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【総合職】安定環境でスキルアップ◎年休122日以上/首都圏・関西 東急住宅リース株式会社 東急不動産ホールディングスグループ(東証一部上場)

情報更新日:2022/04/27
掲載終了予定日:2022/05/30

この求人のポイント

専門スキルの習得や資格取得祝い金支給など、様々なサポートが充実◎将来へ向けて着実にキャリアアップ!
\\安定性抜群の東急不動産ホールディングス// 【経験者歓迎】スキルを活かして次のステップへ! 【キャリアパス】ジョブローテーション制度あり 【風通し◎】意見を発信しやすく協力し合う社風! 【年間休日122日以上】ワークライフバランス抜群! 【充実の働きやすさ】健康経営優良法人2021に認定◎
キャリアアップも、プライベートもどちらも大切に◎成長できるサポート・環境が魅力
東急住宅リース株式会社のPRイメージ
東急コミュニティー・東急リバブル・東急リロケーションの3社を統合し、『賃貸住宅管理事業』を行っている当社。
一棟マンションから分譲マンション(一戸)、戸建をメインに賃貸管理戸数は11万戸を突破!
多くのオーナー様をサポートしています。

今回は、新たに【総合職】として物件の管理・運営やカスタマーサポートを担うメンバーを募集!
今までの経験・知識を活かして、新たな環境で活躍しませんか?

仕事内容

賃貸物件の管理運営(プロパティマネジメント)やカスタマーサポートを主にお任せします!オーナー様の想いに寄り添い、資産価値を最大化させるお仕事

具体的には

【賃貸住宅の管理・運営】(首都圏・関西)

リノベーションや付加価値提案などを行い、オーナー様の不動産の資産価値を最大化する業務です。それぞれの物件の特徴を把握し、最適な管理・運営を行います!
任される業務は多岐にわたります。
東急住宅リース株式会社の仕事イメージ

将来のキャリアパス

一担当として、まずはしっかりと業務経験を積んでいただきます。
将来はリーダーとしてグループの指揮を執ったり、後輩の育成を担当したりなど、業務の幅を広げて着実にキャリアを描いていくことが可能です。

描きたいキャリアに向けて、一人ひとりのキャリア形成をサポートしています。

【補足】具体的な仕事内容

◎空室管理・条件の提案
・リーシング営業
・稼働率アップの提案、仲介業者訪問等
◎工事進捗管理
・入居中工事や原状回復工事に関する確認及び業者調整、進捗管理等
・再商品化企画提案
◎オーナー報告・提案業務
・オーナーへ稼働報告、収支報告書作成
・建物維持管理やリノベーション、長期修繕計画等の企画提案
≪カスタマーサポート≫首都圏
◎入居様対応
・お困りごとの対応・改善サポート、近隣トラブルなどの対応
・コールセンターや業者手配、社内担当者へ取次業務

◎修繕対応
・専有部(入居中)や共用部の修繕受付、業者手配、進捗管理
・修繕業者調整や交渉
・修繕見積精査、発注業務
・オーナー様へ修繕報告

対象となる方

★学歴不問★経験者募集★不動産業界で何らかの経験をお持ちの方◎人物重視の採用です ◎宅建士・賃貸不動産経営管理士をお持ちの方優遇

【 応募条件 】

下記いずれかのご経験のある方
  • 売買仲介、賃貸仲介、賃貸管理など不動産業界での経験
  • ハウスメーカー、建築会社などでの営業経験

【 優遇する資格・経験 】

  • 宅地建物取引士
  • 賃貸不動産経営管理士
  • プロパティマネジメントの経験

【 こんな方にオススメ!】

  • 経験を活かして新たなキャリアを描きたい方
  • 仲間とコミュニケーションを取りながら業務を行いたい方
  • 自身のアイディアを発信して活動していきたい方
  • オーナー様に寄り添って最適な管理や営業をしたい方

【人柄重視の採用です】

当社に根付いているのは、仲間と協力しやすい距離感の近さ。
だからこそ、これまでの経験やスキルだけでなく、人柄も大切にした採用を行っています。
仲間ともオーナー様とも密にコミュニケーションをとり、二人三脚で業務を行いたいという方なら、当社で実力を発揮して活躍できます。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎自分からアイディアを発信したい方

当社は常に社員の"声"を大切にしています。自身のアイディアを活かせる環境で、お客様に寄り添って業務を行いたい方が向いています。

この仕事に向いていない人

△コミュニケーションを怠ってしまう方

規模が大きい物件を担当することも多く、社内外の関係者と綿密な連携が必要となります。自身の業務だけに集中したい方の活躍は難しいでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9:30~18:00(実働7.5時間)
※残業時間は平均25.1時間(2021年度実績)
勤務地

■東京本社

東京都新宿区西新宿2-3-1 新宿モノリス
◎JR「新宿」西口・南口 徒歩約10分
◎小田急・京王線「新宿」 徒歩約10分
◎都営地下鉄新宿線「新宿駅」新都心口 徒歩約5分
◎都営地下鉄大江戸線「都庁前駅」徒歩約5分

※事業拡大のため転勤の可能性があります。

■関西支社

大阪府大阪市北区芝田1-14-8 梅田北プレイス10階
◎阪急「梅田」駅から徒歩約3分
◎JR「大阪」駅から徒歩約7分
◎地下鉄御堂筋線「梅田」駅から徒歩約6分

※事業拡大のため転勤の可能性があります。

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都、大阪府
給与
≪首都圏≫月給210,600円以上+賞与2回+各種手当
≪関西圏≫月給200,050円以上+賞与2回+各種手当
◎経験・スキルを考慮の上、決定。経験や資格をお持ちの方は優遇します。
  • 上記はあくまでも最低給与額です。
  • 別途時間外手当支給
  • 試用期間最大12ヶ月あり(期間中の待遇面は変更ありません)
*年齢・経験・保有資格等を考慮し、ご提示させていただきます。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
360万円~570万円

モデル年収例

年収440万円 / 28歳 /月収240,200円+賞与年2回+時間外手当 ≪首都圏≫
年収560万円 / 35歳 /月収310,200円+賞与2回+時間外手当 ※資格保有者 ≪首都圏≫
年収420万円 / 28歳 /月収228,200円+賞与2回+時間外手当 ≪関西圏≫
年収530万円 / 35歳 /月収294,700円+賞与2回+時間外手当 ※資格保有者 ≪関西圏≫
昇給・賞与
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月・12月)
諸手当
■通勤交通費全額支給 (当社基準による)
■残業手当(時間外労働につき全額支給)
■家族手当 ※支給条件あり
■住宅手当 ※支給条件あり
休日・休暇

《年間休日122~124日》

◆週休2日制(土・日・祝)
※配属先により変動の可能性有
◆年末年始
◆会社記念日
◆有給休暇 
◆リフレッシュ、結婚、忌引、産前産後、子の看護、配偶者出産、介護、災害他
福利厚生
■各種社会保険完備
■退職金制度(支給条件あり)
■確定拠出年金
■財形貯蓄制度
■従業員持株会
■共済組合
■会員制リゾート施設
■共済組合の協定保養所
■表彰制度
■資格取得支援制度(合格祝い金あり)

★健康経営優良法人認定制度において「健康経営優良法人2021(大規模法人部門)」に認定されました。
これからも「従業員の健康増進」を進めていきます!
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 上場
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
2014年4月1日
代表者
代表取締役社長 三木 克志
従業員数
1016名(2021年3月末)
資本金
1億円(東急不動産ホールディングス株式会社100%)
売上高
550億円(2020年度実績)
事業内容

◆賃貸経営(マンション・アパート1棟)

□サブリース
□運営代行
□マスターリース・プロパティマネジメント

◆賃貸経営(分譲マンション・戸建)

□リロケーションプラン
□ベーシックプラン
□サブリースプラン

◆海外投資家向けサービス

□賃貸経営
□不動産保有サポート

◆建物管理

□総合建物管理サービス
□リフォーム・リノベーション

◆引受保険会社

本社所在地
東京都新宿区西新宿2-3-1 新宿モノリス16階
事業所1
◆都心営業センター
〒150-0001 東京都渋谷区神宮前5-52-2 青山オーバルビル15階
◆勝どきセンター
〒104-0054 東京都中央区勝どき1-13-6 プラザタワー勝どき1階
◆東雲センター
〒135-0062 東京都江東区東雲1-9-17 東雲キャナルコートCODAN管理サービス事務所
◆横浜支店
〒220-0004 神奈川県横浜市西区北幸2-9-10横浜HSビル3階
事業所2
◆関西支店
〒530-0012 大阪府大阪市北区芝田1-14-8 梅田北プレイス10階
◆名古屋センター
〒460-0025 愛知県名古屋市東区東桜1-13-3 NHK名古屋放送センタービル8階
◆福岡センター
〒810-0001 福岡県福岡市中央区天神2-14-2 福岡証券ビル6階
企業ホームページ http://www.tokyu-housing-lease.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
◇マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください◇
お送りいただいたデータにて書類選考致しますので、漏れなくご入力を
お願い致します。(職務経歴・自己PR・志望動機等)

興味をお持ちの方は、お気軽にご応募ください!
*応募の秘密は厳守します。
*個人情報は採用業務のみに利用し他の目的での利用や譲渡・開示することはありません。
(法令に基づく場合、委託を行う場合等を除きます。)
応募受付後の連絡
合否のご連絡は、マイナビ転職にご登録のメールアドレスにご連絡させて頂きます。ご応募前に、今一度メールアドレスのご確認をお願いいたします。
採用プロセス
  1. STEP
    1

エントリー

応募フォームの必須事項へのご入力をお願いいたします。
  1. STEP
    2

書類選考

お送りいただいた応募データをもとに、書類選考を行います。
  1. STEP
    3

SPI試験

書類選考通過者に、書類選考とは別日にご受検いただきます。
  1. STEP
    4

ムービー・説明会資料事前配信

会社ムービーなどを通して、会社の雰囲気や働き方などを知っていただきます。
  1. STEP
    5

質疑応答 兼 一次面接

面接日は相談に応じます。在職中の方もお気軽にご相談ください。
  1. STEP
    6

最終面接

面接日は相談に応じます。対面での面接を予定しています。また、社内見学も可能です。
  1. STEP
    7

内定・入社

入社日は相談に応じます。応募から内定までは約1.5ヶ月程度を予定しています。
面接回数
2回
・首都圏・・・1次面接 オンライン/最終面接 対面
・関西・・・1次面接 対面/最終面接 オンライン
面接地
オンライン、もしくは各事業所で行います。

■東京本社

東京都新宿区西新宿2-3-1 新宿モノリス16階

■関西支社

大阪府大阪市北区芝田1-14-8 梅田北プレイス10階
問い合わせ
東急住宅リース株式会社

住所
〒 163-0916 東京都新宿区西新宿2-3-1 新宿モノリス16階
地図を見る

採用担当
採用担当

電話番号
03-6901-6461(代表)

備考
【アクセス】
◎各線「新宿駅」より徒歩10分
◎東京メトロ都営大江戸線「都庁前駅」より徒歩5分

会社・仕事の魅力

東急住宅リース株式会社の魅力イメージ1

働きやすいから成長できる!自由度の高さが魅力◎

【 くるみん認定企業 】

2020年に子育てサポート企業として、厚生労働大臣から「くるみん認定」を受けています。
女性社員の育児休業取得率は100%。
さらにこれまで5名の男性社員の
取得実績があります。(2020年3月末まで)

また、育休からの復帰後も時短勤務などで家庭との両立がしやすく、プライベートの時間も充実!
長く安定して働ける環境を作っています。

【 年間休日122日以上!】

週休2日制で、各種休暇体制を完備。
有給は1時間単位で取得可能。さらに時差勤務も可能です。
ワークライフバランスを保ちながら働ける体制が、大きな魅力です。
趣味の時間を確保したり家族との時間を作ったり。
公私ともに充実できる休日休暇が整っています。

"やることを終えたらすぐに退勤"というスタイルなので「上司や仲間が残っていて帰りにくい…」ということはありません。
一棟マンションから分譲マンション(一戸)、戸建、オフィス、店舗など、様々な賃貸管理を担い、2021年12月時点で賃貸管理戸数11万戸を突破した『東急住宅リース』。設立より連続して増収を続け、設立7年目の若い企業ながら、業界に確かな存在感を示している。
東証一部上場グループ企業でもあり、安定性は十二分。専門的な業界で腰を据えて働きたい方は、ぜひ同社に注目してほしい。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

Yのプロフィールフォト
Y さん(中途入社4年目)
総合職/カスタマーサービス
前職の経験 賃貸仲介営業
Q

何故この仕事を選んだのですか?

不動産業界は現在ペーパレス化に向けて、Webの活用などが盛んに進められています。当社はその先駆けとして積極的に新技術やツールを使用しているため、最先端の環境でスキルを磨けると考え、入社を決めました。
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

カスタマーサービスの業務は、お客様が悩みを抱えた状態からスタートします。現状の改善・解決の為に寄り添ってヒアリングし、二人三脚でサポートしていくので、お悩みが解決した時の達成感はひとしおです。
Q

一緒に働くメンバーは?

風通しが良く、支え合える関係性です。普段からコミュニケーションを取り合いながら業務を進めており、困ったときや分からないことがあった時に相談しやすい雰囲気が根付いています。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

Kのプロフィールフォト
K さん(新卒入社12年目)
総合職/管理運営
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

不動産の管理をしながら、入居者の皆さんがさらに快適に過ごせるよう様々な提案を行います。オーナー様と培った信頼関係があるからこそ、オーナー様の想いや悩みにじっくりと寄り添うやりがいがあります。
Q

どんな働き方ができますか?

男性の育休取得事例があることや、産休・育休後に安心して復帰しやすいように各種サポートが整っているなど、将来まで安心して長く働ける体制が整っています。ワークライフバランス抜群です。
Q

スキルアップはできますか?

ジョブローテーションの制度で様々なポジションを担当でき、新しいことに取り組んでいくことができます。また、会社全体で多岐にわたるノウハウがあるため、自身の担当以上のことを学びスキルを磨けます。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

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その他の募集要項

スタッフ職【事務職】管理運営・定型業務/東京本社・大阪支店 正社員 新着

  • 職種・業種未経験OK
  • 上場
  • 急募
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

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