株式会社広域高速ネット二九六【ケーブルネット296】/【番組制作スタッフ】企画〜撮影〜編集〜仕上げまで担当(1048444) の求人情報

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株式会社広域高速ネット二九六【ケーブルネット296】

【番組制作スタッフ】企画〜撮影〜編集〜仕上げまで担当正社員

業種 : 放送・映像・音響/新聞・出版・印刷/広告/ディスプレイ・空間デザイン・イベント
従業員数:116名 設立:1984年2月 資本金:21億円 売上高:46億円【2015(平成27)年度実績】 本社所在地:千葉県

情報更新日:
2017/12/08
掲載終了予定日:
2018/01/25
  • 転勤なし転勤なし
  • 急募急募

とても和気あいあいとした雰囲気の中で、全員がプロフェッショナルな仕事をこなしています。

ここがポイント!

  • 地域密着のCATV局★千葉県内15市町をカバー!
  • コンテンツのさらなる充実に向けて人材を募集します♪
  • 映像業界で培った経験を《番組制作》に活かしませんか
  • 企画から仕上げまでお任せ!さらにスキルUPできます★

募集要項

募集の背景

全国に先駆けてケーブルテレビ局をスタートさせた私たち。千葉県内15市町・約83,000世帯の視聴者に、地域情報や楽しいコンテンツを提供しています。またテレビサービスのほかインターネットや固定電話のサービスも展開し、地域になくてはならないインフラというポジションも確立しています。広がっていく利用者様に、さらに良いコンテンツをお届けするため、今回、体制を強化します。

仕事内容

コミュニティチャンネル番組(報道・情報・ドキュメンタリー・バラエティ)、VPなどの制作全般をお任せします★企画から仕上げまで一貫して担当します


◇番組の企画、原稿作成
◇取材・撮影・編集・仕上げ
◇番組制作および放送に関わる業務全般

【仕事と職場の特徴】

★企画〜原稿作成〜取材撮影〜編集仕上げまでの一連業務を行っていただきます。

★ケーブルテレビ局では地域に密着した独自取材を行い、ニュースや情報番組をつくっていきます。
 地域特化型で深い題材に切り込む、プロとして醍醐味ある仕事ができます!

★制作スタッフは約20名。男女比5:5・平均年齢約30歳の組織です。
キャリア入社が半数以上。その多くが映像制作プロダクションからの転職者です。
※この体制から当社がいかに制作を重視しているか、わかっていただけると思います!

★1人でゼロベースから番組・コンテンツをつくるスタイルが基本ですが、
花火大会や高校野球の県予選などイベントでは共同作業します。

★たとえばノンリニア編集など、あなたが経験してない分野は、丁寧に指導します。

求める人材

■専門学校・短大卒以上 ■番組制作に関わった経験がある方(経験分野以外の業務は丁寧にお教えします)■普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可)


■下記いずれかの経験がある方

◎番組・VP・ビデオクリップなどのコンテンツ制作
◎ムービーカメラマン(男女)
◎撮影およびノンリニア編集
◎台本・ナレーション原稿作成(経験もしくはできる方)
◎番組ディレクター
◎報道記者

【求める人物像】
・チークワークを大切にできる
・コミュニケーションが得意
・責任感を持って取り組める
・フットワークが軽い
・チャレンジ精神旺盛

勤務地

■通信技術センター(千葉県印旛郡酒々井町本佐倉415-2 )
※U・Iターン歓迎。転勤はありません。

※通勤時間帯最寄り駅より送迎バスあり。
 京成電鉄本線「京成佐倉駅」
 JR線「佐倉駅」
※マイカー通勤可

マイナビ転職の勤務地区分では…
千葉県
勤務時間 ■9:00〜17:00(月曜日:8:30〜17:00)
給与

月給16万9800円以上(専門学校・短大卒新卒採用時実績)
※年齢・経験・能力を考慮し、当社規定により優遇します。
※試用期間3ヶ月(同条件)

■月給モデル19万8800円(25歳)〜23万9800円(35歳) (時間外手当除く)

昇給・賞与 ■昇給/年1回(4月)
■賞与/年2回(6月・12月)
■特別賞与/業績連動(3月)
諸手当 ■通勤手当
■職位手当
■業務技能手当
■住宅手当
■家族手当
■食事手当
休日・休暇 <年間休日109日> ※平成29年1月〜12月
■指定休日を各部シフトにて取得(月7日間以上)
■夏期休暇
■年末年始休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
福利厚生 ■各種社会保険完備
■企業年金
■退職金制度
■車通勤可(駐車場完備)
現在の人気番組は… エリア内にある中学・高校の部活動を紹介する「部活なう。」部活に燃える学生が主役の15分番組です。また視聴者リポーターが活躍する「みんながでるテレビ」も好評です。

この求人の特色

  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 転勤なし
  • 3年連続売上UP
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給

会社・仕事の魅力

番組制作のすべてに関わることができます!幅広いスキルを身につけられることもこの仕事の魅力です。

あなたの経験を地域の情報発信に活かしませんか!

地域で起こる日々のさまざまな出来事に対し、
独創的な視点で取材・撮影を行っています。

そんな私たちの仲間に加わって、
題材に深く切り込む仕事をしませんか。

撮影だけ・編集だけといった分担ではなく、
企画から仕上げまでトータルに任される、
ケーブルテレビ局での番組制作です。

大きなやりがいとともに、
スキルの拡がりや経験値向上の手応えも得られるはず。
残業少な目など、働きやすさも自慢です!

会社情報

設立 1984年2月
代表者 代表取締役社長 藤本光弘
従業員数 116名【2016(平成28)年11月実績】
資本金 21億円
売上高 46億円【2015(平成27)年度実績】
事業内容 1.有線テレビジョン放送及び有線ラジオ放送事業
2.電気通信事業法に基づく電気通信事業(インターネットサービスプロバイダー)
3.放送番組の制作及び販売事業
4.広告代理店業
5.無線による一般放送事業
6.建設業(電気工事業・電機通信工事業)

■事業所
<本社>
〒285-0858
千葉県佐倉市ユーカリが丘4-1-1
スカイプラザサウスタワー2階

<通信技術センター>
〒285-8586
千葉県印旛郡酒々井町本佐倉415-2

<鏑木営業所>
千葉県佐倉市鏑木町349-2
本社所在地 千葉県佐倉市ユーカリが丘4-1-1
企業ホームページ http://www.catv296.co.jp/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

地域の皆様への情報発信基地として長年愛されている『ケーブルネット296』最新機器を整えた設備も魅力だ!

『ケーブルネット296』は、1987年に千葉県佐倉市で放送を開始。現在の放送エリアは県内15市町におよぶ。テレビサービスに加えインターネットや固定電話のサービスも展開。地域におけるブロードバンドのインフラ基盤といえる存在になっている。そんな同社の人材募集。今回は映像制作の経験者を対象に、番組制作スタッフを募集する。

「放送エリアが拡大。また4K放送への対応など私たちへの期待も高まっています。そこで制作の体制強化を図ります」は放送制作部・藤本部長の言葉。募集背景の説明に続き、「残業は多くて月30時間程度。休みもしっかり取れる職場です。ワークライフバランスの良い環境や、映像制作の仕事を千葉で探している方はぜひご応募ください」とメッセージしてくれた。

4K高解像度コンテンツの制作、そして国際的スポーツ大会関連番組の制作も始まるという同社。魅力的な環境があなたを待っている。

応募方法

応募方法 まずはマイナビ転職の『応募フォーム』よりエントリーしてください。
※面接日程・入社日は相談に応じます。在職中の方も気兼ねなくエントリーして下さい。
※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示はありません。
※ご質問等は、マイナビ転職の『質問フォーム』をご利用ください。
応募受付後の連絡 書類選考の結果は1週間以内に、お電話またはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス ■書類選考
お送りいただいた応募書類をもとに書類選考をさせていただきます。
通過者には別途、面接日のご連絡を差し上げます。

■1次面接+適性検査
履歴書と職務経歴書をお持ちください。
役員による面接を行ないます。

■2次面接
社長面接を行ないます。

■内定
ご応募から2週間程度を予定しております。
面接回数 2回
面接地 【通信技術センター】千葉県印旛郡酒々井町本佐倉415-2

問い合わせ先

株式会社広域高速ネット二九六【ケーブルネット296】

ホームページを見る
住所

〒 285-8586
千葉県印旛郡酒々井町本佐倉415-2  【地図を見る】

採用担当 採用担当
備考 京成線「佐倉駅」南口よりバス
「白銀ニュータウン入口」から徒歩10分

応募を悩んでる方にオススメ

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応募に関するよくある質問

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人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
なんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。