雇用形態 |
正社員
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勤務時間 |
8:30~17:30
★残業は月平均20h程度です |
勤務地 |
埼玉県東松山市大谷3068-70
★マイカー通勤OK!駐車場完備 ★JR高崎線「熊谷」駅よりバスで20分 東武東上線「東松山」駅よりバスで15分 マイナビ転職の勤務地区分では…埼玉県 |
給与 |
【月給】25万円~35万円
*年齢や経験、スキルを考慮のうえ決定 転職が不利にならないよう、最大限考慮します 初年度の年収初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。300万円~550万円
モデル年収例
年収480万円
/
38歳
チームリーダー職
年収580万円 / 45歳 グループリーダー職 |
昇給・賞与 |
【昇給】年1回
【賞与】年2回(昨年実績3ヶ月分/年) (※)業績に応じて、決算賞与を支給! 3年連続支給されています! |
諸手当 |
住宅手当、家族手当、資格手当、通勤手当
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休日・休暇 |
年間休日数117日(当社カレンダー)
【休日】週休2日制(土日) 【休暇】夏季、年末年始、有給休暇、慶弔休暇 |
福利厚生 |
社会保険完備、退職金制度
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設立 |
1990年10月
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代表者 |
星野 宗義
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従業員数 |
45名
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資本金 |
1600万円
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事業内容 |
環境測定(水質・土壌・騒音・振動・排ガス・作業環境測定・アスベスト)の各種分析調査
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本社所在地 |
埼玉県東松山市大谷3068-70
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環境テクノの変革と挑戦 |
環境テクノは、「社会における環境保全の一翼を担う」を基本理念の一つに掲げ、創業以来、経営革新と技術研鑽により、さまざまなサービスを社会に提供してまいりました。
環境テクノが、100年、さらにその先の未来にむけて持続的な成長を続けていくためには、全社として「チャレンジ精神」「チームワーク」「自己研鑽」に努め、現状に満足するのではなく、「常に変化し続ける」ことで、新たなステージへ飛躍してまいります。 |
SDGsで世界を変える |
変革の取組の一つとして、事業活動により社会問題の解決に寄与し、また『国立研究開発法人 理化学研究所』を通じ「持続可能な開発目標(Sustainable Development Goals : SDGs)の達成を支援してまいります。
安心・安全で持続可能な社会の実現に向け、環境テクノはこれからも挑戦を続けてまいります。 |
企業ホームページ | http://www.kankyoutekuno.co.jp/ |
応募方法 |
「この求人に応募する」ボタンを押して
ご応募下さい。 人柄を重視した採用方針です。 できるだけ多くの方とお会いしますので、 お気軽にご応募下さい。 |
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応募受付後の連絡 |
選考結果につきましては、
ご応募受付から1週間以内に 書類選考を通過された方を対象に 電話またはメールで連絡します。 |
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採用プロセス |
【ご応募】→【面接】→【内定】
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問い合わせ |
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三橋 さん(中途入社5年目)
コンサルタント(現場調査~改善案のご提案)
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Q |
会社の魅力はどこだと思いますか? |
Q |
仕事のおもしろさはなんですか? |
Q |
どんな働き方ができますか? |
Q |
あなたの感じる職場の雰囲気は? |
個人主義 | チーム主義 |
個人の裁量が大きい | ルールに従う |
成果主義 | プロセス重視 |
オフタイムの交流が少なめ | 多め |
トップダウン | ボトムアップ |
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職種 | |
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勤務地 | |
業種 | |
特徴 |