株式会社MDI [自社ブランドの賃貸住宅『LivLi』を擁し、増収増益を継続。上場を視野にも入れる成長企業]/賃貸経営をご提案する【コンサルティング営業】※未経験歓迎!(1103133) の求人情報

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株式会社MDI [自社ブランドの賃貸住宅『LivLi』を擁し、増収増益を継続。上場を視野にも入れる成長企業]

賃貸経営をご提案する【コンサルティング営業】※未経験歓迎!正社員

残り2

業種 : 不動産/インテリア・住宅関連/設計/建設・土木
従業員数:1008名 設立:2008年10月 資本金:1億円 売上高:810億4,400万円(連結)/807億3300万円(単体)※2017年3月期 本社所在地:東京都

情報更新日:
2018/04/24
掲載終了予定日:
2018/05/28
  • 職種・業種未経験OK職種・業種未経験OK
  • 第二新卒歓迎第二新卒歓迎
  • 急募急募

女性のおしごと 掲載中

若手社員が主体となって活躍している、 切磋琢磨と成長ができる職場です!

20代で年収1000万円を達成する中途入社社員も!
充実した研修とインセンティブで、圧倒的な成長を。

ここがポイント!

  • 賃貸アパート経営のビジネスを展開する成長企業
  • 社員が互いにフォロー・サポートし合う働きやすさ
  • 不動産に関する知識は入社後の研修で学習&習得!
  • 元居酒屋店長や販売員など他業界からの転職多数!
  • 未経験だった先輩が、未経験のあなたを応援します
  • 自社ブランド住宅『LivLi』は社宅として入居可能!

募集要項

募集の背景

★成長企業でポストも拡大!
★1000万円プレーヤーとなるチャンスも広がる!

2008年の創業以来連続で増収増益を果たすMDI。
社員数は1,000名を突破し、本社は東銀座の「歌舞伎座タワー」に移転。
首都圏・関西に続いて、昨年7月には名古屋支店を、10月には京都支店も開設。
将来的な株式上場も視野に入ってきました。
事業拡大を果たす中、土地活用のコンサルティング営業に臨むスタッフを増員募集します。

仕事内容

【夢の年収1000万円プレイヤーに!】◆土地のオーナー様に賃貸経営ビジネスをご提案 ◆節税や投資といったお客様のニーズに合わせた案内を行います。


―――◆当社の強み×提案営業

当社の特徴はアパート経営の企画から設計・施工・管理まで
すべて自社内で完結するワンストップサービスで提供していること。
あなたにお任せするのは、こうした当社独自の強みをオーナー様にご紹介し、
“土地の新たな可能性”を拓く役目です!

―――◆先輩社員のフォローで未経験から活躍!

不動産や建築の営業では「専門知識を武器に自分の力で完結させる」という
営業スタイルをイメージするかもしれませんが、当社では必ず上司が同席して契約を締結します。
あなた一人で何もかもする……ということはありませんので、安心してください。

―――◆プライベートを両立できるワークライフバランス!

当社では月に6〜9日は休みが取れる体制を築いています。
仕事帰りに食事を楽しんだり、家庭と両立しているメンバーも多く、
オン・オフのメリハリをつけられる環境です。
 

年収1000万円を目指せる、具体的な仕事の内容は……?

 
▼リサーチ
まずは自分の担当エリア内にある空き地や駐車場、空室の目立つ古いアパートなどを調査。
有効活用できそうな土地をピックアップします。

▼アプローチ
土地オーナー様へアポイントを取り、土地活用の現状や課題をヒアリング。
賃貸経営による節税効果や資産運用などのメリットをご説明します。

 
▼プレゼン
周辺地域のマーケティング結果から賃貸経営を行った際の
具体的な効果を数値化し、プランを立案。資金計画や収支計画をご提案します。

▼アフターフォロー
物件の設計・施工・引渡しまで責任をもって担当。
完成後も運用や税制対策をサポートし、お客様との信頼を深めてください。
 

求める人材

【未経験者歓迎!】◆高卒以上 ◆要普免(AT可) ★接客販売・サービス業出身者が活躍できる業務です! ★20〜30代のメンバーも数多く活躍中!


飲食・アパレル・塾講師・スポーツインストラクターなど、経験を持つ20〜30代が活躍しています!

――◆こんな経験・資格を活かせます!

★営業・接客・販売など、人と接する仕事の経験(業界不問)
★不動産・保険・証券業界での実務経験(職種不問)
★宅建士、FP資格

上記はもちろん必須ではありません。
相手の話にしっかり耳を傾けることができる方、
公正な評価のもと、頑張りが報われる環境で働きたい方など、お待ちしています!

応募から内定までの所用期間は、最短3週間程度!

 
当社では、上記のようなご経験・意欲をお持ちの方と積極的にお会いし、
なるべく早く活躍していただきたいと考えています。
そのため採用にあたっては応募〜内定までを出来る限りスピーディーに進めていきます。
条件さえ合致すれば、応募から約3週間でご入社いただくことも可能です!ぜひご応募ください!

勤務地

※下記いずれかでの勤務となります。

【東京】
■銀座本社:中央区銀座
■立川支店:立川市曙町
■府中支店:府中市富町
■蒲田支店:大田区蒲田

【神奈川】
■横浜支店:横浜市西区
■川崎支店:川崎市中原区
■藤沢支店:藤沢市藤沢
■町田支店:町田市中町

【千葉】
■船橋支店:船橋市夏見
■柏支店:柏市柏
■千葉支店:千葉市中央区

【埼玉】
■さいたま支店:さいたま市南区
■川口支店:川口市栄町
■川越支店:川越市菅原町
■越谷支店:越谷市南越谷

【関西】
■大阪支店:大阪市北区
■神戸支店:神戸市中央区
■京都支店:京都市下京区

【中部】
■名古屋支店:名古屋市中村区

【新支店でも募集中です!】
■福岡支店:福岡市中央区
■仙台支店:仙台市青葉区
■広島支店:広島市中区
■岡山支店:岡山県岡山市北区
■浜松支店:浜松市中区
■藤が丘支店:名古屋市名東区

マイナビ転職の勤務地区分では…
宮城県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、静岡県、愛知県、京都府、大阪府、兵庫県、岡山県、広島県、福岡県
勤務時間 9:30〜18:30(実働8時間)
給与

月給20万7000円以上(職務手当含む)
※固定残業代1万4000円/10時間相当含む(10時間超過分は別途支給)
 固定残業代は職務手当として支給。


《2018年5月以降の家賃補助について》
自社物件:月額賃貸料の80%を負担(※但し上限7万円まで)
一般物件:月額賃貸料の50%を補助として負担(但しエリアにより上限あり)
持家を保有する方については、返済額に応じて7,500円か15,000円のどちらかを支給
(※但し、自己名義の住宅ローン契約を締結していること)

モデル年収例

年収1000万円/30歳 営業職 経験4年/月給35万円(職務手当含む)+賞与+インセンティブ※業績による
年収700万円/26歳 営業職 経験3年/月給27万円(職務手当含む)+賞与+インセンティブ※業績による

昇給・賞与 昇給年1回
賞与年2回 ※会社の業績、在籍期間により査定
諸手当 交通費全額支給
家賃補助(自社物件「LivLi」に住む場合、3万円を控除)※2018年5月より改定/給与欄参照
出産お祝い金制度(100万円)
資格取得祝金制度
資格取得支援制度
資格手当
休日・休暇 週休2日制(月6〜9日、原則 火・水)
計画年休制度あり:最長5日間(2018年実施予定)
GW
夏季休暇
年末年始
有給休暇
慶弔休暇
福利厚生 各種社会保険完備
社内持株会

※社員の頑張りに応えるために。
 さまざまな福利厚生・制度について、これからさらに整えていきたいと思います。
 お客様と同じように、社員も思いやれる会社でありたいと考えています。
◆新規6店舗がOPEN予定! 【中部営業本部】
■浜松支店  ※18’7月OPEN予定、前倒しの入社も相談可
■藤ヶ丘支店 ※18’5月OPEN予定、前倒しの入社も相談可

【中国営業本部】
■岡山支店  ※18’6月OPEN予定、前倒しの入社も相談可
■広島支店  ※18’4月OPEN予定

【九州営業本部】
■福岡支店  ※18’4月OPEN予定

【東北営業本部】
■仙台支店  ※18’4月OPEN予定

この求人の特色

  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給

会社・仕事の魅力

社員同士の仲の良さが自慢! 意見を出しやすい環境で本来の力を発揮しませんか。

頼れる先輩や仲間と共に、年収1000万円を目指す!

――◆MDIが選ばれる理由

土地の可能性を引き出す。
それが当社と、当社の営業スタッフがお客様に選ばれる理由です。
どんなふうに土地を活用するのか、その企画・設計・施工・管理の
すべてを自社で手掛けているので、一貫したサービスを提供できます。


――◆内定まで最短3週間

こうした好調な実績もあり、新しい拠点も続々とオープンしています。
お客様の声にお応えするためにも、新しい仲間をどんどん迎える必要があります。
そのため今回の選考では、応募から内定まで最短3週間というスピード感で実施しています。
出る限り速やかに合格通知を出したいと考えています!


――◆成果には報酬で還元

チームプレーで契約締結を目指すため新人でも結果を出しやすく、
“1,000万円プレイヤー”になることも夢ではありません。
「頑張りが報われる場所でキャリアをリスタートさせたい」
そんな方のチャレンジをお待ちしています!

社員インタビュー

石本貴大
入社6年目

「MDIっていう急成長中の会社があるよ」不動産業界で働く友人からそんなことを耳にしたのが、当社との出会いでした。自分も一緒に成長したい、責任あるポストで働きたいと思い、まったくの異業界から転職を決めました。
当然、不動産の知識はゼロでしたが、自然に身についてくると思ったので不安はなかったです。以来5年、思った以上に大きく成長できました。いずれは役員も目指したいですね。

掛貝知秀
入社4年目

1年目はまったく契約が取れなかったのに、2年目になって急に契約が取れるようになり、今では全社でトップクラスの成績を上げている後輩もいます。つくづく、この仕事は人それぞれの持ち味が大切だと感じます。
だからみなさんも、結果が出なくても焦ることはありません。じっくり、マイペースでいいんです。もちろん私たちも、じっくりと時間をかけて育てていきます。

会社情報

設立 2008年10月1日
代表者 代表取締役社長 深山 将史
従業員数 1,008名(2017.4月現在)
資本金 1億円
売上高 810億4,400万円(連結)/807億3300万円(単体)※2017年3月期
事業内容 ■資産活用の一環であるアパート・マンションなどの建築請負及び
 その後の運営・管理までを総合的にサポートするコンサルティング事業
■お客様一人ひとりの豊かな暮らしをコンサルティングしていく賃貸事業
本社所在地 〒104-0061 東京都中央区銀座4-12-15 歌舞伎座タワー10F
事業所 本社/東京都中央区銀座
営業本部/東京、神奈川、埼玉、千葉、大阪、兵庫、愛知、京都
賃貸事業本部/東京、神奈川、千葉、埼玉、大阪
企業ホームページ http://www.mdi.co.jp/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

提案力・独自性を武器に、創業9年目にして売上高810億4,400万円(連結)を達成。

2008年の設立以来、増収増益を続ける同社。その背景にあるのは、土地オーナーのアパート経営をワンストップで提供するというビジネスモデル。自ら仕事を作り出せる仕組みは、この業界にあって大きな強みである。今回募集する「建築請負営業」は、このワンストップサービスの先陣を切る存在。土地オーナーに対して企画提案を行う立場にある。一番の面白みは、やはり頭の中のイメージを形にできることだろう。「こんな建物にしたら土地の可能性を無限に引き出せるはず」その思いを実現できるのだから、やりがいは大きい。

「不動産の知識のない新人が大きな契約を決めることは珍しくないですよ」と、ある社員。大切なは土地オーナーとの信頼関係であるため、知識や経験よりも人間性が決め手になるのだそうだ。だからこそ業界経験は不問。志の高さに期待したい。

応募方法

応募方法 ◇◆ マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーしてください ◆◇
★下の『この求人に応募する』ボタンより必要事項をご入力ください。

※面接日・入社日は相談に応じます。
※応募の秘密は厳守いたします。

※個人情報は採用業務にのみ利用し、
他の目的での利用や第三者への譲渡・開示をすることはありません。
応募受付後の連絡 応募データによる書類選考の結果は、書類選考を通過された方へメールまたは電話にてご連絡いたします。
採用プロセス 【書類選考】
応募フォームの内容を基に書類選考を実施させていただきます。
  ▼
【面 接】
※面接は1〜2回程度を予定しております。
※役員/責任者面接となります。
※土日面接可能
※WEB上にて、SPI(適性検査)を受験していただきます
  ▼
【内 定】
※入社日相談に応じます。
選考の特徴
土日面接OK 面接日程応相談 入社時期応相談 応募から内定まで1カ月以内

問い合わせ先

株式会社MDI [自社ブランドの賃貸住宅『LivLi』を擁し、増収増益を継続。上場を視野にも入れる成長企業]

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住所

〒 104-0061
東京都中央区銀座4-12-15 歌舞伎座タワー10F 【地図を見る】

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応募に関するよくある質問

他の人は何社くらい応募していますか?
人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
なんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。