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藤原産業株式会社

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全国のホームセンターへ供給【物流管理スタッフ】※土日完全休み 藤原産業株式会社 創業124年、年商590億円の老舗専門商社／オープニング拠点あり！

掲載終了日：2021/11/18

この求人のポイント

各拠点で業績好調に伴う増員 ＆ 札幌はオープニング募集★DIYへの興味関心が増加する今、入社のチャンス
◆創業124年、DIY文化を日本に広めたパイオニア企業 ◆未経験者や第二新卒も歓迎！先輩社員が丁寧に指導 ◆入荷・出荷を含む多彩な業務で物流のプロを目指せる ◆オープニングスタッフとして組織づくりにも携われる ◆有給消化率50％以上+育産休の実績も豊富で安心 ◆若手が多く活躍中♪プライベートでも仲良くなれる
地域に密着した展開で、新拠点を続々開設予定！完全週休2日制+残業30h以下の好環境で長く活躍しよう☆

コロナ禍もあり、DIYへのニーズが加速中！

当社は、電動工具や大工道具といったDIYツールを幅広く取り扱い、全国のホームセンターと取引を行う『DIY商社のパイオニア』。取扱商品の半数以上が自社ブランドと、メーカーとしての顔も持ち、着実に成長を続けています。

今回は、兵庫・埼玉・北海道に構える商品センターでのスタッフ募集。最新の物流システムを取り入れた大規模な商品センターで、一緒に活躍しませんか？

仕事内容

当社商品センターでの出入荷の管理、スタッフ管理、倉庫内の環境改善など、マネジメント業務をお任せ。 ※入社後は出荷チームに配属します

具体的には

入社後はまず、出荷チームに配属し、
出荷の管理業務に携わっていただきます。

【出荷業務の流れ】

ホームセンターの物流拠点や、
店舗から入る注文内容を確認する。
　▼
パートスタッフにピッキングの指示を出す。
　▼
出荷先や出荷形態に間違いがないか
確認し（荷合わせ）、出荷を行います。

配属先の編成

＼パートスタッフと協力して業務を進めます／

現在、物流センターでは、
正社員とパートスタッフが、
協力しながら業務を進めています。

年齢も幅広く、女性も数多く活躍中。
正社員とパートの垣根なく、
チームプレーを大切に
和気あいあいと働ける環境なので、
働きやすさも抜群ですよ！

★働きやすい環境が、末永い活躍の鍵です！

当社の物流センターは、
土日休みの完全週休2日制。
お客様は全国各地、
年中無休で動いていますが、
土日のお休みを確保しながら
しっかり供給が続けられるように、
仕組みづくりに注力してきました！

残業もどんどん減っている状況で
現状は多い社員で月30h程度。
プライベートも大切に働けます♪

★出荷と入荷を両方学んで、物流のプロを目指す！

出荷業務で経験を積んだ後は、
よりスピーディで正確性の高い業務を
追求したり、入荷業務に携わることも可能。

入荷業務はとっさの判断や
取引先との返品交渉などのスキルも
必要となりますが、じっくり覚えて
仕事の幅を広げていってくださいね！

「もっとこうした方が良い」
というアイデアも大歓迎です！

対象となる方

【未経験者・第二新卒歓迎】◆40歳までの方(※) ◎周囲の状況に合わせて柔軟な対応ができる方 ◎働きやすい安定企業で長く活躍したい方
★スキルや経験より、人柄を重視した採用を行います★

毎年新卒採用を行っているので、
20～30代の社員も多く、
ほとんどの社員が未経験からスタート！
リーダーをはじめとする先輩社員が
しっかりと指導しますので、
業務上の心配はありません。

【このような方と働きたい】
◎明るく元気で、前向きな対応ができる
◎周囲とのコミュニケーションが上手に取れる
◎主体的に考え、行動に移すことができる
◎広い視野で物事をとらえることができる
◎柔軟な対応ができる
◎相手の立場に立って物事を考えたり、話を聞ける

(※)若年層の長期キャリア形成を図るため

★大切なのは、パートスタッフとのコミュニケーション

パートスタッフは中高年が多く、
時にはシニアのスタッフの方に
指示を出すことも。

若い自分が指示を出すなんて…と
難しく思われるかもしれませんが、
仕事の前後や休憩時間に
他愛のない世間話をするなど、
普段からコミュニケーションを心がけ
信頼関係を築いておけば、
業務はスムーズに進みますよ！
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします！

この仕事に向いている人

物流管理は、商品や人、チーム全体を見渡し、状況を把握することが必要です。また、臨機応変な対応が求められる機会が多いでしょう。そのため、視野を広くもって柔軟に対応できる方に向いています。

この仕事に向いていない人

様々なメンバーとの良好なコミュニケーションが必要なので、一人で黙々と作業したい方には馴染まない仕事です。また、周囲の意見を聞かずに一人で全てを決めていきたい方も苦労するかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
  • 8：30～17：30

※基本的に残業は少なく、多くなっても月30時間程度まで。定時退社の社員もたくさんいます！
勤務地
【札幌商品センターは10月に新規オープン！】

匠台商品センター（兵庫県小野市）、東日本商品センター（埼玉県熊谷市）、札幌商品センター（北海道札幌市）のいずれか勤務。

～詳細～
  • 匠台第1商品センター／兵庫県小野市匠台11-2
  • 匠台第2商品センター／兵庫県小野市匠台26
  • 匠台第3商品センター／兵庫県小野市匠台12
⇒山陽自動車道「三木小野」ICから車で6～10分

  • 東日本商品センター／埼玉県熊谷市西野68-1
⇒JR「籠原」駅から車で11分

《2021年10月に新規オープン★積極採用》

  • 札幌商品センター／北海道札幌市白石区流通センター6-4-23
⇒地下鉄「大谷地」駅から徒歩12分、JR「厚別」駅から19分

《今後も新拠点が続々》

  • 笠間商品センター／茨城県笠間市柏井812-1の一部
　…2022年秋頃オープン予定

  • 小郡商品センター／福岡県小郡市山隈99-1ほか
　…2～3年後オープン予定

※マイカー通勤OK

マイナビ転職の勤務地区分では…


北海道、埼玉県、兵庫県
給与
  • 月給20万5,000円～ +諸手当 ＋賞与年2回

※経験・スキルを考慮の上、決定します
昇給・賞与
  • 昇給／年1回
  • 賞与／年2回（6月・12月）
諸手当
  • 通勤手当
  • 時間外手当
  • 昼食費補助制度
休日・休暇

★年間休日112日（2019年度実績）


  • 完全週休2日制（土・日）
  • 年末年始休暇
  • 年次有給休暇（月1回は取得する社員が多いです）
  • 慶弔休暇
  • 独自のアニバーサリー休暇（誕生日休暇 or 結婚記念日休暇）
福利厚生
  • 社会保険完備
  • 退職金制度
  • 社員旅行（2年に1回）
  • マイカー通勤可
  • 各種社内イベント（歓送迎会）など
この求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給
マークの説明を見る

会社情報

この企業の特徴
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
マークの説明を見る
設立
昭和19年（1944年）4月17日【創業：明治30年（1897年）1月10日】
代表者
代表取締役社長　藤原 慶三
従業員数
842名
資本金
8,448万円
売上高
590億円(2020年度)／530億円(2019年度)／500億円(2018年度)／480億円(2017年度)／450億円(2016年度)
事業内容
ハンドツール・パワーツール・ガーデンツールのマーチャンダイジング
（商品開発・販売・流通・輸出入）

【当社の扱う「DIY用品」とは】
DIYとは、「Do It Yourself」の略称。つまり、住まいと暮らしをよりよいものにするために、自らの手で快適な生活空間を創造することを指します。それを手伝う、一般の生活者へ向けた商品を提供しています。

【営業品目】
大工道具、作業工具、自動車関連工具、電動工具、電動先端工具、ワークサポート、収納、資材、園芸機器、園芸道具、園芸用品　など

【主要販売先】
ホームセンター・専門店・ネット販売会社
本社所在地
兵庫県三木市末広3-11-31
事業所
■支店／東京・近畿・中部・九州
■営業所／札幌・仙台・広島
■物流拠点／東日本商品センター（埼玉県熊谷市）、匠台第1・第2・第3商品センター（兵庫県小野市）
■情報サービスセンター／兵庫県三木市
企業ホームページ http://www.fujiwarasangyo.co.jp

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
【最後までお読みいただき、ありがとうございました】

「マイナビ転職」応募フォームよりご応募ください。
（下記の「この求人に応募する」ボタンをクリック）

お電話で直接ご連絡いただいても結構です。ご
質問も受け付けております。お気軽にお問い合わせください。

※応募の秘密は厳守いたします。
※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
応募者全員にメールまたはお電話にてご連絡を差し上げます。
採用プロセス
できるだけ多くの方とお会いしたいと思っております。興味をお持ちいただいた方は、ぜひご応募ください！
  1. STEP
    1

Web書類選考

マイナビ転職よりお送りいただいたWeb上の応募データをもとに書類選考をさせていただきます。
  1. STEP
    2

面接

本社にて、採用担当者による面接を行います。
簡単な適性検査も実施します。
  1. STEP
    3

最終面接

当社代表による面接を予定。
本社にて実施します。
  1. STEP
    4

採用内定

入社日は相談に応じます。
面接回数
2回
面接地
本社／兵庫県三木市末広3-11-31
※神戸電鉄線「三木」駅から徒歩7分
※駐車場がありますので、お車でお越しいただいても結構です
問い合わせ
藤原産業株式会社

住所
〒 673-0403 本社／兵庫県三木市末広3-11-31
地図を見る

採用担当
採用担当

電話番号
0794-83-3131（代表）

備考
※神戸電鉄線「三木」駅から徒歩7分

会社・仕事の魅力

社員の定着率95％以上！圧倒的な安定基盤で活躍できる

【抜群の安定性！将来の安心をお約束！】

専門商社としての実績は
圧倒的な規模を誇っており、
創業124年の歴史も
その安定性を裏付けています。

現在は全国47都道府県のすべてに
商品を供給しており、
電動工具や大工道具といった
DIYツールだけでなく、
大手スポーツブランドと共同で開発した
スニーカータイプのオリジナル安全靴など
さまざまな商品の取り扱いも始め、
さらなる成長も！

業界でもトップクラスの流通量を誇る
安定企業で長く活躍しませんか？

【定着率抜群！長く働ける恵まれた環境】

世間では
「入社3年以内に3割が辞める時代」と
言われていますが、
当社の場合、入社3年後の定着率は
95％以上。完全週休2日制（土日）で、
残業は多くても30時間程度、
有給消化率も50％を超えており、
代休などもきちんと取得できます。

産育休の取得実績も多数あるので、
ライフスタイルが変わっても
長く活躍できる環境が整っています！

【拠点展開が進む今、心機一転新しいスタートを】

今回の採用では、
今年の10月にオープンする
札幌商品センターでも仲間を募集★

新規拠点なので、
同期メンバーと一緒に
組織づくりにも携わるチャンスです！
未経験ならでは、新人ならではの
新しい意見や斬新なアイデアを発信し、
ぜひ新拠点を盛り上げてください。

さらに今後、茨城や福岡にも
拠点を展開していく予定です！
三代目社長が商工会議所の米国流通視察団に参加して渡米し、現地のDIYとホームセンターの隆盛を体感したことをきっかけに、DIY用品の取り扱いを始めた同社。今では、4兆円市場といわれるホームセンター業界と共に成長を続け、DIY商社のパイオニア＆リーディングカンパニーとして確固たる地位を確立した。そうした先見性とチャレンジ精神にあふれた社風が、同社の強み。やりがいのある環境でアグレッシブに働けそうだ。

マイナビ転職
編集部より

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職種

技能工・設備・配送・農林水産 他から探す >  技能工・設備・配送・農林水産 他 >  配送・運送・倉庫 >  倉庫作業・管理

勤務地

兵庫県  埼玉県  北海道  札幌市  熊谷市

業種

専門商社

特徴

第二新卒歓迎  「女性のおしごと」掲載中  3年連続売上UP  オフィス内禁煙・分煙  原則定時退社

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