株式会社三ツワ(1942年創業。75年にわたって地域に貢献☆土日休☆ノルマ無し☆月給24万円以上)/地域密着の安定企業で働く【ルート営業】*未経験歓迎/経験者優遇(1046464) の求人情報

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  • 地域密着の安定企業で働く【ルート営業】*未経験歓迎/経験者優遇
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株式会社三ツワ(1942年創業。75年にわたって地域に貢献☆土日休☆ノルマ無し☆月給24万円以上)

地域密着の安定企業で働く【ルート営業】*未経験歓迎/経験者優遇正社員

業種 : 住宅・建材・エクステリア/インテリア・住宅関連/設計
従業員数:117名 設立:1964年1月 資本金:8,000万円 本社所在地:静岡県

情報更新日:
2017/12/08
掲載終了予定日:
2018/02/08
  • 職種・業種未経験OK職種・業種未経験OK
  • 第二新卒歓迎第二新卒歓迎
  • 転勤なし転勤なし
  • 急募急募

女性のおしごと 掲載中

若手社員が活躍しているオフィスは活気あふれる雰囲気。新しい方も馴染みやすい環境です。

ここがポイント!

  • 創業75年の地域に密着した老舗で働く安定感あり
  • マニュアルもなく、自由な営業スタイルが魅力
  • 営業車、携帯電話、パソコン支給で営業活動も快適
  • 若い世代が活躍中。和やかな雰囲気の中で働ける

募集要項

募集の背景

1942年の創業以来、住宅用木材の加工を手がける当社。
地元に貢献する安定企業として、お客様からも多くの信頼を獲得。
現在、建築会社さまや工務店さまに対する
加工木材『プレカット』の販売を中心に業績を伸ばしており、
今後も更なる成長を目指しています。
そんな中、当社では人材強化にも注力。
営業スタッフとして、ともにご活躍いただける方を募集します。

仕事内容

建築会社様、工務店様に対する住宅用木材・建材の販売。お客様への訪問、ご提案〜ご契約、フォローまでを担当するルート営業です。


【仕事の流れ】
既存のお客様(工務店様や建築会社様)への訪問
 ▼
ヒアリング、ご提案
 ▼
設計担当者へ引継ぎ(神奈川勤務の場合は原則FAXやメールでのやり取り)
見積もり依頼、お客様へ提出
 ▼
契 約
 ▼
フォロー

【入社後は?】
まずは半年を目安に配達部門での研修として実際の既存ルートを回り、
エリア特性や現場感覚を身に付けていただきます。
その後、OJTや先輩同行などにより経験を積んでください。

【こんな職場です】
本社、清水事業部ともに現在3名の営業がそれぞれ10〜20件を担当。
20代後半から40代まで広い年齢層の社員が活躍中です。

【のびのび働けます】
営業マニュアルなどもなく、あなたの個性が存分に活かせます。
また、目標は設定しますがノルマが無いので数字に追われることなく
のびやかに働いていただけます。


<構造設計職も同時募集中! 詳細はお問い合わせください>

求める人材

<未経験歓迎/U・Iターン歓迎> ☆何らかの営業経験をお持ちの方、あるいは建築業界の経験がある方は歓迎します!


【こんな方は歓迎します】
◎お客様に対して明るく接することのできる方
◎失敗しても前向きに頑張っていただける方
◎仲間と協力し合って仕事を進めていける方

☆さらなる飛躍のために求められるのは他でもない『人』の力――
そんな思いに共感していただける方を求めています。
未経験の方でも頑張り次第でキャリアアップが目指せます。
(定期的に上長との面談があり、頑張りはしっかり評価しています)

勤務地

本社(駿東郡長泉町)または清水事業部(静岡市清水区)
☆勤務地はご希望に応じます。

■本社/駿東郡長泉町下土狩1366
■清水事業部/静岡市清水区長崎1000
※いずれもマイカー通勤可

マイナビ転職の勤務地区分では…
静岡県
勤務時間 8:00〜17:00
※無駄な残業はしない社風です。
給与

月給24万円〜35万円
☆経験を積まれた管理職候補の方ならば月給35万円以上スタートもあり!

※一律営業手当を含みます。
※試用期間3カ月あり。(待遇は変わりません)
※経験や年齢、能力を考慮のうえ、当社規定により決定します。

初年度年収

300万〜450万円

昇給・賞与 昇給/年1回(7月)※能力・経験による
賞与/年2回(7月、12月)※会社業績による
諸手当 交通費支給(当社規定による)
休日・休暇 週休2日制(日曜・月2〜3回土曜=会社カレンダーによる)
祝日
年末年始休暇
夏季休暇
有給休暇
福利厚生 各種社会保険完備
財形貯蓄制度
退職金制度(勤続3年以上)

<営業には以下のツールを貸与します>
・営業車
・携帯電話
・パソコン

この求人の特色

  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙

会社・仕事の魅力

業界未経験でも大丈夫。先輩が丁寧にお教えしますよ。

老舗、なのに自由。

創業から実に75年。
その間ずっと地域の皆様のお役に立てるよう
地道に木材加工に取り組んできました。

その甲斐あって現在では多くのお客様から信頼いただき
安定した業績を積み重ねています。

こうした伝統のある会社ですが、
どうぞかしこまらないでください。
実際の社内はとても自由な雰囲気。
営業スタイルも個人に任せています。
あなたのやり方でいいのです。

会社と仲間と、一緒に成長しませんか。

会社情報

設立 1964年1月(創業1942年4月)
代表者 代表取締役/中原敬子
従業員数 117名
資本金 8,000万円
事業内容 ◆木材住宅用軸組構造材のプレカット加工・建築用パネルの製造及び販売・
住宅関連資材の販売

〜環境と日本風土に最適な木材住宅の情報と構造計算から加工、納品までの
全てを提供しています。
本社所在地 駿東郡長泉町下土狩1366
拠点 ・三島事業部/静岡県駿東郡長泉町下土狩1366(営業所・パネル・端柄工場)
・清水事業部/静岡県静岡市清水区長崎1000(営業所・構造設計事務所)
・金砂郷工場/茨城県常陸太田市箕町1075-9(プレカット工場・構造設計事務所)
・美浜工場/千葉県千葉市美浜区新港227-1
・東京営業所/東京都葛飾区水元4-8-24(営業所)
有資格者 一級建築士/3名
二級建築士/16名
一級建築施工管理技士/1名
二級建築施工管理技士/3名
その他関連資格/83名
企業ホームページ http://www.mitsuwa-net.co.jp/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

オフィス内にもふんだんに木を用い、心が安らぐ空間になっている。

会社・事業の将来性


木材加工のプレカットを行なう会社。
一般の方からすれば「?」と思うはずの事業内容だ。
しかし「三ツワ」の名は地域では多くの人が知る名前なのだそう。
取材でお話をうかがった社員も、地域で仕事を探していた時に
知名度があるから、という理由で選んだらしい。
それが地域に根ざして75年という歴史の産物なのだろう。

とはいえ、伝統と歴史にあぐらをかいている企業ではまったくない。
常に前を向いて新しいことにチャレンジしているし、
なにより社員がのびのび自由に働いている姿に明るい未来を感じる。
営業スタッフもそれぞれが自由な営業スタイルで活躍しているという。

地域に根付いた老舗で、自分のスタイルで働ける――
腰を据えて長く働こうと思ったら、こういう会社を選ぶのが正解ではないだろうか。

応募方法

応募方法 まずは「マイナビ転職」の応募フォームよりご応募ください。
また、ご不明点がありましたら「質問する」ボタンよりお気軽にお問い合わせください。

※応募の秘密は厳守します。
※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、
他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡 ご応募から原則3日以内に、応募された方全員にメールにてご連絡いたします。
採用プロセス 【STEP1】 応募情報による選考
…「応募フォーム」にご記入いただいた内容をもとに選考し、面接日をお知らせします。
   ▼
【STEP2】 面 接
…人物重視の面接です。普段のあなたを見せてください。
   ▼
【STEP3】 内 定
…内定の場合、面接からなるべく速やかにご案内いたします。

※面接日・入社日は相談に応じます。
面接回数 1〜2回を予定しております。
面接地 ■本社
駿東郡長泉町下土狩1366
 または
■清水事業部
静岡県静岡市清水区長崎1000
※いずれもマイカーでのご来場OK
選考の特徴
夜間面接OK 面接日程応相談 入社時期応相談 応募から内定まで1カ月以内

問い合わせ先

株式会社三ツワ(1942年創業。75年にわたって地域に貢献☆土日休☆ノルマ無し☆月給24万円以上)

ホームページを見る
住所

〒 424-0065
静岡県静岡市清水区長崎1000(清水事業部) 【地図を見る】

採用担当 清水事業部/杉本
電話番号 054-345-3030(代表)

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応募に関するよくある質問

他の人は何社くらい応募していますか?
人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
なんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。