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将来の管理職候補!【人事(採用担当)】★月給35万円から 若鈴コンサルタンツ株式会社 ★官公庁案件を多数担当 ★残業ほぼなし ★年休120日以上

勤務地

愛知県

初年度年収
500万~650万円
雇用形態
正社員
  • 業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
情報更新日:2026/04/17
掲載終了予定日:2026/06/18

この求人のポイント

採用・求人経験を活かして、キャリアアップを実現!社会インフラを支える安定企業で腰を据えて長く活躍!
【安定性】ほぼ100%官公庁案件の建設コンサルタント 【経験者採用】採用経験を広く歓迎!月給35万円~! 【やりがい】自社の魅力を発信!採用の最前線で活躍 【キャリア】将来の管理職候補! 【雰囲気】30代活躍中!和やかで落ち着いた社風♪ 【働く環境】残業少なめ/土日祝休み/年休120日以上
採用のやりがいも、キャリアの安定も、安心の待遇も――人と向き合う仕事で、会社の未来を一緒につくる◎
若鈴コンサルタンツ株式会社のPRイメージ
官公庁の『 技術パートナー 』として、農業水利施設や橋梁の点検・補修設計など数多くの公共プロジェクトを手掛けている当社。総合建設コンサルタントとして、地域や社会へ貢献しながら全国に拠点を展開しています。

今回はそんな当社を支える新しい仲間を募集します。将来の管理職候補・人事担当責任者として、採用・求人に関する経験をお持ちの方を幅広く大歓迎!働きやすい環境で長期的なキャリアを築くことができます。

仕事内容

【将来の管理職候補として活躍!】学校への訪問挨拶や応募者対応などの新卒・キャリア採用を中心に、人事関連の幅広い業務をお任せします。

具体的には

【採用】

~新卒採用~
◆大学・高校等への訪問挨拶・広報
◆応募書類の作成
◆インターンシップ、会社説明会の運営
◆学校主催の企業説明会への対応

~キャリア採用~
◆人材、求人サイト会社の対応

※新卒・キャリア共通
◆採用試験、面接(応募書類の管理、試験の日程調整、当日運営、結果通知など)

【企画】

◆内定式、入社式の企画や運営

【人事管理】

◆評価制度の運用
◆配置転換、異動関連の手続き・書類作成
◆入社、退社の手続き

【労務管理】

◆就業規則(36協定等)、職場環境、福利厚生の整備
◆勤怠管理

【人材育成】

◆研修会(衛生管理、コンプライアンス等)の運営
◆外部教員機関の対応

入社後の流れ

まずは会社全体の事業などを学ぶ座学を実施、その後は現場でのOJTを予定しています。業務の全体像を学びながら、経験を活かせる業務からお任せしていきます。

採用に関する企画や書類作成と並行しながら、ときには全国の学校へ出張訪問(1~2泊)することも!前向き・積極的に幅広い業務へチャレンジしてください。

配属先の編成

現在、所属となる総務室は9名体制で男女比は4:6、30代が中心となって活躍しています。風通し良く、落ち着いた穏やかな雰囲気が特徴です。中途入社の方もすぐに馴染めると思います。チームワーク・報連相などを大切にしながら、周囲と連携して業務を進めていきましょう!

将来のキャリアパス

将来的には採用以外の人事関連業務を経験したり、総務などのバックオフィス領域を幅広く担当することも可能です。

また、人事責任者などの上位ポジションを目指すこともできます。経験・スキルを磨きながら、理想のキャリアを実現してください!

対象となる方

【業界未経験OK!】◆採用、求人に関する実務経験 ◆要普免(AT可) ◆大卒以上 ◎チームワークを大切にできる方、前向きに取り組める方など歓迎

【応募条件】

◆採用、求人に関する実務経験(学校・求職者対応などを想定)
 ┗人事職だけでなく、人材業界経験者など幅広くOK
◆普通自動車運転免許(AT限定可)
◆大卒以上

【こんな方は大歓迎!】

◎コミュニケーション、チームワークを大切にできる方
◎前向き、積極的に取り組める方
◎フットワーク良く対応できる方
◎報連相などの基本を徹底できる方
◎安定環境で腰を据えて長く活躍したい方

【あれば歓迎・優遇する経験など】

★教育、評価制度などの知識や構築経験
★マネジメント経験

ワークライフバランスが充実

☆基本定時退社(残業はあっても月10時間以下)
☆土日祝休みの完全週休2日制
☆年間休日120日以上
☆産休育休の取得実績あり
☆月給35万円~

新しいキャリアを安心してスタートできる好待遇でお迎えします!また、お休みもしっかり確保できるので、安心して長く活躍することができます。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎誠実に対応できる方

社内外の関係各所とのやり取りが多く発生します。誠実な対応や報連相を徹底することで、信頼関係を構築できる方が活躍できる環境です。

この仕事に向いていない人

▲オフィスワークに集中したい方

全国の学校への挨拶や説明会開催など、短期出張や人前に出ることもあります。臨機応変、フットワーク良く動けない方は向いていないかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
1名
勤務時間

9:00~17:30(実働7.5時間/休憩60分)

☆基本定時退社、残業はあっても月平均10時間程度です!

【 2年目以降は時差出勤OK 】
7:30~10:00の間の時差出勤も可能です。業務と調整しながら活用してください!
勤務地
【 駅近の本社勤務!転勤なし!U・Iターン歓迎♪ 】

◆本社

愛知県名古屋市西区中小田井5-450

マイナビ転職の勤務地区分では…


愛知県
交通アクセス
・名鉄犬山線、地下鉄鶴舞線「上小田井駅」南出口より徒歩5分
給与

月給35万円~45万円 + 各種手当 + 賞与年2回


※年齢、経験、能力等を考慮の上、当社規定により優遇いたします
※上記には、一律支給手当を含みます
※試用期間6ヶ月あり(期間中の待遇変更無し)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
500万円~650万円
昇給・賞与
  • 昇給/年1回(4月)
  • 賞与/年2回(6月、12月)
諸手当
  • 交通費支給(月額上限5万円まで※6ヵ月定期)
  • 時間外手当
  • 住宅手当
  • 資格手当
休日・休暇

◎年間休日120日以上


  • 完全週休2日制(土日休み)
  • 祝日
  • 年末年始休暇
  • 計画年休(7・8月に連続5日間以上)
  • 有給休暇(入社月から付与、年間付与日数の70%以上取得推奨)
  • 慶弔休暇
  • 介護休暇
  • 特別休暇
  • 産休育休(取得実績あり)
福利厚生
  • 各種社会保険完備
  • 慶弔見舞金制度
  • 退職金制度(勤続3年以上)
  • 資格取得支援制度
  • 日帰り人間ドック制度(35歳以上)
  • 業務災害補償保険加入
  • 共済保険加入
  • リゾートホテル法会人会員
この求人の特徴
  • 学歴不問
  • U・Iターン歓迎
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 業界経験者優遇
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • 急募
  • 電話問い合わせOK
  • 内定まで2週間
  • 社内見学可
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 直行直帰可
  • 時差出勤可
  • 転勤なし
  • 国内出張あり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 固定給25万円以上
  • 退職金制度あり
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 女性管理職登用実績あり
  • 再雇用制度あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 健康経営優良法人
  • くるみん認定企業
  • えるぼし認定企業
設立
1963年1月23日
代表者
代表取締役社長:吉田 伸宏
従業員数
188名
資本金
3000万円
売上高
26.6億円
事業内容

建設コンサルタント

農業土木・農村計画・道路・橋梁・河川・砂防・トンネル・上水道・下水道・土質及び基礎・都市計画・宅地造成・造園・電力土木・環境整備・環境アセスメント・施工計画・施工管理・ストックマネジメント

測量

基準点(GPS)・路線・河川・深浅・地籍測量、各種台帳作成

補償コンサルタント

土地調査・物件調査・土地評価・営業補償・特殊補償・補償関連

地質調査

各種ボーリング調査・各種探査・土質試験・解析

建築

建築設計・施工管理・耐震その他建築調査診断

―― 再生可能エネルギーにも進出 ――

農業用水利施設を活用した水力発電の導入をはじめとして、クリーンエネルギーに関する設計事業も当社の得意分野。農業にとどまらず、エコで持続可能な社会実現に貢献しています。
本社所在地
愛知県名古屋市西区中小田井5-450
企業ホームページ https://wakasuzuc.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 面接交通費支給
応募方法
…▼『マイナビ転職』の応募フォームをご利用ください。
『この求人に応募する』ボタンより、必要事項を入力し、送信してください。

※ご応募についての秘密は厳守いたします。
※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。

…▼ご質問はお気軽に!
応募に関するお問い合わせ等がございましたら、『質問する』ボタンよりご質問ください。
応募受付後の連絡
今回ご応募いただいた皆様につきましては、お送りいただいた応募データをもとに厳正に選考させていただきます。選考の結果につきましては、1週間後を目処にご連絡いたしますので、今しばらくお待ちください。
採用プロセス
  1. STEP
    1

応募情報による選考

「応募フォーム」にご記入いただいた内容をもとに選考いたします。
  1. STEP
    2

面 接(基本2回)

当日は、履歴書・職務経歴書をお持ちください。和やかな雰囲気で行いますので、緊張せずにお越しください!
  1. STEP
    3

内 定

内定の場合、面接からなるべく速やかにご案内いたします。(面接日・入社日は相談に応じます。)
書類選考のポイント
・管理的なデスクワークだけではなく、自らが直接学校に出向き、求人担当者に広報活動をされた経験、内容、実績を記載してください。
面接回数
基本2回
面接地

◆本社

愛知県名古屋市西区中小田井5-450
~交通アクセス~
・名鉄犬山線、地下鉄鶴舞線「上小田井駅」南出口より徒歩5分
問い合わせ
若鈴コンサルタンツ株式会社

住所
〒 452-0822 愛知県名古屋市西区中小田井5-450
地図を見る

採用担当
本社管理部長 伊藤

E-mail

電話番号
052-501-1361(代表)

会社・仕事の魅力

若鈴コンサルタンツ株式会社の魅力イメージ1
若鈴コンサルタンツ株式会社の魅力イメージ2

安定企業×採用の最前線で活躍!会社の未来に貢献!

――◆社会貢献性の高い事業で安定成長

「誠実・和合・信頼」を掲げ、農業土木・河川・道路・上下水道など社会インフラ整備を担う総合建設コンサルタントとして成長を続ける当社。多くの官公庁案件に担当しながら、実績と信頼を築くと同時に、景気に左右されにくい安定した経営基盤を確立しています。

社会貢献性が非常に高い事業展開で、自然災害に備えたプロジェクトも多数進行!地域社会に根差した公共性の高い仕事を通じて、持続可能な社会づくりに貢献しています。

――◆採用に携わるやりがい◎会社の未来に貢献!

今回募集するポジションでは、採用戦略から学生・求職者との関係構築、内定後フォローまで一貫して担うことができます。当社の魅力をあなた自身の言葉で発信しながら、「ここで働きたい」と思ってもらうことがミッションの一つです。

現在は採用競争が激しく、選考離脱・内定辞退もあり得る状況だからこそ、一人ひとりと丁寧に向き合う姿勢や広報・説明・面談での工夫ひとつが成果に直結することもあります。結果として、無事に新入社員を迎えられた瞬間は大きなやりがいを実感できます。また、迎えた人材が成長・活躍することで会社の未来にも大きく貢献することになります。
1963年の創立以来、農業土木/河川/上下水道/道路/トンネル/砂防/鋼・コンクリート構造物など、あらゆるインフラ整備の計画・設計を手掛けてきた若鈴コンサルタンツ株式会社。官公庁の『 技術パートナー 』として、総合建設コンサルタント業を担い、地域の未来を支えています。今回はそんな同社の人事募集です。人材の採用・成長に伴走する、やりがいの大きなポジションです。興味をお持ちの方はぜひ積極的にご応募ください。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

採用担当にお話を伺いました

伊藤 さん
Q

キャリアアップや評価について教えてください。

今回は採用広報活動の経験をお持ちの方は課長相当職でお迎えする予定です。キャリアアップはもちろん可能!徐々に活躍の幅を広げながら、将来的には人事責任者など上位ポジションを目指してほしいと思っています。
Q

どんな働き方ができますか?

残業は少なく、基本的にほぼ定時退社です。お休みはカレンダー通り土・日・祝日がお休みです。メリハリをつけて、プライベートも大切にしながら働ける環境が整っています。
Q

新しい仲間に期待することはなんですか?

内勤でのPC作業や応募者対応のほか、全国の学校へ出張訪問することもあります。周囲と上手く連携しながら、フットワーク良く動ける方が活躍できると思います。誠実な姿勢で、前向きに取り組んでいただきたいです。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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若鈴コンサルタンツ株式会社 ★官公庁案件を多数担当 ★残業ほぼなし ★年休120日以上

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