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分譲マンションなどの【物件管理スタッフ】★未経験OK! 二幸産業株式会社 ◆50年以上連続黒字経営 ◆年間休日120日以上 ◆土日祝休み

情報更新日:2021/09/28
掲載終了予定日:2021/11/08

この求人のポイント

1961年設立の、独立系総合ビルメンテナンス会社! 連続売上アップを実現している、業界の実力派です!
売上は140億円を超え、従業員数は3,592名! 周囲と協力しながら仕事を進めていく醍醐味! 育成体制は万全! 業務の基礎からお教えします! 月平均の残業20~30時間で、完全週休2日制です! 資格取得の支援など、スキルアップも全力で応援! 高水準の社員定着率! 安心して長く働けます!
段階を追ってスキルを磨いていける環境。公正な人事評価制度もあり、将来のキャリアパスも多彩です!
二幸産業株式会社のPRイメージ
私たちは、建物総合管理事業を中心に、多彩なビジネスを手がけている企業です。今回は、建物管理に特化した、首都圏総合サービス支社における人材募集。拡大するニーズへの対応や、より働きやすい職場づくりを実現するための、とても積極的な増員です。

設立が1961年と長い歴史を誇り、また安定した需要があるビジネスであることから、誰もが安心して長期的なキャリアを形成していけます。ぜひ応募を検討してください!

仕事内容

◆分譲マンションを中心とする、各種物件の管理を手がけてください。設備管理や清掃といった、幅広い側面からのマネージメントを行います。

具体的には

◎作業計画の立案や実施内容の確認
◎現場スタッフの取りまとめ
◎作業報告書の確認
◎お客様やオーナー様への報告および各種提案
◎売上の確認といった数字管理……etc.

★年に数回程度の作業のみといった現場もあり、合計で50ほどの物件を担当してください。事業エリアは、東京を中心とする近郊までです。

入社後の流れ

半年間ほどは2人1組のペアを組み、実務の基礎を学ぶことからスタートです。その後、与えられる仕事をこなしながら、段階を追って業務の幅を広げていきましょう。未経験の方であれば、入社後の1年ほどは研修期間であると考えてOK。必要に応じて、名刺の渡し方といったビジネスマナーからお教えします。

配属先の編成

事務所全体では38名が在籍しており、年齢層は20歳代前半から60歳代、平均年齢は48歳となっています。物件管理の担当者は14名で、うち2名が女性スタッフ。みんなとの情報共有を行いながら、円滑な業務の遂行に努めていることから、所属部署や社歴、年齢、役職の有無などによる壁は一切ありません。

将来のキャリアパス

転職によるハンデはなく、オープンにされた人事評価制度のもと、実力に応じたステップアップをしていけます。過去には、未経験で入社して3年で主任、5年で課長になったメンバーもいるほど。また、興味があれば営業の仕事に挑戦したり、現場業務へ活躍の場を移したりと、あなたの希望に応じたキャリアも歩んでいけます。

産休や育休などの福利厚生も整っています!

残業は申告のもとで行うなど、可能な限り時間外の業務は抑制する方針です。実際に、月平均の残業は20~30時間ほどと少なめで、お休みも土日祝が基本の完全週休2日制。みんなで支え合う考えが根付いており、有給休暇も遠慮なく消化していただいて構いません。もちろん、産休や育休、介護休暇の仕組みも整っています。

対象となる方

《学歴・経験など不問!》 ◆基礎的なPCスキルは必要ですが、他に特別な応募資格はありません。社会人デビューを目指す方などもご応募ください!
転職の理由は人それぞれだと思いますので、志望動機にもこだわりません。下記は、現在活躍中の社員が面接の際に述べてくれた言葉です。

「不規則な働き方から抜け出したい!」
「結婚を機に、安定した企業に勤めたい!」

物件管理に関する何らかの経験があれば活かせますが、必須の条件ではありません。現場へは公共交通機関などで向かいますので、自動車の運転免許も不要です。

【色んな経歴の持ち主が活躍中!】
前職が靴屋の店長や、工事や工場の現場スタッフ、バンドをやっていた方など、未経験スタートの先輩も大勢います。50歳代の未経験者を採用したこともあるなど、人物面やポテンシャルにも注目した採用を行っています。

あなたの成長意欲に、しっかりと応えていきます!

eラーニングの仕組みや、資格取得の支援制度を整えていたりと、人材の育成は積極的に行っています。専門的な知識のみならず、たとえばPCスキルについて学ぶことなどもでき、成長意欲の強い方には打ってつけの環境となるでしょう。配属先の支社では関連書籍の購入補助など、独自のサポートも行っています。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

同社では、入社後すぐの活躍を求めているわけではなく、まずは仕事を覚えることからのスタートです。そのため、実直な姿勢で日々の役割に向き合っていける方であれば、きっと着実に成長していけるでしょう。

この仕事に向いていない人

社内のスタッフや協力会社の方々と連携しながら進める仕事であり、何もかもを一人で全てを担おうとするタイプの方には向いていません。もしトラブルが発生した際には、周囲を頼るような意識も大切になります。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
■9:00~17:30 (実働7.5時間)

※残業は少なめ(月平均20時間程度)
勤務地
≪交通費全額支給/転勤なし≫

首都圏総合サービス支社

東京都新宿区高田馬場1-6-16 ユニオンビル4階

<アクセス>
高田馬場駅 徒歩7分
西早稲田駅 徒歩7分
学習院下駅 徒歩9分

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
給与
■月給27万円~38万円

※年齢・経験・能力を考慮し優遇いたします。
※試用期間6カ月(期間中は日給月給22万円~となります)。
昇給・賞与
■昇給/年1回(8月)
■賞与/年2回(6、12月)
諸手当
■交通費支給(月5万円迄)
■時間外手当
■資格手当
休日・休暇
【年間休日120日以上】
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■慶弔休暇
■公務休暇
■有給休暇(初回16日付与)
■産前産後・育児・介護休暇 など
福利厚生
■各種社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)
■確定拠出年金制度
■保養所(箱根、苗場、舞子高原)
■社内積立貯蓄制度
■定年後の再雇用制度あり
■永年勤続表彰
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
1961年(昭和36年)11月(創業:1959年)
代表者
代表取締役社長 小河原 豊
従業員数
3592
資本金
5,000万円
売上高
14,085百万円(2021年3月期)
事業内容

施設運営事業

  • 設備管理業務
  • 清掃業務
  • 警備業務
  • マンション管理
  • インフォメーションサービス
  • エネルギーマネジメント
  • 建物修繕
  • その他建物に付随する一切の業務

建物包括診断

  • 赤外線調査(外壁浮き漏水)
  • ドローンによる点検

プロパティマネジメント事業

  • レポーティング
  • テナント管理
  • コンサルティング
  • リーシング
  • 不動産仲介・管理
  • その他レポート

介護事業

  • 居宅介護支援
  • 訪問介護
  • デイサービス
  • グループホーム
本社所在地
東京都新宿区西新宿1-25-1 新宿センタービル36F
企業ホームページ https://www.nikoh-sng.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
最後までお読みいただき、誠にありがとうございます。
「マイナビ転職」応募フォームに必要事項を記入の上、送信してください。
※応募の秘密は厳守いたします。
※ご提出いただく個人情報については、採用選考以外の目的には使用いたしません。
応募受付後の連絡
書類選考の結果は応募受付後1週間以内に、応募者全員の方に、メールかお電話にてご連絡差し上げます。
採用プロセス
なるべく多くの方とお会いしたいと思っております。興味をお持ちいただいた方は、ぜひご応募ください。
  1. STEP
    1

書類選考

お送りいただいた応募データをもとに書類選考させて頂きます。
  1. STEP
    2

面接

書類選考を通過された方には追って面接のご案内をいたします。
尚、面接は1~2回程度を予定しております。
  1. STEP
    3

内定

入社日はご相談に応じます。
在籍中の方もお気軽にご相談下さい。
面接回数
1~2回を予定しております。
問い合わせ
二幸産業株式会社

住所
〒 169-0075 東京都新宿区高田馬場1-6-16 ユニオンビル4階
地図を見る

採用担当
二幸産業首都圏総合サービス支社 採用担当係

電話番号
03-3232-7890

会社・仕事の魅力

二幸産業株式会社の魅力イメージ1
二幸産業株式会社の魅力イメージ2

安心して働ける環境で、仕事の醍醐味も味わえます!

【確かな競争力を持つ実力派企業!】

私たちは設立が1961年という、長い歴史を誇っている老舗の総合ビルメンテナンス会社です。独立系の組織という特徴も持っており、フレキシブルな事業展開をできることが大きな強み。マンションからオフィスビル、学校や自治体の公共施設まで、幅広い物件に向き合っています。

また、あなたの配属先となる首都圏総合サービス支社は、365日24時間の対応が可能な自社のサービスセンターを擁しています。そのため、どんな緊急事態にもスムーズに対応することが可能。蓄積してきたノウハウなども、各方面から高く評価されています。

【協力しながら仕事を進める醍醐味!】

仕事から得られる面白さは様々にありますが、一つには社内外のスタッフやお客様と連携しながら、課題に取り組んでいけることが挙げられるでしょう。マンションにお住まいの方、ビルの利用者などが安全、快適に過ごせるよう、一丸となって業務に向き合っていけます。

そうした過程で、多彩な専門知識が身につき、また自身の対応力や提案力にも磨きをかけていけます。確かな自己成長を味わいながら働けることも、この仕事ならではの魅力であり、きっと充実した毎日を過ごしていけるでしょう。

★私たちは業界の安定企業であり、誰もが長期的なキャリアを形成していけます。実力に応じた昇給やステップアップも実現できる環境で、ぜひ活躍してください!
二幸産業は、もともとは清掃ビジネスからスタートした企業です。以来、設備管理や警備と事業領域を大させ、現在は施設運営を中心に、プロパティマネジメントや環境、介護、ホテルなど多彩な分野で事業を展開。業績は好調に推移しており、年々の売上アップを続けています。働きやすい環境にも定評があり、10年、20年といった勤続表彰を受ける社員の方も珍しくないのだとか。編集部としても、ぜひ応募をお薦めしたい企業です。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

横山のプロフィールフォト
横山 さん(1年目)
Q

会社の魅力はどこだと思いますか?

当社の魅力は「100年続く会社を目指す」という姿勢にあります。
不動産業界の会社では珍しく、長期的な事業の継続を目指しているため、従業員を大事にする風土が根付いています。
Q

職場の雰囲気はどうですか?

チームワークを大切にする社風で、悩んでいると上司や先輩が、いつでも相談にのってくれ、アドバイスをくれます。
先輩達がどんなに忙しそうにしていても、相談して嫌な顔をされた事もないですね。
Q

職場環境について教えてください。

「1人に無理な仕事をさせない」を念頭に置き業務を振り分けているので、1件1件に時間をかけて対応できます。件数に忙殺され、納得のいく対応が出来ていない事にストレスを感じている方に、特にお進めします。

先輩社員にお話を伺いました

阿久津のプロフィールフォト
阿久津 さん(7年目)
グループ長
Q

未経験でも本当に大丈夫?

設備スタッフ、事務スタッフのバックアップ体制が確立されているので、分からない事はいつでも相談が出来ます。月1回定期に課会があり業務での懸案事項、相談もできるので一人で悩む事はありません。
Q

キャリアアップや評価について教えてください。

主任、課長、部長と自分に目標があれば昇格も夢では無いと思います。建物の知識もつくので、普段の生活でも活用できるスキルが身に付きます。
不動産知識も覚えることができ、賃貸関係も詳しくなると思います。
Q

今後の目標を教えてください。

昇進を目指すとともに、担当する物件の数を増やし、より多くの業務を担当できるよスキルアップしていきたいですね。
資格取得も会社が支援してくれるので、スキルアップもしやすい環境だと思います。
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注目のキーワード

二幸産業株式会社 ◆50年以上連続黒字経営 ◆年間休日120日以上 ◆土日祝休み

分譲マンションなどの【物件管理スタッフ】★未経験OK!