株式会社ローソン【東証一部上場】/初めての経営でも安心!「ローソン」のフランチャイズオーナー(1008287) の求人情報

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株式会社ローソン【東証一部上場】

初めての経営でも安心!「ローソン」のフランチャイズオーナーFCオーナー

残り5

業種 : コンビニエンスストア/ドラッグストア・調剤薬局/流通・チェーンストア/百貨店
設立:1975年4月 資本金:585億664万4千円 本社所在地:東京都

情報更新日:
2017/09/01
掲載終了予定日:
2017/09/28

ここがポイント!

  • 【1】組織に縛られない。自分らしく働く。
  • 【2】経験、年齢、学歴は不問。未経験でも経営者に。
  • 【3】全国各地で説明会開催!服装自由、参加無料。
  • 【4】サポート制度や支援が多数!※詳細は説明会で。

募集要項

募集の背景

「私たちは“みんなと暮らすマチ”を幸せにします。」

これまで全国各地で『ローソン』の新規出店を進め、
店舗数は13,000店舗程になりました。
しかしまだまだその歩みは止まりません。

そこで、『ローソン』の店舗経営に興味をお持ちの方に、
フランチャイズに加盟のうえオーナーとしてご活躍いただく道を
ご用意しました。

単店から複数店、そして多店舗経営へと事業拡大の夢を実現させてください。

仕事内容

当社とのフランチャイズ契約に基づき、『ローソン』店舗のオーナーとしてご活躍ください。開業まではもちろん、その後もさまざまな支援を行います。


【具体的には】
次の2タイプをご用意しています。

●店舗用の土地や建物を当社でご用意
●お持ちの土地や建物を活用して店舗をオープン

【独立開業までのステップ】
加盟店オーナー募集説明会に参加
『ローソン』店舗とその運営、FCシステムについてご説明します。
   ▼
契約店舗を当社でご紹介
   ▼
契約内容をご説明
   ▼
フランチャイズ契約を締結
   ▼
経営店舗を当社でご用意
設計・施工・備品や什器の発注などもお任せください。
   ▼
店舗オープン前研修[20日間]
BMC(ベーシック・マネジメント・コース)と呼ばれる教育プログラムで店舗運営に必要な知識とノウハウを習得。
   ▼
店舗オープン前準備
クルーさんの募集から採用後の教育まで当社がバックアップ。
   ▼
オープン!

求める人材

◆年齢不問 ◆店舗専従者2名で経営できる方(ご夫婦・親子・ご兄弟もしくは三親等以内のご親族) ◆店舗の近くにお住まいになれる方


■年齢不問(年齢の上限を撤廃しました)
■ご夫婦や親子・兄弟・姉妹など三親等以内の店舗専従者2名で経営に携わっていただける方
■開業店舗近くにお住まいになれる方

※オーナーになった方の多くが異業種/未経験からスタートしています!
※58歳で独立し、7年で7店舗を経営する女性オーナーも!
 今までのご経験やご年齢等は一切関係なく活躍することが可能です!

勤務地

■全国の開業希望エリア

※具体的なご希望につきましては、別途ご相談を承ります。
※転居費支援金として100万円を支給!(規定あり)

マイナビ転職の勤務地区分では…
北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、新潟県、富山県、石川県、福井県、山梨県、長野県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県
勤務時間 ■店舗経営に支障のない範囲で、オーナー様の裁量にて決定していただけます。
給与

■店舗売上および契約タイプにより異なります。

【フランチャイズ契約の締結時に必要な資金】

■100万円(消費税別)
《内訳》
研修費:50万円
開店準備手数料:50万円
※上記とは別に、開店準備金(釣銭準備金・営業許認可料など)として約50万円と、約2.5ヶ月程度の生活費をご用意ください。

【新店での独立を応援!】
■新店廃棄支援
→商品廃棄の一部を、1〜3か月100%、4〜12か月50%を上限として、本部が負担します!
■専用チームによるオープン後支援
 →専門の本部社員1名が店舗に常駐して、オーナーやクルーさんのフォローアップを行います!

※詳細や上記の制度の適用については説明会でご説明します

休日・休暇 ■店舗経営に支障のない範囲で、オーナー様の裁量にて決定していただけます。
オーナーのやりがいとは? ・売上が上がった場合、収入が増えます
・勤務時間、休みなどは運営に支障がでない範囲であれば自由に決められます
・採用したスタッフ(クルーさん)が成長していく姿を見ることができます
・お店をクルーさんに任せられれば、複数の店舗を経営できます
・お店を完全に任せられるようになったら、経営に専念することができます

会社・仕事の魅力

コンビニの9割以上は「オーナー」が経営しています。

ローソンの店舗は、全国約13,000店舗ありますが、
約98%以上の店舗はローソンオーナーが経営する「加盟店」です。

◎夫婦で一緒に働きたかった
◎地元で働きたかった
◎会社の将来や定年後に不安があった

…様々な想いを持ち、多くの方がローソンオーナーへ転身しています。

年齢や性別は一切関係ありません。
第二の人生として、転職ではなく「オーナー」という生き方を、
一つの選択肢として考えてみませんか?

会社情報

設立 1975年4月15日
代表者 代表取締役/竹増 貞信
資本金 585億664万4千円
事業内容 コンビニエンスストア「ローソン」および「ナチュラルローソン」「ローソンストア100」などのフランチャイズチェーン展開
本社所在地 東京都品川区大崎一丁目11番2号 ゲートシティ大崎イーストタワー
「ネイバーフッドストア」として 誕生して40年以上のローソン。
現在では生鮮食品から
CD・DVDなどのエンターテインメント関連商品まで、
ありとあらゆる商品・サービスを手掛けています。

「年中無休の24時間営業」が珍しかった時代から、
ネット社会の「便利が当たり前」の時代を経て、
私たちは今後もマチの人々に欠かせない
「ネイバーフッドストア」として存在し続けていきたいと考えています。
企業ホームページ http://fc.lawson.co.jp/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

現在、ローソンの国内店舗数は約1万3,000店以上。1日平均約1000万人の利用者が来店し、約20万人のクルーが活躍している。そんな、ローソンを支えているのは、全国各地で活躍する約6000人のオーナーだ。ローソンの事業パートナーとしてともに発展し続けており、今回はそんなローソンのブランドを支える新しいオーナー候補の募集だ。

『マチの健康ステーション』として、少子高齢化や生活習慣病の増加に対応すべく、「健康」を基軸とした商品の積極展開に乗り出している。今後ますます「地域で愛される店」づくりに拍車が掛かるに違いない。

そんな同社のノウハウを「フランチャイズ契約」をすれば、一切経験がない方でも「ゼロから学べる」。このシステムは、未経験者にとって非常に頼れる存在だろう。
全国各地で説明会を行っており、無料で参加できるため、興味があれば一度話を聞いてみてはいかがだろうか?

応募方法

応募方法 ■マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーをお願いします。

≪応募書類の取り扱いに関して≫
ご応募いただく個人情報は当該業務にのみ利用し、
当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、管理、保護に努めます。
他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募書類等は、責任を持って破棄致しますのでご了承下さいませ。
応募受付後の連絡 マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーして頂いた方には、
ローソンオーナーの加盟に関する資料を【郵送】にてお送りします。

資料送付後、【お電話】にて説明会のご案内をさせていただきます。
採用プロセス ▼ 資料郵送
ご応募頂いた後は、ローソンオーナーに関する資料を
【郵送】にてご送付いたします。
※到着までの目安:1週間程度

資料をご覧いただき、
興味をお持ち頂けた方は説明会へご参加ください。
※資料送付後、順次お電話にて説明会のご案内をさせていただきます
※弊社HPからの直接予約も随時受け付けております

▼ 加盟店オーナー募集説明会
会社説明、ローソンの店舗概要、オーナーの魅力など
詳しくご説明いたします。

▼ 店舗のご紹介
コンビニエンスストアとして適していると判断した店舗物件を
ご紹介します。

▼フランチャイズ契約を締結
契約書を読み上げながら詳細な説明を行います。
契約内容を理解していただくため、十分な時間をお取りいたします。

▼店舗オープン前研修~開店準備
3種類の研修を合計20日間

▼祝!開店

≪お問い合わせに関して≫
加盟希望・検討者以外からのご連絡はご遠慮ください。
面接地 全国各地で説明会を開催中!

問い合わせ先

株式会社ローソン【東証一部上場】

ホームページを見る
住所

〒 141-8643
東京都品川区大崎一丁目11番2号 ゲートシティ大崎イーストタワー 【地図を見る】

電話番号 0120-01-3963
備考 電話/年中無休 9:00〜21:00

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応募に関するよくある質問

他の人は何社くらい応募していますか?
人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
なんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。