新日本設計株式会社【創業54年の安定基盤/"高い定着率"・"充実の資格取得支援"が働きやすさの秘訣】/社会資本を支える【橋梁技術者】※実務経験者優遇/転勤なし(1066779) の求人情報

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新日本設計株式会社【創業54年の安定基盤/"高い定着率"・"充実の資格取得支援"が働きやすさの秘訣】

社会資本を支える【橋梁技術者】※実務経験者優遇/転勤なし正社員

業種 : 建設コンサルタント/建設・土木/設計
従業員数:180名 設立:1963年5月 資本金:1,000万円 売上高:34億3,000万円(2017年4月期) 本社所在地:長野県

情報更新日:
2018/01/26
掲載終了予定日:
2018/03/08
  • 完全週休2日制完全週休2日制
  • 転勤なし転勤なし

当社の将来を担う橋梁部門。その一員として、私たちと一緒に会社を盛り上げていきませんか?

橋梁のプロとして技術と知恵をグンと磨き上げ、
人と人をつなぎ地域を結びつける“橋渡し”役に!

ここがポイント!

  • 設立50年を越す歴史と実績に裏打ちされた信頼と安定
  • 社会資本整備という、今と未来を創造する重要な役割
  • 人々の暮らしを基盤づくりで支える、やりがいと誇り
  • 資格取得やスキルアップを会社が全面的にサポート!
  • 技術・経験を共有し、仲間と共に成長を目指す社風
  • 社員は会社の財産! 熱意・努力・成果を最大限評価

募集要項

募集の背景

設立より50年以上、社会基盤整備を担う総合建設コンサルタントとして、
地域社会の発展を支えてきました。

特に上下水道は全事業の3分の2を占める当社の主要事業でありましたが、
今後は他部門でも技術と経験を生かして実績を伸ばしていきたいと考えています。

そこで、今後も需要が見込まれる橋梁部門で人的増員を図り、
セクションそのものを大きく育てていきます!.

仕事内容

橋梁部門において、橋梁の建設や改修に伴う調査から設計までを担当していただきます。


≪具体的には≫
◆受注後の調査やコンサルティング
※基本的インフラ機能・災害時の輸送経路としての機能想定、
 環境保全やコスト削減のためのデータ収集・分析など
◆発注者との協議・調整
◆基本・事業計画の提案(事業認可に必要な書類の作成含む)
◆基本設計と実施設計
ほか

案件の規模や本人の能力を見極めた上で、役割を検討・決定します。
十分な経験や知識を持つ方には裁量を委ねますので、
思い切り力を発揮してください。

すべて一人で抱え込む必要はありません。
部門内の上司・仲間をはじめ当社には数多くの
優れた技術者が在席していますので、
他部門とも相談や意見交換をしながら
協力して取り組んでください。

また、実務とは別に資格取得のための時間確保に配慮し、
模擬試験なども実施しています!

社員数180名に対して、年に多くても1〜2名しか辞めないほど
離職率の低い環境で、長く働いていきませんか?

★人々の暮らしに直結した社会基盤整備を担うやりがい

当社の使命は地域の暮らしを支える安全で便利な
社会基盤(インフラ)の整備を行い、地域に貢献し続けることです。
中でも橋梁は人と人そして地域と地域をつなぎ、
災害時には救援物資などの輸送路としての機能も果たします。
その建設・改修に専門家として携わることは、
大きなやりがいと誇りを感じられるでしょう!

★会社のサポートで、プロとして着実にスキルアップ!

資格取得を全面的にバックアップするほか、
十分な経験があれば裁量を委ねて着実に経験を積んでいただきます。
加えて、手がける案件は、過去の実績や真摯な姿勢が評価され、
各方面から支持・信頼を集める当社だからこそ請け負える事業も多数。
技術者にとっては実践を通じて技術力を磨ける恵まれた環境です!

求める人材

≪必須条件≫ 道路または橋梁部門の実務経験がある方。要普通自動車免許(AT限定可) ※調査・点検などの経験しかない方もOK!


≪優遇する資格≫ ※必須ではありません
○技術士(鋼構造及びコンクリート、道路)
○RCCM(鋼構造及びコンクリート、道路)
○コンクリート診断士

ゼロからの人材育成ではなく、
即戦力もしくは準即戦力の補強を目的とする人材募集です。
U・Iターン希望の方も、年齢を問わず大歓迎ですので、ぜひご応募ください。

また、調査・点検などの経験しかない方でも、
入社後にRCCMや技術士の資格取得を目指して努力できる方なら歓迎です!

★人間関係を大切に、協力体制を確立できる方を歓迎!

専門知識や最新の技術に精通していることが重要です。
しかし、当社はそれらと同じくらい、何事にも真摯に取り組む誠実さ、
明朗な対応で誠実な人柄、周囲の方々を大切にする協調性を重視しています。
大きな案件をお任せするケースもあるので、
当社ならマネジメント能力も磨いていけるはずです。

勤務地

【関東事務所】
埼玉県さいたま市浦和区東高砂町2-5 NBF浦和ビル
TEL : 048-813-8234
☆JR「浦和駅」東口から徒歩2分

マイナビ転職の勤務地区分では…
埼玉県
勤務時間 9:00〜17:30(休憩:1時間)
給与

月給30万円以上
※年齢、経験、能力等を考慮の上、優遇します。

モデル年収例

年収570万円/35歳
年収730万円/40歳/※技術士保有

昇給・賞与 ◆昇給/年1回(5月)
◆賞与/年2回(7月、12月)
※業績に応じて決算賞与も支給します。
諸手当 ◆通勤手当
◆家族手当
◆住宅手当
◆資格手当
◆転勤手当
休日・休暇 ◆完全週休2日制(土、日)
◆祝日
◆夏期休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇
-----年間休日120日以上
福利厚生 ◆健康保険
◆厚生年金保険
◆雇用保険
◆労災保険
◆定期健康診断
◆社員旅行ほか社員親睦会事業補助

この求人の特色

  • 業界経験者優遇
  • U・Iターン歓迎
  • 転勤なし
  • 3年連続売上UP
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 年間休日120日以上
  • 完全週休2日制
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度

会社・仕事の魅力

困ったことがあれば、多くの仲間があなたをサポート!働きやすい環境を感じていただけるはずです。

培った経験を存分に生かせる環境。会社がバックアップするので、資格取得にも積極的に取り組んでください。

上下水道事業を礎にあらゆる社会基盤整備で力を発揮!

2014年に、設立50周年という節目を迎えた当社は、
地域に根ざして人々の暮らしを支える【社会基盤の整備】を使命に掲げ、
真摯に取り組んできました。

≪上下水道事業から幅広い展開を≫
長野県を拠点に東北から関東、東海エリアに至るまで、
上下水道事業をはじめとするインフラ整備に、
持ち得る技術と知恵を最大限注ぎ込んできました。

現在は、主要事業である上下水道部門に道路・橋梁、河川・砂防、
建築、農業土木部門を加えた総合建設コンサルタントとして
絶大な信頼を得るまでに成長しています。

≪技術と知恵を磨き上げる!≫
インフラは人々に快適かつ便利な暮らしをもたらすだけではなく、
災害に強い安心・安全な環境づくりでも重要な役割を果たしています。
私たちは各分野のプロとして高い専門性を身につけ、
高品質なコンサルティングを提供する必要性を強く自覚し、
全社をあげて日々技術と知恵を磨くことを意識しています。

≪社員は企業の財産≫
社員を企業にとってかけがえのない財産です。
当社は、どの社員にも成長を実感しながらやりがいや喜びに満ちた日々を送り、
仕事のみならず趣味や家庭生活も充実させて、
人生を謳歌してもらいたいと願っています。

だからこそ、資格取得は全面的にバックアップしますし、
成果に対しては給与などの待遇面でしっかり評価しているのです!

社員インタビュー

第3技術部課長
渡邉 伸一
技術士(総合技術監理部門)

≪成長期特有の自由度と面白みがある≫
第3技術部の中でも私たちが所属する橋梁部門は、今まさに人的強化を図っている“成長途中”のセクションです。だからこそ意見やアイデアを自由に出せますし、自分たちの手でこの部門を創り上げているという醍醐味があります。今後、実績を積み重ねれば歴史に残るような大事業に携われるかもしれない…という期待もあります!

≪それぞれが持つ経験や知識を生かして活躍≫
少数精鋭な分、業務に追われることもありますが、責任ある仕事を任せてもらえるというやりがいを感じています。さらに、個々の経験や長所を存分に生かして活躍できる場面が多く、事業を成功させるための手段や手法を工夫する面白みも味わえるのです。すると自然とスキルアップがうながされ、技術者としての成長を日々実感しています。

会社情報

設立 1963年(昭和38年)5月1日 / 創業 : 1951年(昭和26年)2月1日
代表者 代表取締役社長 吉澤 隆美
従業員数 180名
資本金 1,000万円
売上高 34億3,000万円(2017年4月期)
事業内容 ◆上水道・下水道・農業集落排水・農業土木等の調査・計画・設計
・工業用水道・道路計・橋梁
・コンクリート構造物・河川,砂防・公園
・耐震診断・構造物点検,調査
・汚水処理施設・建築一般・温泉施設
など

◆工事監理および施設の経営診断・土質・地質調査

◆アセットマネジメント・ストックマネジメント
本社所在地 長野県長野市稲葉2561
企業ホームページ http://www.sns.co.jp/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

長野県長野市にある新日本設計の本社。ここがあなたの所属する橋梁部門の勤務地となります。

先のインタビューに登場してくれた橋梁部門所属の渡邉伸一さんは、
前職でも橋梁の技術者として働いていた転職者だ。

「前の会社は企業としての規模が小さくて、目の前の仕事を精一杯こなすものでした。
実務の経験は多く得られましたが、それなりの規模の案件しか請け負えず、
資格取得のための勉強をする余裕はありませんでした」と、振り返る。
それが『新日本設計』への転職を機に、
より大きな案件に携わると同時に試験勉強にも時間を割けるようになったそうだ。

実は渡邉さん、業界でも超難関として知られる
技術士の【鋼構造及びコンクリート・総合技術監理部門】を同社で取得したのだ。
合格により仕事の幅も広がり、会社からは諸費用・報奨金、
毎月の手当の支給という形での評価も受けたという。

そんな同社は、道路や橋梁部門の実務経験がある方にとって、
今まで以上にスキルやキャリアを磨いていける環境になるに違いない。

応募方法

応募方法 まずはマイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募ください。
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できるだけ多くの方とお会いしたいと思っています。
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書類選考を通過された方に、面接を実施いたします。
今後の展望や意欲など、あなた自身を存分にアピールしてください。
  ↓
【内 定】
面接から内定まで2〜3日を予定しています。
入社日はご相談に応じます。
面接地 【本社】
長野県長野市稲葉2561
選考の特徴
面接日程応相談 入社時期応相談 応募から内定まで1カ月以内

問い合わせ先

新日本設計株式会社【創業54年の安定基盤/"高い定着率"・"充実の資格取得支援"が働きやすさの秘訣】

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住所

〒 380-0917
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採用担当 採用担当
電話番号 026-266-9600

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