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フォーザウィン株式会社

その他の募集要項

【ITサポート事務】★未経験歓迎!★事務職デビューを応援! 正社員 新着

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普通免許があれば始められる【軽貨物ドライバー】★全国募集 業務委託 新着

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未経験から気軽に始められる【ITの評価・検証エンジニア】 正社員 新着

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【エンジニア総合職】★社会人経験必須★あなたの経験を高く評価 正社員 新着

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【インフラエンジニア】◆経験者 ◆前給以上確約 ◆面接保証 正社員 新着

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【開発エンジニア】◆経験者 ◆前給以上を確約 ◆リモート案件有 正社員 新着

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会社経営の戦略立案から実行まで手がける【幹部候補生】 正社員 新着

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【ゲーム・アプリ等のテスター】◆残業ほぼなし◆完全週休2日制 正社員 新着

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【テクニカルサポートスタッフ】★未経験者歓迎 ◆完全週休2日制 正社員 新着

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面接から入社後のコーディネートまで担う【採用担当】◆未経験OK 正社員 新着

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【経理事務】★完全週休2日制 ★残業ほぼなし ★有休消化率100% 正社員 新着

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【総務事務】★完全週休2日制 ★残業ほぼなし ★有休消化率100% 正社員 新着

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【英語事務】★完全週休2日 ★残業ほぼなし ★英語を活かせます 正社員 新着

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【一般事務】★完全週休2日制 ★残業はほとんどありません 正社員 新着

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面接から入社後のコーディネートまで担う【採用担当】◆未経験OK フォーザウィン株式会社 <年間125日/土日祝休み/手当や福利厚生が充実!>

  • 正社員
  • 276万~500万円
  • 職種・業種未経験OK
  • マネジャー採用
  • 急募
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
掲載終了日:2022/06/27

この求人のポイント

【最前線で活躍する社員をサポートし、フォローする仕事】未経験から新しいキャリアを築いてみませんか?
【仕事】面接から入社後の教育・フォローまでを担う 【IT×人材】これからどんどん成長していくITを支える 【残業】月平均15h以下だからワークライフバランス◎ 【未経験歓迎】過去の経験やスキルは必要ありません 【休日】土日祝休みの完全週休2日制で年間休日125日 【福利厚生】おしゃれ手当や時短勤務など制度が充実
「人のお世話をするのが好き!」「コミュニケーション能力を活かしたい!」そんな方、大歓迎♪
「誰もが幸せに働いていけるIT企業」となる。そのために一人ひとりが想いを反映した仕事に取り組みながら、会社と自分自身の成長を紡いでいく、それがフォーザウィンです。

設立からわずかな期間で多くの優秀な技術者が在籍する企業へと成長を遂げましたが、これはまだまだ通過点。今回は事業拡大に伴い、採用担当を募集いたします。

仕事内容

<IT業界の知識は一切不問> 入社を希望する中途や新卒の方の面接や、入社後のフォローなどの採用教育業務をお任せいたします。★有休消化率100%

具体的には

私たちの役割は、社員がやりがいや楽しさを感じながら安心して働けるようにフォローやサポートをすることです。当社への入社を希望している方に向けては、企業の代表として会社の魅力を伝え、入社後とのギャップがないように不安やわからないことを解消してあげましょう!

入社後の流れ

初めてこの仕事にチャレンジする方には、先輩社員がしっかりサポートします。まずはIT業界や人材業界の流れ・仕組みから学んで頂き、できることから少しずつスタート。ゆくゆくは一人で一連の業務を担当して頂きますが、完璧に覚えるまでには二人体制で行いますので、ご安心ください!

将来のキャリアパス

当社が目指すのは「誰もが幸せに働いていけるIT企業」。年間休日125日、様々な諸手当充実の福利厚生、各種イベントetc...様々な働きやすい待遇を用意していますので、オンオフ共に充実したライフスタイルを当社で築いてください!

あなたにお任せしたいこと

◆採用業務
・応募者への連絡
・面接日の調整
・当日の面接のご案内・対応
・説明会の運営(新卒・中途)
・採用イベントの運営(新卒・中途)

◆その他コーディネート業務
・提案、アテンド、マッチング
・社員との面談、ヒアリング
・研修、指導、教育など
当社では多くのエンジニアの社員活躍しています。それぞれがプロジェクト先でお客様のもとで活躍しており、採用教育担当が細かい変化や相談に乗り、悩みや日々の頑張りを把握することが、社員にとって仕事に専念できる大切なポイントです。

対象となる方

<未経験者・経験者どちらも歓迎>人物重視の採用です。★何かしらの営業経験や採用・人事経験をお持ちの方は優遇いたします!(業界不問)
採用業務や人材に関しての興味や意欲を重視します。
面接当日はざっくばらんにお話ししましょう!

★IT・人材ビジネスに興味をお持ちの方
★きちんと評価をしてもらえる環境で働きたい方

【あれば活かせる経験・スキル】
・求人広告、人材派遣、人材紹介
 人材コンサルティングなどの実務経験をお持ちの方
・IT関連の知識・経験をお持ちの方
・人事や採用に関する実務経験

<中途入社80%>
中途入社が80%なので、ハンデなく
新しい環境でスタートできます!
色々なバックグラウンドを持った仲間と一緒に
切磋琢磨しながら成長できます。
先輩に話しかけづらい雰囲気は一切なく
社員同士仲が良いのが当社の自慢です。

★風通し良し◎新たな企画やアイデアが形にできる

まだまだ新しい組織なので、例え異業界からの転職でも年次に関係なく社員一人ひとりの考えを事業に反映させていくスタンス。自由な社風と、新たなことにどんどんチャレンジできる環境なので、業界未経験・経験者問わず動きやすい環境だと思います。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

採用教育担当は会社の顔となり、社員の手本となるお仕事です。コミュニケーションを取ることが好きで、細かなことも気づける方が向いているでしょう。調整役が得意な方も向いている仕事だと思います。

この仕事に向いていない人

仕事において、人とのコミュニケーションを重視できない方は難しいと思います。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9:00~18:00(休憩1時間あり)
勤務地
★転勤なし!
北海道・東京・名古屋・大阪・福岡の各拠点

【北海道支店】
北海道札幌市中央区北4条西4丁目1-7 MMS札幌駅前ビル

【本社】
東京都港区南青山6-2-9 南青山NYKビル6F

【渋谷支店】
東京都渋谷区渋谷1-22-10 第二東邦ビル5階

【名古屋支店】
愛知県名古屋市東区東桜1-10-39 アイエムスビル4階

【大阪支店】
大阪府大阪市東淀川区西淡路1-1-32 新大阪アーズビル1階

【福岡支店】
福岡県福岡市博多区博多駅中央街8-1 JRJP博多ビル3階

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都、愛知県
給与
経験者:月給25万円~
未経験:月給23万円~25万円

【経験者は前給以上を必ず保証します】

  • 経験・能力等を考慮の上、当社規定により最大限優遇いたします
  • 試用期間3~6ヶ月あり(期間中の待遇変更はありません)
  • 見込み残業手当 経験者(30時間分/月4万7309円~)を含む
  • 見込み残業手当 未経験(30時間分/月4万3524円~月4万7309円)を含む。
  • 超過分は別途支給いたします。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
276万円~500万円

モデル年収例

年収700万円 / 37歳 マネージャー職 経験10年
年収600万円 / 32歳 経験7年
年収500万円 / 30歳 経験5年
年収380万円 / 27歳 経験2年
昇給・賞与
■昇給/年1回(4月)
諸手当
■通勤交通費支給
■出張手当
■資格補助手当(上限あり)
■資格取得手当(条件あり/入社前の取得資格も対象)
■子供手当(1人目/1万円、2人目/5000円)
■教材手当
■おしゃれ手当
■アイデア手当
休日・休暇
【年間休日125日】
■完全週休2日制(土日祝休み)
■有給休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■特別休暇
■産休・育休
■慶弔休暇
福利厚生
■各種社会保険完備
■産前産後・育児休暇制度
■研修制度(資格取得/外国語習得など)
■ライフプラン支援制度(介護/マネープラン/住宅/冠婚葬祭など)
■旅行/スポーツジム/リラクゼーション/提携レストラン/家事代行など
■イベント(お花見/バーベキュー/クリスマス会/社員総会など)
■子育て支援制度(短時間勤務制度/託児補助制度など)
■ジョブローテーション制度
■家賃補助制度(条件あり)
この求人の特徴
  • マネジャー採用
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
平成26年12月1日
代表者
代表取締役社長 池田 邦博
従業員数
214名(エンジニア200名)※中途入社率80%、社員定着率93%
資本金
8000万円
事業内容
■システム・アプリ開発
■データベース設計・構築
■ネットワーク設計・構築
■サーバー設計・構築・保守
■SES
■ECサイト運営
■ECサイト制作・コンサルデング
■web制作・コンサルデング

【売上高】
2015年11月/1期目:1億
2016年11月/2期目:3.5億
2017年11月/3期目:5.6億
2018年11月/4期目:7億
2019年11月/5期目:9億
2020年11月/6期目:11億
本社所在地
東京都港区南青山6-2-9 南青山NYKビル6F
企業ホームページ https://forthewin.co.jp

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • 土日面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
「この求人に応募する」よりご応募ください。
*応募の秘密は厳守いたします。
*応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
Web書類選考を実施致します。結果に関しましては、3営業日以内にマイナビ転職上のメッセージより、合格者様のみに面接のご案内をご連絡致します。
採用プロセス
面接日や入社日については、ご相談の上、決定します。在職中などですぐに転職できない方もご相談ください。

【面接について】

当社支店での面接の他、SkypeやZoom(PC、タブレット、スマホ)、Face timeでの面接も可能です。
  1. STEP
    1

Web選考

マイナビ転職の応募フォームにご記入いただいた内容をもとにWeb選考を行います。
  1. STEP
    2

面接

【通常面接】or【WEB面接】を、お選びください。事前準備は必要ありません!
  1. STEP
    3

内定

面接から3営業日以内に合格者様のみにご連絡を致します。
  1. STEP
    4

入社

入社日は即日~半年先まであなたの都合に合わせます!
書類選考のポイント
未経験の方からも積極的にご応募いただきたいと思います。そのため、選考のポイントは何より「人柄重視」。書類よりも面接内容を何より大切にしていますので、出来る限り多くの方に直接お会いする方針です。
面接回数
1回(スピーディーな選考を行います)
面接地
■本社/東京都港区南青山6-2-9
■北海道支店/北海道札幌市中央区北4条西4-1-7
■群馬支店/群馬県高崎市檜物町162
■渋谷支店/東京都渋谷区渋谷1-22-10
■名古屋支店/愛知県名古屋市東区東桜1-10-39
■大阪支店/大阪府大阪市東淀川区西淡路1-1-32
■福岡支店/福岡県福岡市博多区博多駅中央街8-1

※上記いずれかで面接可能です
※福岡、北海道をご希望の方はSkypeもしくはZoom面接にて対応させていただきます
問い合わせ
フォーザウィン株式会社

住所
〒 107-0062 東京都港区南青山6-2-9 南青山NYKビル6F
地図を見る

電話番号
03-3400-1688

備考
上記は採用専用ダイヤルです。
※営業電話、ご連絡は固くお断りいたします。
 ご理解の程、何卒よろしくお願いします。

<本社アクセス>
小田急線・千代田線・半蔵門線・銀座線「表参道駅」B1出口より徒歩8分

契約社員も同時募集中です。詳細は別途お問い合わせください。

会社・仕事の魅力

ゼロからスタートするのに最適な好環境を整えています

昨今、IT業界ではエンジニアの人手不足が続いており、当社は業界を人材という形で支え、ここまで成長してきました。これからももっと、当社の優秀なエンジニアが活躍できるように、一つ一つ丁寧にフォローやサポートをするのがあなたの役割です。人の世話をしたり、教育をしたりすることが得意な方などには、大きなやりがいを感じることができるでしょう。

【働く環境】
◆休日休暇◆
土日休みで年間休日125日、家族のためのアニバーサリー休暇

◆手当◆
自己学習書籍購入手当、おしゃれ手当、資格手当

◆福利厚生◆
子育て支援制度、ジョブローテーション
ほか、福利厚生提携先16,000件以上!

◆会社イベント◆
お花見、BBQ、クリスマス会、大忘年会、社員総会

みんなでアイデアを出し合いながら、より良い会社にしていきましょう!

★面接のポイント★

同社の面接はとてもフランク!通常の面接で聞かれそうな「志望動機」「自己PR・自己紹介」「目標」などは聞かず、応募者の人柄を知るため「これまでにやってきたこと」「興味があること・好きなこと」などを聞いているとのことです。また、企業から働き方や仕事内容などの説明もあります。そのため、事前に志望動機を考えたりする必要はありません。”気軽に面接にお越しください”とのこと。

マイナビ転職
編集部より

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