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安定業界に特化した【営業系総合職(人材営業コーディネーター)】 株式会社SEC 【土日祝休・残業ほぼなし・年休130日以上・定着率90%以上】

  • 正社員
  • 250万~500万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 急募
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
情報更新日:2020/01/09
掲載終了予定日:2020/02/03

この求人のポイント

建設会社のニーズと技術者の希望をマッチング!毎日の業務を通じて、専門スキルが<自然と>身に付く仕事です
【成長企業】建設業界に特化したサービスで需要が拡大 【未経験OK】一連の流れから適性に合う業務をお任せ 【職場環境】残業ほぼナシ。年間休日は130日以上 【定着率90%】平均年齢28歳。20~30代活躍中
「実はそんなに難しくない!」★スキルが無理なく、自然に身につきます!
株式会社SECのPRイメージ
建設工事を完成まで安全に進めるためには技術者が必要不可欠。私たちは「こんな技術者がほしい」という建設会社のニーズに対して、自社の技術社員を派遣・紹介する人材サービスを展開しています。売上は毎年右肩上がりで伸び続け、今後は「営業」と「コーディネーター」の分業化も進めていく予定。
未経験でも自然と専門知識やスキルが身に付く仕事なので、建設業界で新しいキャリアをスタートさせたい方はぜひご応募ください!

仕事内容

《万全の教育&フォロー体制》人材営業コーディネーターとしての業務を学んだ後、希望・適性に応じて営業とコーディネーターのどちらかをお任せします

具体的には

個人に合わせた活躍の場を用意!

人材営業コーディネーターとして一連の流れを学んだ後に、主に企業に寄り添う「営業」か、技術社員をサポートする「コーディネーター」かを適性や希望を加味して決定していきます。
もちろん、人材営業コーディネーターとして両方オールマイティに携わっていただくことも可能です!

教育研修制度

まずは、お客様先への同行や自社技術者との打ち合わせに参加するOJT研修で業界や「人材営業」「コーディネーター」としての仕事の流れを覚えていってください。社会人経験がない方にはビジネスマナーやメール文書の作り方から丁寧に指導。専門知識もeラーニングでイチから学べます。

入社後の流れ

まずは、企業や技術者の担当を引き継いだり、時には新規開拓をしていただきます。マッチング後に配属できたらその後の定着を目指し、フォローしていきます。人のために働きたい方にはピッタリのポジションです。

「1日中テレアポ・飛び込み・ノルマ」はありません!

ゼネコンやサブコンから新たな案件を引き出すことがミッションです。担当者とコミュニケーションを図りながら、じっくり信頼関係を築いてください。すでに取引関係がある既存顧客を中心にアプローチするため、飛び込みや1日中テレアポ、ノルマなどはありません。チームの目標はあるので協力して成果を出していきましょう。

対象となる方

《未経験・第二新卒歓迎》 ◆性別・学歴・職歴不問 ◆35歳までの方 ※応募条件を満たす方とは全員と面談します。社会人デビューしたい方もOK!

面接保証&人柄重視の採用です!

まっさらな状態から採用・育成していくので、ぜひ積極的にエントリーしてください。

【応募条件】
◆35歳までの方(若年層の長期キャリア形成を図るため)

【こんな方をお待ちしています!】
  • 周囲の人としっかりコミュニケーションを図れる方
  • 協調性があり、チームワークを大切にできる方
  • 新しいことにチャレンジすることが好きな方

【チームの平均年齢は28歳!】
現在、営業部は7名体制で男女比は4:3。20~30代が中心となり和気あいあいと働いています。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

お客様の人材ニーズをお聞きした後、技術者のフォローをしていきます。そのため、何より大切なのはチーム内のリレーション。協調性と柔軟性をもって働ける方ほど向いている仕事です。

この仕事に向いていない人

チーム全体で協力しながら成果を出していくスタイルなので、周囲を顧みず1人で物事を進めていくような人は向いていません。また、自分のやり方に固執して仕事を進める人も不向きのポジションです。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
組織体制の強化に向け、ゆくゆくは営業・人材コーディネーターのキャリアが望める営業系総合職を積極採用!
勤務時間
9:00~18:00(実働8時間)

★残業少なめ!月平均でも20時間程度です。

業務の効率化を進めるとともに、チームで業務に対応する風土ができているため、その日の業務が終われば定時退社が可能です。
勤務地

《★東京本社(新宿)で積極採用!》

《★転勤はありません》


【東京本社】
東京都新宿区西新宿4-32-4 ハイネスロフティビル 2F

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
交通アクセス
〇都営大江戸線「都庁前駅」A-5出口 徒歩5分
給与
月給 23~40万円以上 +(奨励手当 ※月1回)
※前職までの経験・年齢・能力などを考慮の上、当社規定により決定します。
※上記金額には(40時間分・59,560円~95,280円)の固定残業代が含まれています。
 固定時間超過分は追加支給します。
 実働残業が40時間以内でも、控除はいたしません。

★多くの先輩たちが前職からの給与アップを実現!

先輩社員Tさんの給与アップ例をモデル年収でご紹介します。
※Tさんについてはインタビュー記事もお読みください!

【月収例】
  • 28万円(入社1年目)
  • 40万円(入社4年目)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
250万円~500万円

モデル年収例

年収327万円 / 26歳 /先輩社員Tさん(入社6ヵ月後に前職から15万円UP↑)
年収360万円 / 27歳 /先輩社員Kさん(入社2年目に前職から48万円UP↑)
年収420万円 / 31歳 /先輩社員Oさん(入社3年目に前職から108万円UP↑)
昇給・賞与
昇給/年1回 随時
奨励手当(当社の規定に合わせて支給 ※月1回)
決算賞与(決算月:3月)

★さらに、個人の業績や成果に応じた「特別昇給」も!

一度に月給が「3万円」アップした実績もあります。

諸手当
  • 交通費全額支給
  • 時間外勤務手当(固定残業時間超過分)
  • 住宅手当
  • 子女教育手当
  • 教育手当
休日・休暇
《年間休日130日以上》

【休日】
・完全週休2日制(土曜、日曜)
・祝日

【休暇】
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇
・慶弔休暇
福利厚生
  • 各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
  • 資格取得支援制度(※詳細は下記を参照)
  • 研修制度
  • レクリエーションやイベントも随時開催
未経験スタートの先輩が活躍中!
現在、企業と技術者を結ぶ部門で活躍するメンバーは約20名。20~30代前半が中心で、男女比は半々です。前職が飲食店店長、アパレル、警備会社、スーパーの鮮魚部など、実にさまざま。フリーター経験のみだった先輩も大活躍中です。業界も業務も未経験スタートからステップアップしているスタッフが多いのは、それだけ当社での仕事が「成果を出しやすい」からこそ!意欲次第で誰でも大きなチャンスを掴めます!
この求人の特徴
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
2009年
代表者
代表取締役 岩松 仁
従業員数
140名
資本金
2,000万円
事業内容
◆建設業全般に特化した労働者派遣事業及び職業紹介業

<労働者派遣業>
厚生労働大臣許可番号(派 13-304577)

<有料職業紹介業>
厚生労働大臣許可番号(13-ユ-304387)

【加盟団体】
◎東京商工会議所 会員番号:C2351528
本社所在地
東京都新宿区西新宿4-32-4 ハイネスロフティビル 2F
企業ホームページ http://www.sec-corp.co.jp/#youtube

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 書類選考なし
応募方法

【★面接保証求人】

応募条件を満たす方とは、原則全員とお会いします。

当社に興味をお持ちの方は、ぜひお気軽にご応募ください!


◆◇◆「応募フォーム」よりご応募下さい◆◇◆
書類選考の上、こちらからご連絡いたします。

※スムーズな選考のため、事前に履歴書をメールか郵送していただく場合もあります。
※個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
応募受付後、3営業日以内にお電話またはメール等でご連絡させていただきます。
※面接日時の調整やお仕事のご都合などで来社が難しいなど、お気軽にご相談ください。
採用プロセス

★お電話でのご応募やお問い合わせも大歓迎

03-5365-4101

専任スタッフがお電話をお待ちしています

  1. STEP
    1

【書類選考(※面接保障)】

応募条件を満たす方とは、原則全員とお会いします
面接の日時は希望を最大限考慮します。
  1. STEP
    2

【面接(1回)】※場合によって2回

お仕事の都合でご来社が難しい場合は、電話やLINEでの面接も可能です。
  1. STEP
    3

【採用内定】

※3~5営業日程度でご連絡いたします。
※応募から内定までも1週間程度です。決してお待たせしません。
面接回数
1回
(場合によって2回)
面接地
<<1月13日マイナビ転職フェア@東京国際フォーラム 出展します!>>

東京本社で面接を行います。
★お仕事の都合でご来社が難しい場合やスピーディーな選考を希望される方は、LINEや電話での面接、対応も可能ですのでご相談ください。

【本社】
東京都新宿区西新宿4-32-4 ハイネスロフティビル 2F
<本社アクセス>
都営大江戸線「都庁前駅」A-5出口より徒歩5分
問い合わせ
株式会社SEC

住所
〒 160-0023 東京都新宿区西新宿4-32-4 ハイネスロフティビル 2F
地図を見る

採用担当
採用担当

E-mail

電話番号
03-5365-4101

備考
【本社アクセス】
都営大江戸線「都庁前駅」A-5出口より徒歩5分

会社・仕事の魅力

株式会社SECの魅力イメージ1

自然と知識やスキルが身に付く!だから仕事が面白い!

【“ONE TEAM”でお客様と技術者の希望を実現!】

建設業界に特化した人材サービスを展開している当社では、自社で技術者を採用し、建設会社のニーズに合わせて案件を紹介。その上で就業フォローやキャリア相談を行っています。営業もコーディネーターも“ONE TEAM”なことも当社の特徴!みんなで協力しながらベストマッチングを目指します。
仕事は先輩がイチから教えますし、実務を通して多くの知識を自然に吸収できるため、「気付けば一人前になっていた」と自分自身の成長に驚くはずです。

【末永く活躍できる、適切なワークライフバランス!】

働き方改革を積極的に推進してきた当社では、基本は定時退社。残業はあっても月10~20時間程度です。手当や福利厚生も充実しているため、全員中途入社にも関わらず定着率は90%以上に達しています。「これまでどの会社も長続きしなかった…」という方も、当社なら長期的に活躍できるはずです。
2009年の設立以来、建設業界に特化した人材サービスを手掛けてきた『株式会社SEC』。大手ゼネコンやサブコンを中心に幅広い取引先を開拓し、現在は140名を超える規模に成長しています。首都圏では2020年からその先に向けての再開発や主要都市での建て替え、災害対策などが進められていく予定です。そんな、業界全体が技術者を求めている今だからこそ、これから未経験で入社される方も意欲次第で大きなチャンスを掴めるでしょう。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

営業部 Tのプロフィールフォト
営業部 T さん(中途入社)
人材サービス営業
Q

未経験でも本当に大丈夫?

私も前職は食品スーパー勤務で建設業界は未経験でしたが、当社の求人を見つけた時に「自分でもできそう」と感じて転職しました。実際、業務に必要な知識は先輩が教えてくれますし、仕事の中で自然と身に付きますよ。
Q

職場環境について教えてください。

当社は若手が多いこともあり、対応別のケーススタディなどはミーティングで共有しスキルの底上げを図っています。また、ランチ会や食事会なども定期的に開催しています!すぐに馴染める環境なので安心してください。
Q

新しい仲間に期待することはなんですか?

営業もコーディネーターも大切なのは「目の前にいる人を好きになる」こと。お客様、技術者、同僚としっかりコミュニケーションを取り、業務に取り組んでください。それさえできればきっと活躍できるはずです。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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    ・気になる求人を保存できる
    ・保存した求人とマッチングが可能!(企業があなたの匿名プロフィールに「興味あり」を返してくれる)

その他の募集要項

<面接保証>【施工管理】◆年休130日以上◆年収60万円UPも可能! 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 急募
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

【事務系総合職(管理事務、建設事務、採用)】★未経験歓迎♪ 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 急募
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

【人材サービス総合職(事務・営業・施工管理補助)】 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 急募
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

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株式会社SEC 【土日祝休・残業ほぼなし・年休130日以上・定着率90%以上】

安定業界に特化した【営業系総合職(人材営業コーディネーター)】