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【金融事務】専門スキルを身に付けてキャリアアップ★未経験OK 三井住友トラスト・ビジネスサービス株式会社 ★プラチナえるぼし認定企業★20代~30代の女性が多数活躍中♪

勤務地

東京都、大阪府

初年度年収
321万~391万円
雇用形態
正社員
  • 職種・業種未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
情報更新日:2026/10/01
掲載終了予定日:2026/11/19

この求人のポイント

★「プラチナえるぼし」認定企業★ワークライフバランスを大切にしながら、キャリアアップを目指せます!
【働きやすさ】様々なライフイベントに対応できる環境 【安定性】三井住友トラストグループの一員です! 【女性活躍中】「プラチナえるぼし」認定企業です! 【プライベート充実】完全週休2日、月残業平均5.1時間 研修、自己啓発制度により未経験者の方も安心! もちろん、金融業界経験者の方大歓迎!!
プラチナえるぼし認定理由に注目です!三井住友トラストグループ。長く働ける環境⇒平均勤続年数11.1年
三井住友トラスト・ビジネスサービス株式会社のPRイメージ
当社は、三井住友信託銀行から受託した
事務手続きを担う専門企業です。

多彩な業務を通じて
高い専門スキルが身につき、主体的に
改善提案を行える環境が大きな魅力。

意欲ある方の成長を
全力でサポートしますので、
一緒に価値のある未来を築きましょう。

仕事内容

三井住友信託銀行等からの事務受託業務★多種多様な制度あり★ワークライフバランスを大切にしながらキャリアアップが目指せる環境!

具体的には

  • 銀行・信託などの集中業務
口座開設、届出事項変更、
相続事務、教育資金贈与信託

  • ローン業務
契約書の作成、返済手続き

  • 年金業務
企業年金業務の制度管理上の手続き

  • 外国為替・デリバティブ関連業務
外国為替の取引内容入力、対外決済の手続き

  • システム入力、書類作成、電話応対などの事務

プラチナえるぼし認定企業って?

「えるぼし」認定を受けた事業主のうち、
一般事業主行動計画の目標達成や
女性活躍推進に関する取組みの実施状況が
特に優良である等、
一定の要件を満たした企業を認定する制度です。

プラチナえるぼし認定企業は全国でも数少なく、
当社は2021年2月に
10社目として認定を受けています。

女性が活躍している理由

その理由は、当社がライフイベントを経ても
長く活躍ができる様々な制度や
サポートが整っているから。

当社は社員の9割が女性。
女性管理職は75.7%。

また、当社では約100名が産休・育児休業を
取得中です。(2026年3月末時点)

将来のキャリアパス

育児介護と仕事の両立など
各々のライフスタイルに対応できるよう
短時間勤務制度を用意。
管理職、リーダーを含め
現在150名が利用中(2026年3月末時点)。
安心してキャリアを歩んでいただけます。

・出産育児のための短時間勤務(小6修了まで)
・介護のための短時間勤務
・残業免除
※入社1年経過後より取得可

教育研修制度

◆配属先でのマンツーマン指導(OJT制度)
基礎的な業務知識を習得後、
より正確で効率的な事務工程の構築や
改善も行っていただきます。
※階層別研修、ビジネススキル研修もあり

◆年次が上がると…
指導や業務管理、運営フローの企画・立案や
体制の構築、業務運営の計画・実行等
マネジメントのチャンスも。

対象となる方

【未経験/第二新卒歓迎】◇人物重視の採用方針!/短大・大卒以上 ◇チームで仕事をしたい方◆完全週休2日制※土日祝 & 年休120日~【残業月平均5.1h】

-★一つでもあてはまる方はご応募下さい!

◇金融業界でのご経験をお持ちの方
◇データ入力や事務のご経験をお持ちの方
◇営業職・販売職などでお客さまとの
 コミュニケーションを大切にしてこられた方
◇現状に満足せず、積極的に改善提案ができる方
◇ITスキルをお持ちの方or活用に前向きな方
◇部門横断のプロジェクト推進経験をお持ちの方

-★こんな方が応募しています!

◇安定基盤のもとで働きたい
◇専門スキルを身に付けたい
◇事務でもキャリアアップを目指して働きたい

【未経験者も活躍中】

他業界から入社された方
(小売業界、IT業界、航空業界、飲食業界等)も
多数活躍しています。

将来のキャリアパス

当社には一般職、総合職の区分がありません。
「業務社員」という一つの職掌のため
職種転換なく管理職を目指すことができます。
また、個人ではなく
「チームで仕事を進める」点も特徴。

その中で、最初は担当者として知識を身につけ
いずれは指導やマネジメントを担う人材へと
キャリアアップができます。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

考えながら「事務手続き」をすることが好き
そんな方にピッタリのお仕事。
いかに正確にかつ効率的に手続きをするかを
主体的に考えながら楽しめる方に最適です。

この仕事に向いていない人

指示されたことだけやりたい方や
「もっとこうすればいいのでは?」と
考えることが苦手な方は不向き。
また、チームで仕事をしているため、
単独で仕事をしたい方にもミスマッチでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
50名程度 ★同期入社がおりますので、安心してスタートがきれます。
勤務時間
8:50~17:10(実働7時間20分)

【残業時間】
繁忙期と通常期で残業時間は変動します。
月平均残業時間は5.1h程度です。

【短時間勤務制度】
出産や育児、介護と両立できるよう
多くの勤務時間をご用意しています。
  • 出産育児のための短時間勤務制度(小学6年生修了まで)
  • 介護のための短時間勤務制度

<育児時短社員のシフト例>
8:50~15:10(実働5時間20分)
9:50~17:10(実働6時間20分)
勤務地
東京又は大阪  ※東西間の転勤は原則なし

◎東京地区
【芝オフィス】東京都港区芝3-33-1
JR「田町」駅徒歩10分
地下鉄「三田」駅徒歩5分

【府中オフィス】東京都府中市日鋼町1-10
京王線「府中」駅徒歩15分
京王線・JR「分倍河原」駅徒歩15分
JR「北府中」駅徒歩10分

【品川オフィス】東京都品川区西五反田7-10-4
JR「五反田」駅徒歩7分

【丸の内オフィス】東京都千代田区丸の内1-4-1 
地下鉄「大手町」駅徒歩3分
JR「東京」駅徒歩5分

【御成門オフィス】東京都港区芝公園1-1-1
地下鉄「御成門」駅直結、「大門」駅徒歩6分

◎大阪地区 ※配属先はほぼ千里オフィスです。
【千里オフィス】大阪府豊中市新千里西町1-1-3
北大阪急行・大阪モノレール「千里中央」駅徒歩5分

【淀屋橋オフィス】大阪府大阪市中央区北浜4-5-33
OsakaMetro御堂筋線「淀屋橋」駅徒歩3分
OsakaMetro四つ橋線「肥後橋」駅徒歩5分

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都、大阪府
給与
大学卒/月給24万5,000円以上
短大卒/月給22万5,000円以上
※最低保証金額です。年齢・経験等を考慮し、当社規定に基づき決定いたします。
※上記金額に残業手当は含みません。

モデル年収例

364万円/大卒社会人経験3年目/月給25万4,000円+賞与
※上記に残業手当は含みません。

将来、役職登用となった際の年収例(モデルケース)

リーダー/479万円~551万円(月給+賞与)
チーム長/700万円~796万円(月給+賞与)
※成果次第でさらなる年収アップも可能です。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
321万円~391万円
昇給・賞与
昇給/年1回見直し(7月)※異動等に伴い、随時見直す場合があります。
賞与/年2回(6月、12月)
諸手当
  • 通勤交通費
  • 時間外手当
休日・休暇

年間休日120日以上

  • 完全週休2日制(土日休み)
  • 祝日
  • 年末年始休暇
  • 年次有給休暇(連続休暇有/年1回5営業日)
  • 有休以外の休暇(リフレッシュ休暇(年2回)/ウェルネス休暇(年2回)/永年勤続休暇/その他諸休暇)
福利厚生
  • 健康保険(三井住友トラストグループ健康保険組合)
  • 厚生年金
  • 雇用保険
  • 労災保険
  • 財形貯蓄制度(奨励金制度有)
  • 社員の資産形成支援制度(みらいサポート制度)
  • 三井住友トラストグループ持株会制度(奨励金制度有)
  • 退職金制度
  • 確定拠出年金制度
  • 家賃補給金制度(条件有)
  • 保存休暇
  • 産前産後休暇
  • 出産育児休業
  • 短時間勤務制度
  • 看護介護休暇
  • 時間外勤務免除制度
  • 受動喫煙防止措置

\産休育休の取得・復帰率ほぼ100%/

★約100名が産休・育児休業を取得中
★150名が短時間勤務を利用中
(規定により1年以上就業された方が対象)
(2026年3月末時点)
教育、研修制度も整えています!
入社時研修、階層別研修、ビジネススキル研修、
復職予定者研修などの研修制度が充実。
自己啓発支援制度もあり、
資格試験の合格者には受験料を支援。

入社後はOJT制度のもと業務を習得。
また会社生活のフォロー体制として
メンター制度もあります。
金融業界や事務職の未経験者の方も
安心してご入社いただけます。
この求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 業界経験者優遇
  • 地域限定社員
  • ブランクOK
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 電話問い合わせOK
  • 有給消化率8割以上
  • 残業月30時間以内
  • 時短勤務OK
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 退職金制度あり
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 上場企業のグループ会社
  • 平均年齢30代
  • 女性社員5割以上
  • 育児中の社員在籍中
  • 女性管理職登用実績あり
  • 未経験入社5割以上
  • 再雇用制度あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • えるぼし認定企業
設立
1990年5月
代表者
取締役社長 安念 千佳
従業員数
2,399名(2026年4月現在)
資本金
1億円(三井住友トラストグループ各社による100%出資)
売上高
約111.3億円(2026年3月実績)
事業内容
■三井住友信託銀行等の受託業務
■人材派遣業務

【許認可番号】
派遣:13-010330
紹介:13-ユ-010857
本社所在地
東京都港区芝3丁目33番地1号
三井住友信託銀行芝ビル8F
本人参加型の評価制度について
本人と上司の話合いのもと課題設定を行い、
評価並びに振返りを行う
【本人参加型の評価制度】を採用しています。
本人と上司が十分に話合う機会があるため、
強みや弱み、課題や成果などに関する
お互いの認識を一致させた上で評価を行います。

話合いを通して相互のコミュニケーションが
良くなるだけでなく、上司からの期待や
今後の目指すべき方向が明確になり、
日常の業務にやりがいを持って計画的に取組めます。
社内活動について
◇プロセス改革委員会
従来の事務ノウハウと新たなテクノロジーを
掛け合わせた業務改革。
プロセス改革推進部と
定期的なミーテイングを行い
自部署の改善提案や課題解決を行っています。

◇業務品質委員会
・効率化の推進
事務フロー見直しや部門を越えた相互支援により
業務全体の最適化を図っています。
・品質向上
手続き改善や仕組みづくりに取り組み、
再発・類似ミスの未然防止を徹底しています。
企業ホームページ https://www.smtbs.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
応募方法

応募フォームよりエントリーして下さい。


※履歴書(写真貼付)・職務経歴書の
 ご用意をお願いする場合がございます。

※応募時に提出いただいた書類に含まれる
 個人情報については、採用・選考活動
 以外の目的で利用することはありません。
応募受付後の連絡
書類選考の結果
次の選考に進んでいただく方にのみ
適性検査の受検をご案内いたします。

※マイナビ転職サイト上にて
7営業日以内にご連絡差し上げます。
応募者多数の場合、連絡が遅れることがございます。
採用プロセス
※入社月についてはご相談に応じます。
  1. STEP
    1

▼エントリー

  1. STEP
    2

▼書類選考

  1. STEP
    3

▼適性検査

書類選考を通過した方にのみ、
適性検査のご案内をさせていただきます。
  1. STEP
    4

▼面接(2回~3回程度を予定)

※面接日時は相談に応じます。
※対面・オンライン(Zoom)の
 いずれかで実施します。
  1. STEP
    5

▼内定

※応募から内定までは
 1ヶ月程度を予定しています。
面接回数
2~3回
面接地
【東京地区】
東京都港区芝3‐33‐1
三井住友信託銀行芝ビル
※JR「田町」駅
  三田口(西口)より徒歩10分
 都営地下鉄三田線・浅草線「三田」駅
  A10出口より徒歩5分

【大阪地区】
大阪府大阪市中央区北浜4-5-33 住友ビル6F
※OsakaMetro御堂筋線「淀屋橋」駅
  6番出口より徒歩3分
 OsakaMetro四つ橋線「肥後橋」駅
  1-A出口より徒歩5分
問い合わせ
三井住友トラスト・ビジネスサービス株式会社

住所
【東京地区】
東京都港区芝3丁目33番地1号
三井住友信託銀行芝ビル8F  
TEL:03-6737-0920
   
【大阪地区】大阪支店・採用担当
大阪市中央区北浜4丁目5番33号 住友ビル6F
TEL:06-6201-0671

地図を見る

採用担当
【東京地区】人事部・採用担当  【大阪地区】大阪支店・採用担当

備考
【ハラスメント等の相談窓口】
当社は求職活動におけるハラスメント等に関する相談について、専用窓口を設けています。
相談窓口は人事部採用チームとは別の窓口となっております。相談有無や内容は当社選考に一切影響いたしません。
相談された内容・秘密は厳守されます。

相談については、メールにてご連絡ください。
Mail:Sumitbs_HRsoudan@smtb.jp
件名:ハラスメント等の相談

会社・仕事の魅力

三井住友トラスト・ビジネスサービス株式会社の魅力イメージ1
三井住友トラスト・ビジネスサービス株式会社の魅力イメージ2

未経験から成長できる充実した人材育成制度でサポート

ー★【仕事のやりがい、厳しさ】

当社の業務は、お客様の目線からは
銀行の手続きそのものです。
正確・迅速・効率的に進めることが求められ
それが厳しさでもあり、
やりがいでもあります。

ー★【未経験でも安心】

未経験者でも手続きを習得できるよう、
配属後は先輩社員が育成担当者となり
OJTにより知識をつけていただきます。
その他、仕事がやりやすくなるように
フローを見直したり、
業務改善の提案を行っています。

ー★【今後のキャリアについて】

年次が上がるにつれ、
新しい業務の受託に向けて
業務フローの企画・提案や受託体制の構築、
チーム全体の円滑な業務運営の計画・実行等
のマネジメントも行っていただきます。
昇格時には階層別研修を実施し、
組織における位置づけ、役割について学び、
グループワークやディスカッションで
意見交換などを行っています。
同社の特徴は、女性社員が第一線で
多く活躍しているということ。
その理由には、
ライフイベントと仕事の両立がしやすい環境
を整備していることが挙げられる。

事実、2026年3月末時点では、
約100名が産休・育休を取得、
短時間勤務制度は150名以上が利用している。
積み上げたキャリアを途切らせることなく、
やりがいある仕事で活躍し続けたい人へお勧めだ。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

H.Iのプロフィールフォト
H.I さん(中途入社1年目)
年金事務を担当
前職の経験 宝飾品販売
Q

何故この仕事を選んだのですか?

販売職から事務職へのキャリアチェンジを
目指していたところ当社に出会いました。
選考の中で管理職やチーム長の多くが
女性だと伺い、
「年齢を重ねても働き続けられそう」と
感じたのが入社の決め手でした。
Q

入社後のギャップがあれば教えてください。

チームで協力しながら進める仕事が多く
コミュニケーションを大切にしている点が
良いギャップでした。
一方で、金融業界の用語は想像以上に多く
先輩に聞く・ネット検索するなどして
徐々に覚えていきました。
Q

職場環境について教えてください。

急なお休みも相談しやすい雰囲気があり、
お互いにフォローし合える環境があります。
子育てと両立しながら
活躍している社員も多いため、
自分の将来の働き方もイメージしやすいです。

先輩社員にお話を伺いました

N.Iのプロフィールフォト
N.I さん(中途入社4年目)
前部署にて相続事務を経験(現在は人事部配属)
前職の経験 鉄道会社勤務
Q

職場の雰囲気はどうですか?

いつも和やかで、相談しやすい雰囲気です!
困った時にはすぐサポートできる環境が
整っていますし、
お互いの意見や提案を尊重し合う空気感があり
安心して業務に臨むことができています。
Q

キャリアアップや評価について教えてください。

女性管理職が多く、実際に私も
入社後2年でサブリーダーを経験できました。
四半期に一度上司と面談することで
良かったことや改善点が明確になり、
次の目標に向けて
モチベーション高く取り組めます。
Q

どんな働き方ができますか?

周囲と協力しながら成長でき、
自分の意見や経験を活かして挑戦できます。
休暇も取得しやすく、
メリハリをつけて働ける環境です。
私は毎年海外旅行を楽しんでいます!

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注目のキーワード

三井住友トラスト・ビジネスサービス株式会社 ★プラチナえるぼし認定企業★20代~30代の女性が多数活躍中♪

【金融事務】専門スキルを身に付けてキャリアアップ★未経験OK

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