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成田空港の【両替カウンタースタッフ】未経験OK*有給取得率9割 株式会社グリーンポート・エージェンシー 【NAA(成田国際空港株式会社)グループ】※正社員登用制度あり

情報更新日:2019/12/24
掲載終了予定日:2020/02/24

この求人のポイント

未経験OK。あこがれの空港勤務を実現しよう!先輩社員がペアを組んで丁寧に教えていく予定です。
【安定基盤】成田国際空港株式会社(NAA)グループ会社 【業績好調】3年連続売上げUP中。勢いがあります! 【旅人を支えるやりがい】ありがとうの一言が嬉しい! 【未経験歓迎】他業種から転職した先輩も多数活躍中! 【成田空港勤務】転勤なく、腰を据えて働けます♪ 【プライベート充実】残業5時間以下!有給取得率9割
すべては、旅人、クライアント、成田空港のために。幅広い事業を担う当社で新しいキャリアを得ませんか!
株式会社グリーンポート・エージェンシーのPRイメージ

――過去10年赤字決算なしの安定企業が、スタッフを募集!


当社は成田国際空港株式会社(NAA)のグループ会社として1979年に設立。「空港ターミナル内の各種サービス」「広告・イベントプロモーション」「不動産活用事業」「飲料販売事業」等、幅広いサービスを提供しています。

今回は事業拡大のため、外貨両替のカウンタースタッフを増員。研修や先輩のフォローがあるので接客未経験の方も安心してご応募ください!

仕事内容

【残業月5h以下!プライベート充実】成田空港内の外貨両替カウンターを担当していただきます!\有給取得率9割・正社員登用あり・福利厚生が充実/

具体的には

当社が運営している8ヵ所のカウンターのいずれかに配属。ドルやユーロをはじめ、成田空港内最大級の34通貨を、お客様のご要望に応じて両替します。

多くのお客様にご利用いただけるよう、ディスプレイ等はスタッフが皆で考えて飾りつけているんですよ。成田空港内以外の勤務地はないので、転勤とは無縁です!

入社後の流れ

入社後は独り立ちまでの期間、先輩社員がペアを組んで丁寧にサポート。その他研修制度もあるので、未経験の方も安心してご応募ください!

将来のキャリアパス

正社員登用制度がありますので、入社後のお仕事ぶりの評価により、入社から約2年経過すると正社員に登用される可能性があります。活躍中の先輩社員も、金融機関以外の業界から転職してきた先輩がほとんどです!

ワークライフバランスを大切にしたい方に

有給休暇の取得率は9割!シフト勤務のお仕事ですが、スタッフの希望を踏まえて勤務表を作成するので、有給休暇も取得しやすい環境。昨年度も産前産後休業・育児休業の取得実績がありました。ママとなった先輩社員も活躍中です!

20~30代が活躍中です

職場は若手が男女共に活躍しています!成田空港を使うすべての方に「世界TOPレベル」の空港だと思っていただけるように、お客様の目線に立ったサービスを目標にしている私たち。困ったことがあればお互いサポートしあうなど、コミュニケーションを大切にしています。

対象となる方

【接客経験はなくてOK!】高卒以上。*明るく元気に対応ができ、人と話すのが好きな方。*入社後は先輩社員がペアを組んでサポート!\第二新卒歓迎/

【応募条件】

  • 高卒以上
※社会人未経験OK
※2020年3月に卒業の方も大歓迎
※第二新卒の方大歓迎

【こんな方は大歓迎】

  • お客様のために力になろうと思う意欲とコミュニケーション能力がある
  • チームワークを尊重し、協調性を持って仕事に取り組める
  • 通貨のレート変更等、さまざまな動きに柔軟に取り組める向上心がある

英語での接客業務も活かせます!話せない方も大丈夫!

海外のお客様と両替をすることもあるので、英語を使ってお仕事をしたい方にもぴったり!スキルアップも目指せます。英語を話せない方も、困ったときには話せる先輩社員がすぐにサポート!その他の外国語を話せる方も大歓迎です!

定着率90%以上!働きやすさが数字に表れています

世界TOPクラスのサービスを目指している私たちは、働いてくれているスタッフも大切にしています。仕事も私生活もイキイキ活躍いただけるよう、残業時間も5h以下でお休みも月9日と週休2日以上です。産育休の取得・復帰率も100%など、働く環境を整備中。その結果、定着率は高い水準を保っています。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

接客のお仕事ですので、明るく元気にお客様対応ができる方であれば、どなたでも向いているでしょう。英語などの外国語を活かして働きたい方は話す機会がたくさんあるため、さらに楽しく働けると思います。

この仕事に向いていない人

複数人で両替カウンターを運営していくため、チームワークを大切にできない方ですと、他のスタッフに迷惑をかけてしまいます。協調性が意識できる方でないと向いていないかもしれませんね。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
契約社員
勤務時間
5:30~22:30の交代制(実働7.5h)
*公共交通機関での通勤の場合は条件により送迎あり

*月残業時間が5h以下なので、プライベートの時間も大切にすることができます。
勤務地
【転勤なし】
成田空港内の外貨両替カウンターのみの勤務なので、転居の心配はありません。成田空港内にある8ヵ所のカウンターのいずれかでお仕事となるため、転勤を気にせず安心して働けます!

  • 成田国際空港第1旅客ターミナルビル(5カウンター)
  • 成田国際空港第2旅客ターミナルビル(2カウンター)
  • 成田国際空港第3旅客ターミナルビル(1カウンター)

マイナビ転職の勤務地区分では…


千葉県
給与
月給/基本給193,000円~+諸手当
<月収例>月収21万円(手当含む)

※諸手当:深夜・残業・昼食・交替・通勤手当など

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
250万円~350万円
昇給・賞与
昇給/年1回
賞与/年2回 ※2018年度実績
諸手当
  • 深夜手当
  • 残業手当(全額支給)
  • 昼食手当(3,000円)
  • 交替手当(3,000円)
  • 通勤手当(上限なし)
※2018年度実績
休日・休暇
月8日以上(当社カレンダーによる)

  • 有給休暇
  • 夏期休暇(5日/原則として取得必須)※2018年度実績
  • 慶弔休暇
  • 看護休暇
  • 介護休暇
  • 産前産後休業
  • 育児休業制度有り
  • 介護休業制度有り
福利厚生
  • 社会保険完備
  • 定期健康診断
  • 制服貸与
  • 社員旅行(グアム・バリ・タイなど多数行先あり)
  • NAA厚生会加入(海外国内旅行・レストラン・レジャー・スクール受講・スポーツ・ショッピングなど最大半額まで割引)
  • 車通勤可(空港内駐車場完備/費用負担なし)
契約期間について
1年ごとの契約更新、最長5年の契約期間です。
この求人の特徴
  • 急募
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 英語を使う仕事
  • 中国語を使う仕事
  • その他の言語を使う仕事
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
1979年3月
代表者
代表取締役社長/荒川 武
従業員数
320名
資本金
8,000万円
売上高
82.8億円(2018年度実績)
事業内容
海外旅行保険等各種保険の販売
外貨両替
空港宅配サービス
バス乗車券販売
携帯電話・Wi-Fiルーターレンタル
リフレクソロジー&リラクゼーション、マッサージチェア
手荷物一時預かり・コインロッカー
ホテル予約
イベントチケット販売
旅行販売
広告販売
イベント企画・運営
コンテンツ制作
ビル運営
車両リース・外商
土地の管理及び運営
飲料販売
本社所在地
〒282-0004
千葉県成田市成田国際空港内
第2旅客ターミナルビル
北附属棟2階 ND201
企業ホームページ https://www.gpa-net.co.jp/ja/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
応募方法
マイナビ転職の「この求人に応募する」よりエントリー。

※面接日程・入社日は相談に応じます。在職中の方も気兼ねなくエントリーしてください。
※ご応募頂く個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示はありません。
応募受付後の連絡
Web選考の結果は、2週間以内に選考を通過された方のみに電話にてご連絡いたします。
採用プロセス
  1. STEP
    1

WEB選考

ご応募いただいたWEB履歴書の内容をもとに選考を行います。
  1. STEP
    2

面接(2回)

採用担当者との面接を行います(業務概要説明を含む)。面接時には履歴書・職務経歴書をご持参ください。
  1. STEP
    3

内定

内定となります。面接後、1週間以内に結果をお知らせいたします。入社日はご相談に応じます。
面接回数
2回
面接地
〒282-0004
千葉県成田市成田国際空港内
第2旅客ターミナルビル
北附属棟2階 ND201
問い合わせ
株式会社グリーンポート・エージェンシー

住所
〒 282-0004 千葉県成田市成田国際空港内
第2旅客ターミナルビル
北附属棟2階 ND201

地図を見る

採用担当
総務部人事課

電話番号
0476-32-8886

会社・仕事の魅力

株式会社グリーンポート・エージェンシーの魅力イメージ1

成田空港で接客スキルを追及する、ということ。

――接客の醍醐味を感じられる!

私たちは外貨両替の専門店として、情報をきめ細やかにチェックし、市場にあわせたキャンペーンなども行っています。当社はこのような“お客様目線に立って考え工夫をする”、という姿勢をとても大切にし、研修でも手厚くお教えしています。
喜んでいただけるサービスを考え、実行し、実際にありがとう、といっていただける――。接客の醍醐味を感じていただけると思います。

―― 成田空港ならではのやりがい!

毎日、様々な旅人がそれぞれの旅をする背景や事情で訪れる成田空港。すべての方に対して100点満点の接客をすることは難しいかもしれませんが、少しでも気持ちよく旅立っていただきたい!その気持ちを胸に試行錯誤を重ねながら、日々頑張っています!
様々な旅人が交錯する成田空港で外貨両替を通じて、あなた自身も「Something proud(誇れる何か)」を探求する旅人になってみませんか?
成田空港とともに40年。外貨両替事業をメインに、成田空港最大級の8店舗・34通貨を取り扱っているグリーンポート・エージェンシー。

取材では数名のスタッフからお話を伺いましたが、お客様の旅の安全を願う温かい気持ちが伝わってきました。珍しい仕事ですが外貨両替ならではのやりがいがあるのだそうですよ。

数年後の世界的なイベントなど、海外の窓口として重要性を増す成田空港。その一員として活躍してください。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

外貨両替業務
前職の経験 居酒屋の店長
「語学力が活かせる仕事がしたい!」と居酒屋の店長から転職を決意。会社を辞めた私は、まずは色々と冒険してみることにたんです。ワーキングホリデーを利用して海外で働く…などなど。そんな中で空港での勤務に興味を持ちました。いろんな求人を見ていくなかで、研修の手厚さ、残業の少なさ、経営の安定性など、当社の求人にはビビッときましたね!で、無事に入社へ。

入社後は1ヶ月の座学や実践研修などのおかげで、安心して実務に移行できました。仕事をしていて心に残っているのは、初めて海外に行くお客様にアドバイスができたこと。自分の経験や語学力が、お客様の役に立てたエピソードです。当社に入社して、本当に良かったですね!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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成田空港の【両替カウンタースタッフ】未経験OK*有給取得率9割