株式会社トータルエステート【リノベーション・マンションブランド『リノテック』を展開し、業界を牽引!】/仕入営業【トータルコーディネーター】未経験歓迎◆月給33万円〜(921741) の求人情報

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株式会社トータルエステート【リノベーション・マンションブランド『リノテック』を展開し、業界を牽引!】

仕入営業【トータルコーディネーター】未経験歓迎◆月給33万円〜正社員

業種 : 不動産/リフォーム・内装工事/建設・土木/設計
従業員数:115名 設立:1998年10月 資本金:2億1000万円 本社所在地:神奈川県

情報更新日:
2017/01/24
掲載終了予定日:
2017/03/06
  • 職種・業種未経験OK職種・業種未経験OK
  • 第二新卒歓迎第二新卒歓迎
  • 転勤なし転勤なし
  • 急募急募

女性のおしごと 掲載中

年齢や経験は問いません!やる気のある方なら、収入と共にどこまでも伸びていける環境です!

リノベーションの分野をリードしてきた安定企業で、
未経験から働きやすさと高収入を手に入れませんか?

ここがポイント!

  • 自社で一貫して物件の仕入、施工、売り出しまで担当!
  • 未経験大歓迎◆異業種からの転職者も多数活躍!
  • 年収1000万円プレイヤー多数在籍!正当評価で高収入◎
  • リノベーションのアイデアを自ら提案できるやりがいも
  • 他部署と密に連係し、スピーディに仕事を進められる!
  • 育休取得率100%★男女問わず長く活躍できる環境あり♪

募集要項

募集の背景

1998年の設立以来、当社は東京・神奈川エリアで中古物件の仕入れ、
デザイン、施工管理、売り出しまでトータルに担ってきました。
業界に先駆けたリノベーションを展開し、今も多くの方からご支持いただいています。
現在、当社は年間販売戸数800戸体制を目標に仕入れ体制を強化中!
あなたにはぜひ、その一翼を担う人材として活躍してほしいと考えています。
経験は問いません。あなたの成長に期待しています!

仕事内容

中古マンションの仕入れ・プランニング(間取り・壁・家具など)や売り出しをお任せします。不動産の基礎知識は研修で身につきますよ!


仕入れた中古マンションに自社でリノベーションを施し、
仲介会社に取り扱っていただくまでの業務をトータルにお任せします!

【仕事の流れ】
インターネットや不動産会社への訪問を通して、
中古マンションの物件情報をキャッチします。

現地に行き、マンションの仕様や周辺環境などを調べます。

購入を社内で検討します。

物件を購入し、リフォームのイメージを考えます。

グループ会社の施工部と打ち合わせ、仕様を決めます。

工事スタート!

家具のレイアウト・搬入を伝え、物件完成!

不動産仲介会社へアプローチし、
物件を扱っていただくための営業活動を行います。

【入社後は…】
入社後1ヶ月は研修を通じて、会社の仕組みや不動産に関する基礎知識、
ビジネスマナーに至るまで、1つ1つ丁寧に教えていきます。
その後は先輩に同行し、実践から仕事の流れを徐々に覚えていきましょう!

売れた分だけ報奨金UP――年収1000万円も夢じゃない!

自分で仕入れ、売り出した物件が一戸売れるごとに報奨金が加算される
明確な評価システムを設けています。入社後1年間は仕入れだけでも
10万円報奨金が支給されるので、未経験の方もご安心ください!
その他インセンティブ・キャンペーンを頻繁に行なっており、さらなる収入アップのチャンスを数多くご用意しています!

施工部など、他部署の社員と連係しやすい環境です!

グループ会社の施工部が社内にあるのは、不動産に関する事業をトータルに担う当社ならでは。
リノベーションの間取りやデザインに関するすり合わせがいつでもできる環境は、
連絡のすれ違いによるトラブル防止にも貢献しています。
情報共有を通じて、他部署から新しい知識を身につけられる刺激的な職場です!

求める人材

【経験・年齢不問!】高卒以上◆営業は初めてという方も、ぜひご応募ください。未経験入社の社員も多数活躍中です!!


教育体制が整い、未経験の方もより安心してスタートを切れるようになりました。
できるだけ多くの方にお会いしたいと考えていますので、この機会にぜひご応募ください!

【以下に1つでも当てはまる方はぜひご応募を!】
◆営業にチャレンジしてみたい
◆実現したい夢や目標がある
◆収入をアップさせたい
◆企画力も活かせる仕事がしたい
◆自ら考えて行動できる環境で働きたい
◆上京して新しいチャレンジをしたい

※宅建資格をお持ちの方は尚可

仕事のスタイル・体制の両面で働きやすさを追求!

たとえ新人でも、施工のデザインに関するアイデアを提案し、
実際のリノベーションに活かすことができます。
体制面の働きやすさも整えており、現在育休取得率は100%!
産休・育休取得後、管理職として現場復帰した女性社員も在籍しています。
男女を問わず、誰もが長期のキャリアを見据えて働けますよ。

勤務地

【東京支社】または【横浜本社】
※勤務地の希望は考慮します。U・Iターン歓迎!
※面接交通費支給!遠方からお越しの方(関東を除く)に支給します。(上限3万)

■東京支社
東京都港区虎ノ門2丁目3番17号 虎ノ門2丁目タワー8階
≪アクセス≫
・東京メトロ銀座線「虎ノ門駅」3番出口より徒歩4分

■横浜本社
神奈川県横浜市中区相生町6丁目113番地 オーク桜木町ビル9階
≪アクセス≫
・JR京浜東北線「桜木町駅」より徒歩6分、「関内駅」より徒歩8分
・横浜市営地下鉄ブルーライン「関内駅」9番出口より徒歩4分
・みなとみらい線「馬車道駅」B1出口より徒歩4分

マイナビ転職の勤務地区分では…
東京都、神奈川県
勤務時間 9:00〜18:00(実働8時間)
給与

月給33万〜50万円+報奨金
※経験・スキルを考慮の上、優遇いたします。
※研修期間3ヶ月(期間中は月給30万円以上)

★チーム単位の売上成績を競い、TOPのチームに報奨金を支給するといった
 インセンティブ・キャンペーンを随時行なっています!

初年度年収

400万〜1000万円

モデル年収例

年収1020万円/31歳 営業職 経験2年/同業から転職/月給36万円+報奨金600万円
年収796万円/26歳 営業職 経験2年/未経験入社/月給33万円+報奨金400万円

昇給・賞与 昇給:年2回(4月、10月)
諸手当 ■報奨金年4回
■交通費全額支給
■資格手当(宅建)
■家族手当
休日・休暇 ■隔週休2日制(毎週水曜日および隔週火曜日)
■夏季休暇
■GW
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■産休・育休
☆育休取得率は100%!
福利厚生 ■各種社会保険完備
■研修制度
■社員旅行
■慶弔見舞金制度
■社内イベント
■社員持株制度
「リノテック」マンション 「中古マンションのリノベーションを通して、人と地球にやさしく、
より快適な住まいをお届けしたい」という想いから、
当社のリノベーション・マンションブランド「リノテック」は生まれました。
今では当たり前となった「家具を標準装備したリノベーション物件」を
業界に先駆けて実現させ、新築マンション同様の品質と、
住む方に合った独自のデザインによる物件をご提供しています。

この求人の特色

  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給

会社・仕事の魅力

「後輩たちもしっかり仕事をこなして稼げるように、ノウハウを共有していきたいですね」

「営業経験はゼロでした。今は主任を任されています」

当社に入社する前は、サッカーのプロリーグで選手生活をしていました。
転職を決断したのは27歳のとき。安定した収入を確保したいと考えていたとき、
所属していたチームのスポンサーである当社からお誘いを受け、入社しました。

当時は営業経験はもちろん不動産の知識もなかったので、
まずは取引先との関係を大事にすることから始め、少しずつ仕事を覚えました。
初契約のときは緊張して体が震えていたのをよく覚えています(笑)

当社における仕事の面白さは、リノベーションの間取りやデザインについて、
自らアイデアを提案できること。アイデアの反映された物件がイメージした客層の方に
ご購入いただけたときのやりがいは格別ですね。

入社から2年経ち、若手が増え、教育体制も整ってきました。
今後は役職者として、同僚や後輩にも当社の仕事を楽しいと思ってもらえる
チームを創っていきたいと考えています。


――I.S./入社2年目

社員インタビュー

E.H./入社3年目

前職でも営業をしていたのですが、自分の将来を踏まえ、
より高いレベルの仕事がしたいと考えていたときに当社と出会いました。
転職活動中は不動産業界で仕事をするつもりはなかったんですが、
面接で自分と同年代の女性が活躍している話を伺い、当社への入社を決めました。

リノベーションの分野のリーディングカンパニーということもあって、
他社では購入が難しい物件でも仕入れられるパワフルさがあります。
長年培ってきた実績があるおかげで仲介業者様からの信頼、
認知度共に高く、営業がしやすいのもポイントですね。

当社で働く方には、ぜひ目標を持って仕事をしてほしいと思います。
「不動産業界でキャリアを築きたい」「得た収入で家を買いたい」など、
内容は何でもいいです。そうした熱意はスキルアップのスピードを上げますし、
周囲への刺激にもなります。当社の営業部に新しい刺激をもたらしてくれると嬉しいです!

会社情報

設立 1998年10月
代表者 代表取締役社長:森川 幸二
従業員数 115名
資本金 2億1000万円
事業内容 ■不動産の保有、売買、仲介、賃貸及び管理に関する業務
■住宅地造成工事業
■土木建築の請負に関する業務
■建築物の設計、施工、監理に関する業務

[所属団体]
一般社団法人リノベーション住宅推進協議会

[許認可]
■宅地建物取引業国土交通大臣(2)第7356号
■関東財務局長(金商)第2087号
■建築工事業神奈川県知事許可(般−26)第63835号
本社所在地 【本社】
神奈川県横浜市中区相生町6丁目113番地 オーク桜木町ビル9階

【東京支社】
東京都港区虎ノ門2丁目3番17号 虎ノ門2丁目タワー8階
主要取引先 京急不動産株式会社
ジョーンズラングラサール株式会社
住友不動産販売株式会社
株式会社大京リアルド
東燃ゼネラルグループ
東急リバブル株式会社
日本国土開発株式会社
株式会社長谷工コーポレーション
株式会社長谷工リアルエステート
三井不動産リアルティ株式会社
三井不動産レジデンシャル株式会社
三菱UFJ不動産販売株式会社
三菱地所レジデンス株式会社
関連会社 株式会社トータルテック
株式会社トータルエステート住宅販売
株式会社トータルネット
株式会社トータル
株式会社トータルラスト
株式会社総合地建
企業ホームページ http://www.t-estate.com/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

横浜本社のエントランス。同社が手がけるリノベーションのように、美しい内観が特徴だ。

中古マンションに手を加えたリノベーション物件が注目を集める以前から、
同社は「家具付きリノベーションマンション」を手がけ、業界を牽引してきた。
トータルエステートの社名の通り、不動産関連事業を自社でトータルに担う体制を強みに拡大。
設立から19年目も迎える今も安定した成長を続けている。

仕入れ営業は、同社になくてはならない商品である中古物件を仕入れ、
マンションブランド「リノテック」を根本から支える重要な役目を担う。
しかし構える必要はない。1ヶ月に亘る研修と面倒見のいい諸先輩の指導の下、
未経験から当社で成長し、活躍している若手スタッフも増えている。
育児への理解もあり、長く働ける環境の整備も進んでいる。

"まだ住める家"から"住みたくなる家"へ――。同社が掲げる理念の下、
物件の再生に努めながら、収入アップの醍醐味、
仕事のやりがい、新たな知識を身につける面白さを体感してほしい。

応募方法

応募方法 □■最後までお読みいただきありがとうございます■□
当社での仕事に興味を持っていただいた方は、
応募フォームよりお気軽にご応募ください!
応募受付後の連絡 いただいた応募データをもとに書類選考をさせていただきます。
結果は選考を通過された方にのみ、面接の詳細と共にご連絡いたします。
採用プロセス 【STEP1】書類選考
  ▼
【STEP2】面接(1〜2回)
横浜本社or東京支社で行います。
★遠地(関東を除く)からお越しの方には面接交通費を3万円まで負担します。
  ▼
【STEP3】内定

※ご応募から内定まで、2週間程度を予定しています。
※面接日・入社日はご相談に応じます。「入社が少し先になる」という在職中の方も大歓迎!
書類選考のポイント 職務経歴よりも、意欲や人柄を重視していますので、
経験に自信がないという方もお気軽にご応募ください!
面接回数 1〜2回
面接地 【横浜本社】
神奈川県横浜市中区相生町6丁目113番地 オーク桜木町ビル9階
選考の特徴
面接日程応相談 入社時期応相談 応募から内定まで1カ月以内 面接交通費支給

問い合わせ先

株式会社トータルエステート【リノベーション・マンションブランド『リノテック』を展開し、業界を牽引!】

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住所

〒 231-0012
神奈川県横浜市中区相生町6丁目113番地 オーク桜木町ビル9階 【地図を見る】

採用担当 人事部・採用担当
備考 【横浜本社:交通アクセス】
JR京浜東北線「桜木町駅」より徒歩6分、「関内駅」より徒歩8分
横浜市営地下鉄ブルーライン「関内駅」9番出口より徒歩4分
みなとみらい線「馬車道駅」B1出口より徒歩4分

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応募に関するよくある質問

他の人は何社くらい応募していますか?
人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
なんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。