テクニカルソフトウェア株式会社【創業32年/20代〜40代の男女スタッフが活躍中です】/【ITエンジニア】※経験が浅い方も大歓迎 ※年間休日120日以上(1022354) の求人情報

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テクニカルソフトウェア株式会社【創業32年/20代〜40代の男女スタッフが活躍中です】

【ITエンジニア】※経験が浅い方も大歓迎 ※年間休日120日以上正社員

業種 : ソフトウェア・情報処理
従業員数:105名 設立:1985年3月 資本金:3,000万円 売上高:13億9,500万円 (2017年3月実績) 本社所在地:大阪府

情報更新日:
2017/10/20
掲載終了予定日:
2017/11/30
  • 完全週休2日制完全週休2日制
  • 学歴不問学歴不問
  • 第二新卒歓迎第二新卒歓迎

女性スタッフも活躍しています!ブランクのある方も大歓迎です。

技術力と働きやすさを追求し、30年以上。
経験・個性を活かせる案件を用意してお待ちしています

ここがポイント!

  • 《エンジニア想いの会社》土日祝休み&年休120日以上
  • 《成長応援》新技術の普及や自社ソフトの開発にも注力
  • 《私生活も充実》残業ほぼなし!メリハリ良く働けます
  • 《風通し◎》経営者と社員の距離も近く、相談しやすい

募集要項

募集の背景

創業32年。多種多様なシステム開発に携わる
テクニカルソフトウェア株式会社。

業績向上に伴い、新卒採用にも力を入れていますが、
チームを率いるリーダーが不足しています。

そこで、よりお客様に満足していただけるチームをつくり、
増え続けるニーズに応えるための増員募集です。

リーダー経験を活かしたい方はもちろん、
自分らしくイキイキ働ける環境を求めている方まで、
積極的にご応募ください。

仕事内容

【上流工程から携われる案件も用意しています】◎ Web系システムを中心とした業務システムの構築・システム基盤の開発などをお任せします。


大手のメーカーやベンダー、エンドユーザーからの依頼で、
様々な分野の業務システムを手がけています。
大手メーカーのミドルウェアなど最先端技術を駆使する案件も受託しています。

《幅広い業種・業務システムの開発》
金融、製造、流通、運輸など様々な分野の案件がある中、
生産管理、物流管理、販売管理、財務管理、人事給与など、
基幹系、情報系システムを手がけています。
 ▼
開発、保守、次期更新の構想と長年にわたって継続的に取り組んでおり、
クライアントから信頼をいただき、上流工程も任されています。
 ▼
客先常駐案件でも、基本は5人くらいのチームで入るので安心です。
様々なプロジェクトが進行中なので、
これまでに培った経験を発揮できる場が必ずあります。

メーカーと共に最先端技術に挑戦!

大手メーカーの製品となる基本ソフトやミドルウェアの開発、クラウドサービス事業、
さらにはIoTの新サービス創出をめざす案件などにも参画しています。

求める人材

【プログラム開発、システム設計の経験者(年数不問)】◎落ち着いた環境で成長したい方を求めています。☆あなたに合った案件を用意しています☆


《歓迎する人物像》
◆ 何事にも前向きに取り組める方
◆ チームワークを大切にできる方
◆ リーダー、マネージャーを目指したい方
◆ 働きやすい会社をつくるために動ける方

《歓迎する経験・スキル》
◇ 各業種(金融、製造、流通など)における業務システムの開発
◇ Windows/UNIX/Linuxのサーバ構築
◇ 組込ソフト、カーネル、ドライバの開発
◇ salesforce開発

リーダー候補から即戦力の方まで、
様々なタイプの方が活躍できる環境を用意しています。
あなたが目指す技術者像を聞かせてください。

※ Java / .NET関連(C#,ASP,VB) / C,C++ / Perl,PHP,Ruby / PB,VB / PL/SQL などの経験を活かせます。

勤務地

【大阪・東京・神戸で募集中!】

大阪本社/大阪市中央区(地下鉄本町駅・堺筋本町駅 徒歩5分)
東京支店/港区芝(JR田町駅・地下鉄三田駅 徒歩1分)
神戸支店/神戸市中央区(JR元町駅 徒歩7分・地下鉄湾岸線みなと元町駅 徒歩5分)
その他/当社請負先

マイナビ転職の勤務地区分では…
東京都、大阪府、兵庫県
勤務時間 標準労働時間帯 9:00〜18:00(休憩時間1時間)
フレックスタイム制 標準労働時間1日8時間(コアタイム10:00〜15:00)
給与

月給20万円〜 + 諸手当
※ 上記は最低保証額です。
  経験・技術・実績 及び、前職での給与を考慮した上で、当社規定により優遇します。
※ 年俸制・インセンティブ制度もあります。

【年収例】
◇ 27歳/6年目/年収400万円以上
◇ 31歳/10年目/年収450万円以上
◇ 34歳/15年目/年収600万円以上

昇給・賞与 昇給1回/年
賞与3回/年

※ 会社の業績・個人の実績に応じて優遇
諸手当 交通費全額支給
役職手当、残業手当、家族手当、生計手当
赴任手当、特別手当、資格手当、コーチャー手当 など
休日・休暇 完全週休2日制(土日)、祝日
夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇
リフレッシュ休暇、有給休暇

※ 年間休日120日以上
福利厚生 各種社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)
資格取得支援制度、資格取得表彰制度、PJ表彰制度
勤務功労表彰制度、 新人社員コーチャー制度、継続雇用制度
育児支援制度、産休育休制度、退職金制度、財形貯蓄
団体生命保険、IT支援制度、社員親睦会、社内旅行
クラブ支援制度(ゴルフ、野球、テニス、釣り、フットサルなど)
どんな会社か想像してください ・休日に上司を誘って、SPORTSやBBQなど仕事も遊びも120%
・創業当時から低い離職率。入社直後の若手が、社長に飲み会をオネダリ…。
・いろいろな制度や手当が新設される。
 (頑張った社員にはMVP表彰/全社員の家族に感謝のプレゼントなど)
・最先端技術や業界のトレンドをいち早く研究し、
 勉強会などを開催して社内にノウハウを普及する部署があり。
 新技術に興味があれば、部署の一員としても活躍できるかも…!

この求人の特色

  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • フレックス勤務
  • 中途入社5割以上
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 年間休日120日以上
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給
  • C、C++
  • Java
  • Perl、PHP、Ruby、Python
  • VB、VBA
  • COBOL
  • .NET関連(C#、ASP、VB等)
  • Objective-C、OpenGL
  • UNIX
  • Linux
  • Windows
  • ストレージ
  • 仮想環境
  • クラウド
  • データベース構築・管理
  • サーバ構築・管理
  • 金融
  • 製造
  • 情報・通信
  • 素材・エネルギー
  • 流通・小売・サービス
  • 官公庁・文教
  • その他業種
  • 経理・財務・会計業務システム
  • 人事・給与・労務業務システム
  • 生産管理システム
  • 物流・購買関連システム
  • 営業・販売管理システム
  • その他業務システム
  • クラウドサービス
  • 制御・組込系プログラム
  • システム化計画・企画
  • サービス企画・立案
  • プロジェクトマネジメント
  • アーキテクチャ設計
  • 要件定義・設計
  • 開発・テスト
  • 運用・保守
  • ユーザー系・メーカー系
  • 自社パッケージ・製品あり
  • 大規模開発(100人月以上)
  • 一括受託開発あり
  • PL・PM候補

会社・仕事の魅力

腰を据えて働ける環境を整えており、定着率も抜群です。

会社の将来を一緒に切り拓いていきましょう!

新卒入社の社員からベテラン技術者、取締役も社長も、
みんなが意見を出し合って、お客様から信頼される技術力を蓄積し、
働きやすい環境づくりに取り組んで来ました。

月初のミーティングに加えて、先輩と後輩で気軽に飲みに行ったり、
釣りやフットサルのサークルで休日を一緒に過ごしたりして、
お互いのことが理解し合えているのが特長です。

将来の自社開発案件に繋げたいという思いで集まった、
有志の研究会もあります。

一人ひとりが地道に学び、成長し、
その総力を生かして強い会社をつくる。

会社の将来を誰かに任せるのではなく、
みんなが自分の課題として取り組む。

そんな会社を目指してきました。そして、そうなりつつあります。
あなたもぜひ、このチームの仲間に加わってください。

社員インタビュー

橋屋さん

昨春、新卒で入社しました。面接で会った人がみんな優しく良い雰囲気だなと感じてこの会社を選びました。年の近い先輩はもちろん、指導係の先輩も、取締役も社長も、新人の私を気遣ってくれて、相談に乗ってくれるし、意見を聞いてもらえます。先輩たちを見ていても、よく飲みに行ったりお互いに何でも言い合って不満が溜まることがない感じですね。働きやすい会社に就職できたな、と改めて嬉しく思っています。

会社情報

設立 1985年 3月
代表者 代表取締役 藤田 隆
従業員数 105名
資本金 3,000万円
売上高 13億9,500万円 (2017年3月実績)
事業内容 ◇ ソフトウェア開発 及び、ITコンサルティング
◇ ソフトウェア関連プロダクト開発・販売
◇ 情報処理機器販売

【関連会社】
(株)ティーディーシィ
(株)Crossheet. Japan
本社所在地 大阪府大阪市中央区南本町2-6-12 サンマリオンNBFタワー

【東京支店】 東京都港区芝5-32-11 セブン三田ビル
【神戸支店】 兵庫県神戸市中央区海岸通2-2-3 サンエービル
主要取引先 朝日放送(株)
ヴイ・インターネット オペレーションズ(株)
SCSK(株)
NECソリューションイノベータ(株)
NECネクサソリューションズ(株)
(株)エヌ・ティ・ティ・データ関西
岡本(株)
関電システムソリューションズ(株)
(株)カンペハピオ
キヤノンITソリューションズ(株)
クボタシステム開発(株)
グンゼ(株)
KDDI(株)
住友精密工業(株)
(株)セールスフォース・ドットコム
主要取引先(続き) (株)ゼンリン
大丸興業(株)
日本事務器(株)
日本電気(株)
(株)野村総合研究所
パナソニックインフォメーションシステムズ(株)
パナソニックソリューションテクノロジー(株)
(株)富士通システムズ・ウエスト
企業ホームページ http://www.techsw.co.jp

取材後記(マイナビ転職編集部から)

基本は2人以上の複数名で担当するので、安心してスタートできます。

1985年3月の設立から30年以上、大手・有名企業との信頼関係を維持・発展させてきたテクニカルソフトウェア株式会社。情報機器や技術の劇的な進化、業界構造の変化の波を乗り越えて、地道な成長を続け、社員が力を発揮しやすい環境を育ててきた、とても堅実な企業だ。

職場環境・社風の魅力

定着率が良く、産休・育休から復帰した女性が活躍するなど働きやすさ抜群。リーダー候補を求めてはいるが、技術を極めたいタイプや企画で力を発揮したいタイプの方が活躍できる舞台もある。資格取得への支援制度もあり、同社でなら一人ひとりが技術者としての将来を切り拓いていけるだろう。そして、力をつけた技術者のチームワークが同社の強みとなっている。

一番の推しポイント

取材では藤田会長が社員と共に育てている構想を楽しそうに語ってくれた。安定感と将来性と柔軟さが魅力。技術者として長く、そして楽しく活躍したい方にオススメしたい。

応募方法

応募方法 最後までお読みいただき、ありがとうございます。
「応募フォーム」よりご応募ください。

※ 応募の秘密は厳守いたします。
※ ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ使用し、
  他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡 応募受付後、1週間以内にメールにてご連絡いたします。
採用プロセス ▼ エントリー・書類選考
  お送りいただいたデータをもとに選考を行います。
  選考通過者については、今後の面接日程を追ってご連絡差し上げます。

▼ 面接(1回)
  大阪本社・神戸支店 (担当)松瀬・和田垣 (場所) 大阪本社 06-6281-1041
  東京支店      (担当)谷口・佐々木 (場所) 東京支店 03-3456-3251
  ※ 履歴書・業務経歴書をご用意ください。

▼ 内定
  最終面接後、1週間以内に結果のご連絡をさせていただきます。
  合格された方は、入社の意思確認を経て採用となります。

※ 面接日・入社日は、ご相談に応じます。
書類選考のポイント あなたの今までのご経験を知りたいと考えています。
職務経歴にてできるだけ詳しく、過去の実績を記載してください。
選考の特徴
夜間面接OK 面接日程応相談 入社時期応相談 応募から内定まで1カ月以内

問い合わせ先

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住所


大阪・神戸: 〒541-0054 大阪府大阪市中央区南本町 2-6-12 サンマリオンNBFタワー 15F
東京:    〒108-0014 東京都港区芝 5-32-11 セブン三田ビル 3F

採用担当 各拠点採用担当者(備考に記載)
E-mail
備考 ◇ 大阪本社・神戸支店
  採用担当: 松瀬・和田垣
  電話番号: 06-6281-1041
  アクセス: 市営地下鉄「本町」「堺筋本町」駅 徒歩5分

◇ 東京支店
  採用担当: 谷口・佐々木
  電話番号: 03-3456-3251
  アクセス: 都営三田線「三田」駅 徒歩1分

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応募に関するよくある質問

他の人は何社くらい応募していますか?
人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
なんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。