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【役員運転手(専属運転手)】★未経験者歓迎・学歴不問★ フォーザウィン株式会社 前職給与を考慮/手当や福利厚生が充実/面接1回

  • 正社員
  • 300万~550万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 急募
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
情報更新日:2020/11/16
掲載終了予定日:2020/12/21

この求人のポイント

自由な環境だから、新たな企画やアイデアが形にできる!未経験・経験者問わず動きやすい環境です。
【未経験歓迎】経験不問。人柄重視の採用を展開 【前職給与考慮】給与・ポジション共にワンランク上へ 【働きやすい環境】年間休日125日/抜群の定着率93% 【自由な社風】社員一人ひとりの考えを事業に反映
≪運転力+人間力≫ を駆使して経営陣をサポート!安定成長中のIT企業を支える重要なポジションです!
フォーザウィン株式会社のPRイメージ
「誰もが幸せに働いていけるIT企業」となる。そのために一人ひとりが想いを反映した仕事に取り組みながら、会社と自分自身の成長を紡いでいく、それがフォーザウィンです。

今回、業務拡大に伴い、会社を支えるサポートスタッフとして役員専属運転手兼アシスタントを新たに採用いたします。

仕事内容

役員の送迎に加えて、洗車等の車の管理業務をお任せします。

具体的には

◎出勤・帰宅時の送迎
◎スケジュールに沿った目的地への移動
◎日常の車両管理
◎走行ルート・渋滞情報などの確認
◎役員の業務アシスタント
など

入社後の流れ

主な業務内容は、役員の送迎です。
丁寧かつ、スムーズな運転ができる方であれば、経験は問いません。
テクニックよりもやる気や心配りを大切にしてください。
洗車など、車の維持管理もお任せいたします。

さまざまな事業を展開していますので、
将来的にはドライバー以外にも多彩なキャリアも描ける環境です!

成長中の企業でハイキャリアを目指そう!

当社は2014年の設立から著しい成長を遂げてきました。また大手有名企業とも取引実績が多数あり、ここ数年は売上も右肩上がりを継続しています。社員も増え、これからも事業拡大を続けていく予定です。

対象となる方

【学歴・経験一切不問】◆未経験者歓迎 ◆普通自動車免許をお持ちの方 ◆ドライバー経験がなくても「やってみたい」という気持ちを尊重します!
◆未経験歓迎
◆学歴不問
◆普通自動車免許

<こんな方を歓迎します>
◆明るく対応できる方
◆誠実で謙虚さをお持ちの方
◆仕事で車の運転経験をお持ちの方
◆柔軟な対応を心がける方
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

新たなことにどんどんチャレンジできる環境なので、自分の可能性を狭めずに成長をし続けられる方が何より向いているでしょう。

この仕事に向いていない人

まだまだ新しい組織なので、ルーチンワークのような仕事はありません。日々の業務を淡々とこなす…というような働き方をしたい人は難しいと思います。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
■一ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内)
勤務地
【転勤なし】

■本社(東京都港区南青山6-2-9 南青山NYKビル6F)
<アクセス>
小田急線・千代田線・半蔵門線・銀座線「表参道駅」B1出口より徒歩8分

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
給与
月給20万円~40万円

※上記は最低保証額。実績を評価した上で反映していきます
※前職および経験・年齢・能力等を考慮の上、最大限に優遇いたします
※試用期間3~6ヶ月あり(期間中の待遇変更はありません)
※見込み残業手当(30時間分/月3万8000円以上)を含む。
 超過分は別途支給いたします。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
300万円~550万円

モデル年収例

年収450万円 / 30歳 運転手職 経験3年
昇給・賞与
■昇給/年1回(4月)
■賞与/年2回(7月、12月)
諸手当
■通勤交通費支給
■出張手当
■資格補助手当(上限あり)
■資格取得手当(条件あり/入社前の取得資格も対象)
■子供手当(1人目/1万円、2人目/5000円)
■教材手当
■おしゃれ手当
休日・休暇
週休制(曜日はスケジュールに準ずる)
■年末年始
■有給休暇
■特別休暇
■慶弔休暇
福利厚生
■各種社会保険完備
■産前産後・育児休暇制度
■研修制度(資格取得/外国語習得など)
■ライフプラン支援制度(介護/マネープラン/住宅/冠婚葬祭など)
■旅行/スポーツジム/リラクゼーション/提携レストラン/家事代行など
■イベント(お花見/バーベキュー/クリスマス会/社員総会など)
■子育て支援制度(短時間勤務制度/託児補助制度など)
■ジョブローテーション制度
■家賃補助制度(条件あり)
新型コロナウィルス感染対策

《面接》

人事担当者が面接を行います。当社支店での面接の他、Skype面接も可能です。また、面接官はマスクを着用いたしますので、ご了承ください。
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 年間休日120日以上
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
平成26年12月1日
代表者
代表取締役社長 池田 邦博
従業員数
214名(エンジニア200名)※中途入社率80%、社員定着率93%
資本金
8000万円
事業内容
■システム・アプリ開発
■データベース設計・構築
■ネットワーク設計・構築
■サーバー設計・構築・保守
■SES
■ECサイト運営
■ECサイト制作・コンサルデング
■web制作・コンサルデング

【売上高】
2015年11月/1期目:1億
2016年11月/2期目:3.5億
2017年11月/3期目:5.6億
2018年11月/4期目:7億
2019年11月/5期目:9億
2020年11月/6期目:11億(予定)
本社所在地
東京都港区南青山6-2-9 南青山NYKビル6F
企業ホームページ http://forthewin.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • 土日面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
◆◇マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください◆◇

できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。
当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください。

*応募の秘密は厳守いたします。
*応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、
 他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
Web書類選考を実施致します。結果に関しましては、3営業日以内にマイナビ転職上のメッセージより、合格者様のみに面接のご案内をご連絡致します。
採用プロセス
面接日や入社日については、ご相談の上、決定します。在職中などですぐに転職できない方もご相談ください。
  1. STEP
    1

Web選考

マイナビ転職の応募フォームにご記入いただいた内容をもとにWeb選考を行います。
  1. STEP
    2

面接

興味があることやこれまで学んだことなどをお伺いします。事前準備は必要ありません!お気軽にお越し下さい
  1. STEP
    3

内定

面接から3営業日以内に合格者様のみにご連絡を致します。
書類選考のポイント
未経験の方からも積極的にご応募いただきたいと思います。そのため、選考のポイントは何より「人柄重視」。書類よりも面接内容を何より大切にしていますので、出来る限り多くの方に直接お会いする方針です。
面接回数
1~2回(スピーディーな選考を行います)
面接地
■本社(東京都港区南青山6-2-9 南青山NYKビル6F)
■渋谷支店(東京都渋谷区渋谷1-22-10 第二東邦ビル5階)
■大阪支店(大阪市東淀川区西淡路1-1-32 新大阪アーズビル1階)
■群馬支店(群馬県高崎市檜物町162 丸三ひものビル3階)
※名古屋で面接をご希望の方は個室の面談スペースを確保しますので、現地で面接が可能。詳細は追ってご連絡いたします。

上記いずれかの場所で面接可能ですが、勤務地は東京本社のみとなります。
問い合わせ
フォーザウィン株式会社

住所
〒 107-0062 東京都港区南青山6-2-9 南青山NYKビル6F
地図を見る

E-mail

電話番号
0120-67-3140

備考
上記は採用専用ダイヤルです。
※営業電話、ご連絡は固くお断りいたします。
 ご理解の程、何卒よろしくお願いします。

<本社アクセス>
小田急線・千代田線・半蔵門線・銀座線「表参道駅」B1出口より徒歩8分

契約社員も同時募集中です。詳細は別途お問い合わせください。

会社・仕事の魅力

フォーザウィン株式会社の魅力イメージ1

圧倒的な成長速度のある当社で、役員をフルサポート!

【働きやすい環境を整えています】
急速な成長と同時に、社員が安心して働き続けられる環境をつくることへの注力も忘れていません。家族の時間と両立しながら働いている社員も多数います。もちろんまだ十分だとは思っていませんが、以下のことに関してはしっかりと整えています。

◇休日休暇
年間休日125日、家族のためのアニバーサリー休暇
◇手当
自己学習書籍購入手当、おしゃれ手当、資格手当
◇福利厚生
子育て支援制度、ジョブローテーションほか、福利厚生提携先16,000件以上!

もちろん、今後これらはもっともっと充実させていきます。
今後の私たちをつくるのは、
今活躍するメンバーの手によってです。

アイデアを出し合いながらより良い会社となるために、
一緒に様々なことに取り組んでいきましょう。

★面接のポイント★

同社の面接はとてもフランク!通常の面接で聞かれそうな「志望動機」「自己PR・自己紹介」「目標」などは聞かず、応募者の人柄を知るため「これまでにやってきたこと」「興味があること・好きなこと」などを聞いているとのことです。また、企業から働き方や仕事内容などの説明もあります。そのため、事前に志望動機を考えたりする必要はありません。”気軽に面接にお越しください”とのこと。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

社長・役員にお話を伺いました

代表取締役社長 池田 邦博のプロフィールフォト
代表取締役社長 池田 邦博 さん
当時は社長ではありませんでしたが、私は創業メンバーとして設立から当社に携わっています。世の中には星の数ほどIT企業はありますが、当社ほど急成長を間近で感じられる会社は珍しいと思われます。まだ設立して数年ですが、既に長期的な勝算が見えており、まるでゲームの様な感覚で事業拡大を体感して頂けるのではないでしょうか。もちろん、簡単ではありませんが、今後の展開も乞うご期待ください。これから新しく入社する方も、将来の幹部候補としての活躍を期待しています。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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その他の募集要項

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【Javaエンジニア】◆Javaでの開発経験1年以上◆前給以上を確約 正社員

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面接から入社後のフォローまでを担う【採用教育担当】◆未経験OK 正社員

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【クラウドエンジニア】◆経験者 ◆前給以上を確約 ◆安定性◎ 正社員

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