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茨城県で高い知名度を誇る地銀の【営業】未経験・第二新卒歓迎 株式会社筑波銀行 街を支える金融のプロフェッショナルとして活躍できます!

情報更新日:2020/09/29
掲載終了予定日:2020/12/07

この求人のポイント

《昨年度2名採用実績あり!》茨城県の活性化と地域経済の振興を担う、地域になくてはならない銀行です!
【地銀トップクラス】茨城県内・県外に79拠点! 【レア求人】大手銀行「営業」の中途採用は貴重です! 【人材育成】自己啓発支援や研修充実!成長をサポート 【完休2日】充実の福利厚生!有給休暇も取得を推奨!
《レア求人!》地域に根ざし好きな街の未来を創る!県内での知名度の高い地銀働ける、貴重なチャンスです!
株式会社筑波銀行のPRイメージ
2010年3月筑波銀行が誕生、県内全域にネットワークが広がり、各種商品・サービスが充実したことで、より広域での地域密着型金融の推進が可能になりました。収益の強化と強固な財務基盤確立に取り組み、着実にその成果があらわれてきています。
今後も役職員が一丸となり、「地域になくてはならない銀行」を目指して、筑波銀行ならではの金融サービスを積極的にご提供し、地域の活力アップを支えています。

仕事内容

《あなたの活躍が地域の経済を動かす!》個人・法人のお客様に対する営業とそれ伴う事務、窓口業務等、銀行業務全般に携わります。

具体的には

  • 法人・個人営業
お客様へのサービス提供、新しいお客様との取引拡大のため、店舗外で営業活動をする業務です。

  • 融資業務
企業や個人生活において必要な資金を貸出しする業務です。

  • 預金業務
店頭窓口でのお客様の入出金などのサービスや資産運用のご提案を行います。

入社後の流れ

まずは銀行業務に必要な基礎を学ぶ「新入行員研修」からスタート。日誌でやり取りすることで業務の振り返りができ、成長課題が早く発見できます。その後もフォロー研修などを行い、金融業界未経験者も着実に成長できるように、様々な教育・研修を用意しています。お客さまに最適な提案ができる金融のプロを目指しましょう。

この仕事の面白さは…?

地方銀行の使命は、お客様の身近な存在としてあらゆる相談に乗り、地域発展に貢献すること。地域に根ざした営業活動が可能なので一人ひとりのお客様とじっくり丁寧に関係性を築くことができます。また、個々の裁量が大きいことも当行の魅力のひとつ。自由度高く提案を行えるので、大きなやりがいのもと仕事に取り組めます。

対象となる方

《年齢不問、金融業界未経験、第二新卒歓迎!男女共に活躍中》大卒以上。要普免(AT限定可)。※人物重視の採用です。

【求める人物像】

  • 主体的に考え、積極的にアイデアを提案できる方
  • 「地域に貢献する」使命感を持って取り組める方
  • スキルアップや自己啓発を継続的に続けられる方
  • コミュニケーション能力がある方

【活かせるスキル・経験】

  • 銀行や証券・保険など、金融業界での業務経験や知識
  • 何かしらの営業の経験

――地域に根ざした温かい行風!
目先の数字を追うのではなく、地域のお客様との長年の信頼を大切にしています。多くの行員が「温かいお客様ばかり」と口を揃えて話すほど、行内も温かい雰囲気なのが自慢です!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

茨城県で知らない人はいないほど圧倒的なシェアを誇る同行。めったに募集しない中途採用ですので、「安定企業で働きたい方」「福利厚生が充実している会社を探している方」にピッタリのお仕事です!

この仕事に向いていない人

お客様のあらゆる悩みを解決するため、幅広い提案が求められます。覚えることも多くお客様によって悩みは様々ですので「マルチタスクが苦手」「同じ作業をコツコツこなしたい」といった方には向いていないでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
8:30~17:00
勤務地
茨城県、栃木県、千葉県、東京都の筑波銀行各店舗

マイナビ転職の勤務地区分では…


茨城県、栃木県、千葉県、東京都
給与
月給20万5,000円~+各種手当+賞与年2回
※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。
昇給・賞与
昇給/年1回(6月)
賞与/年2回(6月・12月)
諸手当
  • 扶養手当
  • 通勤手当
  • 時間外勤務手当 ほか
休日・休暇
  • 完全週休2日制(土日)
  • 祝日
  • 年末年始休暇
  • 有給休暇
  • 慶弔休暇
  • 産前・産後休暇
  • 育児休暇
  • 年1回1週間連続休暇
  • シーズン休暇
  • マイプラン休暇
  • アニバーサリー休暇
  • ファミリー休暇
福利厚生
  • 各種社会保険完備
  • 社宅・単身寮あり
  • 契約保養所
  • 全国の特約ホテル・旅館 ほか
教育・研修制度
  • OJT(職場内研修)
  • 集合研修
  • 行外派遣研修
  • 通信講座受講斡旋
  • 資格取得対策セミナー(FP等)
  • 自己啓発奨励金制度
  • 新入行員研修
  • 入行3カ月フォロー研修
  • 入行6カ月フォロー研修 など
この求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 残業月30時間以内
  • 年間休日120日以上
  • 完全週休2日制
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度

会社情報

この企業の特徴
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
1952年9月15日
代表者
代表取締役頭取/生田 雅彦
従業員数
1,448名(2020年3月現在)
資本金
488億6,800万円
事業内容
預金、為替、融資、資産運用提案業務など
本社所在地
茨城県つくば市竹園1-7
企業ホームページ https://www.tsukubabank.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
――ここまでお読みいただき
        ありがとうございますー―

多くの方とお会いしたいと思っております。興味をお持ちいただいた方は『この求人に応募する』ボタンよりご応募ください。

ご応募いただく個人情報は、採用業務および入社後の社員情報管理のために利用し、当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、保管、保護に努めます。他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
選考結果は、ご応募受付日(※)から1週間以内に、書類選考を通過された方を対象に電話またはメールでご連絡します。
(※)マイナビ転職の応募フォームから応募データの送信を完了された日
採用プロセス
  1. STEP
    1

書類選考

ご応募いただいたデータをもとに選考いたします。一人でも多くの方とお会いしたいと考えています。
  1. STEP
    2

面接

堅苦しく構えず、普段どおりのあなたをお見せいただければと思います。何でもお気軽にご質問ください。
  1. STEP
    3

内定

内定の場合、面接からなるべく速やかにご案内いたします。
面接地
茨城県つくば市竹園1-7
《アクセス》
つくばエクスプレス「つくば駅」より徒歩5分(つくば三井ビル隣)
問い合わせ
株式会社筑波銀行

住所
〒 305-0032 茨城県つくば市竹園1-7
地図を見る

採用担当
人事総務部人財開発室 野村

電話番号
029-859-8111

会社・仕事の魅力

株式会社筑波銀行の魅力イメージ1

地域のお客様から「金融のプロ」として頼られる存在へ

「地域のために。未来のために。」を経営理念に掲げている当行は、地域のお客様がより良い未来を築けるように事業を展開しています。

お客様の大半が、本店・支店を中心に半径数百メートル~数キロ以内。町の小さなお祭りに参加したり、地域の行事に顔を出したりすることも。それだけ私たちはお客様を身近に感じながら日々の業務に臨んでいます。インターネット全盛の現代であってもフェイス・トゥ・フェイスのお付き合いを大切にしています。

そんな筑波銀行で、あなたも活躍しませんか?


社歴や年齢に関係ない公正な評価制度。中途入社などのハンデも一切ありません。残業の軽減や有休取得の奨励など働きやすい環境づくりにも取り組んでいるため、高い定着率を誇ります。お客様の繁栄を一緒に喜び、地域から頼りにされる金融の専門家として、あなたの可能性をさらに伸ばしてください。
茨城県で抜群の知名度を誇る同行で、今回は営業職の募集を行う。銀行という安定基盤と地域密着型の経営で長く腰を据えて働ける環境だ。

これまで新卒入社をメインにしていた同行だが、今後中途入社される方にはこれからの同行を担う存在として活躍して欲しいという。中途入社だからと言って、キャリアアップのためのハンデは一切ない。頑張りを正当に評価する社風が根付いているので、安心してチャレンジして欲しい。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

野村 健太郎のプロフィールフォト
野村 健太郎 さん(新卒入社12年目)
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

融資相談、資産運用相談だけでなく、お客さまの悩みや課題についても解決していくことがとても重要です。自分の仕事がお客さまに喜んでいただき、自分の成長が地域の成長にも寄与できるやりがいのある仕事です!
Q

未経験でも本当に大丈夫?

入行後は、人財育成プログラムにより集合研修やOJTの実施し、基礎知識の習得できる環境を整えており、早期職場適用のための指導や育成、業務面のフォローを行いますので、安心して仕事ができる環境を整えています。
Q

どんな働き方ができますか?

働き方改革の一環として、仕事と家庭の両立支援に取組んでいます。例えばフレックスタイムの実施や制度休暇の充実、育児関連制度の利用要件の拡大等。働きやすい環境で、一人ひとりの目指すキャリア実現が可能です。
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