日本建機サービス販売 株式会社 /大手企業との取引多数!【ルート営業】★未経験、第二新卒歓迎(913606) の求人情報

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日本建機サービス販売 株式会社

大手企業との取引多数!【ルート営業】★未経験、第二新卒歓迎正社員

残り4

業種 : リース・レンタル/建設・土木/設備工事
従業員数:55名 設立:1974年7月 資本金:3,500万円 売上高:21億4,000万円(平成28年5月期) 本社所在地:北海道

情報更新日:
2017/01/20
掲載終了予定日:
2017/03/02
  • 職種・業種未経験OK職種・業種未経験OK
  • 第二新卒歓迎第二新卒歓迎
  • 急募急募

未経験・第二新卒歓迎!当社で新しい知識・経験を学び、活躍していただくことを期待しています。

【未経験から知識を身につけ、地域密着で活躍する】
住宅等の足場施工は道内トップクラスのシェアを誇る!

ここがポイント!

  • 未経験歓迎!既存顧客との関係づくりを担うルート営業
  • 技術&実技研修で、一生使えるスキルが身につく!
  • 異業種から転職組のスタッフが中心となって活躍中!
  • 休日数、評価制度など、働きやすい環境づくりを推進

募集要項

募集の背景

私たちは、住宅などを建設する際に必須となる足場の施工・安全管理、
および建設機械・機材、仮設トイレなどのレンタル事業を通して、
北海道の建設業を支えるという使命をもって事業を展開しています。

設立から45年。道内に9拠点を展開し、特に足場では高いシェアを誇るなか、
その基盤をさらに強化しながら、人材育成を図るため、営業スタッフを増員します。
"働きやすさ"を追求した社内改革・制度導入も推進中です!

仕事内容

当社のメイン事業であるくさび緊結式足場の提案、建設機械・資材のレンタル提案を行います。大手ハウスメーカー、建設会社へのルート営業が中心です。


すでにお取引のある、既存のお客さまがメインの「ルート営業」です。
日ごろから課題を聞き取ったり相談にのるなど、
関係づくりが最も大切な仕事になります。

【具体的には】
◇足場工事の提案
◇レンタル機材(建設機械・機材、仮設トイレなど)の提案
◇見積書の作成
◇足場工事や機械・機材搬出入の準備・手配
◇お客さま、施工協力会社との打合せ
◇足場図面の作成
◇施工工程・品質・安全管理

★足場に関して、計画から施工管理までを担当するのが、当社営業の特徴。
 提案から納品まで一貫して担当する面白みがあります。
 技術研修、本社での実技研修、OJTでイチからお教えしますので、
 着実に覚えていくことができます!

<技術サポートも充実>
足場部材メーカーの技術者や本社の技術管理部門があるので、
現場で困ったことがあれば、部門・会社を越えて
あなたをサポートします!

多職種のスタッフと、一つのモノをつくるやりがい!

営業先はハウスメーカーや建設会社ですが、
足場を施工する現場には、さまざまな職種の会社が出入りします。
経験を重ねるうちに、そうしたスタッフと横のつながりが生まれ、
強い連帯感のなかで一つの建築をつくっていく、
という実感をもてることが、当社の営業担当の魅力。
そのやりがいをぜひ、知ってください!

求める人材

◆未経験、第二新卒歓迎 ◆パソコンの基本操作 ◆要普通自動車運転免許(AT限定可)★建設・建築業界の経験者は歓迎・優遇します


【未経験者、歓迎!】
営業から現場まで担当できる会社は稀。
イチから知識を習得していただくため、
未経験の方をあえて募集します!
現スタッフは、警備会社、運送会社、情報通信会社など、
異業種からの転職者がほとんどです。

【こんな方を歓迎】
○元気にあいさつができる方
○何ごとにも意欲をもって取り組める方
○建築を通して地域に貢献したい方

【活かせる経験・スキル】※必須ではありません
○足場施工管理、とび職などの経験
○ユニック車運転資格、玉掛け作業者資格
○タイヤショベル運転資格

☆「足場の組立て等作業主任者」など関連資格の取得を、
 費用負担を含めてバックアップします!

勤務地

【U・Iターン歓迎!勤務地は希望を伺います。】
道内各営業所での募集です。
※マイカー通勤可能です。


本社・札幌営業所/札幌市清田区北野5条5丁目16番23号

有明営業所/札幌市清田区有明244番4号

石狩営業所/石狩市新港南1丁目83番10号

北見営業所/北見市東相内町21-3

帯広営業所/帯広市西25条北2丁目2−5

旭川営業所/旭川市東鷹栖四線十号

釧路営業所/釧路市鶴野81−5

函館営業所/函館市西桔梗町775−21

苫小牧営業所/苫小牧市新開町4丁目4−7

マイナビ転職の勤務地区分では…
北海道
勤務時間 8:40〜17:15(1年単位の変形労働時間制)※週平均40時間
※月の残業時間は平均30時間程度です
給与

月給180,000円〜230,200円(一律手当及び固定時間外手当含む)
※経験年齢を考慮の上、当社規程により優遇します。
※固定時間外手当は、時間外労働の有無に関わらず
 30時間分(30,000円〜60,000円)固定時間外代として支給し、
 30時間を超える時間外労働分は、法定通り追加で支給いたします。

モデル年収例

年収399万円/30歳 営業職 経験4年
年収550万円/42歳 所長職 経験10年

昇給・賞与 昇給/年1回(6月)※2016年実績/1,200円〜41,800円
賞与/年2回(7月・12月)※前年実績/年間平均2.9ヶ月
※昇給・賞与共に人事評価に基づき決定する
諸手当 ■通勤手当(全額支給)
■車両借上手当(35,000円)
■固定時間外手当(30,000円〜60,000円)
■燃料手当(10月、1月 50,000円〜100,000円)
■役職手当(20,000円〜120,000円)
■所長手当(15,000円〜20,000円)
休日・休暇 ■隔週休2日制(日曜、隔週土曜)
■祝日
■地方祭休暇
■お盆休暇(8/13〜8/15)
■年末年始休暇(12/30〜1/5)
■特別休暇
■有給休暇
 有給を申請したら取得しやすい環境。他休日と併せて連休を取得できます!
福利厚生 ■社会保険完備
■労働災害遺族補償制度
■マイカー通勤可
■退職金制度(勤続3年以上)
採用予定人数 各営業所1〜2名(計10名前後)

この求人の特色

  • 急募
  • 第二新卒歓迎
  • 中途入社5割以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • マイカー通勤可
  • 交通費全額支給

会社・仕事の魅力

社内は明るく和やかな雰囲気。部署を越えても社員同士、仲が良いんです!

お客さまの"安心"と同時に、社員の"安心"も大切に

私たちは、現場の無事故・無災害を支える足場の施工管理を担う企業として、
社員のレベルアップを図ることで、お客さまに"安心"を提供しています。

毎月、本社において実施している「営業会議」「管理者研修」、
外部経営コンサルタントによる「営業スタッフ研修」、
協力会社とともに、施工や安全確保のための留意点などを話し合う「マナー&セーフティ会」、
外部講師を招いての「安全大会」など、自然に安全意識を高められる研修を行っています。

同時に、社員自身が"安心"して働ける環境づくりを常に推進。
これまでに、隔週土曜日を休みとし、年間休日100日以上を実現したほか、
それぞれの取り組みに的確に応える人事評価制度も改定、導入しました。

新入社員のアイデアも積極的に取り入れながら、
さらに、社員満足度の向上を目指すことも、
会社の事業と同じくらい大切なことと捉え、変化を続けているところです。

社員インタビュー

石狩営業所
齊藤 和磨さん
(2016年8月入社)

前職はカー用品店で、販売職を15年ほど担当。
以前、建築業界にもいた経験があり
そのときに当社のことを知りました。
当社の安定感や、北海道内での勤務ということが転職の決め手でしたね。
未経験入社で不安な部分もありましたが、
先輩が親身になって教えてくれました。
今では金額の高い、大きな仕事も受注できるように!
異業種からの入社も多いので、
未経験でも安心してスタートできると思いますよ。

会社情報

設立 昭和49年7月
代表者 代表取締役社長 富山 政紀
従業員数 55名
資本金 3,500万円
売上高 21億4,000万円(平成28年5月期)
事業内容 建設機械・仮設資材・仮設ハウス・仮設トイレ レンタルおよび販売、修理
くさび緊結式足場施工
本社所在地 札幌市清田区北野5条5丁目16番23号
企業ホームページ http://www.nihonkenki-sh.co.jp/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

(右上)年1回の安全教育研修の様子。研修内容が社員全体に行き渡っているので、大きな事故はありません。

1972年、建設機械の販売・修理業で創業した日本建機サービス販売。建設機械・仮設資材などのレンタル・販売では、後発の企業も増えるなかにあって堅調な業績を続けると同時に、その後に取り組んだ足場の施工事業が、同社の今日の躍進を支える柱となっている。

同社が扱う足場は、敷地に余裕がなく、建物の形状も複雑なものが多い住宅の現場にマッチする、組替え作業の容易な「くさび緊結式足場」。北海道内のほぼすべてのハウスメーカーと提携しているが、各地に拠点を置いて地域ごとにサービスを行うというスタイルは同社屈指のもの。手厚い対応・安全管理が信頼の背景となっている。

特に、道央圏から離れた地域で圧倒的なシェアを占めるなかにあって、さらに基盤を強化することで、永続的な会社の発展につなげるため、今回、新たなスタッフ募集となった。その堅実さ、一層の"足場固め"を目指す企業姿勢こそが、同社の大きな魅力といえる。

応募方法

応募方法 ◇◇ マイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募下さい ◇◇
『応募する』ボタンより、所定の応募フォームに進み、必要事項を入力し、送信してください。
お電話で直接ご連絡いただいても結構です。

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※選考後、今後の面接日程等については追ってご連絡いたします。
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電話番号 011-882-1991

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