株式会社読売西部サービス【読売新聞グループ/他にはない福利厚生!残業ほぼゼロで働きやすい環境です。】/充実した体制で活躍!管理部門スタッフ《人事・総務・労務全般》(1028896) の求人情報

  • 株式会社読売西部サービス【読売新聞グループ/他にはない福利厚生!残業ほぼゼロで働きやすい環境です。】
  • 充実した体制で活躍!管理部門スタッフ《人事・総務・労務全般》
  • この求人に応募する
  • 検討リストに保存
閉じる
検討リストに保存しました。

株式会社読売西部サービス【読売新聞グループ/他にはない福利厚生!残業ほぼゼロで働きやすい環境です。】

充実した体制で活躍!管理部門スタッフ《人事・総務・労務全般》契約社員

業種 : 新聞・出版・印刷/広告/専門コンサルタント
設立:1971年12月 資本金:3000万円(読売新聞東京本社100%出資) 本社所在地:福岡県

情報更新日:
2017/10/31
掲載終了予定日:
2017/11/30
  • 職種・業種未経験OK職種・業種未経験OK
  • 第二新卒歓迎第二新卒歓迎
  • 転勤なし転勤なし
  • 急募急募

女性のおしごと 掲載中

ここがポイント!

  • 中途採用の募集があまりない本社管理部門の求人です!
  • 働きやすさ抜群!残業ほぼなしでオフも充実できる環境
  • 読売新聞グループの会社で活躍するチャンス
  • 職場環境・福利厚生が充実!先々まで見据えて活躍!

募集要項

募集の背景

当社は読売新聞西部本社ビル内の地域版や地域スポーツ面の編集・制作など、読売新聞の制作をサポートしている会社です。

今回、欠員補充のため、管理部門スタッフを募集いたします。

本社管理部門の人事・総務・労務管理業務などのお仕事を幅広くお任せします。

★契約社員としての採用となりますが、基本的に4年目からはほとんどの先輩が正社員に登用されています。

仕事内容

《会社を支える重要なポジション》読売新聞西部本社ビル内のオフィスでの管理部門、人事・総務・労務管理業務のお仕事です。


《具体的には》

■勤怠管理
勤務報告書に基づき、勤怠ソフト(就業奉行)に入力、
誤りや不明点があれば従業員や所属長に確認・修正。

■給与計算
従業員の社会保険料など控除額の計算、給与ソフトへの入力、確認、
年末調整の書類作成、税額の計算など

■雇用契約更新
雇用契約書作成や人事関連の稟議書作成、契約更新時の従業員への労働条件などの説明

■従業員の健康管理
健康診断機関への受診者リストの連絡、調整、未受診者のフォロー

■採用業務
採用に関する時期や試験などの日程調整、求人媒体への掲載依頼、
応募者対応、雇い入れ時の健康診断手配、内定者への提出書類などの説明

■社会保険手続き
従業員の雇用、退職、扶養家族の異動に伴う各種保険手続き、
健保組合の申請手続き、労働保険の年度更新、育児休業給付など給付金の代行申請

■簡単な伝票入力

■エクセル・ワードを使用した書類作成

求める人材

大卒以上または同等の知識を有する方 ★担当業務いずれかの経験者は大歓迎!★経験の浅い方でも、前向きな姿勢で成長していける方であれば歓迎です!


【こんな方は歓迎します】
◎積極的にスキルを身に付け、成長したい方
◎労務管理(労働基準法・社会保険・給与計算)に関する基本的な知識のある方
◎人材派遣のコーディネーター経験者
◎エクセル・ワード使用可能な方 など

勤務地

【駅近 & 好立地】
福岡県福岡市中央区赤坂1-16-5 読売新聞西部本社ビル3F

※転勤なし
※福岡地下鉄「赤坂駅」より徒歩5分
※西鉄バス停 「赤坂門」より徒歩3分

マイナビ転職の勤務地区分では…
福岡県
勤務時間 9:30〜17:30
(休憩1時間、実働7時間)
※残業はほぼなし!
給与

月給18万円以上

※別途、各種手当があります。
※上記はあくまで最低保証額です。年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。
※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください。
※正社員登用後は能力に応じて、給与等を変更致します。

昇給・賞与 昇給/年1回
賞与/年2回
諸手当 通勤手当(上限2.5万円)
家族手当
休日・休暇 日曜、祝日、土曜日などで月7〜9日

★年間休日は98日です★

慶弔休暇などの特別休暇、年次有給休暇
福利厚生 各種社会保険完備
定期健康診断
食堂、喫茶、医務室など読売新聞西部本社の福利厚生施設の利用
読売健康保険組合指定の福利厚生施設の割引利用
服装はオフィスカジュアル
採用予定人数 若干名

この求人の特色

  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 障がい者積極採用
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 中途入社5割以上
  • オフィス内禁煙・分煙

会社・仕事の魅力

グループとしての強固な体制のもとで活躍できます!

読売新聞西部本社ビル内での勤務ですので、職場環境は充実!
社内にある食堂や喫茶、医務室なども利用でき、
安心して仕事に取り組めます。

また読売新聞グループの健康保険組合にも加入しており、
福利厚生や保険給付が充実!

残業は基本的になく、メリハリをつけて仕事ができる体制も整備。
家庭やプライベートと両立しながら働き続けていける環境です。
組織の土台を支える、やりがいある仕事を手にしてください!

会社情報

設立 1971年12月20日
代表者 代表取締役社長 江崎 徹志
資本金 3000万円(読売新聞東京本社100%出資)
事業内容 業務請負(読売新聞の紙面制作・編集・校閲)
本社所在地 810-0042
福岡県福岡市中央区赤坂1-16-5 読売新聞西部本社ビル3F
企業ホームページ https://www.yomiuri-yss.co.jp/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

      当社が入居している読売新聞西部本社ビル

読売新聞のグループ会社として、読売新聞の地域版紙面や
地域スポーツ面の編集・制作を手がけている読売西部サービス。
業務も増加しており、それに伴い組織を段階的に拡大している。

新聞という、多くの人々の生活に密着し、影響を与える媒体に携わっている同社で、
組織を支える仕事ができることは、大きなやりがいとなるだろう。
読売新聞グループの充実した福利厚生や職場環境なども、
働く上での安心感につながるはずだ。

充実した環境のもと、先々を見据えて活躍していただきたい。

応募方法

応募方法 □■『マイナビ転職』の応募フォームをご利用ください■□
『この求人に応募する』ボタンより、必要事項を入力し、送信してください。
※ご応募についての秘密は厳守いたします。
※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。

応募受付後の連絡 書類選考の結果は、応募受付後3、4日以内に、通過者のみに
メールかお電話にてご連絡いたします。

【応募の流れ】
応募フォームよりエントリー
 ▼
書類選考
 ▼
履歴書送付
 ▼
面接
 ▼
内定
採用プロセス 【Web書類選考】
お送りいただいた応募データをもとに、書類選考をさせていただきます。
※多くの方とお会いしたいと思っています。当社に興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください。

 ▼
【履歴書送付】
面接の際に必要ですので、履歴書と職務経歴書を本社所在地あてに郵送してください。

 ▼
【面接】
面接の日時は、12月上旬を予定しております。
当社の事業内容、あなたに担っていただく仕事内容を具体的にお話しいたします。

 ▼
 【内定】
最終面接後、7日以内に結果のご連絡をさせていただきます。
合格された方は入社の意思確認を経て内定となります。
なお内定後、採用までの間に研修と健康診断を実施します。
面接地 面接は、読売新聞西部本社ビルで行います。
 福岡市中央区赤坂1-16-5  福岡地下鉄「赤坂駅」下車徒歩5分
選考の特徴
土日面接OK 面接日程応相談

問い合わせ先

株式会社読売西部サービス【読売新聞グループ/他にはない福利厚生!残業ほぼゼロで働きやすい環境です。】

ホームページを見る
住所

〒 810-0042
福岡県福岡市中央区赤坂1-16-5 読売新聞西部本社ビル3F 【地図を見る】

採用担当 総務人材部 採用係
電話番号 0120-7788-25(直通)

応募を悩んでる方にオススメ

企業に質問する

この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。

履歴書添削を申し込む

応募にあたり、プロフィールや職務経歴書を作る自信のない人にオススメのサービスです。
専任の転職MYコーチが、あなたのWEB履歴書を添削します。一度作成したWEB履歴書のデータは、求人に応募する際に呼び出して活用することができます!アドバイスをお届けするまで通常2〜5営業日(土日祝日を除く)をいただきます。ご利用回数は1回です。

応募に関するよくある質問

他の人は何社くらい応募していますか?
人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
なんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。