株式会社関西スーパーマーケット【東証1部上場】※応募締切 10/1(日)17時/総合職(情報・労務・店舗開発・キッチンスマイル・売場担当)(1011443) の求人情報

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  • 総合職(情報・労務・店舗開発・キッチンスマイル・売場担当)
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株式会社関西スーパーマーケット【東証1部上場】※応募締切 10/1(日)17時

総合職(情報・労務・店舗開発・キッチンスマイル・売場担当)正社員

業種 : 流通・チェーンストア/食品/サービス(その他)/専門店(総合)
従業員数:4068名 設立:1959年7月 資本金:98億6293万円 売上高:1,206億円(平成29年3月期) 本社所在地:兵庫県

情報更新日:
2017/09/15
掲載終了予定日:
2017/10/12
  • 業種未経験OK業種未経験OK
  • 上場上場
  • 完全週休2日制完全週休2日制

上場企業の安定感の上、多彩なキャリアを目指せます。あなたもここで、成長への第一歩を踏み出しませんか?

阪神間を中心に店舗を展開する、東証1部上場企業。
充実した教育制度、福利厚生のうえで長く活躍しよう!

ここがポイント!

  • 創業58年の歴史と東証1部上場の安定感!
  • 地域密着型スーパーとして65店舗を展開!
  • 年間休日115日!プライベートを大切に豊かな生活を
  • 出店地域にこだわった戦略を打ち出し成長中!
  • あなたらしく描ける充実のキャリアパス
  • 労務管理のIT化など、最先端技術の導入も実施!

募集要項

募集の背景

阪神間に根ざし、58年の歴史を持つ私たち関西スーパーマーケット。
創業以来、「今、一番のおいしさを、新鮮で安全によりお求めやすく」をモットーに成長を続けてきました。

今後も、より長く上質なサービスを提供し続けていくため、
総合職として当社の将来を担う人材を増員募集したいと思います。

徹底的に働きやすさを追求する当社で、
理想のキャリアを描きませんか?

仕事内容

総合職として本社(情報・労務・財務経理・店舗開発・品質管理)、店舗運営(キッチンスマイル、売場担当)など適正等に合わせて業務をお任せします。


【本社】
◆情報システム
システムの開発や運用管理。各種データの収集や保全業務等

◆人事労務
給与計算や社会保険手続き等に携わる業務等

◆財務経理
資金の予算編成や調達計画。月次・年次決算業務等。

◆店舗開発
新規物件の市場調査、交渉、契約、申請やレイアウト立案業務等

◆品質管理
食品表示の点検、管理。店舗や取引先工場の施設衛生調査等。

【店舗運営】
◆キッチンスマイル(管理栄養士や栄養士の資格を持った方が活躍中)
栄養に関する専門知識を活かした料理提案や試食提供、栄養バランス相談等、
お客様と会話しながらのお仕事

◆売場担当
生鮮やグロサリー部門で売場づくりと在庫管理を中心とした業務を担当。
部門チーフ、副店長、店長へもマネジメント経験や成績に応じてステップアップ。

プライベートも大切にできる勤務形態

『良い環境で良い仕事』をポリシーに、年間公休115日完全消化。
決められた休日をキチンと消化しなければ、勤務計画表にエラーがでます。
社員のプライベートを充実させ、気持ち良く働ける環境を作り上げています。

豊富な研修制度でサポート

入社後のサポート体制も安心。
職務面、実務面の知識や技術を修得する為の社内研修や、社外での専門セミナーなど、しっかりした教育体系があります。
また公募制研修も毎年実施しており、入社すぐの若手社員から部門チーフ、パートの方まで、公募にてハワイ海外研修会に参加しています。

求める人材

◎情報システム、労務、財務経理、店舗開発のご経験者、また、管理栄養士、栄養士、調理師、食育アドバイザー資格お持ちの方、スーパー経験者歓迎!


<このような方が活躍できます>
・社内外に対して明るく元気な対応を心がけられる方
・チームプレイを意識して仕事に取り組める方
・自分を磨いて、前向きに成長できる方

★多彩なバックグラウンドの社員が活躍中!

当社では異業種から転職した先輩たちが多数活躍中。
中途入社の方もハンデはなく風通しの良い評価体制もあり、
キャリアステップも充実。
がんばりを裏切らない会社で活躍をしませんか?

勤務地

本社勤務または、兵庫県(27店舗)、大阪府(37店舗)、奈良県(1店舗)のいずれかの店舗にて勤務。

【兵庫県】
神戸市、西宮市、尼崎市、伊丹市、川西市

【大阪府】
大阪市、吹田市、箕面市、茨木市、高槻市、枚方市、豊中市、交野市、
守口市、門真市、東大阪市、八尾市、堺市、高石市、富田林市、河内長野市

【奈良県】
奈良市

※詳細はHPよりご確認ください。
http://www.kansaisuper.co.jp/index.php?mode=tenpo

マイナビ転職の勤務地区分では…
大阪府、兵庫県、奈良県
勤務時間 ◆1ヶ月単位の変形時間労働制(週平均40時間以内)
給与

◆月給:16万6,000円以上
(大卒初任給は月給20万6,000円)
※経験・能力・年齢を考慮のうえ、優遇します。
※試用期間3ヶ月有り(給与に変更はありません)

昇給・賞与 ◆昇給:年1回
◆賞与:年2回
(当社規定による)
諸手当 ■交通費全額支給
■家族手当
(当社規定による)
休日・休暇 週休2日制(シフト制)
★年間休日115日完全消化

■夏期休暇(7日)
■冬季休暇(5日)
■通期連休(3日)
■有給休暇
■特別休暇
■育児休暇、介護休暇
福利厚生 ■社会保険完備
■従業員買物割引制度
■契約リゾート施設利用
(リゾートトラスト、ダイヤモンドリゾート、ザ・グランリゾート)
■共済会
キャリアステップ 一般階層(一般係員)

監督・専門職階層(部門チーフ・ミドルスタッフ・副店長・シニアスタッフ)

管理職階層(店長・チームリーダー・グループマネージャー)

この求人の特色

  • 業界経験者優遇
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給

会社・仕事の魅力

お客様の笑顔の為には社員も笑顔で。働きやすさ抜群の環境でお待ちしております。

エリア集中型店舗&高い従業員満足度で定着率抜群

【エリア集中型の店舗展開】
徹底したエリア集中型の店舗展開は当社の特徴。
働く社員達も、地域に根ざして仕事に取り組めるというメリットがあります。

その出店基準は阪神間を中心とし、配送センターから90分以内の立地。
その基準を守る事で鮮度の高い商品をお客様へ提供する事ができています。
また、仕入れや、販売促進の活動などは、本社にて一括で管理する体制を整えており、
「管理の徹底」を図る事により、店舗が販売に専念できる環境を作りあげています。

【高い従業員満足度を実現】
創業以来、
「社員が豊かでゆとりある心を持たなければ、お客様が豊かな暮らしを実現する仕事は出来ない」
という考えから、勤怠管理の徹底や、IT化を推進。
それにより、効率の良い運営システムを構築しています。
『無駄』『無理』を省く事によって働きやすい環境を実現しています。

社員インタビュー

人事教育チーム
高嶋 紀子
1993年入社

研修全般の手配や新卒採用を担当するチームへ配属になりました。
まだまだ不慣れな点が多いですが、
上司や研修をお願いしている外部の講師、研修を受講されるスタッフの方、
それぞれから、沢山の刺激をいただいています。
目標は今、研修で関わっている方が、
店長やバイヤーとして第一線で活躍してくれるのを見ること。
新しいチャレンジの機会をくれた会社には感謝しています。

海産部門
加工スタッフ
吉武 祐汰
2015年入社

新卒で入社し、今は鮮魚売り場で加工や管理に関わっています。
関西スーパーを選んだのは、地元で働きたいという思いが強かったから。
思ったとおり、「食」という必要不可欠なものを通して、
地域の方々と身近に触れ合える環境はとても充実した毎日です。
今後の目標は、同期の中で一番早くチーフになること。
その為に、まずは毎日の仕事の中で、しっかり技術を磨き、
お客様に喜んでもらえるようになりたいと思います。

会社情報

設立 1959年7月
代表者 代表取締役社長 福谷 耕治
従業員数 4,068人(パート・アルバイト含む)
資本金 98億6293万円
売上高 1,206億円(平成29年3月期)
事業内容 ■地域密着型スーパーマーケットの経営
スーパーマーケット65店
ショッピングデパート他1店

<関連会社>
株式会社関西スーパー物流
本社所在地 兵庫県伊丹市中央5丁目3番38号
企業ホームページ http://www.kansaisuper.co.jp/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

「関スー」の愛称で同じみの地域密着型スーパー。同社の将来を担い、大きく活躍をして欲しい。

1959年より阪神間に根ざし、地域のお客様から愛されている関西スーパー。出店エリアの選定や、合理的な運営システム導入など徹底して行う事で注目を集める実力派企業だ。2013年には東証1部上場を果たし、確かな安定性と信頼を獲得。
また、2016年8月には新中央店を開店、創業店の中央店が最新の設備と工夫で生まれ変わった。また同時に本社新社屋も完成し、透明性と協働・教育設備の充実など職場環境が大幅にアップした。

成長の秘訣は人材育成だという。実力に応じてポストを与えたり、継続的にステップアップのサポート行い、高い定着率と多彩な人材が活躍できる環境を実現している。

安定した基盤と、社員の能力を活かしきるための制度設計にキャリアパスも豊富となれば、今後レベルの高い人材が沢山育っていくだろう。関西を地元とする上場企業で長く活躍したい方にとって、またとないチャンスだ。

応募方法

応募方法 マイナビ転職の『応募フォーム』よりエントリーしてください。

【※応募締切 10/1(日) 17時】

 ご不明な点がございましたら下記の『質問フォーム』からお気軽にお問い合わせください。

※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、
他の目的での利用や第三者へ譲渡、開示することはございません。
応募受付後の連絡 Web選考の結果は、メールまたはお電話にてご連絡差し上げます。
採用プロセス ▼Web選考【※応募締切 10/1(日) 17時 】
お送りいただいた応募データをもとにWeb選考いたします。

▼筆記( 10月6日(金) 18:30〜19:30 )

▼面接( 10月13日(金) 午後実施)
※面接日当日は、履歴書・職務経歴書をご持参ください。

▼入社日 ( 11月1日(水) ) 
※入社後 店舗実習が1〜3ヶ月あり。
選考の特徴
入社時期応相談 応募から内定まで1カ月以内

問い合わせ先

株式会社関西スーパーマーケット【東証1部上場】※応募締切 10/1(日)17時

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住所

〒 664-0851
伊丹市中央5丁目3番38号 【地図を見る】

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応募に関するよくある質問

他の人は何社くらい応募していますか?
人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
なんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。