損害保険ジャパン日本興亜株式会社【女性が輝く先進企業表彰で内閣総理大臣表彰受賞】/北陸・甲信越エリア採用/事務スタッフ(アソシエイト職)(1034075) の求人情報

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損害保険ジャパン日本興亜株式会社【女性が輝く先進企業表彰で内閣総理大臣表彰受賞】

北陸・甲信越エリア採用/事務スタッフ(アソシエイト職)契約社員

業種 : 生命保険・損害保険/サービス(その他)
従業員数:26380名 設立:1887年7月 資本金:700億円 本社所在地:東京都

情報更新日:
2017/12/08
掲載終了予定日:
2018/01/04
  • 職種・業種未経験OK職種・業種未経験OK
  • 完全週休2日制完全週休2日制
  • 転勤なし転勤なし

女性のおしごと 掲載中

募集要項

募集の背景

*◇「お客さま評価日本一」を目指すため、北陸・甲信越エリアで募集します ◇*

国内損保のリーディングカンパニーとして、国内最大級の規模を誇る損害保険ジャパン日本興亜。
規模だけではなく、サービス品質でも業界をリードすべく、
当社の顔として、より丁寧かつ迅速にお客さまのお困りごとをサポートする
「アソシエイト職」として活躍していただける、新たな仲間を募集します。

仕事内容

★正社員登用実績多数!「くるみん」取得!大手損保で安心して長く働ける★ 当社が取り扱っている「損害保険」関連の事務を中心とした内勤のお仕事


20〜50代まで幅広い年代の女性社員が多く活躍してます★ 働き方を選べるのも魅力のひとつです。

《主な仕事内容》
♪専用端末による保険契約の計上/精算業務
♪電話での保険金支払い対応、オペレーター業務
♪保険代理店からの照会対応、事務指導 など

《入社後は丁寧に教育します♪》
損害保険商品に関する様々な知識、専門スキルをゼロから学び、先輩の丁寧なサポートのもとで、少しずつ深めていくことができます。具体的な目標設定、きめ細かな評価で自然と前向きになれる環境です。

《働きやすい環境です》
残業はほとんどなく、有給休暇の取得率も高く、メリハリを持って働ける環境です。「常に誰かが産休・育休中」といっても過言ではないくらい、産休・育休の取得はもちろんのこと、その後の復職も当たり前。子育てと両立して働いている人が多いので、普段から効率的に仕事を進めたり、困ったときにはお互い助け合ったりなど、安心して仕事を続けられる風土があります。

求める人材

*◇土日祝休み/残業ほぼなし/プライベートとの両立もOK◇*【応募条件】◎基本的なPC操作ができる方 ★経験・年齢不問!ブランクある方も大歓迎


【こんな方お待ちしています】
◎明るく丁寧な対応で人と接することができる方
◎電話・店頭応対など対外的な業務に抵抗がない方
◎文字や数字のチェック・照合、仕分が得意な方
◎専門スキルを身につけて長く活躍したい方

★正社員登用制度あり★
登用時点で勤続9ヶ月以上の方を対象にした正社員登用制度があります。
毎年20名前後の方が正社員にステップアップしており、
2016年7月の正社員登用者は39名に上ります。

勤務地

≪石川,福井,新潟≫のオフィス
★転居を伴う異動はありません。
※所属部門間での異動はある場合もございますが、転居は伴いません。
★ご希望のエリアでご応募ください。

■石川
石川県金沢市香林坊1-2-21 損保ジャパン日本興亜金沢ビル

■福井
福井県福井市中央3-6-2 損保ジャパン日本興亜福井ビル

■新潟
新潟県新潟市中央区東大通2-2-18 タチバナビル

■長野
長野県長野市三輪武井1313-11 損保ジャパン日本興亜長野ビル

マイナビ転職の勤務地区分では…
新潟県、石川県、福井県、長野県
勤務時間 9:00〜17:00(実働7h)
※ノー残業デーの実施や、連続有給休暇の取得徹底など、
 ワークライフバランス実現の土台となる労働時間削減措置を実施し、
 一人ひとりがいきいきと働けるよう職場環境設備に取り組んでいます!
給与

■富山/石川
月給15万6060円〜

■新潟/長野/山梨/福井
月給14万6690円〜

上記は初任給になります。
給与は年度末に実施する評価結果により毎年7月に見直しされますので、毎年昇給する機会があります。

昇給・賞与 【昇給】年1回
【賞与】年2回(6月・12月)※入社1年目は、入社月により控除あり
諸手当 通勤手当 ※通勤定期代相当額を支給
休日・休暇 完全週休2日制(土・日),祝日
年末年始(12/31〜1/3),年末年始交替休日(12/30または1/4)
年次有給休暇,慶弔休暇,生理休暇,傷病休暇
特別連続休暇(最大5日間※入社月により変動有)
指定休暇(※入社月により変動有)
福利厚生 社会保険完備(雇用保険・労災保険・厚生年金・健康保険)
健康診断(年1回定期健康診断を実施)
各種提携施設利用
退職金(給与テーブルが上位テーブルにランクアップした場合)
正社員登用制度 ※多数実績あり!2016年7月の正社員登用者は39名

★毎年秋には「マイキャリアプラン」という自己申告シートを提出し、
 働き方の希望を、上司や会社に伝えられる制度があります。

この求人の特色

  • 社会人経験20年以上歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給

会社情報

設立 1887年7月 ※創業1888年(明治21年)10月
代表者 取締役社長 西澤敬二
従業員数 26,380名
資本金 700億円
事業内容 【損害保険業】
■損害保険業
■他の保険会社の保険業に係る業務の代理または事務の代行
■債務の保証
■確定拠出年金事業
■自動車損害賠償保証事業委託業務

【拠点一覧】
【国内】
営業部・支店−126
営業課・支社・営業所−559
保険金サービス拠点−308

【海外】
32か国・地域、211都市
※2016年3月31日時点

*内閣府による平成28年度「女性が輝く先進企業表彰」で「内閣総理大臣表彰」を受賞しました。
本社所在地 東京都新宿区西新宿1-26-1
★女性社員Interview★ ◆2度の産休・育休を取得◆
子どもが発熱をしてしまい、保育園から迎えに来てほしいと連絡が入った時、上司から「仕事のフォローはできるけど、お母さんはあなただけなんだから、早く行ってあげて」という言葉をいただけました。翌日出社した際にも、子どもの体調を気遣うだけでなく、私にも「無理をしないでね」と声を掛けてくれた優しさに感動しました。約20年働き続けられるのも、働く仲間の温かさがあるからですね。
★女性社員Interview★ ◆子育てへの理解のある仲間に助けられています◆
残業もほとんどなく、場合によっては時差出勤も可能。先日、子どもがインフルエンザにかかった時には、その時だけ在宅勤務にしていただいたこともありました。子育てと両立して働いている人も多く、周りが理解のある人ばかりなので、余分な気遣いの必要もありません。プライベートと両立して働きたい人にもピッタリの職場ですね。私も、できる限りこの会社で働き続けたいですね。
企業ホームページ http://www.sjnk.co.jp/

応募方法

応募方法 ■□マイナビ転職「応募フォーム」よりご応募ください□■
最後までお読みいただき、ありがとうございます。
当社に興味をお持ちいただけた方は、下記の『この求人に応募する』 ボタンよりご応募ください。

★できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております!

※応募の秘密は厳守します。
※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用いたします。
応募受付後の連絡 応募書類到着後、メールまたは電話にてご連絡いたします。
採用プロセス 【書類選考】
ご応募いただいたマイナビ転職のWeb応募データをもとに書類選考を行います。
  ↓
【一次選考会】
書類選考を通過された方に一次選考会を実施します。
※自筆履歴書(JIS規格のもの・写真貼付・希望勤務地(ビル名)を明記)・職務経歴書をご持参ください。
※一次選考会では面接と適性テストを実施します。
  ↓
【二次選考会】
一次選考を通過された方に二次選考(面接)を行ないます。
  ↓
【内 定】
最終面接から内定まで一週間を予定しています。
入社日はご相談に応じます。

※いただきました応募書類の返却は行ないませんので予めご了承下さい。
面接地 各エリアにて行います。
選考の特徴
面接日程応相談 入社時期応相談 応募から内定まで1カ月以内

問い合わせ先

損害保険ジャパン日本興亜株式会社【女性が輝く先進企業表彰で内閣総理大臣表彰受賞】

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住所

〒 160-8338
東京都新宿区西新宿1-26-1 【地図を見る】

採用担当 採用事務局

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応募に関するよくある質問

他の人は何社くらい応募していますか?
人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
なんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。