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☆未経験・やる気のある方歓迎☆賞与年3回!【工事部スタッフ】 株式会社幸和 ★基本土日祝日休み★賞与平均4.0カ月分★経験者高待遇

  • 正社員
  • 300万~550万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 急募
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
情報更新日:2020/09/29
掲載終了予定日:2020/11/23

この求人のポイント

◇創業設立60年目。地域に根差した安定企業。 ◇賞与平均4.0カ月分!福利厚生多数あり! ◇現場未経験歓迎!丁寧な研修制度で成長を応援! ◇経営基盤は盤石=大手企業など取引多数
それは30年、40年続けても、飽きない仕事です。大型施設から住宅まで、幅広く関われます!
株式会社幸和のPRイメージ
~案件増加中につき大募集!~<施設系の内装を中心に、未経験から一生食べていける技術者を育てます!>
大型施設も多く手がける当社。内装仕上・リフォームのプロとして、大手スーパーゼネコン、地場ゼネコン、大手ディベロッパー、ハウスメーカーなどと親密な協力体制を築き、中四国エリアではトップクラスの規模と実績を誇っています。

仕事内容

【大型施設から、マンション、住宅、店舗まで!飽きることのない仕事】◇大手ゼネコン・ハウスメーカー等のパートナーとして、クロス・床の施工を担当

具体的には

【香川を代表する建築物も手がけられます!】
官公庁、病院、ホテル、商業施設など大型案件から、マンションの全面大規模改修、クロスの張り替えといった生活に身近な住宅案件まで、内装・リフォーム工事全般を担当します。

◆STEP.1 まずは「できる現場」から
いきなり大型案件をお任せするのではなく、未経験でも始めやすい現場からスタートしていきます。

◆STEP.2 慣れてきたら、資格も
徐々に「できる現場」を増やしていき、キャリアを積んでいくのと同時にさまざまな資格取得もサポートしていきます。資格があればあるほど、施工できる現場の規模も大きくなります。

◆STEP.3 内装のプロへ
当社には、いわゆる上級職長にあたる「基幹技能者」という熟練の技術・知識とマネージメント能力の秀でた技術者が6名もいます。1級技能士など、上級の技術者を目指して、しっかりフォローしていきます。

施工ができるスタッフの多さもポイントです。

中四国エリアで当社のような20名を越す社員が在籍する内装会社というのは、ほとんどありません。専任の職人も約50名おり、この人員体制があるからこそ、工期の長い大型案件でも納期を守り、クオリティの高い現場を作れています。職人が不足していると言われる業界の中でも、信頼に値する内装工事を行っています。

対象となる方

【人物重視採用】◇未経験・やる気のある方大歓迎 ◇学歴不問 ★会社負担で、さまざまな資格取得をサポート!大型案件にも挑戦できます
学歴・経験は、まったく問いません。この仕事をずっとやっていきたいという意欲があれば、しっかりと育てます!

【未経験から、内装のスペシャリストに!】
クロス・カーペット・フローリング・カーテン・壁紙など、インテリア・内装の受注・企画・施工まで全て自社で一貫しているので、意思疎通も図りやすく、チーム体制で「いい仕事」をしています。頼れるメンバーが多いので、未経験でも安心ですよ。

◆「資格」にこだわります
内装・壁装・床仕上げ・インテリアコーディネーター・内装士・建築施工管理など、現在、当社には計22種類の資格取得の実績があります。この資格が、大型案件の施工を可能にする理由のひとつです。

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
◇8:30~17:30
勤務地
◇希望を考慮して【高松市・岡山市】のいずれかに配属いたします
※マイカー通勤可

【勤務地詳細】
◆本社/高松市木太町502-1
◆岡山営業所/岡山市北区野田2丁目2-13-103

マイナビ転職の勤務地区分では…


岡山県、香川県
給与
◇月給:18万円 ~ + 諸手当(複数あり)
※上記はあくまでも最低保障です
※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇いたします

【月収例】
◆月収:24万円/経験0年/22歳
(内訳:月給 19万円 + 諸手当 5万円)

◆月収:30万円/経験10年/32歳/リーダー
(内訳:月給 24万円 + 諸手当 6万円)

◆月収:38万円/経験18年/40歳/工事長
(内訳:月給 30万円 + 諸手当 8万円)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
300万円~550万円

モデル年収例

年収300万円 / 22歳 /月収24万円 + 賞与
年収420万円 / 32歳 リーダー職 経験10年 /月収30万円 + 賞与
年収500万円 / 40歳 工事長職 経験18年 /月収38万円 + 賞与
昇給・賞与
◇昇給/年1回
◇賞与/年3回
諸手当
◇通勤手当
◇時間外手当
◇精勤手当
◇皆勤手当 など
休日・休暇
◇週休2日制(第二、第四土・毎週日)、祝日
◇有給・慶弔休暇
◇夏季・年末年始休暇
◇産・育児休暇制度 など
福利厚生
◇各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◇退職金制度
◇定期健康診断
◇財形貯蓄制度
◇保養施設利用制度
◇貸付金制度
◇資格取得支援制度
◇慶弔見舞金
◇マイカー通勤可
◇レクリエーション(社員旅行・社内交流会など)
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
1961年9月
代表者
代表取締役/三井 徹
従業員数
27
資本金
1,100万円
売上高
11億5000万円
事業内容
1.床材工事(各種タイル・シート・フローリング)
2.カーペット工事(カーペット・タイルカーペット)
3.壁装工事(ビニールクロス・輸入クロス・各種クロス)
4.フィルム工事(飛散防止フィルム・塩ビフィルム)
5.窓装飾工事(カーテン・ブラインド・ロールスクリーン)
6.金物工事(ノンスリップ・手すり・レール)
7.リフォーム工事
8.店舗工事 設計施工
本社所在地
高松市木太町502-1
主要受注先
大成建設株式会社
大末建設株式会社
清水建設株式会社
株式会社大林組
西松建設株式会社
前田建設工業株式会社
穴吹興産株式会社
大和ハウス工業株式会社
ミサワホーム四国株式会社
あなぶきホーム株式会社
株式会社旺建
株式会社合田工務店
株式会社奥村組
株式会社菅組
小竹興業株式会社
香川県
高松市
企業ホームページ http://www.kowa8.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
▼マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください。
できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください!
ご不明な点がございましたら下記の『質問フォーム』からお気軽にお問い合わせください。

※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡、開示することはございません
応募受付後の連絡
書類選考の結果は、メールまたはお電話にてご連絡差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

▼書類選考

送付いただいた応募データをもとに書類選考を行います。
通過された方には追って詳細をご連絡いたします。
  1. STEP
    2

面接

  1. STEP
    3

▼内定

※面接日時・入社日はご相談に応じますのでお気軽にお問い合わせください
面接地
ご希望の拠点で行います
問い合わせ
株式会社幸和

住所
〒 760-0080 高松市木太町502-1
地図を見る

採用担当
採用担当

電話番号
087-865-1818

会社・仕事の魅力

株式会社幸和の魅力イメージ1

建設業界での「信頼」が厚いのには、理由があります。

現在、私たちが施工する案件の約80%が、スーパーゼネコン・ディベロッパー・官公庁などの仕事です。

香川を代表する施設や大手マンションの全面リフォームなど安定した大型案件を受注し続けている理由は、デザインだけでなく、安全・環境面にもしっかりと配慮し、施工計画・納期に収まる「いい仕事」をしているから。これが、実は難しいことなんです。他の現場では「人」の手が足りないために納期が守れなかったり、品質にも無理があったり、という話はよく耳にすることです。

当社は、業界でもトップクラスの豊富な人員体制で、有資格者の数も非常に多いのが強みのひとつ。さらに、設立60年という実績。それらが大手ゼネコンなどの信用につながり、新たなお客様も次々にご紹介をいただいています。当たり前のことを、誠実にやり続けること。そんな当社の歩みを、これからも新しい仲間と一緒に続けていきたいです。
各都道府県には経済産業省・国土交通省が許可する「室内装飾事業組合」が存在するのだが、その全国49の団体の加盟店である。それ故に、同社の内装のクオリティ・実績は名実共にトップクラスである。そんな同社が目指しているのが「安心して勤められる会社」である。

また同社は、全国的にも珍しい内装仕上げやタイル、左官などの手仕上げの仕事に特化した職人育成塾を立ち上げた。この取り組みは厚生労働省の支援を受けて国家プロジェクトとして注目されている。地元の産業発展のために、高い技術を持った人材の育成に注力することは大きな地域貢献につながっている。

「高卒でも、高校中退でも、熱意さえあれば構わない」と社長は語る。地域から頼りにされる安定性と面倒見の良い社風は、新たな挑戦をする未経験の方にとって大きな魅力だといえるだろう。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

工事部長 小川 智宏さん さん(中途入社)
30年以上、現場一筋ですが、今まで自分の仕事に飽きたことはないですね。
私たちの会社では扱っている物件も幅広く、現場によって内装の仕上げも変わってくるので、ルーティーンワークではない「面白さ」があります。しかも内装の会社にしては、社員の人数が多いので、お互いに切磋琢磨できるのも魅了ですね。未経験でも数年やれば内装の面白さが分かってきますよ。
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その他の募集要項

【ルート営業】☆賞与年3回☆未経験者・やる気のある方大歓迎! 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 急募
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎

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