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株式会社トラント

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【IT事務】★20~30代女性活躍★女性代表のIT企業でスキルを磨く 株式会社トラント 土日祝休*年休125日以上*残業ほぼなし*内定まで1週間★

  • 正社員
  • 300万~600万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • リモートワーク可
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
掲載終了日:2025/01/20

この求人のポイント

ITキャリアスクール運営企業だからこそ、 未経験からの最短スキルアップがかなえられる!
\スキルUPも働きやすさも両方ゲットできる環境!/ 【未経験歓迎】90%の社員がIT業界未経験スタート★ 【若手&女性活躍中】平均年齢29歳!女性比率9割! 【サポート体制】月1帰社日や先輩との1on1あり 【研修豊富】自社Eラーニング研修ツール見放題! 【環境◎】土日祝休/年休125日/残業平均10h以下
一生働けるチカラを手に入れたい――そんな思いを実現させる「事務×DX=DXクリエイター」を目指そう!
現在、どの業界でも「DX推進」に重点が置かれ、ITツールによる業務効率化が進んでいます。特に『Salesforce』や『Kintone』といったクラウドツールを用いた“DX化”に舵を切る企業が増えています。そんな中、当社では、今年11月よりDX推進の導入支援を行うDXクリエイターを育成する新事業をスタートしました。
会社としての成長も著しく、育成環境も整う当社で、市場価値の高い人材を目指しませんか?

仕事内容

【研修充実でIT未経験でも大丈夫!】まずはお客様先での業務サポートからお任せします!

具体的には

・データ入力
・資料作成(提案書など)
・ミーティング進行、議事録作成 など
まずは今までのご経験を活かせる簡単なお仕事からスタート。
IT業界でのお仕事が初めてという方も安心してください★

慣れてきたら、専門的な分野の業務にもチャレンジ!
研修の受講でITスキルを習得し、市場価値を高め続けられます。

教育研修制度

当社はサイボウズオフィシャルパートナーとして、
社員のkintone関連資格取得に積極的に取り組んでいます。

・資格取得率は90%を超え、資格取得のための環境は万全!
・未経験から流行りの「DX人材」に最短ルートでなれる!

代表小川の「トラント」への想い

元々、親が事業をしていたため、他者への貢献や人々からの信頼が仕事において大切である事は幼い頃から理解していました。自分が社長になった今、信頼を大切に「トラント」のサービスを使って沢山の人が感動し、そしてトラントの社員が仕事を通して人生を豊かにし幸せを掴む、そんな会社にしていきたいと思っています。

数字で見る「トラント」とは・・・!?

IT事務は、女性比率90%超え!
社内では多くの女性社員が活躍中です。

《働きやすさ》
年間休日:125日
残業:月平均10h
中途採用割合:65%
産育休の復職率:100%
有給休暇取得率:80%以上

時短やリモート勤務も可能◎
現在、ワ―ママとして育児と両立しながら働く社員も在籍中♪

将来のキャリアパス

キャリアスクール運営会社だからこその豊富な育成ノウハウがあります。
未経験からスタートした仲間と一緒に始められるだけでなく、それぞれに合わせた
目標設定を行うので、なりたい自分にぐっと近づけます。
・自分のペースで学べる!Eラーニング受け放題
・リーダーとの定期的な1on1で不安解消

対象となる方

\学歴不問!未経験・第二新卒歓迎/営業やサービス業から転身したメンバーも活躍中☆完全週休2日制☆人物重視の採用です!
★活躍中のメンバーも20~30代♪
★人物重視の採用です!

【応募条件】
できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。
これまでのご経験やスキルは問いません!

【あれば活かせるスキル】※必須ではありません
◇人と接する仕事の経験(営業や接客)
◇事務経験(業界・年数不問)
◇OfficeソフトやITツール利用経験

もちろん、IT業界での業務経験がある方も大歓迎!

「仕事とプライベートを両立させたい」
「IT業界で“手に職”を身につけたい」
といった志向で転職を志す方は大歓迎。
営業・販売・サービス業から転身し、 未経験からステップアップを果たした先輩も大勢います。

先輩たちの転職理由は?

★メリハリをつけられる!
→土日祝休みの完全週休2日、年休125日。残業は月10時間程です!

★クライアントは大手企業が中心でやりがい大!
→都内に拠点を構える大手企業中心。快適なオフィスで働けます!

★サポート体制が整っている!
→1on1で悩みを解消!チャットツールで上司と気軽にコミュニケーション◎
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎ホスピタリティを発揮できる方

お客様とのコミュニケーションを大切にしながら、様々なリクエストに応じるIT事務。誰かに必要とされることにやりがいを感じられるとより仕事を楽しめるでしょう。

この仕事に向いていない人

△受け身な方

サポート体制が整っているとはいえ、学校に通う感覚で「会社にすべて教えてもらえばよい」というスタンスでは何も成長しません。主体的に学ぶ姿勢が求められます。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
複数名
勤務時間
9:00~18:00(実働8時間、休憩1時間)

※プロジェクトにより異なります。
※残業は月10時間程度
勤務地
【転勤なし・服装髪型ネイル自由♪】
★誰もが知る大手・優良企業が多数です!

※希望を考慮して決定いたしますので相談可能です!
本社もしくは首都圏(東京・神奈川・千葉・埼玉)の各プロジェクト先に配属いたします。
※基本は東京23区内の案件が多いです。渋谷・恵比寿・六本木・品川・新宿・東京・池袋・横浜・川崎など、都内を中心にアクセスの良い好立地なオフィスばかり!

【本社】東京都渋谷区恵比寿4丁目6-1 恵比寿MFビル8F
アクセス…各線「恵比寿駅」より徒歩5分

マイナビ転職の勤務地区分では…


埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県
給与
月給:22万円~35万円 + 諸手当

※経験・スキルを考慮の上決定いたします。
※上記には固定残業代20時間分(2万9800円~月給に応じて異なる)を含みます。超過分は別途支給いたします。
└超過することはほぼありません。実際の平均残業時間は10時間程度です。

★年収500万円以上も、頑張り次第で十分可能です!★


<試用期間>
6ヶ月
※その間の給与・待遇に変動はありません。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
300万円~600万円

モデル年収例

年収450万円 / 28歳 /入社6年目
年収400万円 / 26歳 /入社3年目
昇給・賞与
  • 昇給 年1回(4月)
  • 賞与 年2回(7月、12月)
諸手当
  • 交通費全額支給(月2万円上限)
  • 残業代全額支給(超過分)
  • 資格取得手当(合格の際は受験料とお祝い金を支給)
  • 役職手当
休日・休暇

【年間休日125日】

  • 完全週休2日制(土日休み)
  • 祝日
  • 夏季休暇(7~9月のうち3日間取得できます)
  • 年末年始休暇(12/29~1/3)
  • 年次有給休暇(入社半年後に10日を付与)
  • 特別休暇
  • 慶弔休暇
  • 産前産後休暇(取得実績多数)
  • 育児休暇(取得実績多数)
  • トラント特別休暇(30歳、40歳の誕生日に取得できます)

<産・育休の取得実績も豊富!>
これまでに産・育休の取得実績があり、休職や復職のタイミングも柔軟に対応しております。
「復帰後に時短勤務したい」なども相談可能で、ライフイベントを経ても長く続けられる環境です。
福利厚生
  • 各種社会保険完備
  • 健康診断(年1回)
  • 資格取得支援制度
  • 各種表彰(社長賞・皆勤賞・スキルアップ賞・永年勤続賞・グローバル賞・チーム賞など)
  • 各種イベント・サークル(BBQ、新人歓迎会、クリスマス会など)
  • 社員旅行

<自社運営「DXクリエイターズ」講座を無料で受講可能!>
多彩なカリキュラムからスキルや適性などに応じて勉強することができます。
例:ITリテラシー/Kintone・Webデザイン・HTML等の特化型研修/DX入門等
ぜひチェックしてください!
★自社運営ITスクール「DX CREATORS」
https://dx-creators.jp/
この求人の特徴
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 内定まで2週間
  • 地域限定社員
  • 電話問い合わせOK
  • 社内見学可
  • 有給消化率8割以上
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • オンライン面談可
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • リモートワーク可
  • 時差出勤可
  • 時短勤務OK
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給
  • フリーアドレスオフィス
  • ネイル・ピアス・髪型自由
  • 年間休日125日以上
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 社内ベンチャー制度
  • 独立支援制度
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 平均年齢20代
  • 平均年齢30代
  • 未経験入社5割以上
設立
2004年(平成16年)3月
代表者
代表取締役/小川 直子
従業員数
50名 ※平均年齢29歳
資本金
5,000万円
事業内容
  • ITコンサルティングサービス
  • システムインテグレーションサービス
  • インフラ構築・運用サービス
  • 教育研修サービス
  • 人材紹介サービス
本社所在地
東京都渋谷区恵比寿4丁目6-1 恵比寿MFビル8F
主要取引先
伊藤忠テクノソリューションズ株式会社
株式会社NTTデータ
キヤノンITソリューションズ株式会社
グリー株式会社
TIS株式会社
TDCソフト株式会社
株式会社日立製作所
株式会社日立ソリューションズ・クリエイト
株式会社ロイヤリティマーケティング
他(50音順)
企業ホームページ http://www.trente.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法

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できるだけ、多くの方とお会いしたいと考えております。
当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください!

≪応募情報の取り扱いに関して≫
ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
応募受付後の連絡:選考の結果にかかわらず、応募者全員に随時ご連絡させていただきます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

Web書類選考

ご応募いただいた内容を基に選考を実施します。
  1. STEP
    2

Web1次面接

追加での書類提出は不要!カジュアルにお話ししましょう。(平日9時~20時開始で面接実施可能です。)
  1. STEP
    3

対面2次面接

あなたの理想や目標など、自分の言葉で教えてください!
  1. STEP
    4

内定

ご応募から最短3日で内定をお出しすることも可能です!
面接回数
2回 ※当社ではスピード選考を実施しています!
面接地
1次面接:Web
2次面接:東京都渋谷区恵比寿4丁目6-1 恵比寿MFビル 8F
※遠方にお住まいなど対面が難しい場合はご相談ください。
問い合わせ
株式会社トラント

住所
〒 150-0013 東京都渋谷区恵比寿4丁目6-1 恵比寿MFビル8F
地図を見る

備考
【本社アクセス】
各線「恵比寿駅」より徒歩5分

会社・仕事の魅力

IT業界20年×ITスクールのノウハウで「IT人材」に進化

◆DXクリエイターとは?

業界内でまだ人材が少ないポジションだからこそ、
今の時代に本当に必要なスキルを学び、手に職をつけられます!
DX推進に向けて業務改善案や実装工程をデザインし、
提案・導入・運用までを担います。
DXクリエイターが各部門の責任者/担当者と連携しながら
現場の課題を吸い上げDX推進に取り組んでいきます。

◆あなたの成長をしっかりサポート!

・確かな教育とサポート体制
・プログラマーに限定されないキャリアパス
・共に成長を支え合える同僚や先輩たち
・様々なプライベートと両立できる勤務体系など

◆ライフステージの変化があっても働き続けられる!

産育休の取得実績が多く、
復帰のタイミングや働き方に関しても相談が可能です。
福利厚生や手当も揃っており長期的なキャリアが描けます。

話題のDXを推進するDXクリエイターというIT人材に進化できる
新しい働き方がここに広がっています。
IT事業を“サービス業”と捉え、“ITによるサプライズを提案すること”をミッションに掲げる『トラント』。IT業界で活躍できる人材を増やすこともミッションにしており、自社だけでなくクライアントにもその流れを波及させることを目指しています。
また、これまで事業を展開する中で培ったノウハウを活かし、IT人材を育てるキャリアスクール事業「DXクリエイターズ」もスタート。確かな環境でITに触れる絶好のチャンスです。

マイナビ転職
編集部より

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