善に常に取り組んでいます。

例えば、
  • 年間休日120日以上(土日祝休み)
  • 有給消化率9割超!連休で旅行も可能です♪
  • 産休育休実績あり&復職率も◎
  • 残業月20h以内のため、プライベートも充実!
  • 資格を取得すれば、レベルに応じて1万~30万円の報奨金を支給
など、安心して働ける環境がここにあります!

ー◆《先輩社員の声をご紹介!》

ある社員は、こう語ります――。

「とにかく先輩がものすごく優しい!時間があれば面白い話をしてくれ、後輩のモチベーションをとても高めてくれます。だから難しいテーマに対しても『よーし、やってやるぞ!』という気持ちになるんです」

またある社員もこう語っています――。

「ITについて全く分からなかったのですが、説明や研修を受けるうちに
何となく金融関係の開発にチャレンジしてみたいなと思ってました。人事担当の方に相談したところ、最初のプロジェクトが金融関係に配属が決定。自分のやりたいことに挑戦できるのがありがたいです」

エンジニアとして更に成長していきたい意欲のある方々が、
プロのエンジニアとして活躍できるよう、
責任を持ってフォローしていくので、安心してください。
世の中の働き方を大きく変化させたコロナショック。ここ数年、IT業界では「エンジニア超売り手市場」が続いていたが、その状況は一変した。自社の対応に不満を抱えていたエンジニアも多いのではないだろうか。

その点、同社は安心して働ける環境が整っている。この時期に求人広告を出すこと自体、安定性を物語っているが、プラスアルファとして95%という驚異的な"定着率"が確固たる根拠となっている点に着目してもらいたい。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

五十嵐2019年入社のプロフィールフォト
五十嵐2019年入社 さん(中途入社1年目)
ITエンジニア
前職の経験 コールセンター
以前はコールセンター勤務。扱っていた商材の影響で次第にITに興味を持つようになり、手に職もつけられる点に魅力を感じ、エンジニアを目指しました。入社の決め手は社長の人柄。話しやすい雰囲気で、私のいいところをたくさん引き出していただけたのが嬉しかったですね。エンジニアの仕事は納期など時間に縛られるイメージがあったのですが、仕事をしてみると意外とゆとりがあり、いい意味でギャップを感じることができています!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

神谷2007年入社のプロフィールフォト
神谷2007年入社 さん(中途入社7年目)
ITエンジニア
実は、2度目の出産を経て復帰を果たしました!安心して復帰できる環境があるのは、当社の魅力の一つだと思います。上司も相談しやすく、仕事を続けたいことも、復帰後の不安等も聞いてもらうことができました。1度目の復帰後はブランク緩和のため同じチームに、2度目の復帰後は、勤務地や勤務時間の希望を叶えて頂きました!このままママさん社員として活躍し、後輩たちにも安心して長く働いてもらえるように頑張りたいです!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

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